Ačiū už kantrybę ir už išsamius atsakymus :)

Dabar jau aiškiau :) draugė šiuo metu niekur nedirba tai ar būtų galimas toks varijantas ,jog pasiimu 1 mėn tėvystės atostogų, o jom pasibaigus pasiimu VPA 1 metams. Ir kiek suprantu Ir tėvystės ir VPA būtu mokama 100% kompensuojamojo uždarbio. Ar aš teisus?

Hmmm nepykit , kad tiek daug klausinėju bet gal galėtumėte paaiškinti kuo skiriasi tėvystės atostogos, nuo vaiko priežiūros atostogų?Ir kurią man labiau apsimokėtu pasiimti? Labai dėkui už atsakymą.

Na taip šita tai supratau :) Bet dabar iškilo ir dar viena klausimas is Jūsų atsakymo. Norit pasakyti , jog jei aš pasiimsiu tėvystės atostogas 1 metams tai man pašalpą sumokės tik po metų??

Tai turiu mėnesį laiko susitvarkyti reikalus , o jei nespėju tai tos atostogos kaip ir nuplaukia jei gerai supratau taip? :)

Tereikia nueiti pas notara su gimimo liudijimu kad jis patvirtinu jog esu vaiko tevas taip?

Laba diena,
Kadangi jau yra sukurta tema tai ir paklausiu čia. Mes su drauge nesusituoke ir laukiames vaikelio. liko apie 1,5 men iki gimdymo ir jei dabar susituoktume ar butu galima man iseiti tevystes atostogu 1m ? Dekui už atsakyma :)

Dėkui už atsakymus.

Laba diena,
Norėjau paklausti jei aš pradėjau dirbiti 2012-10-23 , o išeinu iš darbo 2013-10-03 tai kiek man priklauso nepanaudotu atostogu? Per šį laikotrapį aš buvau išėjęs 7 dienas atostogų pagal mano skaičiavimus liko nepanaudotu apie 18,3 dienų. Ir darbdavys su manimi turetų atsiskaityti už jas paskutinę darbo dieną?
Dėkui už atsakymą.