Tininga
49047
1   #1393690 2018-06-05 10:01 Tininga

Sita rašė:


O jei iš ES (Lenkija)? smile
Ačiū.

O su ES jau kitaip: taip priklauso nuo to, ar grąžinatės, ar susidaro minimali suma ir t.t.



Tininga
49047
#1393693 2018-06-05 10:03 Tininga

Vikbo rašė:


Sveiki, internete nejur nerandu del apgivendymo išlaidu komandiruotes metu Lietuvoje. Ar yra ryba?

O jūs biudžetinė įstaiga? Jei taip, tai yra ta norma.



Vikbo
612
#1393694 2018-06-05 10:06 Vikbo
Ne UAB? Bet suma uz pora dienu 190 eur?

Vikbo
612
#1393697 2018-06-05 10:12 Vikbo
Tam tikros apgyvendimo normos radau tik užsienio komandiruotems. Nežinai ar galiu priskitri leidžiamems atskaitymams visa apgyvendimo suma?

Tininga
49047
#1393698 2018-06-05 10:16 Tininga

Vikbo rašė:


Tam tikros apgyvendimo normos radau tik užsienio komandiruotems. Nežinai ar galiu priskitri leidžiamems atskaitymams visa apgyvendimo suma?

O kur jūs jų ieškote? Sąraše yra ir Lietuva. Beje, taip ir nesupratau, ar jūs biudžetinė įstaiga, ar ne.



Pregna
56
#1393702 2018-06-05 10:37 Pregna
Laba diena,

Jeigu darbutojas įprastai dirba nuo 8.00 iki 17.00. Tačiau vyksta į komandiruotę į Portugaliją ir išvyksta pvz. birželio 11 d. 11.30 val., viešbutyje turėtų atsirasti 21.30 val. (Lietuvos laiku). Birželio 12 - 13 d. dalyvauja konferencijoje, o birželio 14 d. skrenda atgal į Lietuvą. Išvyksta iš viešbučio birželio 14 d. - 6.35 val. (Lietuvos laiku), parskrenda į Lietuvą - 18.20 val. (Lietuvos laiku).
Pagal DK 107 str. 4 d. kiek valandų darbuotojas galėtų prašyti suteikti teisę į poilsį pirmą darbo dieną po kelionės?
Kaip reikėtų žymėti tabelyje birželio 11 ir birželio 14 d.?
Labai dėkoju už pagalbą.

Tininga
49047
#1393704 2018-06-05 10:44 Tininga

Pregna rašė:


Laba diena,

Jeigu darbutojas įprastai dirba nuo 8.00 iki 17.00. Tačiau vyksta į komandiruotę į Portugaliją ir išvyksta pvz. birželio 11 d. 11.30 val., viešbutyje turėtų atsirasti 21.30 val. (Lietuvos laiku). Birželio 12 - 13 d. dalyvauja konferencijoje, o birželio 14 d. skrenda atgal į Lietuvą. Išvyksta iš viešbučio birželio 14 d. - 6.35 val. (Lietuvos laiku), parskrenda į Lietuvą - 18.20 val. (Lietuvos laiku).
Pagal DK 107 str. 4 d. kiek valandų darbuotojas galėtų prašyti suteikti teisę į poilsį pirmą darbo dieną po kelionės?
Kaip reikėtų žymėti tabelyje birželio 11 ir birželio 14 d.?
Labai dėkoju už pagalbą.

Žymite taip, kaip nusistatot. Niekas to nereguliuoja.

Poilsio suteikiat taip pat, pagal savo tvarką: Pvz viena kelionės diena savaitgalį =1 poilsio diena. Jūsų atveju tai yra darbo dienos, tai laiką po darbo valandų galite ir valandomis ar net minutėmis suskaičiuoti - tas vėlgi nėra niekur tiksliai įvardinta.



Sita
372
#1393705 2018-06-05 10:45 Sita
Ar galima įtraukti į sąnaudas čekius už viešbutį? Sąskaitų nėra, tik čekiai. smile

Tininga
49047
#1393709 2018-06-05 10:53 Tininga

Sita rašė:


Ar galima įtraukti į sąnaudas čekius už viešbutį? Sąskaitų nėra, tik čekiai. smile

Ar matosi, kad tai viešbutis? Nes šiaip paprastai pasirūpiname sąskaitomis...



Sita
372
#1393710 2018-06-05 10:54 Sita
"Hotel OC" SIA.
Ne visada vadybininkas pasirūpina sąskaitomis, deja.

Tininga
49047
#1393712 2018-06-05 10:57 Tininga

Sita rašė:


"Hotel OC" SIA.
Ne visada vadybininkas pasirūpina sąskaitomis, deja.

O čia tikrai Ukraina? smile



Sita
372
#1393713 2018-06-05 10:59 Sita
Čia jau iš Rygos. smile

Tininga
49047
1   #1393715 2018-06-05 11:01 Tininga

Sita rašė:


Čia jau iš Rygos. smile

Tai paprašykit, kad sąskaitą viešbutis atsiųstų...



aiwita
6090
1   #1393718 2018-06-05 11:07 aiwita

Sita rašė:


"Hotel OC" SIA.
Ne visada vadybininkas pasirūpina sąskaitomis, deja.


Pakabinčiau kaip atskaitingo asmens skolą. Ir paaiškinčiau, kad turi pats gaut sąskaitą. tegu rūpinasi.
Vieną kartą susimokės iš savų, tada išmoks pasirūpinti sąskaitomis laiku

Gyvenimas yra toks, kokį nori jį matyti. Viskas priklauso nuo požiūrio

irmoske
5319
#1393720 2018-06-05 11:11 irmoske

aiwita rašė:



Sita rašė:


"Hotel OC" SIA.
Ne visada vadybininkas pasirūpina sąskaitomis, deja.


Pakabinčiau kaip atskaitingo asmens skolą. Ir paaiškinčiau, kad turi pats gaut sąskaitą. tegu rūpinasi.
Vieną kartą susimokės iš savų, tada išmoks pasirūpinti sąskaitomis laiku


Kai kuriose šalyse ir negausit sąskaitos. Parveža didelę ale kasos aparato juostą, kur pakankamai informacijos komandiruotės išlaidoms pripažinti

Visada atsilieka tas, kuris nedrįsta aplenkti

Tininga
49047
#1393723 2018-06-05 11:15 Tininga

irmoske rašė:


Kai kuriose šalyse ir negausit sąskaitos. Parveža didelę ale kasos aparato juostą, kur pakankamai informacijos komandiruotės išlaidoms pripažinti

Na, ES tai jau tikrai be problemų - todėl ir pasiūliau gauti sąskaitą.



sanpaulija
417
#1393725 2018-06-05 11:17 sanpaulija redaguota: 2018-06-05 11-20
Sveiki, pasitikslintu- įmonės direktoriui (ir vieninteliam akcininkui) nemokam už papildomą laiką - viršvalandžius, darbą švenčių dienomis komandiruotėje?
Tokiu atv. Darbo laiko apsk. žiniaraštyje DD nesutaps su apmokamomis dienomis DU žiniaraštyje

Tininga
49047
#1393727 2018-06-05 11:21 Tininga

sanpaulija rašė:


Sveiki, pasitikslintu- įmonės direktoriui (ir vieninteliam akcininkui) nemokam už papildomą laiką - viršvalandžius, darbą švenčių dienomis komandiruotėje?
Tokiu atv. Darbo laiko apsk. žiniaraštyje DD nesutaps su apmokamomis dienomis DU žiniaraštyje

Nebent jis, kaip akcininkas, nuspręstų mokėti.



sanpaulija
417
#1393728 2018-06-05 11:28 sanpaulija
Ačiū,
dar kilo klausimas dėl išlaidų komandiruotėje poilsio dienomis (ne direktoriui)- jei buvo išlaidų poilsio dienomis (ir nedirbo) ,pvz. vietinio transporto išlaidos, viešbutis ar tai netampa pajamomis natūra?

Vikbo
612
#1393731 2018-06-05 11:35 Vikbo

Tininga rašė:



Vikbo rašė:


Tam tikros apgyvendimo normos radau tik užsienio komandiruotems. Nežinai ar galiu priskitri leidžiamems atskaitymams visa apgyvendimo suma?

O kur jūs jų ieškote? Sąraše yra ir Lietuva. Beje, taip ir nesupratau, ar jūs biudžetinė įstaiga, ar ne.



Tininga ačiu Jums, radau Lietuvoje-100 eur max norma. Mes UAB, bet ir UABui negalima viršiti normos. Ar aš klystu?


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis