Priimamas į darbą nepilnametis

A
Alina55 11024
2012-07-19 16:03 Alina55
Į VDI pasiskambinkite.
Tininga Tininga 50023
2012-07-19 16:04 Tininga

Tess rašė:
Skaičiau, tik apie tai nėra parašyta.
Būtų darbas lauke su trimeriu. smile
Nu kodėl - parašyta: "Asmenims nuo 16 m. leidžiama dirbti visus darbus, išskyrus tuos, kurie įtraukti į „jauniems asmenims draudžiamų dirbti darbų“ sąrašą"

Žolės pjovimas neįeina į šį sąrašą.



Tess Tess 20235
2012-07-19 16:22 Tess
Ačiū, o priedus reikės skirti už darbą lauko sąlygomis tikriausiai?
O VDI patikrinimų nepadaugės? smile
Bijo darbdavys.
Kartą jau tikrino, viskas buvo gerai, bet vis tiek, nervai. smile
Tininga Tininga 50023
2012-07-19 16:29 Tininga

Tess rašė:
Ačiū, o priedus reikės skirti už darbą lauko sąlygomis tikriausiai?
O VDI patikrinimų nepadaugės? smile
Bijo darbdavys.
Kartą jau tikrino, viskas buvo gerai, bet vis tiek, nervai. smile
Manau, kad priedai priklausys, jei mokate juos. O dėl tikrinimų - tai ką ten gali žinoti... Bet jei viskas normaliai sutvarkyta, tai ko bijot... smile
Dorota1 Dorota1 13537
2014-05-08 12:33 Dorota1
gal kas žinot ir turit forma kuri areikia pateikti VDi dėl nepilnamečio įdarbinimo.

nebegaliu VDI konsultacijoje siedi kažkokia jauna konsultantė kuri negali konsultoti tik sako jus paskaitykit norminius aktus , įsakymus, net nežino kokia forma ir kaip teikti :)
A
Alina55 11024
2014-05-08 12:44 Alina55
A
Alina55 11024
2014-05-08 13:07 Alina55
Norminiais aktais nustatytos formos pagal kurias įmonės praneša Valstybinei darbo inspekcijai:
www.vdi.lt/tekstai/Tekstai1.aspx?Tekstai_ID=112
Dorota1 Dorota1 13537
2014-05-08 13:08 Dorota1
ačiu,

o dabar galvoju jai 17 metis dirbspadavėju, tai ar gali jis nešioti alkoholinius gėrimus, kažkaip tarp draudžiamų neradau tokio poveikio darbo
A
Alina55 11024
2014-05-08 13:57 Alina55
Rytoj į VDI pasiskambinkite pasitikslinimui, gal dirbs kita konsultantė... mūsų VDI konsultantai tai tikrai keičiasi...
Petronele Petronele 18331
2014-05-08 14:02 Petronele

Dorota1 rašė: 17 metis dirbspadavėju, tai ar gali jis nešioti alkoholinius gėrimus

Alkoholio kontrolės įstatymas draudžia nepilnamečiams prekiauti alkoholiu.
Dorota1 Dorota1 13537
2014-05-08 14:08 Dorota1
na va vėl ta pati mergina, bet pasakė kad nešioti alkoholio negali užsakymus priimti gali


nu bandysiu ryt nes ten buna vyras tai gerai konsultoja
2014-06-05 15:55 gaudriulkinas
laba diena,

del nepilnamecio 15 m priemimo i darba norejau pasiklausti.kaip suprantu reiks VDI pateikti forma apie nepilnamecio priemima nu ir surinkti pagal istatyma reikalaujamus dokumentus, bei sudaryti darbo sutarti.ar teisingai suprantu? o kaip su mokesciais sodros ir vmi? kaip jie skaiciuojami ir ar isvis skaiciuojami nuo darbo uzmokescio paaugliui 15m.juk jis neturi nei soc.dr.pazymejimo nei ka.bukite geri padekite !!!! aciu is anksto
Tininga Tininga 50023
2014-06-05 16:03 Tininga

gaudriulkinas rašė:
laba diena,

del nepilnamecio 15 m priemimo i darba norejau pasiklausti.kaip suprantu reiks VDI pateikti forma apie nepilnamecio priemima nu ir surinkti pagal istatyma reikalaujamus dokumentus, bei sudaryti darbo sutarti.ar teisingai suprantu? o kaip su mokesciais sodros ir vmi? kaip jie skaiciuojami ir ar isvis skaiciuojami nuo darbo uzmokescio paaugliui 15m.juk jis neturi nei soc.dr.pazymejimo nei ka.bukite geri padekite !!!! aciu is anksto
Soc.draudimo pažymėjimų net ir nebereikia jau. Mokesčiai - mokami įprastai. Netgi parama pirmam darbui, kaip suprantu, čia negalios, nes ji taikoma nuo 16 metų. Ir DS kaip ir visiems. Reikia paisyti numatytų reikalavimų ir apribojimų.

http://www.darbdavys.eu/specifiniu-grupiu-darbuotoju-idarbinimas/jaunu-asmenu-idarbinimas/jaunu-asmenu-idarbinimas/
Serebro Serebro 2694
2014-06-05 16:04 Serebro

gaudriulkinas rašė:
laba diena,

del nepilnamecio 15 m priemimo i darba norejau pasiklausti.kaip suprantu reiks VDI pateikti forma apie nepilnamecio priemima nu ir surinkti pagal istatyma reikalaujamus dokumentus, bei sudaryti darbo sutarti.ar teisingai suprantu? o kaip su mokesciais sodros ir vmi? kaip jie skaiciuojami ir ar isvis skaiciuojami nuo darbo uzmokescio paaugliui 15m.juk jis neturi nei soc.dr.pazymejimo nei ka.bukite geri padekite !!!! aciu is anksto

Kadangi jaunuolis iki 16 m., pasitikrinkite ar tą darbą, kurį siūlote, jis gali dirbti.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
2014-06-05 16:53 gaudriulkinas
o tada jei jau priimam ji i darba tai ir sodrai reikia apie ji pranesti ar jau ne? o deklaruoti reiks sam formoje poto ji ar ne? va sito nelabai pagaunu
Tininga Tininga 50023
2014-06-05 16:56 Tininga

gaudriulkinas rašė:
o tada jei jau priimam ji i darba tai ir sodrai reikia apie ji pranesti ar jau ne? o deklaruoti reiks sam formoje poto ji ar ne? va sito nelabai pagaunu
Žinoma, kad reikia. Sakau juk: viskas taip pat, kaip su bet kokiu kitu darbuotoju. O kas reikalinga papildomai, kokie apribojimai, - viskas įdėtoje medžiagoje.
Tess Tess 20235
2015-08-18 11:49 Tess
Kas turi kreiptis į mokyklą dėl sutikimo: nepilnametis (14 metų) su tėvais ar įmonė? smile
A
Alina55 11024
2 2015-08-18 11:58 Alina55
Iš VDI konsultacijos:
Vaikams nuo 14 metų leidžiama dirbti lengvus darbus kultūros, meno, sporto, reklamos, prekybos, apgyvendinimo ir maitinimo, paslaugų, informacijos ir ryšių, finansinėje ir draudimo, administracinėje ir aptarnavimo, namų ūkio, žemės ūkio sritys. Darbdavys, sudarydamas darbo sutartį su vaiku (jaunu asmeniu nuo 14 iki 16 metų): 1) pateikia vienam iš tėvų ar kitam vaiko atstovui pagal įstatymą ir vaiko sveikatą prižiūrinčiam gydytojui numatomų darbo sąlygų aprašymą, nurodydamas galimą profesinę riziką, o mokslo metų laikotarpiu – taip pat ir mokyklai, kurioje vaikas mokosi; 2) gauna vieno iš tėvų ar kito vaiko atstovo pagal įstatymą raštišką sutikimą, vaiko sveikatą prižiūrinčio gydytojo pažymą su išvada apie vaiko sveikatą ir tinkamumą dirbti konkrečius darbus, numatytus darbo sutarties sąlygų aprašyme, o mokslo metų laikotarpiu – taip pat ir mokyklos, kurioje vaikas mokosi, raštišką sutikimą.
Tess Tess 20235
2015-08-18 12:01 Tess
Tėvų sutikimas jau yra.
Liko iš mokyklos gauti.
Gal kas šabloną turite prašymo dėl sutikimo.
A
AleksK 358
2016-01-13 12:45 AleksK
Sveiki,

norėjome pasiklausti, priimtas į darbą nepilnametis, nustatytas minimalus valandinis atlygis. Kaip yra su pietų pertraukomis, tarkime išdirbo 7 val. (čia išmetant 1 val. pietų pertrauką), ar apmokama už 7 val., ar reikia apmokėti ir už 1 val. pietų pertrauką? O tabelyje žymėti 7 val. ar 8 val.? O kai išdirba 4 val., apmokama už 4 val.?

Ačiū už pagalbą.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui