Tax.lt narys ozin

Tax.lt narys nuo
2017-06-22
ozin
forume parašė 46 žinučių

ozin naujausios žinutės:

2018-04-06 15:00 Įvairūs » Suminė darbo laiko apskaita » #1388663
Ar teisingai skaičiuoju, patikrinkit prašom.

Fiksuotas DU 450 Eur.

Faktiškai dirbtas laikas:
Sausio mėn. -157val.
Vasario mėn -94val.
Viso: DU 450+450=900 Eur
Viso val. 157+94=251val

Vid. val įkainis: 900/251=3.59 Eur.

Viršytas laikas- 6 val.

Atitinkamai priskaičiuoju: 3,59*6*1,5=32,31 Eur

2018-04-06 14:22 Įvairūs » Suminė darbo laiko apskaita » #1388657
Sveiki, sakykit prašom jei apskaitinio laikotarpio pabaigoje (kovo mėn.) darbuotojas visą mėnesį sirgo, ar turim persiskaičiuoti jo valandas tik už du mėnesius (sausio-vasario) ir apmokėti viršytas valandas?



Ačiū už atsakymą
2018-03-13 12:11 Bendra » Atostogų rezervas » #1386786

Serebro rašė:


Aš kažkaip to kaupinio nesureikšminu. Aišku todėl, kad pas mane tie kaupiniai iš tikro nesudaro didelių sumų ir ar aš imsiu 12,11,10, ar 11,10,09, man atskaitomybės labai tas skirtumas neiškraipys smile



O man labai iškraipo smile . Net nežinau ką daryti. Nes iki 2017m. visi skaičiavimai kiekvienais metais buvo atlikti imant 12,11,10 mėn.
2018-03-13 12:07 Bendra » Atostogų rezervas » #1386785

Violate rašė:


Įmonėje dirbu nuo 1997m. Tai man priklauso 25 d.d. kasmetinių atostogų? Ačiū už atsakymą.




Nuo 2017-07-01 darbuotojams, kurie dirba įmonėje ilgiau kaip 10 metų, už kiekvienus darbo metus priklauso 3 papildomos darbo dienos kasmetinių atostogų. Dirbantiems ilgiau kaip 15 metų, pridedama dar viena darbo diena, o tiems, kurie įmonėje dirba ilgiau kaip 20 metų, suteikiamos iš viso 5 darbo dienos (3 + 1 + 1) papildomų kasmetinių atostogų.
2018-03-13 09:52 Bendra » Atostogų rezervas » #1386730
Paskambinau į VDĮ, konsultantė griežtai atsakė, kad reikia vadovautis šiuo nutarimu ir imti 11,10,9 mėn. kadangi traktuojama, kad tai atostoginiai, o ne atleidimas iš darbo.
Nežinau, net ką daryti. Mūsų įmonėje 12 mėn. priskaičiuoti nemaži priedai prie DU (priedai mokami kiekvieną mėn, tiesiog ypač gruodį jie daug didesni) ir atitinkamai vidurkis labai didelis gaunasi.

2018-03-13 09:27 Bendra » Atostogų rezervas » #1386718
Laba diena, sudarant atostoginių kaupinius gruodžio mėn. 31d., iš kurių mėnesių skaičiuojamas vidutinis darbo užmokestis (12,11,10)?
Ar nereikia vadovautis Vyriausybės nutarimu: Nr.496 III skyriaus 5d.5.1p? (5. Apskaičiuojant darbuotojo vidutinį darbo užmokestį, laikomasi šių nuostatų: 5.1. Skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis. )

Ačiū už atsakymą.
2018-03-09 18:40 Bendra » Darbo užmokestis + suminė darbo laiko apskaita » #1386523
Ačiū labai už atsakymą Tininga.

Tininga rašė:


Taip.

ozin rašė:


Tai tada išeina: 474,45+28,28=502,73 Eur
Tikiuosi teisingai supratau?

Tininga rašė:



ozin rašė:


Darbuotojui taikoma suminė darbo laiko apskaita. Apskaitinio laikotarpio pradžia sausio mėn, pabaiga bus kovo mėn. Viršvalandžių kovo mėn. gali neatsirasti. bei jei atsiras, sumokėsim 1,5 karto daugiau.


Tai tuomet jūs turėtumėte tik papildomai apmokėti šventines valandas, t.y. prie fiksuoto atlyginimo pridėt 474,45/151*9. O viršvalandžius įvertinti ir apmokėti apskaitinio laikotarpio pabaigoje 1,5,








2018-03-09 18:03 Bendra » Darbo užmokestis + suminė darbo laiko apskaita » #1386520
Tai tada išeina: 474,45+28,28=502,73 Eur
Tikiuosi teisingai supratau?

Tininga rašė:



ozin rašė:


Darbuotojui taikoma suminė darbo laiko apskaita. Apskaitinio laikotarpio pradžia sausio mėn, pabaiga bus kovo mėn. Viršvalandžių kovo mėn. gali neatsirasti. bei jei atsiras, sumokėsim 1,5 karto daugiau.


Tai tuomet jūs turėtumėte tik papildomai apmokėti šventines valandas, t.y. prie fiksuoto atlyginimo pridėt 474,45/151*9. O viršvalandžius įvertinti ir apmokėti apskaitinio laikotarpio pabaigoje 1,5,


2018-03-09 17:48 Bendra » Darbo užmokestis + suminė darbo laiko apskaita » #1386516
Darbuotojui taikoma suminė darbo laiko apskaita. Apskaitinio laikotarpio pradžia sausio mėn, pabaiga bus kovo mėn. Viršvalandžių kovo mėn. gali neatsirasti. bei jei atsiras, sumokėsim 1,5 karto daugiau.


Tininga rašė:


Neteisingai, nes nustatytas atlyginimas neapima viršvalandžių. Valandos įkainis nustatomas taip pat: 474,45/151.
O kaip apmokate viršvalandžius?

ozin rašė:


Tininga, sakykit prašom, ar teisingai skaičiuoju DU už vasarį, :
474,45/163*154 val. (be šv. dienos) =448,25 Eur
+
474,45/151*9*2=56,56 Eur.
Viso: 504.81 Eur ?




ozin rašė:



Tininga rašė:


1 variantas (nustatytas DU dalijamas iš mėnesio normos).



Ačiū Jums labai už atsakymą.








2018-03-09 17:29 Bendra » Darbo užmokestis + suminė darbo laiko apskaita » #1386514
Tininga, sakykit prašom, ar teisingai skaičiuoju DU už vasarį, :
474,45/163*154 val. (be šv. dienos) =448,25 Eur
+
474,45/151*9*2=56,56 Eur.
Viso: 504.81 Eur ?




ozin rašė:



Tininga rašė:


1 variantas (nustatytas DU dalijamas iš mėnesio normos).



Ačiū Jums labai už atsakymą.


2018-03-09 17:16 Bendra » Darbo užmokestis + suminė darbo laiko apskaita » #1386513

Tininga rašė:


1 variantas (nustatytas DU dalijamas iš mėnesio normos).



Ačiū Jums labai už atsakymą.
2018-03-09 16:49 Bendra » Darbo užmokestis + suminė darbo laiko apskaita » #1386511
Laba diena, reikia skubaus patarimo:

Darbuotojui taikoma 3 mėn.suminė darbo laiko apskaita. Darbuotojas vasario mėn. išdirbo 163 val. pagal nustatytą grafiką, iš jų 9 val. šv.dieną. Tarifinis atlyginimas 474,45 eur. Kaip teisingai apskaičiuoti darbo užmokestį už šventinę dieną?

474,45/151 (nustatytos val)*9*2
arba
474,45/163 (faktiškai dirbtos val.)*9*2

Ačiū labai už atsakymą.

2017-06-23 16:55 Įvairūs » Suminė darbo laiko apskaita » #1362226
Laba diena, sakykit prašom, ką reikia įrašyti darbo sutartyje, nustatant darbo dienos/savaitės trukmę darbuotojui kuris neišdirbs visos darbo laiko normos pagal suminę darbo laiko apskaitą? Per mėn. jis dirbs tik apie 120-130 val.


Ačiū visiems už atsakymą.

2017-06-22 16:53 Įvairūs » Suminė darbo laiko apskaita » #1362115
Ačiū Jums labai už pagalbą
2017-06-22 16:32 Įvairūs » Suminė darbo laiko apskaita » #1362113
O sakykit prašom, ar patį atlyginimą gerai skaičiuoju?

1) 420/175 val. (tiek nustatyta 06 mėn.)*53 val. = 127,20 Eur.
2017-06-22 16:09 Įvairūs » Suminė darbo laiko apskaita » #1362107
Laba diena, labai reikia pagalbos.
Padėkit prašom suskaičiuoti atlyginimą, taikant suminę darbo laiko apskaitą.
Darbuotojo DU-420 Eur. Įdarbintas 06.10, atleistas 06.22
Birželio mėn atidirbo 53 val. pagal grafiką.
Ar teisingai skaičiuoju DU:
1) 420/175 val. (tiek nustatyta 06 mėn.)*53 val. = 127,20 Eur.
2) Lyginu faktiškai išdirbtas valandas su darbo val. taikant 5 d.d. principą: (2016.06.10-06.22) -72 val.
3) 72-53=19val. -apmoku, kaip už prastovas 420/175*19 =45,60 Eur
4)127,20+45,60=172,80 Eur. - priskaičiuotas DU

Labai laukiu atsakymo,
Ačiū visiems


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2019 m. IV ketv. 0.03 proc
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2020 m. I ketv. 0.01 proc
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2020-01-01
180.95 EUR
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2020-01-01
3.72 EUR ir 607 EUR