Svveiki pasakykite man prašau ar būtinas įsakymas dėl kuro normos sunaudojimo taip pat žiemos laikotarpiu.

Ačiū.

Supratau ačiū už paramą.

Sveiki pasakykite prašau kai atšaukiamas iš atostogų darbuotojas ar reikia perskaičiuoti atostoginius ir kaip geriau tai padaryti ,dar nebuvau su tuo susidurusi.

Sveiki gal galite įmesti įsakymą dėl atšaukimo iš atostogų skubiai reikia

Gal toks tiks

Soryy...gyvenu praeitim, teks atsinaujinti, senai .

Kompensacija yra iš mokoma ne daugiau kaip už 3- jus metus.

Atostogas,juk jos yra pratestos.

Už pratęstą laiką mokama kaip už kasmetines atostogas.
darbo kodeksas 176str.

Reikia išsikviesti TELE - 3 pagalbą ,jie tikrai sutvarkys šį reikalą.

[quote="stringaiLT"][quote="Vimute"][quote="stringaiLT"]SOS. Reikia paskaičiuoti atostoginius, žmogus atostogavo nuo 09,25-10.09, ant popieriaus gauna 800Lt. nuo rugsėjo 1d. 1000LT. Kiek turėjo jam sumokėti atostoginių?[/quote]

6,7,8 mėn. priskaičioutą atlyginimą sudėk ir padalink iš darbo dienų tų mėn.
gausi v.d.už. tada padaugink atostogų dienų(tik darbo) ir gausi atostoginius paskui atimk mokesčius.[/quote]

o priskaičiuotą atlyginimą už 3mėn. sudėti jau atėmus mokesčius?[/quote]

Neatėmus, okas tik priskaičiuota.

[quote="stringaiLT"]SOS. Reikia paskaičiuoti atostoginius, žmogus atostogavo nuo 09,25-10.09, ant popieriaus gauna 800Lt. nuo rugsėjo 1d. 1000LT. Kiek turėjo jam sumokėti atostoginių?[/quote]

6,7,8 mėn. priskaičioutą atlyginimą sudėk ir padalink iš darbo dienų tų mėn.
gausi v.d.už. tada padaugink atostogų dienų(tik darbo) ir gausi atostoginius paskui atimk mokesčius.

romen rašė:
Juk už spalio 2 dienas mokėsi tik lapkričio pradžioje,todėl ir pajamas pravesi iki 11 15.Jeigu mokėtum už visą spalį reikėtų iki 10 15 . Už pirmą darbopužmokesčio dalį pajamos mokamos tik gruodžio mėnesį ir šiais metais buvo birželį,o šiaip nereikia.Juk nuo avanso paparastą mėnesį pajamų nevedame,išskyrus 12 mėn.

Ačiu Rolf už ilgai lauktą patvirtinimą.

Sveiki noriu paklausti darbuotojas turi neišnaudotų atostogų už tris metus,
atostogavo jisai dabar nuo 09-01 iki09-28(28d.),argali jisai dabar vėl imti
atostogų 28d. manau kad gali.
Ačiu iš anksto.


Auuuū... gal kas nor atsiliepsit

Sveiki noriu paklausti darbuotojas turi neišnaudotų atostogų už tris metus,
atostogavo jisai dabar nuo 09-01 iki09-28(28d.),argali jisai dabar vėl imti
atostogų 28d. manau kad gali.
Ačiu iš anksto.

Ne pasirašyti nereikia

Sveiki noriu paklausti Išleidžiu atostogų nuo spalio 14d.(yra šeštadienis)
mes dirbam 5-ias dienas per savaitę,ar galima išleisti į tostogas
Manau kad taip ,nes atostogos skaičiuojasi kalendorinėm dienom.

Pas mus per 5-is metus atlyginimas kilo 5-kartus ,tai kur tada atrasti vietos
sutarčių žurnale Aš manau yra darbo sutartis ir ją papildai irtai turėtų užtekti.

Pažiūrėkit prašau ar teisingai išskaičiavau tas baudas

Min. algos 600lt. atskaičius 27% ir3% į rankas gauna 498,30lt dauginu iš 50% gaunu 249,15lt.
toliau yra800lt atimu vėl 27% ir3% į rankas 638,30lt gauna .

tada iš 638,30 - 498,30 = 140 lt. ir dauginu iš 70proc. gaunu 98lt.

98 + 249.15 = 347.15lt dalinu per puse abiem anstoliams po 173.58lt.

Sveiki yra toks reikalas ,kad vienam žmogeliui išskaičiuojame vieną baudą 20proc. ir 70proc. jo atlyginimas ant popieriaus 800lt.(čia nuo rugsėjo mėn. )atskaičiavus baudą
jis gauna 440,64lt. į rankas.Dadar vėl gavome raštą dėl 5000.00lt bauda ir vėl reikalauja išskaičiuoti 20 ir 70proc.tai kiek reikia ir galiu jam išskaičiuoti.
laukiu jusų atsakymo.Ačiū.

Gal šiandien viskas išaiškės ,paskambino ir reikia atvykti dirikui 14h į policiją

[quote="DaivaP"][quote="Vimute"]Sveiki,šiandien mus tikrino iš ONTT kas tai galėtų būti,gal kas yra susidurę,
mano manymu jie šiaip sau nevaikšto įtarimas yra ,kad kažkas davė skambutį.[/quote]

Gal vienai partijai davėt pinigėlių ar suteikėt paslaugas
Pas vieną moteriškę neseniai net į butą užsuko (individuali įmonė). Paprašė parodyti konkrečią SF ir pasiėmė atlikto darbo kopiją.[/quote]

PVM negrobstm kaip suprasti partijai

Sveiki,šiandien mus tikrino iš ONTT kas tai galėtų būti,gal kas yra susidurę,
mano manymu jie šiaip sau nevaikšto įtarimas yra ,kad kažkas davė skambutį.

[b][quote="Darutiz"]Tai vat Vimute as apie ta pati galvojau, kad gal taip geriau. Tik rasyk dabar tuos popierius blecha
as taip pat tvarkausi, bet labai paprastai. Prasau plana kiekvienai dienai, fakta ir vsio. Jei kuria diena isleidau daugiau labai aiskiai matosi kuria diena reiktu pasitaupyti. Tiesiog nebebuna tokiu juodu dienu kad ne cento kisenej nera

Taip ir daryk ir nesuk sau galvos daugiau,pas mus ne kartą dirikas skolinosi ir skolino įmonei pinigus

O gal butų geriau rašyti paskolos raštą ,kad jisai skolinosi iš įmonės pinigus opaskui grąžino.
:
Darutiz rašė

Sveiki,
tokia situacija: dyrikas šėjo atostogu ir išvarė į užsienį. Kadangi ten nepriėmė jo kortelės jis turėjo įmonės kortelę ir matai sugalvojo ja atsiskaityti gryzes pervede is savo į įmonės kortelę. Kaip apiforminti šitą dalyką? Gal kas kokių idėjų turėtumėt?

Rašė VimuteSveiki,visai susipynė galva,yra taip,kad darbuotojas dirba nuo 2004 03 01d.
atostogų buvo 2005 11 21d. ir iki šiol dar nebuvo atostogų tai už kokius laikotarpius jam dar priklauso
Ačiū iš anksto
Aš manau ,kad reikia jį leisti dabar į atostogas ir bus kvit ar ne

Sveiki,visai susipynė galva,yra taip,kad darbuotojas dirba nuo 2004 03 01d.
atostogų buvo 2005 11 21d. ir iki šiol dar nebuvo atostogų tai už kokius laikotarpius jam dar priklauso
Ačiū iš anksto

Sveiki, atėjo darbuotojui bauda iš anstolių 20% ir 70% mums reikia iš kaičiuoti iš rugpjūčio mėn atlyginimo ir jeigu 08 mėn. 4dienas sirgo ir nėra algos priskaičiavimo minimumo tai ar vistiek reikia išskaičiuoti
Ant popieriaus pas jį 700,00lt. alga.
Dėkui visiems.