Vel komandiruotė...

Sveiki, komand. įsakymas parašytas į Vokietiją, bet kai komand. asmuo grįžo ir pateikė kvitus, tai paaiškėjo, kad ryte jis buvo Vokietijoje, o vakare sąskaita iš viešbučio prancūzijoje. Tai kaip įsakyme rašyti, kad tą dieną asmuo buvo Prancūzijoje?

Jei komandiruotės tikslas Vokietija, tai Prancūzijos įsakyme nereikia nurodyti.

Sveiki, kazin ar dideli nusikaltima daryciau jei kiekviena kvita parvezta ivertinciau tos dienos kursu? Tiesiog paprasau jei darbuotojas moka savo kortele, kad paziuretu kiek jam nuskaite eurais, valiuta norvegijos kronomis. Tada tiksliai aisku kokia suma tureciau kompensuoti. Ar tai yra neteisinga ir negalima taip daryti?

Aš kiekvieną kvitą vertinu tos dienos kursu. Bet tas kursas niekada nesutampa su banko skaičiuojamu kursu, kai atsiskaitoma kortele. Kai atsiskaitoma įmonės kortele, tą skirtumą aš dedu į banko komisinių sąnaudas. Bet kaip padengti tą sumą, kai žmogus atsiskaito asmenine kortele....

Jei darbuotojas pristatė čekį iš kavinės, tai čia būtų pajamos natūra, kadangi maistu jis gauna dienpinigius?
Arba geriau netraukti iš viso?

Netraukiu tokių sumų: tam skiriami dienpinigiai.

1. Netraukti visai
2. Įtraukti ir sumažinti dienpinigius tokia suma
3. Įtraukti ir skaičiuoti kaip pajamas natūra.

Pasirinkit, kuris variantas priimtiniausias Aš visada renkuosi pirmą

Na taip, 1 paprasčiausias

Kolegės, vairuotojas komandiruotėje pirko maistą iš įmonės kortelės, tai kaip suprantu tikslinga , kad jis juos grąžintų į kasą?

Kas turite reikalų su NO, ar skaičiuosite pagal NO reikalavimus du už liepą?

Arba grąžina, arba minusuojate iš dienpinigių.

Ačiū Tininga, gal galite dar vienu klausimu pakomentuoti, išvyko vairuotojas vežti krovinį į NO, ten užtruko 4d, paskui vežė iš NO į Švediją, ir iš jos į Suomiją, po to į LT, ar galima nurodyti kad vyksta į komandiruotę 4d NO 1d Švedija, 2d Suomiją? Rašėme 4 sąskaitas

Tai jau sužiūrėkite, ir surašykite. Kai kerta sieną, tą dieną jau mokami kitos valstybės dienpinigiai.

Kaip suprantate:
Įmonėms, įkurtoms už Norvegijos ribų, minimalus darbo užmokestis bus taikomas, jei jų veiklos patenka į ES darbuotojų komandiravimo direktyvos jurisdikciją, ypač jei transportavimo paslaugų pirkėjas yra įsteigtas Norvegijoje. Jei veiklų nereguliuoja komandiravimo taisyklės, joms netaikomas ir minimalaus darbo užmokesčio įpareigojimas.

tai jeigu mūsų užsakovas yra LT įmonė, ir mes vežame į NO tai nereikia skaičiuoti, taip išeina pagal tokį parašymą

Ačiū labai Tininga

Kolegės, ar gerai suprantu, kad dienpinigių apmokestinimas yra žiūrimas į išmokamą mėnesį, tarkime vairuotojas išvyko į komandiruotę liepą, dalį gavo dienpinigių liepą, o likusius rugpjūtį, jeigu alga MMA, tai apmokestinama daugiau nei pusė MMA prisk. dienp., tai jeigu aš likusią dalį išmoku rugpjūtį, tai man ir apmokestinti atsižvelginat į rugpjūčio priskaitymą ir rugpjūčio mėnesį?

Tininga, gal galite pagelbėti, kaip tokiu atveju, kai būna tikslas į Suomiją, o iš Suomojos tikslas Lietuva, krovinys vežamas, tai iki LIetuvos nuo Suomijos kieno dienpinigius skaičiuoti? Aš galvojau kad Suomijos, bet kai Lietuva tikslas, kaip tokiu atveju.

Jei nuolatinė darbo vieta LT, tai sakyčiau, jog viso išvykimo tikslas yra Suomija.
Dar pridursiu apie dienpinigių apmokestinimą: žiūrime į tą mėnesį, kada išmokami dienpinigiai ar jų dalis.

Pasinaudokite, čia turėtumėte rasti pavyzdžių:
www.vmi.lt/cms/documents/10174/8274962/KD...

Taip, darbo vieta LT, jis čia grįžta, bet kadangi irgi tikslas iš Suomija-Lt tai sudvejojau.

Dėkoju Tininga už pagalbą.

Sveiki,

Ką daryti, jei buvo darbuotojas komandiruotėje ir pylėsi kuro, bet jam neišdavė aparatas kuro čekio, mokėjo iš savo kortelės, kaip susitvarkyti apskaitoje? Nes jis tikrai pyle, o dabar aš negaliu jam grąži ti pinigų. Gal tinka banko sąskaitos išrašas.