Atejau i nauja darboviete, o cia visi isakymai (atostogu, del priemimo, atleidimo, atlyginimo padidinimo, premiju skyrimo ir t.t.) ir darbuotoju prasymai del atsotogu segama viskas i viena kruva... ir reigistruojama viskasi viena... direktorius sako koks skirtumas, nedaug dokumentu yra tai saugok viska 75 metus... tai nzn ka daryti? ar niek otokio jei dokumentai kurie t.b. saugomi 10 metų ar 3 metus (prasymai) bus saugomi 75 m.?

kuo labiau gilinuosi tuo labiau man neaisku
kur galima rasti kas priskiriama prie "Personalo įsakymų" (kurie saugomi 75 metus ) ir kas prie Veiklos valdymo (bendruju) isakymu ( kurie saugomi 10 metu) ?

o jeigu metu eigoje KOMANDIRUOCIU isakymai buvo segami ir registruojami viename registre, o ATOSTOGU ir kt. veiklos klausimais isakymai atskirai (sega,mi ir numeruojami), noreciau suarchyvuoti juos i viena papkute, kadangi neduag yra, ar galiu taip daryti? Kaip tuomet reiketu juos sudeti pagal data? nieko tokio jei bus sumaisyti numeriai tuomet....

o bylos vidaus apyrase reikia kiekviena dokumenta atskirai isvardinti? nes pries tai buvusi darbuotoja tiesiog rasydavo pvz "2006 m. isakymai", "2006m. komandiruociu isakymai", "2006 m. atostogu isakymai" ir tiek...

o archyvuojant ar reikia surasineti toki ale "Dokumentu registracijos zurnala"? visos dokus kurie yra byloje surasyti ???

O kiek reikia saugoti įssakyma "Del atsakingo asmens už kasos darbo organizavima" , kasos perdavimo aktus prie kokiu dokumentu jis priskiriamas ?

manau jus neteisingai supratote ta nutarima... visvien saugojimo terminai yra skirtingi, nereiksia kad trumpo saugojimo visos bylos saugomos 25 metus. Nebent kazko as nezinau :) Imeskite ta nutarima jei turit :)

visos bylos, kurios saugojamos iki 25 metu - vadinamos trumpo saugojimo,
25-75 metus ilgo suagojimo.
bent jau as taip suprantu :)

Aciu!!

Bet visvien nerandu as archyvavimo taisyklese tokio kaip "PERSONALO isakymai ar pan...."

tada dar pasitikslinsiu - atostogu ir komandiruociu 10 m?

Prasau parasykite kiek reikia saugoti Įsakymus dėl darbo uzmokescio padidinimo ir Del priedu ismokejimo? 10 ar 75 metus ? cia priskiriami jie prie kiti veiklos isakymai ar prie isakymu kadru klausimais?

ir kur tada dėti ta "Įsakymų registracijos zurnala"? nes jei visi dokumentai butu i tema tai tiesiog archyvuojant ir pridedi kartu registracijos zurnala, o jei as isardau ta byla ir dokkumentai issikaido i skirtingas bylas, ka tad daryti ? nieko nebesuprantu :(

Tai dabar tada reikia perziureti visus isakymus ir atskirti juos??? nes kaip suprantu tai metu eigoje jau iskart dedi ka su kuom archyvuosi, kad archyvuojant nebereiketu is naujo visko delioti...

gal galite patarti :)
Atejau i nauja darbovieteje, kurioje isakymai del atostogu buvo segami (ir numeruojami) kartu su atlyginimu patidinimo, priemimo/atleidimo is darbo isakymais. taciau kaip suprantu vieni turi buti saugomi 75 metus, kiti 10 metu. Tai kaip man dabar juos suarchyvuoti??? :)