tootee
185
#1304651 2016-02-10 18:39 tootee
GPM mokamas,jei toks gaunasi.

gintareb
68
#1308410 2016-03-03 15:29 gintareb
sveiki, ką tik pradėjau darbuotis vienoje iį ir kilo toks klausimas, kiek procentų darbdavys apmoka už pirmas dvi darbo dienas, 80 ar 100? ir jeigu pirma diena gaunasi penktadienis, esant 5dd savatei, tai ar turi apmokėti už dvi ar tik už vieną darbo dieną? mane supainiojo tai, jog rašoma "sutampančias su darbo grafiku".

Tininga
49047
#1308412 2016-03-03 15:35 Tininga

gintareb rašė:


sveiki, ką tik pradėjau darbuotis vienoje iį ir kilo toks klausimas, kiek procentų darbdavys apmoka už pirmas dvi darbo dienas, 80 ar 100? ir jeigu pirma diena gaunasi penktadienis, esant 5dd savatei, tai ar turi apmokėti už dvi ar tik už vieną darbo dieną? mane supainiojo tai, jog rašoma "sutampančias su darbo grafiku".

Jei jūs dirbate įprastą 5 d.d. savaitę, ir susergate penktadienį, tai iš dviejų pirmųjų ligos dienų su jūsų grafiku sutaps tik viena diena - taigi bus apmokama viena diena.
Procentai priklauso nuo įmonės vidaus tvarkos. Darbdavys turi mokėti ne mažiau negu 80 % VDU.



gintareb
68
#1308416 2016-03-03 15:39 gintareb

Tininga rašė:



gintareb rašė:


sveiki, ką tik pradėjau darbuotis vienoje iį ir kilo toks klausimas, kiek procentų darbdavys apmoka už pirmas dvi darbo dienas, 80 ar 100? ir jeigu pirma diena gaunasi penktadienis, esant 5dd savatei, tai ar turi apmokėti už dvi ar tik už vieną darbo dieną? mane supainiojo tai, jog rašoma "sutampančias su darbo grafiku".

Jei jūs dirbate įprastą 5 d.d. savaitę, ir susergate penktadienį, tai iš dviejų pirmųjų ligos dienų su jūsų grafiku sutaps tik viena diena - taigi bus apmokama viena diena.
Procentai priklauso nuo įmonės vidaus tvarkos. Darbdavys turi mokėti ne mažiau negu 80 % VDU.



ačiū už atsakymą. nes senoji buhalterė nežiurėdavo dienų, ji visada už dvi skaičiuodavo. o ar nieko nebus, kad visuose np-sd formose yra suma už dvi dienas?

Tininga
49047
#1308420 2016-03-03 15:45 Tininga

gintareb rašė:


ačiū už atsakymą. nes senoji buhalterė nežiurėdavo dienų, ji visada už dvi skaičiuodavo. o ar nieko nebus, kad visuose np-sd formose yra suma už dvi dienas?

Yra kaip yra. Bet ateityje reikia daryti taip, kaip priklauso.



viola5
586
#1308777 2016-03-07 13:11 viola5
Sveiki, kai suserga darbuotojas, kuriam taikoma suminė DLA. tai sakykim apmokam už pirmas dvi ligos dienas už tiek kiek val. būtų dirbęs? ar abi dienas po 8val.? o žymim neatvykimus pagal 5 d.d. ir skaičiuojam pagal 5d.d.?

Tininga
49047
1   #1308779 2016-03-07 13:12 Tininga

viola5 rašė:


Sveiki, kai suserga darbuotojas, kuriam taikoma suminė DLA. tai sakykim apmokam už pirmas dvi ligos dienas už tiek kiek val. būtų dirbęs? ar abi dienas po 8val.? o žymim neatvykimus pagal 5 d.d. ir skaičiuojam pagal 5d.d.?

Pagal darbuotojo grafiką.



viola5
586
#1308846 2016-03-07 16:33 viola5
o žymim visas dienas darbo L, o šeštadieniai ir sekmadieniai LP. ir viso neatvykimų bus darbo dienos *8val?

Tininga
49047
#1308847 2016-03-07 16:37 Tininga

viola5 rašė:


o žymim visas dienas darbo L, o šeštadieniai ir sekmadieniai LP. ir viso neatvykimų bus darbo dienos *8val?

Jei taip esate susigalvoję žymėti, tai taip... Neatvykimus žymiu pagal 5 d.d. savaitę.


viola5
586
#1308928 2016-03-08 11:01 viola5
O galima kitaip žymėti, parėjo nauja darbuotoja, tai sako kad senosios ne taip žymi, tai kaip turi būt ištikro?? smile

Tininga
49047
#1308931 2016-03-08 11:05 Tininga

viola5 rašė:


O galima kitaip žymėti, parėjo nauja darbuotoja, tai sako kad senosios ne taip žymi, tai kaip turi būt ištikro?? smile

Įmonė gali pasitvirtinti savo žymėjimo tvarką ir DLAŽ formą.

Pagal pavyzdinę formą ir tvarką visos dienos būdavo žymimos vienodai -L.



viola5
586
#1309077 2016-03-08 16:24 viola5
aišku. tik noriu dar užtvirtin, 1.žymima visas dienas L.
2.neatvykimus skaičiuojame pagal 5d.d.
3.apmokame už pirmas ligos valandas tiek, kiek pagal grafiką dirbama.
4. iš normalių sakykim 03mėn. val. - 167 atimame neatvykimus dėl ligos pvz 40val. ir gauname kad jam už kovą priklausė dirbti 127darbo val.?

Tininga
49047
#1309093 2016-03-08 16:52 Tininga

viola5 rašė:


aišku. tik noriu dar užtvirtin, 1.žymima visas dienas L.
2.neatvykimus skaičiuojame pagal 5d.d.
3.apmokame už pirmas ligos valandas tiek, kiek pagal grafiką dirbama.
4. iš normalių sakykim 03mėn. val. - 167 atimame neatvykimus dėl ligos pvz 40val. ir gauname kad jam už kovą priklausė dirbti 127darbo val.?


Taip, aš taip skaičiuoju.


Tininga
49047
1   #1311335 2016-03-22 16:17 Tininga

Ingusia22 rašė:


Nerandu kur būtų parašyta, ar tebegalioja tos taisyklės, kad turi turėti 3 mėn stažą per 12 mėnesių darbuotojas, kad jam reikėtų skaičiuoti ligos pašalpą? smile

Kur visados buvo parašyta, ten ir dabar tebėra - Ligos ir motinystės soc.draudimo įstatyme.
8 str. 2) iki laikinojo nedarbingumo pradžios dienos turi ne trumpesnį kaip 3 mėnesių per paskutinius 12 mėnesių arba ne trumpesnį kaip 6 mėnesių per paskutinius 24 mėnesius ligos ir motinystės socialinio draudimo stažą, išskyrus atvejus, numatytus šio straipsnio 2 ir 3 dalyse.



Ingusia22
2383
1   #1311337 2016-03-22 16:27 Ingusia22
Jau radus buvau šią info , tai ištryniau savo žinutes, galvojau nebus spėję niekas pamatyti smile bet kuriuo atveju ačiū Tininga

Tu juokiesi, nes aš kitokia. Aš juokiuosi, nes tu toks kaip kiti...

linasjukna
83
#1321555 2016-06-09 09:07 linasjukna
Sveiki, nuo ligos pašalpos už 2. d.d. garantinis fondas skaičiuojasi? smile

Gita1
7303
#1321558 2016-06-09 09:11 Gita1
ne

linasjukna
83
#1321579 2016-06-09 10:10 linasjukna
Ačiū. smile

ErnestaL
604
#1322168 2016-06-15 09:23 ErnestaL
Kaip su apmokėjimu už pirmas dvi darbo dienas iš darbdavio lėšų, kai darbuotojas pasiima nedarbingumą atostogų metu? Apmokėti ar traktuoti, kad nesutapo su darbo grafiku?

Dažnas tave mato kaip tu atrodai, tačiau retas žino kas tu esi...

Tininga
49047
#1322169 2016-06-15 09:24 Tininga

ErnestaL rašė:


Kaip su apmokėjimu už pirmas dvi darbo dienas iš darbdavio lėšų, kai darbuotojas pasiima nedarbingumą atostogų metu? Apmokėti ar traktuoti, kad nesutapo su darbo grafiku?

Atostogos tuo atveju nutrūksta ir yra perkeliamos. Už dvi dienas mokama pagal darbuotojo darbo grafiką, kaip būtų dirbęs, jei nebūtų atostogavęs.



Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis