Sodra

Tininga Tininga 50023
2011-10-19 11:25 Tininga

amadina22 rašė:
O kam instruktavimo datą taisyti? Galima sudaryti DS iš anksto, instruktažą pravesti iš anksto, tik pataisyti darbo pradžios datą.
Ar ne taip?

Galima ir netgi reikia smile
amadina22 amadina22 19758
2011-10-19 11:33 amadina22

Tininga rašė:

amadina22 rašė:
O kam instruktavimo datą taisyti? Galima sudaryti DS iš anksto, instruktažą pravesti iš anksto, tik pataisyti darbo pradžios datą.
Ar ne taip?

Galima ir netgi reikia smile

Šiaip dėl instruktažo įdomu, jei žmogus tarkim, dirba nuo 10.19, DS sudaroma, tarkim, 10.17, tai instruktažą galima pravesti iki 10.19 (nors dar lyg ir nedirba)? Bus viskas tvarkoj?
Elste Elste 27284
2011-10-19 11:37 Elste

amadina22 rašė:

Tininga rašė:

amadina22 rašė:
O kam instruktavimo datą taisyti? Galima sudaryti DS iš anksto, instruktažą pravesti iš anksto, tik pataisyti darbo pradžios datą.
Ar ne taip?

Galima ir netgi reikia smile

Šiaip dėl instruktažo įdomu, jei žmogus tarkim, dirba nuo 10.19, DS sudaroma, tarkim, 10.17, tai instruktažą galima pravesti iki 10.19 (nors dar lyg ir nedirba)? Bus viskas tvarkoj?


taip, ir netgi tiap reikia. Jis turi pradėti dirbti JAU instruktuotas, apmokytas, supažindintas su visais įmonės lokaliniais dokumentais.
F
fzita 92
2011-10-19 13:31 fzita
Laba diena

Priėmėm dirbti juvelyrą- mokinį terminuota darbo sutartimi iki2011 12 30, dirbant 5 val per savaitę ir mokant 0,125 MMA mėnesinį atlyginimą (100Lt). Ar taip galima.
Ačiū
Tininga Tininga 50023
2011-10-19 13:33 Tininga

fzita rašė:
Laba diena

Priėmėm dirbti juvelyrą- mokinį terminuota darbo sutartimi iki2011 12 30, dirbant 5 val per savaitę ir mokant 0,125 MMA mėnesinį atlyginimą (100Lt). Ar taip galima.
Ačiū
Galima. Jis dirbs 1/8 normalaus laiko, gaus 1/8 MMA. Bet aš ko gero rinkčiausi tiesiog valandinį apmokėjimą...
F
fzita 92
2011-10-19 13:49 fzita
Dar kartą ačiū: dirbti 5 val per savaitę mokant 4,85 Lt /val
Elvusia Elvusia 20010
2011-10-19 13:53 Elvusia
O aš, dėl viso pikto, paklausiu: ar jo darbas laikinas, kad darbo sutartis terminuota?
F
fzita 92
2011-10-19 13:54 fzita
Kol kas laikinas, bet jai bus geras darbuotojas paliks nuolatinai
Elvusia Elvusia 20010
2011-10-19 14:02 Elvusia

fzita rašė:
Kol kas laikinas, bet jai bus geras darbuotojas paliks nuolatinai

Kaip suprasti laikinas?
Vietoje kažko?
Naujai sukurta darbo vieta?
Nes man užkliuvo, kad mokiniu priimtas žmogus terminuotai.
Kažkas čia ne taip.
Tiesiog, nesinori, kad padarytumėte klaidą. Negalima priimti pagal terminuotą darbo sutartį, jei darbas pastovus.
Tininga Tininga 50023
2011-10-19 14:03 Tininga

Elvusia rašė:
O aš, dėl viso pikto, paklausiu: ar jo darbas laikinas, kad darbo sutartis terminuota?
Normalu, kad mokinį priima terminuotam laikui. Mes irgi visus savo "stažuotojus" priimam tik terminuotai, nes realiai jis net nedirba, o tik mokosi iš dirbančiųjų. Neretai pasitaiko, kad ir nepasilieka dirbt.
amadina22 amadina22 19758
2011-10-19 14:05 amadina22
Tai gal nori pažiūrėti ar tiks tam darbui?
Tai gal geriau būtų su išbandymo laikotarpiu?
Elvusia Elvusia 20010
2011-10-19 14:07 Elvusia

Tininga rašė: Normalu, kad mokinį priima terminuotam laikui. Mes irgi visus savo "stažuotojus" priimam tik terminuotai, nes realiai jis net nedirba, o tik mokosi iš dirbančiųjų. Neretai pasitaiko, kad ir nepasilieka dirbt.

Tavimi netikėti negaliu. Tavo žinios šioje srityje tikrai geresnės.
Tik tu man pasakyk, kur tai parašyta, kad mokinį galima priimti terminuotai? Tingiu knistis po DK.
Tininga Tininga 50023
2011-10-19 14:07 Tininga 2011-10-19 14-10

amadina22 rašė:
Tai gal nori pažiūrėti ar tiks tam darbui?
Tai gal geriau būtų su išbandymo laikotarpiu?
Mokiniu būti tikrai nėra nuolatinis darbas. O mūsų "mokinukams" dažnai bandomojo laikotarpio nepakanka, kad išmoktų pilnai dirbti.
Tininga Tininga 50023
2011-10-19 14:10 Tininga

Elvusia rašė:
Tik tu man pasakyk, kur tai parašyta, kad mokinį galima priimti terminuotai? Tingiu knistis po DK.
Nėra taip jau tiksliai parašyta. Tačiau ankstesnėj žinutėje rašiau: mokinio darbas nelaikomas nuolatiniu. Ir, kaip minėjau, bandomojo laikotarpio tam neužtenka kartais. Be to, šio laikotarpio paskirtis visai kitokia: žiūrime, ar darbuotojas tinka sulygtam darbui. O kai mokiniu priimam - tai jis dar tik mokosi dirbti, o ne dirba. smile
Elvusia Elvusia 20010
2011-10-19 14:14 Elvusia

Tininga rašė:
Nėra taip jau tiksliai parašyta. Tačiau ankstesnėj žinutėje rašiau: mokinio darbas nelaikomas nuolatiniu. Ir, kaip minėjau, bandomojo laikotarpio tam neužtenka kartais. Be to, šio laikotarpio paskirtis visai kitokia: žiūrime, ar darbuotojas tinka sulygtam darbui. O kai mokiniu priimam - tai jis dar tik mokosi dirbti, o ne dirba. smile
Va kur didelė galimybė darbdaviui piktnaudžiauti.
Priėmei darbuotoją mokiniu, padirbo 3 mėn., be sąžinės graužaties, išpirdolinai.
Manau, tai yra neteisinga darbuotojo atžvilgiu.
F
fzita 92
2011-10-19 14:16 fzita
Ačiū už papildomas žinias
Tininga Tininga 50023
2011-10-19 14:27 Tininga

Elvusia rašė:

Tininga rašė:
Nėra taip jau tiksliai parašyta. Tačiau ankstesnėj žinutėje rašiau: mokinio darbas nelaikomas nuolatiniu. Ir, kaip minėjau, bandomojo laikotarpio tam neužtenka kartais. Be to, šio laikotarpio paskirtis visai kitokia: žiūrime, ar darbuotojas tinka sulygtam darbui. O kai mokiniu priimam - tai jis dar tik mokosi dirbti, o ne dirba. smile
Va kur didelė galimybė darbdaviui piktnaudžiauti.
Priėmei darbuotoją mokiniu, padirbo 3 mėn., be sąžinės graužaties, išpirdolinai.
Manau, tai yra neteisinga darbuotojo atžvilgiu.

Aišku, norint galima piktnaudžiauti. Bet kilus ginčui gali tekti pasiaiškinti - ar jis tikrai tik mokosi, ar vis dėlto realiai dirba normalų darbą. Pas mus jie privalo mokytis, nes jokia mokykla to nemoko, ką dirba mūsiškiai laivavedžiai.
Elvusia Elvusia 20010
2011-10-19 14:31 Elvusia

Tininga rašė: Aišku, norint galima piktnaudžiauti. Bet kilus ginčui gali tekti pasiaiškinti - ar jis tikrai tik mokosi, ar vis dėlto realiai dirba normalų darbą. Pas mus jie privalo mokytis, nes jokia mokykla to nemoko, ką dirba mūsiškiai laivavedžiai.

Va, tokio atsakymo ir laukiau.
Jei mokoma to, ko niekur kitur negali išmokti, sutinku. Taip, gali būti terminuota. Nors, vistiek, dar kažkur kirba, kad ....
Dabar žiūrėk, priima į kokią nors parduotuvę merginą dirbti mokine. Primeti?
Padirba ta "mokinė" kelis mėnesius ir ją be skrupulų atleidžia.

Šiuo konkrečiu atveju, juvelyrika - rimtas reikalas. Gali būti mokinys.
Tininga Tininga 50023
2011-10-19 14:36 Tininga

Elvusia rašė:
...priima į kokią nors parduotuvę merginą dirbti mokine. Primeti?
Padirba ta "mokinė" kelis mėnesius ir ją be skrupulų atleidžia.

Šiuo konkrečiu atveju, juvelyrika - rimtas reikalas. Gali būti mokinys.
Taip - daug yra sričių, kur mokinio ir darbuotojo riba gali būti sunkiai apčiuopiama. Visur reikia vadovautis sąžiningumo ir protingumo principu, t-skant. Aš su VDI aiškinausi būtent dėl savojo atvejo, o minėtu atveju, manau, tai irgi tinka.
P
Paulina7 832
2011-11-04 13:40 Paulina7
sveiki, norim atleisti naują darbo rinkos dalyvi, užpildžiau 2sd formą, bet ją man atmetė rašo klaidą, kad reikia patikslinti darbuotojo tarifą arba darbo kodeksą pataisyti, gal ten reikia prirašyti kad atleidžiamas naujas rinkos dalyvis? tarifus surašiau teisingai darbuotojo 6 proc. darbdaviui 7,68 proc.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui