Darbo laiko apskaitos žiniaraščio (tabelio) pildymas

Tininga Tininga 50023
2015-02-02 10:53 Tininga

salvachita rašė:
Sveikos, iškilo ir man klausimas. sausio 30 d. turėjom atleisti darbuotoją, sausio 29 d. 12 val ji atsiprašė ir išėjo pas gydytoja, bet pažadėjo, kad grįš. Negrįžo, o 30 d. išvis neatėjo. Bandėm susisiekti - nepavyko, sodroj biuletenio nesimato. 30 d. tabelyje žymėjom pravaikštas, o ką daryti su 29 d. ta pusę dienos, kai ji išėjo? Pažymėjau 4 valandas, o kaip ir kur žymėti tas likusias 4 val, kai jos nebuvo? Lyg ir norėtųsi žymėti ND..
Jei pasiprašė, žymėkite ND tas 4 val.
A
Alina55 11024
1 2015-02-02 10:56 Alina55

salvachita rašė: Bandėm susisiekti - nepavyko, sodroj biuletenio nesimato. 30 d. tabelyje žymėjom pravaikštas...

Gal darbuotojas ligoninėje... smile
2015-02-02 11:51 salvachita
O kur žymėti? antroj eilutėje ar kaip? Nemanau, kad ji ligoninėje, nes gana problematiškas žmogus, o paskambint per tiek laiko galėjo, numerį tikrai turi. O jos duotu numeriu neina prisiskambinti, net nejungia
Tininga Tininga 50023
2015-02-02 11:53 Tininga

salvachita rašė:
O kur žymėti? antroj eilutėje ar kaip? Nemanau, kad ji ligoninėje, nes gana problematiškas žmogus, o paskambint per tiek laiko galėjo, numerį tikrai turi. O jos duotu numeriu neina prisiskambinti, net nejungia
Neatvykimas turėtų būti žymimas 1 eilutėje, jei naudojate pavyzdinę formą.
A
Alina55 11024
2015-02-02 11:54 Alina55
Pravaikštas, nedarbingumą, ND ir t. t. žymime pirmoje DLAŽ eilutėje...
O
Orta 331
2015-02-02 18:42 Orta
Sveiki,
Žmogus1 pagal grafiką turėjo dirbti 102 val/mėn , Dirbo 42 val/mėn kitas laikas -*neatvykimas adinistracijai leidus
Žymiu: Nustatytas val sk 102(17dd), Faktiškai dirbo 42val, o neatvykimo stulpely 10d ir 60 val? AR čia žymėti valstybės nustatytas-makaluojasi man...

Tas pats su mokymosi atostogom: Žmogui 2 pagal grafiką 100val(20dd) val dirbo 8dx5val=40 val, Po to mokymosi atostogos, Tai Nustatytos val=100, fakti6kai dirbo=40, O neatvykimo stulpely 12d ir 60 val?

Ir tas neatvykimo dienas (ND ir MA) žymėti ir darbo dienom , ir savaitgaliais?

Ačiū
Tininga Tininga 50023
2015-02-02 19:10 Tininga
Neatvykimai žymimi pagal to darbuotojo grafiko darbo dienas ir valandas. ND ir savaitgaliais: juk Sodrai priduodate laikotarpį "nuo - iki".
O
Orta 331
2015-02-02 21:59 Orta
Ačiū
2015-03-02 16:26 aterol12aterol12
Sveiki,
Pasimečiau.. Įmonėje darbuotojai dirba po 11 val per dieną, tai kiek valandų reiktų teisingai žymėti žiniaraštyje darbuotojui, kuris neatvyksta į darbą ligos atveju, žymint L raide? Po 11 valandų, ar po 8 val.? :)
Tininga Tininga 50023
2015-03-02 16:34 Tininga

aterol12aterol12 rašė:
Sveiki,
Pasimečiau.. Įmonėje darbuotojai dirba po 11 val per dieną, tai kiek valandų reiktų teisingai žymėti žiniaraštyje darbuotojui, kuris neatvyksta į darbą ligos atveju, žymint L raide? Po 11 valandų, ar po 8 val.? :)
Ar jiems taikoma suminė apskaita?
2015-03-02 16:48 aterol12aterol12

Tininga rašė:

aterol12aterol12 rašė:
Sveiki,
Pasimečiau.. Įmonėje darbuotojai dirba po 11 val per dieną, tai kiek valandų reiktų teisingai žymėti žiniaraštyje darbuotojui, kuris neatvyksta į darbą ligos atveju, žymint L raide? Po 11 valandų, ar po 8 val.? :)
Ar jiems taikoma suminė apskaita?


Taikoma:)
Tininga Tininga 50023
2015-03-02 16:51 Tininga

aterol12aterol12 rašė:
Taikoma:)
Tuomet teisingam darbo valandų balansui reikia žymėti pagal 5 d.d. savaitę.
2015-03-02 16:55 aterol12aterol12

Tininga rašė:

aterol12aterol12 rašė:
Taikoma:)
Tuomet teisingam darbo valandų balansui reikia žymėti pagal 5 d.d. savaitę.


Taip ir galvojau, bet nebuvau tikra. Ačiū labai!!:)
V
viola5 586
2015-04-17 11:22 viola5
Sveiki, turiu tokį klausimėlį darbuotojas atidirbo naktį iki ryto 9val. ir pasiėmė biliotenį. kaip man apmokėti už pirmąsias dvi dienas ir kaip žymėti skiltyje neatvykimai?
Tininga Tininga 50023
2015-04-17 11:26 Tininga

viola5 rašė:
Sveiki, turiu tokį klausimėlį darbuotojas atidirbo naktį iki ryto 9val. ir pasiėmė biliotenį. kaip man apmokėti už pirmąsias dvi dienas ir kaip žymėti skiltyje neatvykimai?
L reikia žymėti nuo pirmosios dienos. Tačiau jei pirmąją dieną žymėsite, jog dar ir dirbo, bei už jas mokėsite DU, tai prie neatvykimų tos dienos nepridėsite. O paskaičiuojant pašalpą už 2 dienas, už 1-ąją neskaičiuosite, priežastis bus - dirbo ir neprarado pajamų.
V
viola5 586
2015-04-17 12:35 viola5
tai sakykim jis dirbo taip 10d. 8val. tabelyje žymėsiu kaip dirbo, nes po pamainos pasiėmėm biliotenį, o L tik žymėsiu nuo 11d. O prie neatvykimų bus nuo 11 d.iki 17 d. L5 dienos ir 40valandų?
Tininga Tininga 50023
2015-04-17 12:38 Tininga

viola5 rašė:
tai sakykim jis dirbo taip 10d. 8val. tabelyje žymėsiu kaip dirbo, nes po pamainos pasiėmėm biliotenį, o L tik žymėsiu nuo 11d. O prie neatvykimų bus nuo 11 d.iki 17 d. L5 dienos ir 40valandų?
Bet juk 10 d. jau buvo L. Tai arba per brūkšnelį reiktų žymėti (8/L), ar kitoje eilutėje. Turi sutapti žymėjimas su nedarbingumo pažymėjimo datomis.
V
viola5 586
2015-04-17 13:00 viola5
Ačiū.
names names 2566
2015-04-20 17:04 names
Darbuotojui nuo balandžio 1 iki balandžio 17 buvo prastova. Balandžio 20 parašo pareiškimą išeiti iš darbo Tai ką žymėti 04.20 dieną -gal dar prastovą?
Tininga Tininga 50023
2015-04-21 08:27 Tininga

names rašė:
Darbuotojui nuo balandžio 1 iki balandžio 17 buvo prastova. Balandžio 20 parašo pareiškimą išeiti iš darbo Tai ką žymėti 04.20 dieną -gal dar prastovą?
Jei jis atlieka atleidimo formalumus tą dieną - VDI rekomenduoja tą dieną įrašyti bent 1 val. darbo. Jei nieko neveikia - galima rašyti ir 0 val.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui