Sveiki. Gal kas galite tiksliai pasakyti, ar priklauso nedarbo pašalpos paskyrimo laikas nuo to, buvo ar nebuvo išmokėta kompensacija atleidžiant iš darbo šalių susitarimu (DK 125 str.)? Situacija tokia, kad darbdavys atleidęs iš darbo, išmokėtą 0,8 mano vidutinio darbo užmokesčio dydžio išmoką įrašė į pažymą, skirtą darbo biržai, kaip išeitinę išmoką. Dėl to darbo birža nedarbo pašalpą paskyrė ne nuo 8 d., o po mėnesio. Manau, kad jie neteisūs. Gal patarsite, nuo ko pradėti ieškoti teisybės?