Tininga
49964
#1272107 2015-05-07 21:01 Tininga

Wyga rašė:


Laba, ar TA įeina į stažą kasmetinių atostogų? Atleidžiu vieną darbuotojų, o tas visą mėnesį turėjo tėvystės atostogas. Ačiū.


Taip, įeina.


Lina24
302
#1272915 2015-05-15 14:09 Lina24
Laba diena,

Kai tevelis iseina vaiko prieziuros atostogu 1 men, ar turi rasyti imoneje prasyma? smile

irmoske
5392
#1272919 2015-05-15 14:35 irmoske

Lina24 rašė:


Laba diena,

Kai tevelis iseina vaiko prieziuros atostogu 1 men, ar turi rasyti imoneje prasyma? smile


Žinoma smile

Visada atsilieka tas, kuris nedrįsta aplenkti

Melaja
757
#1277397 2015-06-23 09:36 Melaja
tarkim vaikelis gimsta 06.29 d. tevelis grysta is tevystes atostogu i darba 07.29 d. ?

Tininga
49964
#1277400 2015-06-23 09:39 Tininga

Melaja rašė:


tarkim vaikelis gimsta 06.29 d. tevelis grysta is tevystes atostogu i darba 07.29 d. ?

Taip, jei nepageidauja atostogauti trumpiau.



Melaja
757
#1277553 2015-06-25 09:01 Melaja

Tininga rašė:



Melaja rašė:


tarkim vaikelis gimsta 06.29 d. tevelis grysta is tevystes atostogu i darba 07.29 d. ?

Taip, jei nepageidauja atostogauti trumpiau.




o 9 SD zymiu iki 07.28 ? teveliui nieko sodrai nereikia pateikti tiesa?

Tininga
49964
#1277554 2015-06-25 09:02 Tininga

Melaja rašė:


o 9 SD zymiu iki 07.28 ? teveliui nieko sodrai nereikia pateikti tiesa?

Ką tėvelis savo prašyme nurodo, tą ir rašote. Jei vaiko gimimo diena būtų 06.29 ir jis pilnai naudojasi atostogom, tai 9-SD bus iki 07.29.
Sodrai jis turės pateikti prašymą skirti pašalpą.


Melaja
757
1   #1277555 2015-06-25 09:08 Melaja
Kad man tenka rasyti prasyma uz nujai iskepta teveli, vien. z. vaikelis gime sian 25 d. tai 9SD nurodau iki 07.25, i darba grysta 07.27 diena.

Alina55
11033
#1277557 2015-06-25 09:10 Alina55
Taip, teisingai.

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

Melaja
757
#1277558 2015-06-25 09:12 Melaja
o pagal mano priduota 9-sd, jam sodroje atsiras informacija pagal kuria ir uzpildys prasyma?

Tininga
49964
#1277560 2015-06-25 09:16 Tininga

Melaja rašė:


o pagal mano priduota 9-sd, jam sodroje atsiras informacija pagal kuria ir uzpildys prasyma?

Taip.



GretaPo
9
#1280869 2015-07-25 10:08 GretaPo
Sveiki,


Tarkim vyras pries gimdyma pakeite darba, nors jo stazas 3 metai. Tai jis vistiek gali eiti apmokamas tevystes atostogas? Nors naujam darbe du men. Tik isdirbes?

urtele
13549
#1280870 2015-07-25 11:24 urtele

GretaPo rašė:


Sveiki,


Tarkim vyras pries gimdyma pakeite darba, nors jo stazas 3 metai. Tai jis vistiek gali eiti apmokamas tevystes atostogas? Nors naujam darbe du men. Tik isdirbes?



Jeigu turi 12 mėn stažo per paskutinius 24mėn iki tėvystės atostogų pradžios

www.sodra.lt/lt/situacijos/informacija-gyventojams/noriu-gauti-motinystes-arba-tevystes-pasalpa/gime-kudikis-tevystes-pasalpa

buziuke
1
#1280903 2015-07-26 21:31 buziuke
sveki
Turiu klausima kuris mane neramina. Mano vyras dirba vienam darbe 5 metai ir nuo siu metu rugpjucio 1d darbinasi i kita darba 0.5 etato. mes planuojam kudiki ir jis turetu gimti geguzi tarkim jai pastosiu .Tevystes atostogu vyras eis jam skaiciuosis antro darbo pajamos ar nesiskaiciuos. Ar uzteks menesiu isdirbtu antrame darbe.

Tininga
49964
#1280917 2015-07-27 08:24 Tininga

buziuke rašė:


sveki
Turiu klausima kuris mane neramina. Mano vyras dirba vienam darbe 5 metai ir nuo siu metu rugpjucio 1d darbinasi i kita darba 0.5 etato. mes planuojam kudiki ir jis turetu gimti geguzi tarkim jai pastosiu .Tevystes atostogu vyras eis jam skaiciuosis antro darbo pajamos ar nesiskaiciuos. Ar uzteks menesiu isdirbtu antrame darbe.

Darboviečių gali būti nors ir dešimt, ir visai nesvarbu, kiek laiko jose dirbta. Imamos visos skaičiuojamuoju laikotarpiu gautos pajamos.



smalsuole
2859
#1284995 2015-09-02 11:05 smalsuole
Sveiki, norėčiau paklausti. Įmonėje dirba vyras ir žmona. Žmona yra G atostogose ir gimė šiandien vaikutis. Kitas darbuotojas - vaiko tėvas, klausia, ar gali išeiti kokių tėvystės ar pan. kažkuriam laikotarpiui. Sodroj radau, kad Teisę gauti motinystės (tėvystės) pašalpą turi VIENAS iš tėvų, įtėvių ar globėjų. Todėl dar iki vaiko gimimo reiktų apsispręsti, kuris iš tėvų eis vaiko priežiūros atostogų, kokios trukmės jos bus ir kiek laiko pageidaus gauti pašalpą. Apie savo sprendimą taip pat iš anksto reiktų informuoti darbdavį. Tai reiškia jis negali eiti tėvystės atostogų? Geriau tegul eina paprastų apmokamų? smile

Alina55
11033
#1284999 2015-09-02 11:11 Alina55
Čia gal apie tėvystės atostogų suteikimą ir pašalpą:
Tėvystės pašalpa mokama už tėvystės atostogų laikotarpį, bet ne ilgiau negu vaikui sukanka vienas mėnuo.

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

Tininga
49964
#1285002 2015-09-02 11:12 Tininga

smalsuole rašė:


Sveiki, norėčiau paklausti. Įmonėje dirba vyras ir žmona. Žmona yra G atostogose ir gimė šiandien vaikutis. Kitas darbuotojas - vaiko tėvas, klausia, ar gali išeiti kokių tėvystės ar pan. kažkuriam laikotarpiui. Sodroj radau, kad Teisę gauti motinystės (tėvystės) pašalpą turi VIENAS iš tėvų, įtėvių ar globėjų. Todėl dar iki vaiko gimimo reiktų apsispręsti, kuris iš tėvų eis vaiko priežiūros atostogų, kokios trukmės jos bus ir kiek laiko pageidaus gauti pašalpą. Apie savo sprendimą taip pat iš anksto reiktų informuoti darbdavį. Tai reiškia jis negali eiti tėvystės atostogų? Geriau tegul eina paprastų apmokamų? smile

Vaiko priežiūros atostogas tėvas ir mama gali kaitaliotis kaip tik jiems patinka. Ir spręsti gali bet kada. Prieš išeinant į VPA tik reikia pasirinkti pašalpos mokėjimo trukmę.
O susikeisti visados galima - darbdavys informuojamas prieš dvi savaites.

O tėvystės atostogų iki 1 mėnesio nebuvo?



smalsuole
2859
#1285008 2015-09-02 11:20 smalsuole

Tininga rašė:



smalsuole rašė:


Sveiki, norėčiau paklausti. Įmonėje dirba vyras ir žmona. Žmona yra G atostogose ir gimė šiandien vaikutis. Kitas darbuotojas - vaiko tėvas, klausia, ar gali išeiti kokių tėvystės ar pan. kažkuriam laikotarpiui. Sodroj radau, kad Teisę gauti motinystės (tėvystės) pašalpą turi VIENAS iš tėvų, įtėvių ar globėjų. Todėl dar iki vaiko gimimo reiktų apsispręsti, kuris iš tėvų eis vaiko priežiūros atostogų, kokios trukmės jos bus ir kiek laiko pageidaus gauti pašalpą. Apie savo sprendimą taip pat iš anksto reiktų informuoti darbdavį. Tai reiškia jis negali eiti tėvystės atostogų? Geriau tegul eina paprastų apmokamų? smile

Vaiko priežiūros atostogas tėvas ir mama gali kaitaliotis kaip tik jiems patinka. Ir spręsti gali bet kada. Prieš išeinant į VPA tik reikia pasirinkti pašalpos mokėjimo trukmę.
O susikeisti visados galima - darbdavys informuojamas prieš dvi savaites.

O tėvystės atostogų iki 1 mėnesio nebuvo?



Na, jis nori nesikaitalioti, bet, kad abu būtų su vaiku smile

Ne, nebuvo tėvystės atostogų iki 1 mėnesio.

Tininga
49964
#1285015 2015-09-02 11:29 Tininga

smalsuole rašė:


Na, jis nori nesikaitalioti, bet, kad abu būtų su vaiku smile
Ne, nebuvo tėvystės atostogų iki 1 mėnesio.

Na va - tokiam buvimui kartu yra skirtos tėvystės atostogos. O VPA abiems kartu nesuteikiamos. Jei turi galimybę - tegul naudojasi kasmetinėm atostogom...


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis