Palik tuos 5 cnt, kitais metais nepriemoka bus 5 cnt , žiūrėk ir užsinulins .

Hmm, matyt tie lenkai labai jau norėjo eksportą apiformint Kad kažkuriems teks mokėt, tai faktas. Bet kaip norėtūsi išsisukt, surast kokią skylutę..., oi atsiprašau suasmeninau problemytę Na ryt parašysiu.

Ryt paskambinsiu "verslininkų patarėjams" . Labai įdomu ką pasakys. Tada parašysiu.
Dar klausimas, ar tikrai visus 'naujumo" kriterijus atitinka?

Tai bus ne nuoma, o panauda. Reikia sudaryti panaudos sutartį.

Teisingai. Ir 15 ir 6 mokėt reikia, net įmokos kodas yra , berods 1941. Ir susimokėt turi tas, kas išnuomoja butą, žinoma jei viskas taip sakant, čiki

Papildau ten ištrauka iš PVM įstatymo komentaro 2 straipsnis 35 dalis.

Kai buvau susidūrus su ' naujom' transp.priemonėm, iš VMI buvau gavus atsakymą : jei M klasė- atiduok PVM. Tačiau tai buvo automobiliai, todėl nekilo daugiau klausimų. Motociklai kiek pamenu L klasė, kažin ar jie skirti keleiviams vežti, manau nelabai.
Geras sumanymas. Parašyk užklausimą ir iš PVM komentaro pastraipą įdėk "Komentaras

Transporto priemone PVM įstatymo tikslais vadinama ne bet kokia transporto priemonė, o tik tokia, kuri yra skirta vežti keleiviams ir (ar) kroviniams ir atitinka vieną iš sąlygų: "

[quote=laura9][quote=m_lazda]Sveiki, gal galit patarti. Darbuotojas dirba 2 darbovietėse pagrindinėje 800 kitoje 300 ar galiu taikyt
Konkretaus
Dar yra viena išeitis, kelis mėnesius taikyti , o kelis atsisakyti. Bet tam , matyt, paprasti žmogeliai turės pasisamdyti buhalterį, kad tas apskaičiuotų visas jo pajamas. Dėl to taikymo-netaikymo mėnesiais gavau 'patarimą' iš VMI.

[quote=m_lazda]Sveiki, gal galit patarti. Darbuotojas dirba 2 darbovietėse pagrindinėje 800 kitoje 300 ar galiu taikyt
Galima taikyti tik vienoje darbovietėje, kur yra parašytas prašymas. Metų gale darbuotojas turės pateikti deklaraciją ir primokėti skirtumą.

Belieka džiaugtis ir tikėtis , kad pasikeitimai neįsigalios atgaline data.

[quote=wolf]Gana draudu taip GPM ir
tai ir sakau, kad kiekvienam atvejui kitaip, o ir GPM gavus peranešimą reikia perskaičiuoti.

Taip, metų gale ir tėvo nepanaudota ?'. Atsiprasau, kad taip trumpai Bet kai pamaciau seimo numatomus pakeitimus ir ju kiekį siutas paėmė.

Yra cia lentelė, bet juk nedarbingumas iš įmonės lėšų apmokamas 80-100%, reikia pagal savo įmonę pritaikyti.

[quote=ginn_ta]Norėčiau pasitikslinti, jei dirba tik vienas iš tėvų ir turi 3 vaikus, tai
Metų eigoje taip. Metų gtale viską.

Jei pagal draudiminį stažą priklauso, tada reikia.

as niekur nieko nekiloju, surašom akta ir visas jau sunaudotas medžiagas nurašom. Be to yra akteliai apie per mėnesį priduotus darbus.

Naujiena ar nelabai spreskite patys, bet VMI pakeitė išaiškinimą dėl nedarbingumo, buvusio gruodžio mėnesį , išaiškinimą .
2. Įmonės darbuotojams už 2008 m. gruodžio ir ankstesnius mėnesius yra priskaitytos išeitinės kompensacijos, kompensacijos už nepanaudotas atostogas. Visos minėtos pajamos bus išmokėtos 2009 metais. Ar reikia išskaičiuoti privalomojo sveikatos draudimo įmoką?

Išeitinės kompensacijos, kompensacijos už nepanaudotas atostogas draudiminio laikotarpio nepratęsia, todėl įskaitomos į draudžiamąsias pajamas to mėnesio kada išmokamos. 6 proc. dydžio privalomojo sveiktos draudimo įmokas išskaičiuoti ir pervesti reikia (SODRAI).
Jei darbuotojas atleidžiamas 2008 m. gruodžio mėnesį ir tuomet priskaičiuojamos aptariamos kompensacijos, o jos faktiškai išmokamos tik 2009 metais, tai socialinio draudimo įmokos turi būti mokamos anksčiau galiojusiomis nuostatomis, t. y. 31 proc. draudėjo (darbdavio) ir 3 proc. (be 6 proc. įmokos) apdraustojo (darbuotojo) įmokos (SODRAI).
Jei darbuotojas atleidžiamas 2009 m. sausio mėnesį, priskaičiuojamos aptariamos kompensacijos ir jos faktiškai išmokamos 2009 metais, tai socialinio draudimo įmokos turi būti mokamos nauja tvarka, t. y. 31 proc. (įskaitant 6 proc. įmoką) apdraustojo (darbuotojo) įmokos (SODRAI).

(Pakeista 2009-01-29)
www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=1084941"> www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=1084941

pardon neprirašiau 6%
O čia ne pagal Loko žinutę, o senesnę Elipse žinute ten viso priskaitymo su nedarbingumu 428

Nesuprantu kodėl netaikote , t.y. priskaityta suma už liga *6% (pervedam VMI 1951). Dar nuo atlyginimo, bet jau be ligos 2d. 3%sodrai.

VMI pensininkam www.vmi.lt/lt/?itemId=1085084"> www.vmi.lt/lt/?itemId=1085084

Manyčiau, kas sumokėta pernai tai taip ir lieka pernai.

Būtent, koks kieno reikalas kur jis daugiau ir kiek valandų dirba. Va ir mes dabar dirbam ar poilsiaujam?

Kažkaip nebemoku ikelti mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000..."> mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...

Premijos , priskaitytas darbo DU į vieną katilą, o iš jo visi DU priklausantys mokestėliai ir

[quote=dakli][quote=jorja]Sveki,
jei darbuotoja išsituokusi augina 1 vaiką iki 18 met, DU 800 Lt, kokį

470
Šiandien skambijau i VMI dėl tų vienišų mamkų, tai pasirodo kad jeigu teismo sprendime nėra sakinio, kad mam viena augina vaika, turi ji pristatyti pažyma iš seniūnijos apie šeimos sudėtį (žinoma joje negali būti tėvo), kad ĮRODYTŲ, jog iš tikro viena augina. O kas sukėlė mano didžiausią nuostabą, kad jei tokios pažymos nebus,o mamytė paprašys taikyti pilnai, tai kaltė už blogą paskaičiavimą teks buhui. Paprašiau straipsnio 'GPM 20', kai paklausiau dalies nepasakė, liepė skaityti. Jie matyt įsivaizduoja, kad mes neskaitom.

Tikitės kad nebus deklaracijų

O forma VMI formose

Kad truputį paprasčiau būtų: ant pačio įsakymo apačioje įrašykite Susipažinau vardas pavardė parašas.

Privalo mokėti nuo tų sumų, kurios būtų mokamos, net jei patalpos nebūtų nuomojamos. Viskas kas pagal skaitiklius , jei sutartyje įrašyta kad apsimoka nuomininkas, neapmokestinama.

Joooo, statybininkai dar ne tą sugalvoja. Šiaip džiaugtis reikia, kad aktus pasirašė, nes jie įsigudrina tų aktų nepasirašinėti po kelis mėnesius net atlikus darbus ir PVM SF nepriima, o medžiagos sunaudotos. Va čia didesnė problema.