Vel komandiruotė...
Rolf
17196
2009-06-02 15:21
Rolf
2011-09-11 06-18
editaa rašė: Jei pvz prisk.DU 800,tai dienpinigiai gali buti ne daugiau 400lt kad ju nereiktu apmokstinti?
Taip
editaa rašė: Jei pvz prisk.DU 800,tai dienpinigiai gali buti ne daugiau 400lt kad ju nereiktu apmokstinti?
Taip
S
2009-06-03 10:45
sarema
jei dienpinigių norma nustatyta finasų ministro pvz. į Rusiją - 110,00 Lt, į komandirotę vyksta vadovas, tai aš 100 proc. moku dienpinigius. Už 3 d gaunasi: 110*2*3=660.00 Lt dienpinigiai?
Tininga
50021
2009-06-03 10:57
Tininga
2011-09-11 06-18
sarema rašė: jei dienpinigių norma nustatyta finasų ministro pvz. į Rusiją - 110,00 Lt, į komandirotę vyksta vadovas, tai aš 100 proc. moku dienpinigius. Už 3 d gaunasi: 110*2*3=660.00 Lt dienpinigiai?
Taip.
sarema rašė: jei dienpinigių norma nustatyta finasų ministro pvz. į Rusiją - 110,00 Lt, į komandirotę vyksta vadovas, tai aš 100 proc. moku dienpinigius. Už 3 d gaunasi: 110*2*3=660.00 Lt dienpinigiai?
Taip.
W
2009-06-07 11:58
wit
laba diena, padekit prasau :)
direktore uzdirba 400 lt, vyksta i JAV 10 dienu
dienpinigiai 150 lt dienai
pirma karta susiduriau su komandiruotem nelabai suprantu kas cia ir kaip
kuri dalis dienpinigiu apsimokestins ir aplamai nuo ko man pradet :)
direktore uzdirba 400 lt, vyksta i JAV 10 dienu
dienpinigiai 150 lt dienai
pirma karta susiduriau su komandiruotem nelabai suprantu kas cia ir kaip
kuri dalis dienpinigiu apsimokestins ir aplamai nuo ko man pradet :)
L
2009-06-07 14:41
Loreta13
2011-09-11 06-18
wit rašė: aplamai nuo ko man pradet :) Pirmiau skaityt:
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Vėliau klaust, kas dar liks neaišku.
wit rašė: aplamai nuo ko man pradet :)
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Vėliau klaust, kas dar liks neaišku.
volgadon
4395
skarota
266
2009-06-08 14:54
skarota
2011-09-11 06-18
"Jeigu dėl nenumatytų aplinkybių darbuotojas komandiruotėje faktiškai užtruko trumpiau ar ilgiau, nei buvo numatyta komandiruotės įsakyme,tai, vieneto darbuotojui grįžus iš užsienio komandiruotės, vieneto vadovas gali patikslinti komandiruotės įsakymą pagal faktiškai kiekvienoje užsienio valstybėje komandiruotėje būtas dienas."
Sakykit kaip suprantat tą pasakymą patikslinti.?
Yra tokia situacija, kad mes nežinom kiek tiksliai darbuotojas išbus komandiruotėje ar mėnesį ar du, priklauso per kiek laiko padarys darbą. Įsakyme reikia parašyti konkrečią datą nuo kada iki kada bus komandiruotėje. Komandiruočių įstatyme radau, kad galima patikslinti įsakymą dėl komandiruotės. T.y. ar galima dabar parašyti vienokį įsakyma su vienom datom, o kaip grįš iš komandiruotės, paparsčiausiai perrašyti įsakymą su teisingom datom ir tą blogą sunaikinti. Ar tą "patikslinimą" reikia suprasti taip, jog rašaomas kitas įsakymas ir jame paminim jog tikslinamas toks ir toks įsakymas, tokios ir tokios datos; ir lieka abu įsakymai.
Nu aš čia prirašiau, bet gal esmę suprasit
Sakykit kaip suprantat tą pasakymą patikslinti.?
Yra tokia situacija, kad mes nežinom kiek tiksliai darbuotojas išbus komandiruotėje ar mėnesį ar du, priklauso per kiek laiko padarys darbą. Įsakyme reikia parašyti konkrečią datą nuo kada iki kada bus komandiruotėje. Komandiruočių įstatyme radau, kad galima patikslinti įsakymą dėl komandiruotės. T.y. ar galima dabar parašyti vienokį įsakyma su vienom datom, o kaip grįš iš komandiruotės, paparsčiausiai perrašyti įsakymą su teisingom datom ir tą blogą sunaikinti. Ar tą "patikslinimą" reikia suprasti taip, jog rašaomas kitas įsakymas ir jame paminim jog tikslinamas toks ir toks įsakymas, tokios ir tokios datos; ir lieka abu įsakymai.
Nu aš čia prirašiau, bet gal esmę suprasit
Rolf
17196
2009-06-08 14:58
Rolf
2011-09-11 06-18
skarota rašė: Ar tą "patikslinimą" reikia suprasti taip, jog rašaomas kitas įsakymas ir jame paminim jog tikslinamas toks ir toks įsakymas, tokios ir tokios datos; ir lieka abu įsakymai.
Būtent taip reikia suprasti
skarota rašė: Ar tą "patikslinimą" reikia suprasti taip, jog rašaomas kitas įsakymas ir jame paminim jog tikslinamas toks ir toks įsakymas, tokios ir tokios datos; ir lieka abu įsakymai.
Būtent taip reikia suprasti
skarota
266
2009-06-08 15:00
skarota
2011-09-11 06-18
Rolf rašė:
skarota rašė: Ar tą "patikslinimą" reikia suprasti taip, jog rašaomas kitas įsakymas ir jame paminim jog tikslinamas toks ir toks įsakymas, tokios ir tokios datos; ir lieka abu įsakymai.
Būtent taip reikia suprasti
Ačiū už operatyvų atsakymą
Rolf rašė:
skarota rašė: Ar tą "patikslinimą" reikia suprasti taip, jog rašaomas kitas įsakymas ir jame paminim jog tikslinamas toks ir toks įsakymas, tokios ir tokios datos; ir lieka abu įsakymai.
Būtent taip reikia suprasti
Ačiū už operatyvų atsakymą
skarota
266
2009-06-08 15:17
skarota
2011-09-11 06-18
Rolf rašė:
OlgaF rašė: bet kaip jam galima rašyti pvz., 8 val., jeigu jis nedirbo. O už komandiruotės dieną mes mokam dienpinigius....
Komandiruotė taip pat darbas, o ne šiaip pasivažinėjimas.
Tarnybine komandiruote laikomas teisės aktų nustatyta tvarka įformintas darbuotojo išvykimas tam tikram laikui iš nuolatinės darbo vietos darbdavio siuntimu atlikti darbofunkcijas, vykdyti tarnybinį pavedimą ar kelti kvalifikaciją.
DK 143 straipsnis. Darbo laiko struktūra:
2) tarnybinės komandiruotės, tarnybinės kelionės į kitą vietovę laikas;
Pasiknisau po temą ir radau šį atsakymą, ir suabejojau savo veiksmais.
Mūsų darbuotojai yra komandiruojami į Švediją atlikti statybos darbų. Iškomandiruojam mėnesiui ar dviem. Savaitgaliais nedirba ilsisi, tai už savaitgalius nemokam užmokesčio tik dienpinigius. Nejaugi mes blogai darom?
Rolf rašė:
OlgaF rašė: bet kaip jam galima rašyti pvz., 8 val., jeigu jis nedirbo. O už komandiruotės dieną mes mokam dienpinigius....
Komandiruotė taip pat darbas, o ne šiaip pasivažinėjimas.
Tarnybine komandiruote laikomas teisės aktų nustatyta tvarka įformintas darbuotojo išvykimas tam tikram laikui iš nuolatinės darbo vietos darbdavio siuntimu atlikti darbofunkcijas, vykdyti tarnybinį pavedimą ar kelti kvalifikaciją.
DK 143 straipsnis. Darbo laiko struktūra:
2) tarnybinės komandiruotės, tarnybinės kelionės į kitą vietovę laikas;
Pasiknisau po temą ir radau šį atsakymą, ir suabejojau savo veiksmais.
Mūsų darbuotojai yra komandiruojami į Švediją atlikti statybos darbų. Iškomandiruojam mėnesiui ar dviem. Savaitgaliais nedirba ilsisi, tai už savaitgalius nemokam užmokesčio tik dienpinigius. Nejaugi mes blogai darom?
nerijus
2474
2009-06-08 15:31
nerijus
2011-09-11 06-18
skarota rašė:
Rolf rašė:
OlgaF rašė: bet kaip jam galima rašyti pvz., 8 val., jeigu jis nedirbo. O už komandiruotės dieną mes mokam dienpinigius....
Komandiruotė taip pat darbas, o ne šiaip pasivažinėjimas.
Tarnybine komandiruote laikomas teisės aktų nustatyta tvarka įformintas darbuotojo išvykimas tam tikram laikui iš nuolatinės darbo vietos darbdavio siuntimu atlikti darbofunkcijas, vykdyti tarnybinį pavedimą ar kelti kvalifikaciją.
DK 143 straipsnis. Darbo laiko struktūra:
2) tarnybinės komandiruotės, tarnybinės kelionės į kitą vietovę laikas;
Pasiknisau po temą ir radau šį atsakymą, ir suabejojau savo veiksmais.
Mūsų darbuotojai yra komandiruojami į Švediją atlikti statybos darbų. Iškomandiruojam mėnesiui ar dviem. Savaitgaliais nedirba ilsisi, tai už savaitgalius nemokam užmokesčio tik dienpinigius. Nejaugi mes blogai darom?
Čia kalba buvo apie patį kelionės laiką. Laiką, kurio reikėjo nuvykti į vietą.
skarota rašė:
Rolf rašė:
OlgaF rašė: bet kaip jam galima rašyti pvz., 8 val., jeigu jis nedirbo. O už komandiruotės dieną mes mokam dienpinigius....
Komandiruotė taip pat darbas, o ne šiaip pasivažinėjimas.
Tarnybine komandiruote laikomas teisės aktų nustatyta tvarka įformintas darbuotojo išvykimas tam tikram laikui iš nuolatinės darbo vietos darbdavio siuntimu atlikti darbofunkcijas, vykdyti tarnybinį pavedimą ar kelti kvalifikaciją.
DK 143 straipsnis. Darbo laiko struktūra:
2) tarnybinės komandiruotės, tarnybinės kelionės į kitą vietovę laikas;
Pasiknisau po temą ir radau šį atsakymą, ir suabejojau savo veiksmais.
Mūsų darbuotojai yra komandiruojami į Švediją atlikti statybos darbų. Iškomandiruojam mėnesiui ar dviem. Savaitgaliais nedirba ilsisi, tai už savaitgalius nemokam užmokesčio tik dienpinigius. Nejaugi mes blogai darom?
Čia kalba buvo apie patį kelionės laiką. Laiką, kurio reikėjo nuvykti į vietą.
skarota
266
2009-06-08 15:38
skarota
2011-09-11 06-18
nerijus rašė:
skarota rašė: Pasiknisau po temą ir radau šį atsakymą, ir suabejojau savo veiksmais.
Mūsų darbuotojai yra komandiruojami į Švediją atlikti statybos darbų. Iškomandiruojam mėnesiui ar dviem. Savaitgaliais nedirba ilsisi, tai už savaitgalius nemokam užmokesčio tik dienpinigius. Nejaugi mes blogai darom?
Čia kalba buvo apie patį kelionės laiką. Laiką, kurio reikėjo nuvykti į vietą.
Fuuu, net atsipučiau, vadinasi mes nieko nenusižengiam. Tik jei sutaptų išvykimo ir parvykimo iš komandiruotės diena su poilsio diena tada reiktų rašyti kaip darbo dieną ir už ją apmokėti kaip priklauso.
nerijus rašė:
skarota rašė: Pasiknisau po temą ir radau šį atsakymą, ir suabejojau savo veiksmais.
Mūsų darbuotojai yra komandiruojami į Švediją atlikti statybos darbų. Iškomandiruojam mėnesiui ar dviem. Savaitgaliais nedirba ilsisi, tai už savaitgalius nemokam užmokesčio tik dienpinigius. Nejaugi mes blogai darom?
Čia kalba buvo apie patį kelionės laiką. Laiką, kurio reikėjo nuvykti į vietą.
Fuuu, net atsipučiau, vadinasi mes nieko nenusižengiam. Tik jei sutaptų išvykimo ir parvykimo iš komandiruotės diena su poilsio diena tada reiktų rašyti kaip darbo dieną ir už ją apmokėti kaip priklauso.
Rolf
17196
2009-06-08 15:41
Rolf
2011-09-11 06-18
skarota rašė: Tik jei sutaptų išvykimo ir parvykimo iš komandiruotės diena su poilsio diena tada reiktų rašyti kaip darbo dieną ir už ją apmokėti kaip priklauso.
Būtent
skarota rašė: Tik jei sutaptų išvykimo ir parvykimo iš komandiruotės diena su poilsio diena tada reiktų rašyti kaip darbo dieną ir už ją apmokėti kaip priklauso.
Būtent
W
2009-06-08 18:15
wit
2011-09-11 06-18
Loreta13 rašė:
wit rašė: aplamai nuo ko man pradet :) Pirmiau skaityt:
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Vėliau klaust, kas dar liks neaišku.
aciu labai
tai jei teisingai viska supratau, tai mano situacijoj, neapsimokestina tik 200 lt dienpinigiu taip?
Loreta13 rašė:
wit rašė: aplamai nuo ko man pradet :)
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Vėliau klaust, kas dar liks neaišku.
aciu labai
tai jei teisingai viska supratau, tai mano situacijoj, neapsimokestina tik 200 lt dienpinigiu taip?
L
2009-06-08 20:36
Loreta13
2011-09-11 06-18
wit rašė: tai jei teisingai viska supratau, tai mano situacijoj, neapsimokestina tik 200 lt dienpinigiu taip? Supratot pakankamai teisingai.
Bet yra ir šiokių tokių sprendimų variacijų.
Tarkime, galima padidinti atlyginimą.:))
wit rašė: tai jei teisingai viska supratau, tai mano situacijoj, neapsimokestina tik 200 lt dienpinigiu taip?
Bet yra ir šiokių tokių sprendimų variacijų.
Tarkime, galima padidinti atlyginimą.:))
R
2009-06-11 10:31
Ragita
Sveiki, kažin ar teisingai padarisu su dienpinigių skaičiavimu. Kadangi norma keitėsi į 19.50 Lt nuo kovo 6 d.,(penktadienis), o darbuotojai buvo komandiruotėje Lietuvoje nuo pirmadienio iki penktadienio, tai už 4 dienas po 15.60Lt o už 1 dieną 19.50 Lt 
edute
2671
2009-06-11 11:35
edute
Sveiki,
Ar niekas nepasikeite? Dienpinigiai i uzsieni VISI neapmokestinami GPM ir yra leidziami atskaitymai PM, jei alga didesne nei 800*1,3?
Aciu
Ar niekas nepasikeite? Dienpinigiai i uzsieni VISI neapmokestinami GPM ir yra leidziami atskaitymai PM, jei alga didesne nei 800*1,3?
Aciu
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui