Ačiū už info. Tada laukiame naujienų.

Čia ne visai į temą, bet jau nebepamenu, tokių laikų, kai iki paskutinės minutės niekas nieko nežino kaip bus. Ir čia ne su vienu mokesčiu, o su visais!

Taip išeina, kad VŽ praėjo šiuo metu tik gandais pagrįsta informacija, ar ne? Na, arba planais :)

Bliamba, nieko nebesuprantu...

Vakar Verslo žiniose parašyta, kad jei pajamos vienam šeimos nariui yra didesnės nei 1050 Lt, tai nebelieka nuo 2009 m.

O aš neseniai buvau VMI seminare, tai ten kaip tik džiaugėmės, kad pas ką daugiau vaikų, tai ženkliai didėja nuo 2009 m.

Tai kaip dabar suprast apie tą ?

Ir dar - jei yra vaikų iš kitos santuokos, ir jiems, aišku, yra skiriamas išlaikymas ir ne toks mažas, tai kaip tada apskaičiuoti pajamas vienam šeimos asmeniui? Ar alimentai čia nesiskaičiuoja niekaip, nes ne pajamos? O jei darbovietė tiesiai nuskaito alimentus ir išmoka tokiam darbuotojui mažesnes pajamas, tai jau mažesnės pajamos dalyvauja paskaičiuojant pajamas vienam asmeniui?

Nuoširdžiai dėkoju.

Priminkit kas pamenat atmintinai, koks DK straipsnis jei atleidimas dėl etato naikinimo?

Didelis ačiū iš anksto.

O jei aš pildau avansinio pelno mokesčio deklaraciją 2008 m. IV ketvirčiui, tai reik imti jau 2007 metų padeklaruotą pelną, ar ne?

0,01% garantinis fondas įsigalioja nuo dabar, ar nuo 2009.01.01?

Jei tai tikrai su darbo reikalais susijes seminaras, o ne atostogos (ka labiausiai ir itariu :) ), tik buvo susitarimas su darbdaviu, kad jis savo lesomis apmokes uz kelione i seminara, tuomet galima parasyti direktoriaus isakyma, kad siunciamas i komandiruote i toki ir toki seminara, kuris vyks ten ir ten ir tokiomis dienomis, ir kad tarpusavio susitarimu darbuotojas sutinka apmoketi pats uz vykima i si seminara savo lesomis, o darbdavys apmoka ta, ka susitaria apmoketi (kitas islaidas, jei tokiu buvo, dienpinigius?). Tada bus komandiruote.

O jei tai buvo is tiesu atostogos, tai ir forminkit kaip atostogas :)

Nepykit, jei apie tai jau buvo kalbėta. Niekaip neužsifiksuoja man.

Jeigu darbuotojas pagal darbo sutartį turi dirbti tik vieną dieną per savaitę, kaip žymėti likusias dienas tabelyje? Palikti tuščias? Ar P?

Jeigu aš šiuo metu tai darau, ar jau turėčiau priskaičiuoti ir nurašyti? Turbūt čia ir buvo mano klausimo esmė...

Patarkit. Uždarinėju 2007 metus. "Išankstiniai mokėjimai biudžetui" 2 klasėj kaba suma - išankstinis sumokėtas socialinis mokestis už 2007 m. Tai uždarant 2007 metus jis dar vis turi ten likt kabėt ar kaip tik nebeturi ten kabėt? Ar jau reik perkelt į sąnaudų pusę? Tiksliau, išmokėjimus iš pelno???

Rolf, ačiū už pagalbą

Rolf, o tu jis ar ji? Čia šiaip iš smalsumo, nes aš kurį laiką galvojau, kad JIS, bet pagal avatarą dabar jau mąstau kita kryptimi

Kažkur tikrai mačiau, bet šiuo momentu nerandu kur pasižiūrėt, trumpą ar pilną atskaitomybę reik sudarinėt.

Ačiū iš anksto.

Sakykit, o kaip tokiu atveju - imone patyre islaidas. Tarkim, uzsake leidinio prenumerata is uzsienio ir pamokejo ja. Taciau leidiniai perduodami VSI kaip parama. Ar tokiu atveju gali imone du kartus nurasyti i sanaudas prenumeratos islaidas?

Ar taip galima tik grynais pervedus VSI, o jau jie tegu perka prenumerata patys?

Ar uztenka turet tos VSI reg.pazymejimo ir paramos pazymejimo kopija, kad atskaityt du kartus, ar reikia kazko daugiau?

Per radiją girdėjau, kad Lietuvoj yra ~100 000 užsiimančių individualia veikla, tai būt smagu jei kiekvienas savo pavadinimą susigalvotų

O kaip užsiprenumeruoti atsakymų atsiuntimą į el.paštą nerašant žinutės?

O jei darbuotojas buvo komandiruotėje, kurios vidury buvo savaitgalis, ar galima tomis dienomis žymėti tabelyje P (poilsio) ir K (komandiruotė). Ar savaitgalio dienomis įmonės sumokėta suma už viešbutį nepatampa tuomet neleidžiamais atskaitymais pelno mokesčio atžvilgiu?

O ir komandiruotpinigius galima normaliai priskaičiuot už savaitgalio dienas?

Ar reik geriau rodyti tabelyje, kad tipo dirbo? Nes realiai nedirbo, bet ką jis kaltas, kad ten jam reikėjo prabūti ilgiau nei vieną savaitę.

Imone pradejo uzsakineti reklama google.lt, ten nuskaito pinigu sumas tiesiai nuo imones korteles. Kaip legalizuoti sias islaidas, nes visa reklamine kampanija uzsakoma internetu ir pakeliui nera jokiu saskaitu.

Ta pati situacija buvo prisijungimas ne biure prie Zebra interneto, apmokejimas yra (darytas per interneta), o jokios saskaitos ir jokio popieriuko...

Cia buvo tikros ir realios verslo islaidos, tik kaip jas tokias parodyti ir apskaitoje, nes dabar tai kaba tik kaip isankstinis apmokejimas tiekejui...

Sakykit, o per kiek laiko privaloma su direktoriumi pasirašyti darbo sutartį nuo steigėjo sprendimo kas bus direktorius?

Steigėjas save paskyrė, bet įmonėje niekas nevyksta (sprendimą privertė parašyti bankas, kad įstaigos sąskaitą padarytų normalia einamąja sąskaita), tai jokių aplinkybių nėra, kurios labai skatintų tai padaryti kuo greičiau natūraliai...

Įdomu, ar kokie nors aktai tai nusako?

Pasirodo, Sodra ir be atskiro prašymo buvo suteikusi draudėjo nr., ir toks egzistuoja.

Tai jo, jau matau, kad reik skambint, maniau, kad seniai visi viską žinot, juk rašot, kad viską prisidavę tik vat man ir įdomu, ką pvz soc prisidavęs aišku, ne mano reikalas šiaip

Ir šiaip, kiek anksčiau esu skambinusi, tai kas liečia individualią veiklą, kiekvienas atsiliepiantis vis kitaip sakydavo, tas tai tikrai keista

Dabar jau aš nebesuprantu ir ataskaitas siuntėm, ir mokėjom Sodrai, ir su inspektore tiesiogiai bendravom, niekas niekad neužsiminė apie atskirą draudėjo kodą, dar pažiūrėjau, kad senesnės formos ir buvo teikiamos su tuščiu langeliu.

Man kažkaip ir į galvą nešovė, kad turi būti atskiras, juk čia tas pats asmuo - pats už save ir moka. Juk viena forma taip ir vadinasi - "savarankiškai mokančių asmenų".

Į 4ą langelį? Jei pildei el būdu, tai nemanau - neleidžia įrašyti tiek skaitmenų į šį langelį

O tai ką, reikėjo registruotis Sodroj ir gauti kitą numerį? Senas formas teikiau be draudėjo kodo, ir niekas jo nereikalavo.

Bet šiuo atveju draudėjas ir apdraustasis sutampa, taip išeina tai čia ind.veiklą vykdančio asmens sodros paž.nr., taip išeina?

Net taisykles pildymo parsisiunčiau ir skaitau, bet ten viskas paruošta taip, kaip kad pildytų juridinis asmuo. Jei būtų juridinis, ir taip būtų viskas aišku

asmens kodas ten. Ir langelių skaičius mažesnis, netelpa fizinio asmens kodas. O individualią veiklą vykdantis asmuo identifikuojamas pagal asmens kodą. Tai ką rašyt į tą langelį?

Ką rašot į langelį nr. 5? Kur "juridinio asmens kodas"? Asmens kodas ten netelpa, tai gal palikt tuščią? Bet ar neatmes su tuščiu tokiu lauku?

Jau prisidavėt? O kurios naujos atitinka mano minėtas senąsias?

Pernai kai skambinausi į VMI, sakė, kad individuali veikla turi pateikti iki gegužės 1 d. Sodrai šias ataskaitas už 2007 metus: 3b-SD ir dvi formas nr.4 - už 50% ir 15% papildomai pensijos daliai.

Kaip matau, čia senų sodros formų numeriai, šiemet jau yra naujos formos. Įdomu, už 2007 m. reik priduoti dar senas formas ar jau naujas?

Gal kas jau bandėt prisiduot ir žinot?

Maniau, kad skaičiuoklės yra kažkur internete, kaip jau įprasta :)

Labai ačiū už failiuką

Neatvykimai į darbą imant tas dienas mokytis. O kur rasčiau tokią skaičiuoklę? Būčiau l. dėkinga.

O ką tai reiškia?