Tax.lt narys Barbora
B
- Tax.lt narys nuo
- 2004-02-17
- Barbora
- forume parašė 497 žinučių
Naujausios žinutės:
2006-04-14 18:07
Bendra »
Didžioji knyga »
#268677
Koala rašė:
Barbora rašė: Sveiki,
Man iškilo klausimėlis, gal jums pasirodys ir nereikšmingas, bet man labai svarbu.
Tarkime 2003 m. gavosi DK nuostolis 2113,67 Lt.
Pelno(nuostolio) atskaitoje parodome 2114 Lt.
DK-rašome 2113,67Lt kuris persikelia į 2004 m. (neapvalinau šio skaičiaus DK)
2004 m. DK- pelnas 6404,32 Lt . Sudarinėjant pelno(nuostolio) ataskaitą
gavosi taip: 6405 Lt - pelnas prieš apmokestinimą (6404,32)
644 - pelno mokestis (643,65)
5761 - grynasis pelnas (5760,67)
644 Lt keliu į DK , 5761 Lt keliu į 341 sąskaitą. 5761 Lt - 2113,67 = 3647.33 Lt - ataskaitinių metų nepaskirstytasis pelnas (nuostolis)
Esmė tame, jeigu aš apvalinu šiuos skaičius, apyvarta ir likučiai 2005-12-31 man prasikeičia.
Ar šie visi skaičiai gal perkeliami į DK nesuapvalinus jų? Pelno mokestis perkeliamas į DK sveikais skaičiais? Prašau patarimo kaip reikia pasielgti.
o tai jei uzdarote be centu ar normaliai uzsidaro 5-6 klase? as siulyciau pelno mokesti priskaityti be centu, o grynaji palikite su centais - bet ne 5760.67, o 6404.32-644=5760.32. gal taip gausis?
Labai ačiū už patarimus, iš tikrųjų dabar suėjo centas į centą.
O kaip dėl perkėlimo ankstenių metų pelną (nuostolį) 341 į sąskaitą 342, ar reikalinga buhalterinė pažymą ?
Jeigu nebus laiko atsakyti tai Linksmų švenčių ir visus su Šv.Velykom.
Koala rašė:
Barbora rašė: Sveiki,
Man iškilo klausimėlis, gal jums pasirodys ir nereikšmingas, bet man labai svarbu.
Tarkime 2003 m. gavosi DK nuostolis 2113,67 Lt.
Pelno(nuostolio) atskaitoje parodome 2114 Lt.
DK-rašome 2113,67Lt kuris persikelia į 2004 m. (neapvalinau šio skaičiaus DK)
2004 m. DK- pelnas 6404,32 Lt . Sudarinėjant pelno(nuostolio) ataskaitą
gavosi taip: 6405 Lt - pelnas prieš apmokestinimą (6404,32)
644 - pelno mokestis (643,65)
5761 - grynasis pelnas (5760,67)
644 Lt keliu į DK , 5761 Lt keliu į 341 sąskaitą. 5761 Lt - 2113,67 = 3647.33 Lt - ataskaitinių metų nepaskirstytasis pelnas (nuostolis)
Esmė tame, jeigu aš apvalinu šiuos skaičius, apyvarta ir likučiai 2005-12-31 man prasikeičia.
Ar šie visi skaičiai gal perkeliami į DK nesuapvalinus jų? Pelno mokestis perkeliamas į DK sveikais skaičiais? Prašau patarimo kaip reikia pasielgti.
o tai jei uzdarote be centu ar normaliai uzsidaro 5-6 klase? as siulyciau pelno mokesti priskaityti be centu, o grynaji palikite su centais - bet ne 5760.67, o 6404.32-644=5760.32. gal taip gausis?
Labai ačiū už patarimus, iš tikrųjų dabar suėjo centas į centą.
O kaip dėl perkėlimo ankstenių metų pelną (nuostolį) 341 į sąskaitą 342, ar reikalinga buhalterinė pažymą ?
Jeigu nebus laiko atsakyti tai Linksmų švenčių ir visus su Šv.Velykom.
2006-04-13 23:59
Bendra »
Didžioji knyga »
#268391
Sveiki,
Man iškilo klausimėlis, gal jums pasirodys ir nereikšmingas, bet man labai svarbu.
Tarkime 2003 m. gavosi DK nuostolis 2113,67 Lt.
Pelno(nuostolio) atskaitoje parodome 2114 Lt.
DK-rašome 2113,67Lt kuris persikelia į 2004 m. (neapvalinau šio skaičiaus DK)
2004 m. DK- pelnas 6404,32 Lt . Sudarinėjant pelno(nuostolio) ataskaitą
gavosi taip: 6405 Lt - pelnas prieš apmokestinimą (6404,32)
644 - pelno mokestis (643,65)
5761 - grynasis pelnas (5760,67)
644 Lt keliu į DK , 5761 Lt keliu į 341 sąskaitą. 5761 Lt - 2113,67 = 3647.33 Lt - ataskaitinių metų nepaskirstytasis pelnas (nuostolis)
Esmė tame, jeigu aš apvalinu šiuos skaičius, apyvarta ir likučiai 2005-12-31 man prasikeičia.
Ar šie visi skaičiai gal perkeliami į DK nesuapvalinus jų? Pelno mokestis perkeliamas į DK sveikais skaičiais? Prašau patarimo kaip reikia pasielgti.
Man iškilo klausimėlis, gal jums pasirodys ir nereikšmingas, bet man labai svarbu.
Tarkime 2003 m. gavosi DK nuostolis 2113,67 Lt.
Pelno(nuostolio) atskaitoje parodome 2114 Lt.
DK-rašome 2113,67Lt kuris persikelia į 2004 m. (neapvalinau šio skaičiaus DK)
2004 m. DK- pelnas 6404,32 Lt . Sudarinėjant pelno(nuostolio) ataskaitą
gavosi taip: 6405 Lt - pelnas prieš apmokestinimą (6404,32)
644 - pelno mokestis (643,65)
5761 - grynasis pelnas (5760,67)
644 Lt keliu į DK , 5761 Lt keliu į 341 sąskaitą. 5761 Lt - 2113,67 = 3647.33 Lt - ataskaitinių metų nepaskirstytasis pelnas (nuostolis)
Esmė tame, jeigu aš apvalinu šiuos skaičius, apyvarta ir likučiai 2005-12-31 man prasikeičia.
Ar šie visi skaičiai gal perkeliami į DK nesuapvalinus jų? Pelno mokestis perkeliamas į DK sveikais skaičiais? Prašau patarimo kaip reikia pasielgti.
2006-04-13 23:28
Bendra »
Didžioji knyga »
#268387
fantute rašė:
Koala rašė:
fantute rašė: sveiki mieleiji dar karta. na zinokite iklimpau. darau didziosios knygos 2005 msaskaitu uzdaryma ir nekaip nesusigaudau
Imone pradejo veikti 2004 m tad 2004 m didziojoje knygoje buvo parodytas nepaskirstytas ataskaitiniu metu pelnas (sask 341) 50.000Lt. tai 2005 sausio 1 dienai likuti as palikau toje paciojes saskaitoje ir visus metus tas likutis butent toje saskaitoje K341 jis buvo, mano manymu, jis neturetu buti, nes dabar 2005 m uzdarant 6 ir 5 klases skirtuma turiu buten parasyti i ta saskaita t.y. 341 
gal kas galite padeti ar nurodyti kur ka paskaityti is anksto didelis ACIU 
o kaip pas jus ataskaitiniais metais atsakaitiniu metu rezulate galejo kabeti praeitu metu rezultatas? na tai gal pataisykite - sausio menesi is 341 perkelkite i 342, ir pakeiskite visas didziasias knygas.. arba gruodzio menesi koreguokite sausio men BZ ir tada atkelkite. labai ACIU Koala, as taip ir maniau, kad sausio men ta suma reikia is saskaitos 341
perkelti i 342 smagu kad yra padedanciu zmogiuku
Labutis , o šiam reikalui rašei buhalterinę pažymą?
fantute rašė:
Koala rašė:
fantute rašė: sveiki mieleiji dar karta. na zinokite iklimpau. darau didziosios knygos 2005 msaskaitu uzdaryma ir nekaip nesusigaudau
Imone pradejo veikti 2004 m tad 2004 m didziojoje knygoje buvo parodytas nepaskirstytas ataskaitiniu metu pelnas (sask 341) 50.000Lt. tai 2005 sausio 1 dienai likuti as palikau toje paciojes saskaitoje ir visus metus tas likutis butent toje saskaitoje K341 jis buvo, mano manymu, jis neturetu buti
, nes dabar 2005 m uzdarant 6 ir 5 klases skirtuma turiu buten parasyti i ta saskaita t.y. 341 gal kas galite padeti ar nurodyti kur ka paskaityti is anksto didelis ACIU o kaip pas jus ataskaitiniais metais atsakaitiniu metu rezulate galejo kabeti praeitu metu rezultatas? na tai gal pataisykite - sausio menesi is 341 perkelkite i 342, ir pakeiskite visas didziasias knygas.. arba gruodzio menesi koreguokite sausio men BZ ir tada atkelkite.
perkelti i 342
smagu kad yra padedanciu zmogiuku Labutis , o šiam reikalui rašei buhalterinę pažymą?
2006-04-12 08:27
Bendra »
Darbo užmokestis »
#267724
Birute1 rašė: Darbo sutartyje ir yra pažymėta, kad bus mokamas MMA pagal išdirbtą darbo laiką. Juk nesutarta, kad uždarbis bus 275 Lt ar puse MMA. Kaip geriau?
Paprasčiau gal nurodyti 275Lt arba puse MMA. 
Ačiū.
Birute1 rašė: Darbo sutartyje ir yra pažymėta, kad bus mokamas MMA pagal išdirbtą darbo laiką. Juk nesutarta, kad uždarbis bus 275 Lt ar puse MMA. Kaip geriau?
Paprasčiau gal nurodyti 275Lt arba puse MMA. Ačiū.
2006-04-11 22:17
Bendra »
Darbo užmokestis »
#267691
Sveiki,
Labai norėčiau jūsų nuomonės. Situacija tokia:
Žmogus įsidarbino įmonėje 4 val.(puse etato). Darbo sutartyje pažymėta, kur yra darbo užmokestis, kad darbdavys įsipareigoja mokėti ne mažesnį nei Vyriausybės patvirtintą minimalų tarifinį atlygį už faktiškai dirbtą laiką.
Išeina taip, kas 01 mėn. žmogui buvo priskaičiuotas DU 275,52 Lt;
02 mėn. 249,28 Lt;
03 mėn. 288,64 Lt.
Balandžio mėn. dar bus mažesnis priskaičiuotas atlyginimas.
Iš šio skaičiavimo nusižengimo nėra, nes skaičiuojamas valandinis atlygis ir jis nėra mažesnis negu 3,28 Lt.
O tai kaip su MMA 550 Lt, ar tai turi reikšmės šiuo atveju, nes puse etato būtų 275 Lt.
Kokiu būdu teisingiausia skaičiuoti.: ar valandinį ar rašyti kiekvieną mėnesį 275 Lt.
Labai norėčiau sužinoti jūsų nuomonę.
Labai norėčiau jūsų nuomonės. Situacija tokia:
Žmogus įsidarbino įmonėje 4 val.(puse etato). Darbo sutartyje pažymėta, kur yra darbo užmokestis, kad darbdavys įsipareigoja mokėti ne mažesnį nei Vyriausybės patvirtintą minimalų tarifinį atlygį už faktiškai dirbtą laiką.
Išeina taip, kas 01 mėn. žmogui buvo priskaičiuotas DU 275,52 Lt;
02 mėn. 249,28 Lt;
03 mėn. 288,64 Lt.
Balandžio mėn. dar bus mažesnis priskaičiuotas atlyginimas.
Iš šio skaičiavimo nusižengimo nėra, nes skaičiuojamas valandinis atlygis ir jis nėra mažesnis negu 3,28 Lt.
O tai kaip su MMA 550 Lt, ar tai turi reikšmės šiuo atveju, nes puse etato būtų 275 Lt.
Kokiu būdu teisingiausia skaičiuoti.: ar valandinį ar rašyti kiekvieną mėnesį 275 Lt.
Labai norėčiau sužinoti jūsų nuomonę.
2006-03-27 09:13
Bendra »
Nepanaudotų atostogų kompensacija »
#262613
Labutis visiems.
Prašau pasakykite man, kur reikia rasti atsakymą į tokį klausimą.
Kur yra parašyta, kad skaičiuojant kompensacija už nepanaudotas atostogas reikia neapvalinti dienas ir skaičiuoti po kablelio, jeigu yra du skaičiai.
Labai ačiū.
Prašau pasakykite man, kur reikia rasti atsakymą į tokį klausimą.
Kur yra parašyta, kad skaičiuojant kompensacija už nepanaudotas atostogas reikia neapvalinti dienas ir skaičiuoti po kablelio, jeigu yra du skaičiai.
Labai ačiū.
2005-12-29 09:48
Bendra »
Darbo laiko apskaitos tabelis »
#237339
Elvusia rašė: As naujo įsakymo nerasyčiau, nes pataisa buvo priimta vėliau. Na ir kas - grįš žmogus į darbą sausio 3 d., nors ir parašyta sausio 2d. Juk būna, kad paskutinė atostogų diena sutampa su penktadieniu, dėl to juk žmogus neina šeštadienį į darbą. Man irgi juodai suvėlė ši pataisa atostogas, nes mano darbuotojai paprastai atostogauja nuo gruodžio 23 iki sausio 9d. Taigi šiemet apmokėjimas už atostogas tik už 8 d.d., kai atostogauja 14 kalendorinių dienų.
Labai ačiū už atsakymus
O kaip darytum dėl atostoginių už gruodžio mėnėsį, jeigu buvo paskaičiuota ir išmokėta gruodžio pradžioje. Ar perkaičiuotum atostoginius dėl tos nelemtos 27 dienos?
Elvusia rašė: As naujo įsakymo nerasyčiau, nes pataisa buvo priimta vėliau. Na ir kas - grįš žmogus į darbą sausio 3 d., nors ir parašyta sausio 2d. Juk būna, kad paskutinė atostogų diena sutampa su penktadieniu, dėl to juk žmogus neina šeštadienį į darbą. Man irgi juodai suvėlė ši pataisa atostogas, nes mano darbuotojai paprastai atostogauja nuo gruodžio 23 iki sausio 9d. Taigi šiemet apmokėjimas už atostogas tik už 8 d.d., kai atostogauja 14 kalendorinių dienų.
Labai ačiū už atsakymus
O kaip darytum dėl atostoginių už gruodžio mėnėsį, jeigu buvo paskaičiuota ir išmokėta gruodžio pradžioje. Ar perkaičiuotum atostoginius dėl tos nelemtos 27 dienos?
2005-12-28 21:17
Bendra »
Darbo laiko apskaitos tabelis »
#237275
Ačiū už atsakymą,
Dar norėčiau paklausti (klausimas tai labai paprastas:)) noriu tik pasitikslinimo.
Buvo parašytas įsakymas dėl atostoginių gruodžio pradžioje, reikalas tame,kad įsakyme buvo parašyta, kad žmogui reikės grįžti į darbą sausio 2 d.
Dabar viskas pasikeitė, sausio 2 išeiginė.
Ar reikia man perrašyti įsakymą dėl šios datos ir pataisyti sugrįžimo data sausio 3 d.?
Ačiū
Dar norėčiau paklausti (klausimas tai labai paprastas:)) noriu tik pasitikslinimo.
Buvo parašytas įsakymas dėl atostoginių gruodžio pradžioje, reikalas tame,kad įsakyme buvo parašyta, kad žmogui reikės grįžti į darbą sausio 2 d.
Dabar viskas pasikeitė, sausio 2 išeiginė.
Ar reikia man perrašyti įsakymą dėl šios datos ir pataisyti sugrįžimo data sausio 3 d.?
Ačiū
2005-12-27 22:28
Bendra »
Darbo laiko apskaitos tabelis »
#237037
Sveikučiai,
Pildant gruodžio pradžioje darbo laiko apskaitos žiniaraštį, vienoje iš skilčių kur parašyta "nustatytas darbo valandų skaičius per mėnesį" parašiau 168 val. Prieš Kalėdas žinome, kad pasiketė šios valandos, tai bus 160 val.
Tiesiog norėčiau sužinoti, ar jūs perrašėte naujai tas valandas 160 val., ar palikote 168 val.
Dar turiu tokį klausimėlį, tikrindama 2005 metų žiniaraščius, užkliuvau už balandžio mėnesio. Pas mane gaunasi 168 val., o "Pačiolio " kalendoriuje nustatytas darbo valandų skaičius per mėnesį 167 val. Nesuprantu iš kur?
Gal galite pažiūrėti balandžio mėn. valandų skaičių ir atsakyti į mano klausimus?
Ačiū.
Pildant gruodžio pradžioje darbo laiko apskaitos žiniaraštį, vienoje iš skilčių kur parašyta "nustatytas darbo valandų skaičius per mėnesį" parašiau 168 val. Prieš Kalėdas žinome, kad pasiketė šios valandos, tai bus 160 val.
Tiesiog norėčiau sužinoti, ar jūs perrašėte naujai tas valandas 160 val., ar palikote 168 val.
Dar turiu tokį klausimėlį, tikrindama 2005 metų žiniaraščius, užkliuvau už balandžio mėnesio. Pas mane gaunasi 168 val., o "Pačiolio " kalendoriuje nustatytas darbo valandų skaičius per mėnesį 167 val. Nesuprantu iš kur?
Gal galite pažiūrėti balandžio mėn. valandų skaičių ir atsakyti į mano klausimus?
Ačiū.
2005-10-02 18:19
PVM »
Prekyba su ES »
#210906
Birute1 rašė:
Barbora rašė:
alka rašė: Kaip teisingiau padaryti
Mes gavome prekes is ES salies
Invocas israsytas 2005 08 31 d. o prekes gavome 2005 09 27
Kokios dienos kursu reikia skaiciuoti savikaina ar invoico israsymo ar gavimo ( pagal CMR) .
Prasau padekite, nes siandien reikia paskaiciuoti savikaina direktoriui o as uzsiciklinau ir niekaip negaliu apsispresti kaip turi buti.
Prekes reikia pajamuotis ir skaičiuoti savikainą kada jūs tas prekes gavote.
Klausimas buvo, kokios dienos kursu pajamuotis, o ne kada.
Tai tos dienos kursu ir pajamuotis kada gavote prekes
Birute1 rašė:
Barbora rašė:
alka rašė: Kaip teisingiau padaryti
Mes gavome prekes is ES salies
Invocas israsytas 2005 08 31 d. o prekes gavome 2005 09 27
Kokios dienos kursu reikia skaiciuoti savikaina ar invoico israsymo ar gavimo ( pagal CMR) .
Prasau padekite, nes siandien reikia paskaiciuoti savikaina direktoriui o as uzsiciklinau ir niekaip negaliu apsispresti kaip turi buti.
Prekes reikia pajamuotis ir skaičiuoti savikainą kada jūs tas prekes gavote.
Klausimas buvo, kokios dienos kursu pajamuotis, o ne kada.
Tai tos dienos kursu ir pajamuotis kada gavote prekes
2005-10-02 01:24
PVM »
Prekyba su ES »
#210820
alka rašė: Kaip teisingiau padaryti
Mes gavome prekes is ES salies
Invocas israsytas 2005 08 31 d. o prekes gavome 2005 09 27
Kokios dienos kursu reikia skaiciuoti savikaina ar invoico israsymo ar gavimo ( pagal CMR) .
Prasau padekite, nes siandien reikia paskaiciuoti savikaina direktoriui o as uzsiciklinau ir niekaip negaliu apsispresti kaip turi buti.
Prekes reikia pajamuotis ir skaičiuoti savikainą kada jūs tas prekes gavote.
alka rašė: Kaip teisingiau padaryti
Mes gavome prekes is ES salies
Invocas israsytas 2005 08 31 d. o prekes gavome 2005 09 27
Kokios dienos kursu reikia skaiciuoti savikaina ar invoico israsymo ar gavimo ( pagal CMR) .
Prasau padekite, nes siandien reikia paskaiciuoti savikaina direktoriui o as uzsiciklinau ir niekaip negaliu apsispresti kaip turi buti.
Prekes reikia pajamuotis ir skaičiuoti savikainą kada jūs tas prekes gavote.
2005-09-29 21:32
Bendra »
FR0438 »
#210363
Dalia29 rašė:
Barbora rašė: Sveiki, labai norėčiau patarimo
Bendrovėje A yra du akcinikai, jie turi po 50 proc. akcijų.
Vienas iš jų turi dar 50 proc. akcijų kitoje įmonėje.
Nelabai suprantu kaip reikia pildyti FR0438
Gal galite paaiškinti?
Dėkoju iš anksto
Ką dar turi tavo akcininkas (FA, kiek suprantu), rūpėt tau neturėtų. O tu turi du kontroliuojančius asmenis, kurie tiesiogiai valdydami turi po 50 procentų akcijų. Vat jų duomenis ir surašai, kaip kontroliuojančių.
Tai aš turiu pildyti B dalį FR0438 ir FR0438PB ar ne?
Dalia29 rašė:
Barbora rašė: Sveiki, labai norėčiau patarimo
Bendrovėje A yra du akcinikai, jie turi po 50 proc. akcijų.
Vienas iš jų turi dar 50 proc. akcijų kitoje įmonėje.
Nelabai suprantu kaip reikia pildyti FR0438
Gal galite paaiškinti?
Dėkoju iš anksto
Ką dar turi tavo akcininkas (FA, kiek suprantu), rūpėt tau neturėtų. O tu turi du kontroliuojančius asmenis, kurie tiesiogiai valdydami turi po 50 procentų akcijų. Vat jų duomenis ir surašai, kaip kontroliuojančių.
Tai aš turiu pildyti B dalį FR0438 ir FR0438PB ar ne?
2005-09-29 19:15
Bendra »
FR0438 »
#210336
Sveiki, labai norėčiau patarimo
Bendrovėje A yra du akcinikai, jie turi po 50 proc. akcijų.
Vienas iš jų turi dar 50 proc. akcijų kitoje įmonėje.
Nelabai suprantu kaip reikia pildyti FR0438
Gal galite paaiškinti?
Dėkoju iš anksto
Bendrovėje A yra du akcinikai, jie turi po 50 proc. akcijų.
Vienas iš jų turi dar 50 proc. akcijų kitoje įmonėje.
Nelabai suprantu kaip reikia pildyti FR0438
Gal galite paaiškinti?
Dėkoju iš anksto
2005-09-10 21:18
Blevyzgos »
SU GIMTADIENIU! SU ŠVENTĖMIS!!! »
#205326
Nors aš naujokė dar, bet noriu prisidėti prie visų linkėjimų.
WOLF sveikinu Tave ir linkiu tiesiog gerų rezultatų
WOLF sveikinu Tave ir linkiu tiesiog gerų rezultatų
2005-09-08 22:55
Bendra »
Įsakymai »
#204820
Labutis visiems,
Susidomėjau įsakymų registracijos žurnalu ir turiu tokį klausimėlį?
Tarkime rašomas įsakymas dėl J.Jonaičio priėmimo į darbą.
Žurnale yra tokio 3 skiltys:
Įsakymo rengėjas - tai bus direktorius
Įsakymo gavėjas - tai čia rašau J.Jonaičio pavarde.
Įsakymo gavėjo parašas- o čia turi būti Jonaičio parašas? Ar tikrai Jonaitis turi pasirašyti.
Ačiū.
Susidomėjau įsakymų registracijos žurnalu ir turiu tokį klausimėlį?
Tarkime rašomas įsakymas dėl J.Jonaičio priėmimo į darbą.
Žurnale yra tokio 3 skiltys:
Įsakymo rengėjas - tai bus direktorius
Įsakymo gavėjas - tai čia rašau J.Jonaičio pavarde.
Įsakymo gavėjo parašas- o čia turi būti Jonaičio parašas? Ar tikrai Jonaitis turi pasirašyti.
Ačiū.
2005-08-27 00:39
PVM »
Prekyba su ES »
#201570
lorita rašė:
Strakse rašė: Patarkite.Tiekejas is Estijos vaziavo pas mus sveciuoti ir tuo paciu atveze kelias prekes kurias mes uzsakeme. Prekes atveze tik su invoicu.JOKIO krovinio dokumento nera.Sake kad Estijoje nereikia nei krovinio dokumentu nei CMR.JEI JIE SIUNCIA PER TRANSPORTO FIRMA TAI GAUNAME IS JOS krovinio dokumenta. A ka daryti dabar. Juk invoisas nera krovinio vezimo dokumentas ?
Jums nereikia krovinio gabenimo dokumento. Užtenka Invoice prekių užpajamavimui.
Tik išvežimui reikalingas krovinio gabenimo dokumentas, kaip įrodymas, kad prekės išvežtos.
Jei klystu, prašau, pataisykite.
Visiškai taip, užtenka tik invoice. Importu, eksporto atveju turi būti pildomas intrastatas.
lorita rašė:
Strakse rašė: Patarkite.Tiekejas is Estijos vaziavo pas mus sveciuoti ir tuo paciu atveze kelias prekes kurias mes uzsakeme. Prekes atveze tik su invoicu.JOKIO krovinio dokumento nera.Sake kad Estijoje nereikia nei krovinio dokumentu nei CMR.JEI JIE SIUNCIA PER TRANSPORTO FIRMA TAI GAUNAME IS JOS krovinio dokumenta. A ka daryti dabar. Juk invoisas nera krovinio vezimo dokumentas ?
Jums nereikia krovinio gabenimo dokumento. Užtenka Invoice prekių užpajamavimui.
Tik išvežimui reikalingas krovinio gabenimo dokumentas, kaip įrodymas, kad prekės išvežtos.
Jei klystu, prašau, pataisykite.
Visiškai taip, užtenka tik invoice. Importu, eksporto atveju turi būti pildomas intrastatas.
2005-08-26 21:46
Mokslas »
Kursinis »
#201543
Idis rašė: Labas vakaras! Rudens sesijai turiu parašyti kursinį "Atsargų pirminė apskaita (teoriškai aprašant)" Gal kas iš jūsų jau rašėt ką nors panašaus? Čia iš buh.apskaitos dalyko.
Parašyk savo emeilą ir pabandysiu tau ką nors atsiųsti.
Idis rašė: Labas vakaras! Rudens sesijai turiu parašyti kursinį "Atsargų pirminė apskaita (teoriškai aprašant)" Gal kas iš jūsų jau rašėt ką nors panašaus? Čia iš buh.apskaitos dalyko.
Parašyk savo emeilą ir pabandysiu tau ką nors atsiųsti.
2005-08-26 21:36
PVM »
ne PVM moketojai »
#201541
sendvaris rašė: Sveiki,
klausimas atrodo labai elementarus,bet pasimečiau.Jeigu įmonė ne PVM mokėtoa perka prekes iš PVM mokėtojoar PVM sumą traukiame į prekės savikainą ar į kokias nors mokesčių sąnaudas.Suprantu kad rezultatas tas pats,bet norisi žinoti,kaip teisingiau.
Aš traukiu į prekės savikainą
sendvaris rašė: Sveiki,
klausimas atrodo labai elementarus,bet pasimečiau.Jeigu įmonė ne PVM mokėtoa perka prekes iš PVM mokėtojoar PVM sumą traukiame į prekės savikainą ar į kokias nors mokesčių sąnaudas.Suprantu kad rezultatas tas pats,bet norisi žinoti,kaip teisingiau.
Aš traukiu į prekės savikainą
2005-08-21 22:26
Įvairūs »
GURU puslapiukas »
#199600
Žmogus nežino kad yra panašus į velnią,
Keikiasi velniškai,
Myli velniškai,
Geria velniškai,
Mąsto velniškai
Tad gyvenkite taip, kad galėtume pasakyti
MAN VELNIŠKAI GERA
(autorius nežinomas)
Keikiasi velniškai,
Myli velniškai,
Geria velniškai,
Mąsto velniškai
Tad gyvenkite taip, kad galėtume pasakyti
MAN VELNIŠKAI GERA
(autorius nežinomas)
2005-08-19 22:46
Bendra »
Nurašymo aktai »
#199547
ajd rašė: Del kanc prekių ir pan tai buvo kelis kart išaiškinta VMI kad galima nerašyti aktų, o ant sąskaitos dėti užrašą "sunaudota įmonės veikloje". tokius kaip kėdes aišku gražiau būtų nurašyti aktu.
Iš tikrųjų kanc. prekėms nereikia rašyti nurašymo aktų, nes ir taip aišku, kad jos iš karto yra sunaudojamos.
ajd rašė: Del kanc prekių ir pan tai buvo kelis kart išaiškinta VMI kad galima nerašyti aktų, o ant sąskaitos dėti užrašą "sunaudota įmonės veikloje". tokius kaip kėdes aišku gražiau būtų nurašyti aktu.
Iš tikrųjų kanc. prekėms nereikia rašyti nurašymo aktų, nes ir taip aišku, kad jos iš karto yra sunaudojamos.
2005-07-29 00:25
Bendra »
Nepanaudotų atostogų kompensacija »
#193103
Taip skaičiau ir atsiverčiau net internete tą nutarimą.
Tai štai ką reiškia skaičiuojamasis
6. Apskaičiuojant darbuotojo vidutinį darbo užmokestį, laikomasi šių nuostatų:
6.1. Skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis. Darbuotojo vidutinis darbo užmokestis apskaičiuojamas iš skaičiuojamojo laikotarpio užmokesčio, priskaičiuoto už atliktą darbą ar dirbtą laiką (jeigu teisės aktuose nenumatyta kitaip), įskaitant visas darbo apmokėjimo rūšis, nurodytas šios Tvarkos 3.1–3.4 punktuose, ir mėnesines premijas.
6.3. Vidutinis darbo valandos užmokestis apskaičiuojamas taip: skaičiuojamojo laikotarpio darbo užmokestis dalijamas iš faktiškai dirbtų per tą laikotarpį valandų skaičiaus (įskaitant viršvalandžius).
vėl kartojimasis bus, tai reiškia, kad jeigu žmogus atleidžiamas 07 mėn. tai vidutinį darbo užmokestį reikia skaičiuoti iš paskutinių 3 mėn.:06,05,04
ir jeigu buvo vidutinis valandinis dabo užmokestis ne mažesnis už 2,95 Lt, tai mes ir nenusižengiame įstatymui.
Tarp kitko skambinau net i Vilniaus darbo inspekciją ir man tą patį pasakė.
Tai štai ką reiškia skaičiuojamasis
6. Apskaičiuojant darbuotojo vidutinį darbo užmokestį, laikomasi šių nuostatų:
6.1. Skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis. Darbuotojo vidutinis darbo užmokestis apskaičiuojamas iš skaičiuojamojo laikotarpio užmokesčio, priskaičiuoto už atliktą darbą ar dirbtą laiką (jeigu teisės aktuose nenumatyta kitaip), įskaitant visas darbo apmokėjimo rūšis, nurodytas šios Tvarkos 3.1–3.4 punktuose, ir mėnesines premijas.
6.3. Vidutinis darbo valandos užmokestis apskaičiuojamas taip: skaičiuojamojo laikotarpio darbo užmokestis dalijamas iš faktiškai dirbtų per tą laikotarpį valandų skaičiaus (įskaitant viršvalandžius).
vėl kartojimasis bus, tai reiškia, kad jeigu žmogus atleidžiamas 07 mėn. tai vidutinį darbo užmokestį reikia skaičiuoti iš paskutinių 3 mėn.:06,05,04
ir jeigu buvo vidutinis valandinis dabo užmokestis ne mažesnis už 2,95 Lt, tai mes ir nenusižengiame įstatymui.
Tarp kitko skambinau net i Vilniaus darbo inspekciją ir man tą patį pasakė.
2005-07-28 09:59
Bendra »
Nepanaudotų atostogų kompensacija »
#192733
edka rašė: Aš gavau tokias sumas, jei tikrai neatostogavo:
už 2001 m.- 194 k.d.
už 2002 m.- 70 k.d.
už 2005 m. -221 k.d.
_____________________
Viso k.d., už kurias priklauso atostogos: 485 k.d.
Skaičiuojame toliau:
28/365*485*0,7=26.04 darbo dienos-įtai už tiek reikėtų sumokėti.
Sveiki.
Pradėjau analizuoti šį varijantą ir kaip įdomei skaičiuojasi atostogų dienos.Aš tai skaičiuoju PVZ: Jei žmogus pradirbo nuo 2005 02 01 iki 2005 07 20. Tai aš suskaičiuoju kiek mėnesių jis dibo,šiuo atveju 5,5 mėn.,Tai 5,5*2,33*0,7=8.97 t.y.9d.d.
Jei klystu tai perspekit.Iš anksto dėkoju.
Šiuo atveju aš imčiau pilnus 6 mėn. Bet skaičiuoju taip pat.
O ką darytum ar temptum prie naujojo MMA?
edka rašė: Aš gavau tokias sumas, jei tikrai neatostogavo:
už 2001 m.- 194 k.d.
už 2002 m.- 70 k.d.
už 2005 m. -221 k.d.
_____________________
Viso k.d., už kurias priklauso atostogos: 485 k.d.
Skaičiuojame toliau:
28/365*485*0,7=26.04 darbo dienos-įtai už tiek reikėtų sumokėti.
Sveiki.
Pradėjau analizuoti šį varijantą ir kaip įdomei skaičiuojasi atostogų dienos.Aš tai skaičiuoju PVZ: Jei žmogus pradirbo nuo 2005 02 01 iki 2005 07 20. Tai aš suskaičiuoju kiek mėnesių jis dibo,šiuo atveju 5,5 mėn.,Tai 5,5*2,33*0,7=8.97 t.y.9d.d.
Jei klystu tai perspekit.Iš anksto dėkoju.
Šiuo atveju aš imčiau pilnus 6 mėn. Bet skaičiuoju taip pat.
O ką darytum ar temptum prie naujojo MMA?
2005-07-27 20:34
Bendra »
Nepanaudotų atostogų kompensacija »
#192662
Rena rašė: Sveiki,
05.07.05 d. atleidžiame darbuotoją, kurio pareiginis atlyginimas iki 2005.07.01 d. buvo 500 Lt, nuo 2005.07.01 - 550 Lt. Kaip turėčiau paskaičiuoti jo vidutinį DU, skaičiuojant kompensaciją už nepanaudotas atostogas. Jeigu ne tas minimumo pasikeitimas, tai viskas butu aišku - 3 paskutinių mėnesių vidutinis DU ir vsio. Ar skaičiuojant kompensaciją už nepanaudotas, negalioja nuostata apie tai, kad DU neturi būti mažesnis už nustatytą minimumą, t.y. 550 Lt? Manau, kad galioja visame kame. Žodžiu, paprotinkite, nes susipainiojau:)
Aš Sodrai skambinau ir man pasakė, kad jeigu žmogus atleidžiamas 07 mėn. tai vidutinį darbo užmokestį reikia skaičiuoti iš paskutinių 3 mėn.:06,05,04 ir jokių pritempimų nereikia iki 550 nereikia.
Rena rašė: Sveiki,
05.07.05 d. atleidžiame darbuotoją, kurio pareiginis atlyginimas iki 2005.07.01 d. buvo 500 Lt, nuo 2005.07.01 - 550 Lt. Kaip turėčiau paskaičiuoti jo vidutinį DU, skaičiuojant kompensaciją už nepanaudotas atostogas. Jeigu ne tas minimumo pasikeitimas, tai viskas butu aišku - 3 paskutinių mėnesių vidutinis DU ir vsio. Ar skaičiuojant kompensaciją už nepanaudotas, negalioja nuostata apie tai, kad DU neturi būti mažesnis už nustatytą minimumą, t.y. 550 Lt? Manau, kad galioja visame kame. Žodžiu, paprotinkite, nes susipainiojau:)
Aš Sodrai skambinau ir man pasakė, kad jeigu žmogus atleidžiamas 07 mėn. tai vidutinį darbo užmokestį reikia skaičiuoti iš paskutinių 3 mėn.:06,05,04 ir jokių pritempimų nereikia iki 550 nereikia.
2005-07-27 10:31
Darbo teisė »
Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) »
#192420
Išskyrus pravaikštas
2005-07-26 23:27
Darbo teisė »
Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) »
#192352
Ar kas nors atsilieps?
2005-07-26 23:07
Darbo teisė »
Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) »
#192343
Cha-cha rašė: Barboryte, nušaukit su durų rankena tą žmogėną, kuris jums taip pasakė. Nieko_sau visiškai teisi
Kaip tai paaiškinti
165 straipsnis. Kasmetinės atostogos
1. Kasmetinės atostogos - tai kalendorinėmis dienomis skaičiuojamas laikotarpis, suteikiamas darbuotojui pailsėti ir darbingumui susigrąžinti, paliekant darbo vietą (pareigas) ir mokant vidutinį darbo užmokestį. Šio Kodekso 162 straipsnyje nurodytos švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos.
162 straipsnis. Švenčių dienos
1. Įmonėse, įstaigose ir organizacijose nedirbama šiomis švenčių dienomis:
1) sausio 1-ąją - Naujųjų metų dieną;
2) vasario 16-ąją - Lietuvos valstybės atkūrimo dieną;
3) kovo 11-ąją - Lietuvos nepriklausomybės atkūrimo dieną;
4) sekmadienį ir pirmadienį - krikščionių Velykų (pagal vakarietiškąją tradiciją) dienomis;
5) gegužės 1-ąją - Tarptautinę darbo dieną;
6) pirmąjį gegužės sekmadienį - Motinos dieną;
7) liepos 6-ąją - Valstybės (Lietuvos karaliaus Mindaugo karūnavimo) dieną;
8) rugpjūčio 15-ąją - Žolinę (Švč. Mergelės Marijos ėmimo į dangų dieną);
9) lapkričio 1-ąją - Visų Šventųjų dieną;
10) gruodžio 25-ąją ir 26-ąją - Kalėdų dienomis.
Cha-cha rašė: Barboryte, nušaukit su durų rankena tą žmogėną, kuris jums taip pasakė. Nieko_sau visiškai teisi
Kaip tai paaiškinti
165 straipsnis. Kasmetinės atostogos
1. Kasmetinės atostogos - tai kalendorinėmis dienomis skaičiuojamas laikotarpis, suteikiamas darbuotojui pailsėti ir darbingumui susigrąžinti, paliekant darbo vietą (pareigas) ir mokant vidutinį darbo užmokestį. Šio Kodekso 162 straipsnyje nurodytos švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos.
162 straipsnis. Švenčių dienos
1. Įmonėse, įstaigose ir organizacijose nedirbama šiomis švenčių dienomis:
1) sausio 1-ąją - Naujųjų metų dieną;
2) vasario 16-ąją - Lietuvos valstybės atkūrimo dieną;
3) kovo 11-ąją - Lietuvos nepriklausomybės atkūrimo dieną;
4) sekmadienį ir pirmadienį - krikščionių Velykų (pagal vakarietiškąją tradiciją) dienomis;
5) gegužės 1-ąją - Tarptautinę darbo dieną;
6) pirmąjį gegužės sekmadienį - Motinos dieną;
7) liepos 6-ąją - Valstybės (Lietuvos karaliaus Mindaugo karūnavimo) dieną;
8) rugpjūčio 15-ąją - Žolinę (Švč. Mergelės Marijos ėmimo į dangų dieną);
9) lapkričio 1-ąją - Visų Šventųjų dieną;
10) gruodžio 25-ąją ir 26-ąją - Kalėdų dienomis.
2005-07-26 23:04
Darbo teisė »
Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) »
#192342
Cha-cha rašė: Barboryte, nušaukit su durų rankena tą žmogėną, kuris jums taip pasakė. Nieko_sau visiškai teisi
Kaip tai paaiškinti
165 straipsnis. Kasmetinės atostogos
1. Kasmetinės atostogos - tai kalendorinėmis dienomis skaičiuojamas laikotarpis, suteikiamas darbuotojui pailsėti ir darbingumui susigrąžinti, paliekant d162 straipsnis. Švenčių dienos
1. Įmonėse, įstaigose ir organizacijose nedirbama šiomis švenčių dienomis:
1) sausio 1-ąją - Naujųjų metų dieną;
2) vasario 16-ąją - Lietuvos valstybės atkūrimo dieną;
3) kovo 11-ąją - Lietuvos nepriklausomybės atkūrimo dieną;
4) sekmadienį ir pirmadienį - krikščionių Velykų (pagal vakarietiškąją tradiciją) dienomis;
5) gegužės 1-ąją - Tarptautinę darbo dieną;
6) pirmąjį gegužės sekmadienį - Motinos dieną;
7) liepos 6-ąją - Valstybės (Lietuvos karaliaus Mindaugo karūnavimo) dieną;
8) rugpjūčio 15-ąją - Žolinę (Švč. Mergelės Marijos ėmimo į dangų dieną);
9) lapkričio 1-ąją - Visų Šventųjų dieną;
10) gruodžio 25-ąją ir 26-ąją - Kalėdų dienomis.
arbo vietą (pareigas) ir mokant vidutinį darbo užmokestį. Šio Kodekso 162 straipsnyje nurodytos švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos.
Cha-cha rašė: Barboryte, nušaukit su durų rankena tą žmogėną, kuris jums taip pasakė. Nieko_sau visiškai teisi
Kaip tai paaiškinti
165 straipsnis. Kasmetinės atostogos
1. Kasmetinės atostogos - tai kalendorinėmis dienomis skaičiuojamas laikotarpis, suteikiamas darbuotojui pailsėti ir darbingumui susigrąžinti, paliekant d162 straipsnis. Švenčių dienos
1. Įmonėse, įstaigose ir organizacijose nedirbama šiomis švenčių dienomis:
1) sausio 1-ąją - Naujųjų metų dieną;
2) vasario 16-ąją - Lietuvos valstybės atkūrimo dieną;
3) kovo 11-ąją - Lietuvos nepriklausomybės atkūrimo dieną;
4) sekmadienį ir pirmadienį - krikščionių Velykų (pagal vakarietiškąją tradiciją) dienomis;
5) gegužės 1-ąją - Tarptautinę darbo dieną;
6) pirmąjį gegužės sekmadienį - Motinos dieną;
7) liepos 6-ąją - Valstybės (Lietuvos karaliaus Mindaugo karūnavimo) dieną;
8) rugpjūčio 15-ąją - Žolinę (Švč. Mergelės Marijos ėmimo į dangų dieną);
9) lapkričio 1-ąją - Visų Šventųjų dieną;
10) gruodžio 25-ąją ir 26-ąją - Kalėdų dienomis.
arbo vietą (pareigas) ir mokant vidutinį darbo užmokestį. Šio Kodekso 162 straipsnyje nurodytos švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui