Tax.lt narys Laimce
L
- Tax.lt narys nuo
- 2007-04-18
- Laimce
- forume parašė 17 žinučių
Naujausios žinutės:
2008-02-18 11:11
Darbo teisė »
Dėl darbuotojo atleidimo... »
#491200
Rolanda rašė: Arba gal situacija pasikeitė jiems patiems netikėtai?
Kaip suzinojau, tai jiems labai reikejo zmogaus...pries visas sventes ir po ju...I Nes buvo beprotiskai daug darbo ir jie ramia sirdim priiminejo tik trumpam, bet nieko nesake....bet per ju paciu klaida i darbo sutarti ne ta data irase
Nu zodziu, gaila man, kad anksciau to nesuzinojau 
Rolanda rašė: Arba gal situacija pasikeitė jiems patiems netikėtai?
Kaip suzinojau, tai jiems labai reikejo zmogaus...pries visas sventes ir po ju...I Nes buvo beprotiskai daug darbo ir jie ramia sirdim priiminejo tik trumpam, bet nieko nesake....bet per ju paciu klaida i darbo sutarti ne ta data irase
Nu zodziu, gaila man, kad anksciau to nesuzinojau
2008-02-17 12:10
Darbo teisė »
Dėl darbuotojo atleidimo... »
#491061
Laimce rašė:
Laimce rašė:
Loreta13 rašė:
Laimce rašė: Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
Jus domina ta sutartis, kuri pas jus. O tai jie gal ten pas save ką nors "fiti miti":))
Na neturetu, gal
koks skirtumas, jei pas mane yra sutartis rankose, o ten juodai ant balto parašyta
O šiaip tai labai aciū visiems
Kažkaip, net lengviau pasidarė...Bet nesuprantu vieno, kam jie priiminėjo žmogų, kai žinojo, kad taip bus Aš tai išėjau iš kito darbo, nes čia labai geras sąlygas ir t.t. žadėjo.... 
Laimce rašė:
Laimce rašė:
Loreta13 rašė:
Laimce rašė: Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
Na neturetu, gal
koks skirtumas, jei pas mane yra sutartis rankose, o ten juodai ant balto parašyta
O šiaip tai labai aciū visiems
Kažkaip, net lengviau pasidarė...Bet nesuprantu vieno, kam jie priiminėjo žmogų, kai žinojo, kad taip bus Aš tai išėjau iš kito darbo, nes čia labai geras sąlygas ir t.t. žadėjo....
2008-02-17 11:51
Darbo teisė »
Dėl darbuotojo atleidimo... »
#491056
Laimce rašė:
Loreta13 rašė:
Laimce rašė: Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
Jus domina ta sutartis, kuri pas jus. O tai jie gal ten pas save ką nors "fiti miti":))
Na neturetu, gal
koks skirtumas, jei pas mane yra sutartis rankose, o ten juodai ant balto parašyta
Laimce rašė:
Loreta13 rašė:
Laimce rašė: Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
Na neturetu, gal
koks skirtumas, jei pas mane yra sutartis rankose, o ten juodai ant balto parašyta
2008-02-17 11:49
Darbo teisė »
Dėl darbuotojo atleidimo... »
#491055
Loreta13 rašė:
Laimce rašė: Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
Jus domina ta sutartis, kuri pas jus. O tai jie gal ten pas save ką nors "fiti miti":))
Na neturetu, gal
Loreta13 rašė:
Laimce rašė: Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
Na neturetu, gal
2008-02-17 10:43
Darbo teisė »
Dėl darbuotojo atleidimo... »
#491038
Laimce rašė:
Laimce rašė:
Cha-cha rašė: Kadangi jau nusitaikė, tai ir atleis. O jeigu ir pavyktų pasilikti, tai jau sunku būtų dirbti šitam kolektyve...
O kadangi jūs vis tik ruošiasi atleisti, tai ir jūs išnaudokit viską. Darbo sutarties pataisymui tikrai neduokit. Išbandymo terminas jau psibaigęs, apie DS nutraukimą jūs turi įspėti(sprendžiant pagal jūsų padėtį) prieš 4 mėnesius, turi duoti jums laiką naujo darbo paieškoms ir t.t.... O dabar turit puikią progą išsinagrinėti darbo kodeksą, (kuris ateity, manau, jums pravers) ir klausti, jei kas dar neaišku
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Dėkoju už pagalbą
Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
del to ir praso vis mane, kad atnesčiau ta, savo sutarti, kad galetu pakeist...
Laimce rašė:
Laimce rašė:
Cha-cha rašė: Kadangi jau nusitaikė, tai ir atleis. O jeigu ir pavyktų pasilikti, tai jau sunku būtų dirbti šitam kolektyve...
O kadangi jūs vis tik ruošiasi atleisti, tai ir jūs išnaudokit viską. Darbo sutarties pataisymui tikrai neduokit. Išbandymo terminas jau psibaigęs, apie DS nutraukimą jūs turi įspėti(sprendžiant pagal jūsų padėtį) prieš 4 mėnesius, turi duoti jums laiką naujo darbo paieškoms ir t.t.... O dabar turit puikią progą išsinagrinėti darbo kodeksą, (kuris ateity, manau, jums pravers) ir klausti, jei kas dar neaišku
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Dėkoju už pagalbą
Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
2008-02-17 10:42
Darbo teisė »
Dėl darbuotojo atleidimo... »
#491036
Laimce rašė:
Cha-cha rašė: Kadangi jau nusitaikė, tai ir atleis. O jeigu ir pavyktų pasilikti, tai jau sunku būtų dirbti šitam kolektyve...
O kadangi jūs vis tik ruošiasi atleisti, tai ir jūs išnaudokit viską. Darbo sutarties pataisymui tikrai neduokit. Išbandymo terminas jau psibaigęs, apie DS nutraukimą jūs turi įspėti(sprendžiant pagal jūsų padėtį) prieš 4 mėnesius, turi duoti jums laiką naujo darbo paieškoms ir t.t.... O dabar turit puikią progą išsinagrinėti darbo kodeksą, (kuris ateity, manau, jums pravers) ir klausti, jei kas dar neaišku
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Dėkoju už pagalbą
Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
del to ir praso vis mane, kad arnesčiau ta, savo sutarti, kad galetu pakeist...
Laimce rašė:
Cha-cha rašė: Kadangi jau nusitaikė, tai ir atleis. O jeigu ir pavyktų pasilikti, tai jau sunku būtų dirbti šitam kolektyve...
O kadangi jūs vis tik ruošiasi atleisti, tai ir jūs išnaudokit viską. Darbo sutarties pataisymui tikrai neduokit. Išbandymo terminas jau psibaigęs, apie DS nutraukimą jūs turi įspėti(sprendžiant pagal jūsų padėtį) prieš 4 mėnesius, turi duoti jums laiką naujo darbo paieškoms ir t.t.... O dabar turit puikią progą išsinagrinėti darbo kodeksą, (kuris ateity, manau, jums pravers) ir klausti, jei kas dar neaišku
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Dėkoju už pagalbą
Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
2008-02-17 10:39
Darbo teisė »
Dėl darbuotojo atleidimo... »
#491034
Cha-cha rašė: Kadangi jau nusitaikė, tai ir atleis. O jeigu ir pavyktų pasilikti, tai jau sunku būtų dirbti šitam kolektyve...
O kadangi jūs vis tik ruošiasi atleisti, tai ir jūs išnaudokit viską. Darbo sutarties pataisymui tikrai neduokit. Išbandymo terminas jau psibaigęs, apie DS nutraukimą jūs turi įspėti(sprendžiant pagal jūsų padėtį) prieš 4 mėnesius, turi duoti jums laiką naujo darbo paieškoms ir t.t.... O dabar turit puikią progą išsinagrinėti darbo kodeksą, (kuris ateity, manau, jums pravers) ir klausti, jei kas dar neaišku
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Dėkoju už pagalbą
Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
Cha-cha rašė: Kadangi jau nusitaikė, tai ir atleis. O jeigu ir pavyktų pasilikti, tai jau sunku būtų dirbti šitam kolektyve...
O kadangi jūs vis tik ruošiasi atleisti, tai ir jūs išnaudokit viską. Darbo sutarties pataisymui tikrai neduokit. Išbandymo terminas jau psibaigęs, apie DS nutraukimą jūs turi įspėti(sprendžiant pagal jūsų padėtį) prieš 4 mėnesius, turi duoti jums laiką naujo darbo paieškoms ir t.t.... O dabar turit puikią progą išsinagrinėti darbo kodeksą, (kuris ateity, manau, jums pravers) ir klausti, jei kas dar neaišku
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Dėkoju už pagalbą
Bet yra vienas toks idomus dalykas, pas mane sutartyje banomasis pasibaiges, o pas juos pasirodo dar nea..
2008-02-16 07:39
Darbo teisė »
Dėl darbuotojo atleidimo... »
#490827
[quote="Tiesi"]O kur parašyta, kad 2 mėn - tai klaida? 
Kol turi rankose sutartį su 2 mėn. bandomuoju laikotarpiu, tol šiai datai Tavo bandomasis laikotarpis jau yra pasibaigęs. Atsakiau į klausimą?
Ir šiaip jau - bandomasis laikotarpis toli gražu ne priežastis atleisti, esant etatų mažinimui. Bandomasis laikotarpis skirtas patikrinti Tavo kvalifikaciją, tad ir atleisti per bandomąjį laikotarpį galima tik dėl tos kvalifikacijos trūkumo.
Na paprasciausiai vyksta reorganizacija ir aiskiai buvo pasakyta, kad musu apskaitininkiu yra per daug ir visi nusitaike i mane...ir dar aiskiai pasake, tikrai ne del kvalifikacijos trukumo.
Kol turi rankose sutartį su 2 mėn. bandomuoju laikotarpiu, tol šiai datai Tavo bandomasis laikotarpis jau yra pasibaigęs. Atsakiau į klausimą?
Ir šiaip jau - bandomasis laikotarpis toli gražu ne priežastis atleisti, esant etatų mažinimui. Bandomasis laikotarpis skirtas patikrinti Tavo kvalifikaciją, tad ir atleisti per bandomąjį laikotarpį galima tik dėl tos kvalifikacijos trūkumo.
Na paprasciausiai vyksta reorganizacija ir aiskiai buvo pasakyta, kad musu apskaitininkiu yra per daug
ir visi nusitaike i mane...ir dar aiskiai pasake, tikrai ne del kvalifikacijos trukumo.
2008-02-15 20:16
Darbo teisė »
Dėl darbuotojo atleidimo... »
#490774
Reikalinga pagalba,
Vienoj imonej, kurioj dar dirbu...per klaida man, buvo sudaryta darbo sutartis 2 men. Jau siandien visi pastebejo, kai mano bandomasis pagal sutarti pasibaiges...o jie nori mazint darbuotoju skaiciu...Tai va..zinau, kad nusitaike i mane kadangi, esu naujausias darbuotojas...
Na visokiais budais praso, kad jau antradieni atnesciau ta savo sutarti, nes ale jie suklydo ir reik ja pakeisti...Na istaisyti bandomojo data...tada gautusi, kad jis dar nepasibaiges ir jie mane sirdim atleistu is darbo....o as esu issiskyrusi motina auginanti vaika..alimentu negaunu, pajamu neturiu...ka as galeciau is ju prasyt????
Vienoj imonej, kurioj dar dirbu...per klaida man, buvo sudaryta darbo sutartis 2 men. Jau siandien visi pastebejo, kai mano bandomasis pagal sutarti pasibaiges...o jie nori mazint darbuotoju skaiciu...Tai va..zinau, kad nusitaike i mane kadangi, esu naujausias darbuotojas...
Na visokiais budais praso, kad jau antradieni atnesciau ta savo sutarti, nes ale jie suklydo ir reik ja pakeisti...Na istaisyti bandomojo data...tada gautusi, kad jis dar nepasibaiges ir jie mane sirdim atleistu is darbo....o as esu issiskyrusi motina auginanti vaika..alimentu negaunu, pajamu neturiu...ka as galeciau is ju prasyt????
2008-02-15 20:15
Darbo teisė »
Ar priklausys pasalpos? »
#490773
Gal cia ne i tema, bet nzn kur da man kreiptis
Reikalinga pagalba,
Vienoj imonej, kurioj dar dirbu...per klaida man, buvo sudaryta darbo sutartis 2 men. Jau siandien visi pastebejo, kai mano bandomasis pagal sutarti pasibaiges...o jie nori mazint darbuotoju skaiciu...Tai va..zinau, kad nusitaike i mane kadangi, esu naujausias darbuotojas...
Na visokiais budais praso, kad jau antradieni atnesciau ta savo sutarti, nes ale jie suklydo ir reik ja pakeisti...Na istaisyti bandomojo data...tada gautusi, kad jis dar nepasibaiges ir jie mane sirdim atleistu is darbo....o as esu issiskyrusi motina auginanti vaika..alimentu negaunu, pajamu neturiu...ka as galeciau is ju prasyt????
Reikalinga pagalba,
Vienoj imonej, kurioj dar dirbu...per klaida man, buvo sudaryta darbo sutartis 2 men. Jau siandien visi pastebejo, kai mano bandomasis pagal sutarti pasibaiges...o jie nori mazint darbuotoju skaiciu...Tai va..zinau, kad nusitaike i mane kadangi, esu naujausias darbuotojas...
Na visokiais budais praso, kad jau antradieni atnesciau ta savo sutarti, nes ale jie suklydo ir reik ja pakeisti...Na istaisyti bandomojo data...tada gautusi, kad jis dar nepasibaiges ir jie mane sirdim atleistu is darbo....o as esu issiskyrusi motina auginanti vaika..alimentu negaunu, pajamu neturiu...ka as galeciau is ju prasyt????
2007-09-18 09:34
Darbo teisė »
Nemokamos atostogos »
#437499
sveiki,
Ar galetumet padet
Situacija tokia, darbdavys sugalvojo uzdaryti savo pvz. parduotuvę remontui, o darbuotojus nori issiusti neapmokamų atostagu menesiui.
Ar gali jis taip pasielgt
Ar galetumet padet
Situacija tokia, darbdavys sugalvojo uzdaryti savo pvz. parduotuvę remontui, o darbuotojus nori issiusti neapmokamų atostagu menesiui.
Ar gali jis taip pasielgt
2007-08-23 09:10
Darbo teisė »
Patarkite ką daryti ? »
#429559
Gal galit padet
ar yra toks darbo kodeksas, kad darbuotojas dirbti galetu
pvz nuo 8-16..kadangi be pietu pertraukos?????
ar yra toks darbo kodeksas, kad darbuotojas dirbti galetu
pvz nuo 8-16..kadangi be pietu pertraukos?????
2007-08-23 09:10
Darbo teisė »
Patarkite ką daryti ? »
#429558
Gal galit padet
ar yra toks darbo kodeksas, kad darbuotojas dirbti galetu
pvz nuo 8-16..kadangi be pietu pertraukos?????
ar yra toks darbo kodeksas, kad darbuotojas dirbti galetu
pvz nuo 8-16..kadangi be pietu pertraukos?????
2007-08-23 09:07
Darbo teisė »
Darbo teisė »
#429555
O sakykit prasom, ar yra toks darbo kodeksas, kad darbuotojas dirbti galetu
pvz nuo 8-16..kadangi be pietu pertraukos?????
Ir jei yra, tai koks
pvz nuo 8-16..kadangi be pietu pertraukos?????
Ir jei yra, tai koks
2007-08-23 09:04
Darbo teisė »
Dėl darbo grafiko keitimo »
#429552
O sakykit prasom, ar yra toks darbo kodeksas, kad darbuotojas dirbti galetu
pvz nuo 8-16..kadangi be pietu pertraukos?????
pvz nuo 8-16..kadangi be pietu pertraukos?????
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui