Ligos pašalpa iš darbdavio 2d

Žinokit merginos susibalamutinau, skaitau skaitau ir niekaip nesuprantu
Kokie mokesčiai skaičiuojasi nuo darbdavio priskaičiuotos ligos pašalpos už 2 d.d. 15GPM ir 6PSD ar tik 15GPM?

Tik GPM 15 proc.

Ačiū tau

Sveiki,
gal galėtumėt man pasakyti ar reikia skaičiuiojant už 2d.d. iš darbdavio lėšų įtraukti ir premijas, jei jos buvo gautas per 3 paskutinius mėnesius.
Aš manau, kad reikia taip pat kaip skaičiuojant VDU, bet nesu 100proc. tikra.

Už 2d.d. skaičiuojamas VDU, tai ir vadovaujatės VDU skaičiavimo taisyklėmis.

Ačiū

Būsiu dėkinga už pagalbą.

Žmogus dirba antraeilėse tik 2 val per savaitę, iš viso 8 val per mėnesį. Serga nuo mėn pradžios (pridavinėjau, kad nesutapo su darbo grafiku sodrai, nes buvo, kad sirgo ir perkėlė grafike tas valandas į kitą savaitę). Liko ši savaitė, bet ir ji jau su biuleteniu, kaip suprantu reikia skaičiuoti už dvi dienas jau, nes nebebus laiko išdirbti jų.

Tai dabar kaip man tas dvi dienas apskaičiuoti kai šitiek valandų dirba? Dėkui

Pirma, neturėjote teisės perkelti tas valandas. Sirgo ir atidirbti nereikėjo. O jei tos valandos buvo pirmas dvi dienas, tai turėjote apmokėti. t.y. jei pirmos dvi dienos sutampa su darbo grafiku.
Bet jei jau taip susukčiavote, tai dabar nieko mokėti nebereikia ir nieko jam atidirbinėti nereikia. Juk jis jas sega.

Na, darbuotojo noru viskas buvo padaryta, o ne sukčiavimas. Grafikas nepastovus ir su virsininkais menesio pradzioj darbuotojas pasikoreguoja. Dabar irgi laukė, jeigu būtų grįžes - būtų atidirbes, bet negrįš visai, kaip matau...tai juk reikia kažka mokėti.

gal patars kas...

Sveiki. Turiu porą klausimėlių, labai prašau padėkit susivokt. Pardavėjos dirba pagal suminę d.a., nustatytas valandinis atlygis, slenkantis darbo grafikas, po 8 ir po 10 valandų per pamainą. Susirgo viena pardavėja, kuriai dvi pirmos dienos pagal grafiką būtų buvusios dirbti po 10 valandų. Klausimukai:
1. Ar jai skaičiuojant vid.DU imti 3-iejų paskutinių mėn. faktiškai išdirbtas valandas ar dienas ?
2. Ar jai skaičiuojant ligos pašalpą už dvi pirmas dienas reikia mokėti už 10 valandų ? Ar skaičiuot kaip 5 darbo dienų savaitę ir skaičiuot už 8 val. ? Kažko susipainiojau. Ačiū iš anksto, lauksio atsakymo.

1. Valandinis VDU.
2. Mokate už grafiko valandas (o Sodra jai vidurkį skaičiuos ir pašalpą mokės pagal 5 d.d. savaitę).

Labai ačiū Tininga ;)

Sveiki, patarkit, prašau: pridaviau Sodrai NP-SD už dvi dienas, o dabar skaičiavau algas, susižiurėjau, kad antraeilėse ne darbo dienos pagal grafiką. Gal kas jau susidurė, kaip ten su Sodra, kaip dabar parodyti, kad neturėjo buti priskaitymo?....

Gal galima sukeisti dienas , apmokėjote už nedarbingumo 2 k. d., tai dabar prieš ligos laikotarpį, kurias nors dvi darbo dienas parodykite kaip P.
Ar nedarbingumą apmokate 100 proc.?
Arba teks tikslinti...

Alina55, tai kad grafikas patvirtintas: dirba tik pirmadieni ir antradieni.... Be to tas darbuotojas - direktorius , norisi su mažaisiomis pasekmėmis išsisukti

Labas, noriu paklausti jei darbuotojas serga nuo vasario 24d.tai skaičiuojant darbo užmokestį už vasarį reikia jam už 2d. ligos priskaičiuoti, ar tik kai grįš po ligos, ir sodrai formą taip pat pateikti kai bus užaryti visi nedarbingumo pažymėjimai?

Taip, galite paskaičiuoti. Visuomet taip darau.
SODRAI galima laikotarpiais teikti.

Sodrai galite teikti, kai tik pasibaigia nors viena nedarbingumo lapelio dalis.

Aciū visiems

Dar klausimėlis, kai teikiam mėnesinę SAM už 2 d. ligos priskaičiuota suma juk nesitraukia, nes tik GPM nuo tos sumos?