Tax.lt narys KALANKE

Mid
Tax.lt narys nuo
2017-03-08
Tikras vardas
Lina
Miestas / vietovė
Panevėžys
Pomėgiai
Rankdarbiai
KALANKE
forume parašė 519 žinučių

KALANKE naujausios žinutės:

2018-06-13 13:53 Bendra » DLAŽ ir valandų apskaičiavimas » #1394286
Noriu DLAŽ papildyti sutartiniais žymėjimais. Kuo remiantis galima papildyti DLAŽ?Nes čia reikalingas įsakymas.
Tiksliau gal įsakymo pvz turit kaip rašyti.
2018-06-11 19:58 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #1394150
Ačiū. smile
2018-06-11 19:43 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #1394148
Reiškiasi 2 su puse mėn. galima.Ačiū
O išbandymas 2 mėn.?
2018-06-11 19:15 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #1394145
Kokiam ilgiausiam laikui pagal naują DK gali būti sudaryta terminuota darbo sutartis?
2018-06-07 09:02 Darbo teisė » Kasmetinės atostogos » #1393911
Supratau., kad būtų aiškiau tegul tada rašo 9 ir 1 poilsio pridėt. Ačiū
2018-06-07 08:41 Darbo teisė » Kasmetinės atostogos » #1393906
Reiškiasi jis turi dar ir parašyti kad pridėtų vieną dieną papildomo poilsio? savavališkai negaliu jam pridėti, nors ir yra jo toks prašymas.
2018-06-07 08:26 Darbo teisė » Kasmetinės atostogos » #1393901
Labas rytas. Kaip darbuotojas turi rašyti prašyme dėl atostogų, jei už kelionės laiką yra parašęs prašymą kad kelionės laikas kompensuojamas pridedant prie kasmetinių atostogų.(NU PANAŠIAI). Dabar nuo 06.12 nori eiti atostogų.Jei rašo 10 d.d. tai turiu 1 pridėti?ar turi rašyti 9 d.d. ir automatiškai vieną pridedu ir gaunasi 10?
2018-06-06 11:29 Apskaita & Auditas » Ilgalaikis turtas, automobilis » #1393831
Ar jokio skirtumo kad jis lizinguojamas? nuo 1 eur iki 10 proc automobilio vertės?
2018-06-05 11:12 Apskaita & Auditas » Ilgalaikis turtas, automobilis » #1393721
Krovininis automobilis lizinguojamas. Nusidėvėjimo metai 4 bus, nes naujas, o likvidacinę vertę kokią reikia naujam pasirinkti?
2018-06-04 11:28 Bendra » Vel komandiruotė... » #1393590
Tas 1,3 koeficientas paliko dar nuo liepos 1 dienos kad dienpinigiai būtų neapmokestinti?
2018-06-04 08:18 Bendra » Valiutinės operacijos » #1393547
Dabar dašilo kodėl gaunasi neigimas pokytis šiuo atveju.
Dėkoju Jums.
2018-06-04 07:24 Bendra » Valiutinės operacijos » #1393544
Gavome sąskaitą už nuomą. 02.01 45000 sek, /4608,53 eur
Ją apmokėjome tiekėjams per du kartus:
05.09 20000 sek/1909,13 eur
06.01 25000 sek/2447,19 eur
Skaičiuoju kiekvienam mėnesiui atskirai:
05.09 perskaičiuoju skolą 45000/10,476=4295.53

Registruoju valiutų pokytį:
D Skolos tiekėjams 313 €
K Teigiamas valiutų kurso pokytis 313 €

D Skolos tiekėjams 1919.13 Eur
K 2712 Sąsk.banke 1919,13 Eur

06.01 sumokame likusią sumą 25000 sek 2447.19 eur
Registruoju skirtumą.
D Skolos tiekėjams 60,79 €
K Teigiamas valiutų kurso pokytis 60,79 €

D Skolos tiekėjams 2447,19 Eur
K 2712 Sąsk.banke 2447,19 Eur

Kažkaip kur pasvyrusiu šriftu man neaisku ar gerai padariau.
2018-06-03 15:25 Bendra » Valiutinės operacijos » #1393526
Sveiki
O jeigu būtų du apmokėjimai bet per skirtingus mėnesius?
2018-06-02 14:56 Bendra » Valiutinės operacijos » #1393521
Gavome sąskaitą už nuomą. 02.01 45000 sek, /4608,53 eur
Ją apmokėjome tiekėjams per du kartus:
05.09 20000 sek/1909,13 eur
05.23 25000 sek/2447,19 eur
Po kurio mokėjimo perskaičiuoti valiutų kursą - pirmo ar antro? ir kaip?
2018-05-29 14:36 Bendra » vėl komandiruotė » #1393177
Užmiršau padėkoti Jums.
2018-05-29 14:36 Bendra » vėl komandiruotė » #1393175
Aš irgi manau, jeigu nėra raštiško jo prašymo, tai tik kelionės valandas apmoku viengubu tarifu.
Kažkoks tamsus miškas man čia. smile
2018-05-29 14:19 Bendra » vėl komandiruotė » #1393170
O jei kompensuojama pridedant prie atostogų, tai tada už kelionę mokame taip išeina.

Bet tai jeigu nėra darbuotojo prašymo dėl kompensavimo ar laisvos dienos tai išeinant neprivalau pridėti tos dienos, nors pas mane apskaitoje ir rodo.
2018-05-29 14:16 Bendra » vėl komandiruotė » #1393168
jei po darbo valandų ar poilsio dieną turiu omenyje.Pagal 107 str.4 d.
2018-05-29 14:08 Bendra » vėl komandiruotė » #1393165
Darbo inspekcijos puslapyje nerandu dar parašyta kad už kelionės dieną nereikia apmokėti, ti kompensuoti, bet kažkas buvo įmetęs failą kad nereikia apmokėti.Gal jau yra normalus išaiškinimas dėl kelionės laiko apmokėjimo.
2018-05-29 13:00 Bendra » Kaip skaičiuojama kompensacija už nepanaudotas atostogas išeinant išdarbo savo noru? » #1393153
Aš irgi taip manau, o prigrama ima 2,3,4. 2 rodo 0,00 Reikės ranka persiskaičiuot.
O prastovoms VDU kai skaičiuoju nuo 05.21 iki 05,.29 irgi įskaičiuoju gegužę dirbtas dienas iki 18 d.
2018-05-29 12:45 Bendra » Kaip skaičiuojama kompensacija už nepanaudotas atostogas išeinant išdarbo savo noru? » #1393142
Dirba nuo 03.26 iki 05.29.Ar skaičiuojant kompensaciją imti VDU iš 3,4 ir 5 mėnesių?Gegužės nepilnas mėnuo gaunasi.
2018-05-29 12:35 Darbo teisė » Atleidimas iš darbo darbuotojo prašymu » #1393139
Iš vis nebesuprantu kaip už tas prastovas skaičiuoti.
Už 1 dieną tai kaip už pilnas 8 valandas?
už 2,3 dienas skaičiuodavau kaip po 8 valandas. Dabar skaitau kad "negali būti reikalaujama kad atvyktų į dabovietę kasdien ilgesniam negu 1 val laikui"(realiai tai net nereikia pas mus atvykti). Tai už 2,3, dieną po 1 val.galiu žymėti ir apmokėti?
Už likusias dienas po 8 val *40 proc VDU?
2018-05-29 12:20 Darbo teisė » Atleidimas iš darbo darbuotojo prašymu » #1393137
Bet žiūriu kad daug gaunasi jam už tą dieną. Juk ryte parašytas prašymas, o prstovas kaip už dieną 8 val.skaičiuojam.O negalima kaip už 1 val prastovų apmokėti, nors neįsivaizduoju kaip smile

Nes jei dirba nuo kovo ki gegužės, tai skaičiuojant prastovas "įeina" ir gegužės mėn, t.y. tai, ką dirbo iki to laiko.
2018-05-29 11:19 Darbo teisė » Atleidimas iš darbo darbuotojo prašymu » #1393113
Aš taip pat manau. Ačiū
2018-05-29 10:41 Darbo teisė » Atleidimas iš darbo darbuotojo prašymu » #1393089
Tai jei būtų darbo dienos, tai taip, suprantu. Bet dabar dvi savaitės prastovos ne dėl darbuotojų kaltės žymime. Čia kad nemokamų nesiųsti. Tai ką turčėčiau žymėti nelabai ir aišku.
2018-05-29 10:40 Bendra » vėl komandiruotė » #1393087
Taip ir padarysim. smile Ačiū
2018-05-29 10:27 Darbo teisė » Atleidimas iš darbo darbuotojo prašymu » #1393083
Darbuotojas atleidžiamas iš darbo jo prašymu nuo šiandien, taip parašė. Bet tomis dienomis jam buvo žymimos prastovos ne dėl darbuotojo kaltės. Tai jam už šiandien dieną žymėti ir apmokėti kaip prastovą ar tik 0 val. ir atleidimą?
2018-05-29 10:20 Bendra » vėl komandiruotė » #1393081
Laba diena. Buvome nustatę kad už 20 val. kelionėje užtrukusias valandas skiriama 1 diena. Yra darbuotojo prašymas visada pridėti prie kasm. ataostogų. Bet dabar nežinau kaip pasielgti, nes darbuotojas išeina iš darbo, o valandų sukaupęs kelionės metu turi tik 12. Ar pridėti 1 dieną ar pusę dienos, nebesuprantu jau?
2018-05-24 15:39 Darbo teisė » Darbo grafikas » #1392839
Ačiū, supratau.
2018-05-24 15:34 Darbo teisė » Darbo grafikas » #1392836
Sveiki. Nežinau kaip pasielgti. Šiap nustatyta visiems yra5 d.d. po 8 val. dirbti. Bet priėmėm darbuotoją kuris kelionę pradėjo gegužės 5 d. Ar reikėjo darbo grafike jam nurodyti Pir S 5/6 dienomis, ar darbo laiką?

Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2017 m. IV ketv. 0.03 proc
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2017 m. I ketv. 0.01 proc
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2018-01-01
152.92 EUR
Draudžiamosios pajamos
nuo 2018-01-01
476 EUR
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2018-01-01
2,45 EUR ir 400 EUR