Taip, nepaisant neatvykimo ji išdirbo visas h. O apskaitinis - trys mėnesiai. Vat ir sėdžiu pasimetus - kaip čia skaičiuoti

ne, Tininga, darbuotoja dirbo 154h, nors turejo 120... Vat dėl to ir manau, kad reikia viršvalandžius skaičiuoti...

Laba,

Mielieji, jei nesunku, gal kas patikrintumėte, ar gerai mąstau dėl DU skaičiavimo Suminė apskaita, nustatytas mėnesinis DU (1100Lt). Darbuotojai nustatytas darbo valandų skaičius per vasarį - 154h. Tačiau darbuotojos vaikas sirgo, ir turėjo slaugą - 02.11-02.15 (5 darbo dienas pagal įmonę). per tą laiką darbuotoja turėjo dirbti 3dienas po 11h.
Tai dabar darbo užmokestį darbuotojai skaičiuoju:
1100/159h (įmonės darbo laiko)*154h (darbuotojos dirbto laiko)=1065.41Lt
Tačiau įvertinus darbuotojos sirgimą, išeina, kad darbuotoja perdirbo valandas. Jas apskaičiuoju:
Įmonės darbo laikas per mėnesį 159 - 39 h (darbuotojos nedarbo laikotarpį)=120h ar taip apskaičiuoju? Tai tada 154h-120h = 34h išeina viršvalandžiai
Tai viršvalandžių apskaičiavimas: 1h VDU (1100/159=6.92)*34h*0.5=117.64Lt
Viso darbuotojui priskaičiuota : 1065,41+117,64=1183.05 - ar taip viską skaičiuoju

Ačiū už pasidalintą nuomonę - taip ir padarysiu tada

Skaitau forumą, ir nerandu aprašytos tokios situacijos nesuprantu, ar aš jau čia per sudėtingai pradėjau mąstyti Jei išeina atostogų kovą- balandį, tai įprastiniu atveju skaičiuoju VDU iš trijų mėnesių, būtų gruodis, sausis, vasaris - ir kovui ir balandžiui pagal vienodą vidurkį. Tačiau mane suglumino tai, kad VDU reikia artinti prie kovo mėnesio vidurkio, tai kaip tada su balandžiu? Imti atskirai Nu gal kas pasidalins patirtimi, kaip darote jūs

Laba,

Noriu pasitikslinti, nes suabejojau skaičiuodama atostoginius darbuotojas išeina atostogų nuo 2013-03-01 iki balandžio vidurio. Skaičiuojant atostoginių VDU jau imu ir vasario mėnesį. Tačiau man gaunasi trijų mėnesių VDU 47,50, o kovo mėnesio VDU -50Lt, balandžio - 47,62Lt. Tai man dabar skaičiuojant atostoginius imti kovo ir balandžio VDU atskirai?

Ačiū, jau buvau išsigandus, kad ne tik aiškinamajame rašte reikia parodyti Taisau retrospektyviai, lyginamąsias lenteles jau padariau, o dėl NPKA suabejojau, kurioje eilutėje rodyti - prie 2011 metų?
"Pelno (nuostolių) ataskaitoje nepripažintas pelnas (nuostoliai)" ar "Ataskaitinio laikotarpio grynasis pelnas (nuostoliai)"

Labas vakaras,

Aš gal ir su kvailu klausimų (bet vadovaujuosi taktika, geriau paklaust, nei padaryt ne taip, juolab, kad čia tiek daug protingų galvų ) - ištaisius praėjusių metų klaidas, už 2011 metus, 2012 metais pildant balansą už 2011 pateikiami tokie patys skaičiai, kokie ir buvo, nieko nekeičiame - tik aiškinamajame rašte tą lyginamąją info rodome, taip

supratau
didelis dėkui

Labas vakaras,

Kadangi kapstau klaidas, tai reikalingas patarimas tokiu klausimu - jei mokėtinas importo PVM buvo užskaitytas iš VMI įmonės mokesčių permokų, tai pildant deklaraciją jį reikia parodyti, kaip sumokėtą ar ne? Kai sumokame pinigais, tai viskas aišku, o kai užskaitoma ši suma iš permokos penktadienio vakaras, visai galva nebeveikia....

Ačiū, Raini jums labai

Ir teisingai beskaitydama supratau, kad galima tą mano paramos sumą dvigubinti? Svarbu neviršyti 40% PM? Ar ne taip supratau Pirmą kartą su parama susidūriau, todėl klausimų tiek iškyla.

Sakykite, ar parama, suteikta prekėmis, kurių suma siekia apie 200Lt, kur nors išskiriam PLN 204?

Laba,

Nebežinau, ką daryti, todėl kreipiuosi į jus, gal kas ką protingo patars Esmė tokia, kad nuo 2011 nederinta su VMI skola, bet blogiausia, kad dabar man neina su jų skola apie 100000Lt Pas mane rodoma daugiau VMI skolos mums, t.y, mūsų permoka.
pradėjau ieškoti klaidų, ir radau - užskaitytas du kartus importo PVM kaip grąžintinas iš VMI. Kad aiškiau būtų, sąskaitų korespondencija
D 4484/1 mokėtinas PVM
K 4485/1 importo PVM

ir po to tas mokėtinas PVM įkeliamas į VMI permoką:

D 24321 VMI skola
K 4484/1 mokėtinas PVM

Sumos man kaip ir sutampa, t.y. su neatitikimu derinant VMI skolą. Bet esmė tokia, kad visi PVM , mokėtini, importo, pirkimo - uždaryti ir nunulinti 2012,01,01 datai. Nerodomas joks neatitikimas, o mokesčių skola mums - didžiausia Neįsivaizduoju, kaip atitaisyti tas klaidas Nes taip primaklinti dar reikia sugebėti Gal kas esate susidūrę su panašiu variantu, ir galite man protingą patarimą mestelt

Viską supratau, ačiū jums
Kadangi mano atleidimas skubus - šiandien , tai valandų paskaičiavau, perdirbio nėra.
Puiki jūs mokytoja, Tininga - viską išaiškinote apie suminę DA
Kur padėką siųst

Klausinėjau klausinėjau apie suminę DA, ir dabar teks panaudoti įgytas žinias
Skaičiuoju atleidimą:
1. Už nepanaudotas atostogas:
Trijų mėnesių VDU/tų mėnesių faktiškai dirbtų valandų*8*0,7*Atostogų skaičius k.d., taip?
2. Už šį mėnesį DU:
Nustatytas mėnesio atlyginimas/iš 5d.d. savaitės skaičiaus (159) * iš dirbtų valandų, taip? (1000/159*121)
3. O dar kažką perskaičiuot reikia ? Nes apskaitinis laikotarpis tik kovą baigsis... Sausį dirbo tik 154 h, mažiau nei nustatyta pagal 5d.d. savaitę - tai ir pasimečiau..
Būsiu dėkinga už pagalbą

Ačiū , Dalyte Vat taip ir pasidarysiu Oi, nebūčiau pati sumąsčius

Ačiū už patvirtinimą

Taip, mums apie 20000lt jau buvo esminė Ir paskaitinėjus forumą per 3424 nusprendžiau taisyti - gal kartais blogai padariau

Sveiki,

Taisau ir aš klaidas už 2011 metus 2012 metais. Buvo atrasta viena neįtraukta sąskaita, tai jos sąnaudas rodau per 3424 sąskaita. Dabar koreguoju 2011 PLN204, ir tą mokesčio skirtumą (sumažėja PM), parodau taip pat per 342 sąskaitą, taip?

Dalia29, nepykite, prašau - asmeniškai aš tikrai nepiktnaudžiauju šia tema papraščiausiai nesugalvojau, kurioje temoje labiausiai tiktų šis klausimas

Laba,

Reikalinga konsultacija tokiu klausimu:
Įmonė nuomoja patalpas, ir kartu su nuoma visuomet išrašo sąskaita už komunalinius patarnavimus praėjusio mėn. (t.y., tarkim, nuoma patalpų už 2013-01, o komunaliniai patarnavimai už 2012-12, sąskaita 2013-01). Metų bėgyje aš tas komunalinių išlaidas kredituodavau (gavus sąskaita iš komunalinių tiekėjų debetuodavau, išrašius sąskaita nuomininkams - kredituodavau), o kaip dabar daryti, kai metai peršoka? man gaunasi, kad sąnaudos per 2012 nebesusimažina Kaip tokiu atveju viską tvarkingai sudėlioti jei aiškiai klausimą suformulavau

Nuo gegužės pradėjo dirbti mažiau, 4h per dieną, o iki tol dirbo po 8h per dieną. Ir skaičiuoju iš visų 2012 metų tą perskaičiavimo koeficientą. Tai viską gerai darau tada
Eilinį kartą suabejojau, gal kartais ir VDU iš metų vestis, bet pasirodo, nereikia.
Ačiū

Laba,

Darbuotojui keitėsi darbo laikas nuo 2012-05 mėnesio. Tai dabar skaičiuojant atostogų rezervą aš jam išsivedu perskaičiavimo koeficientą už visas darbo h per 2012 metus. O kaip su valandos VDU? Skaičiuoti iš paskutinių 3 mėn., ar taip pat iš visų metų? kažkaip pasimečiau

Eilinį kartą lieku skolinga Ačiū

Su atostoginiais man kaip jau ir aišku (bent jau taip atrodo šiuo metu)
Aš ne taip turbūt suformulavau klausimą - man kyla klausimas, kaip apskaičiuoti trijų mėnesių valandos vidurkį Skaičiuoju dabar rezervą, tai man reikalingas valandos vidurkis. Jį skaičiuoju iš trijų mėn., tai DU dalinti turiu iš kokių valandų skaičiaus? faktiškai dirbtų? vat šis momentas man neaiškus

Na, aš dar vis nerimstu dėl tos suminės Noriu iki galo išsiaiškinti - jei darbuotojai nustatytas mėnesio valandų skaičius 176, tačiau darbuotoja atostogauja ir pagal grafika išeina atostogų 2d.d *11h, tai 22 valandos.
Skaičiuoti šio mėnesio valandos vidurkį reikia - DU (nustatytas stabilus)/ 154 ? Ar iš nustatyto įmonės darbo h per mėnesį?

ačiū

Skaitau skaitau, ir dar klausimas iškilo - kaip apskaičiuoti atostogų rezervą metų galui dirbant pagal suminę? Tai darbuotojui priklausančių atostogų k.d.*0,7*1h VDU*8 ?
Perskaičiavimo koeficiento šiuo atveju nereikia?