Vel komandiruotė...

Priimkit į darbą komandiruotės laikui. Nustatyta alga turi būti ne mažesnė, kaip 1,3 MMA, t.y. >650 Lt.

Visa problema tame, kad jis jau išvyko 09.04 (šeštadienį), o aš tik šiandien po atostogų į darbuką atėjau ir sužinojau...

Kai mokiausi dar reikėjo "Komandiruotės pažymėjimo", kitoj pusėj paskaičiuodavom dienpinigius, surašydavom kitas išlaidas, o po mokslų visai nesusidūriau su komandiruotėm. Dabar kiek žinau reikia tik vadovo įsakymo. O kokį dokumentą pildo darbuotojas grįžęs iš komandiruotės (gal avansinę)? Ir jei jo alga 810 Lt, o dienpinigiai bus 75 Lt (15Lt*5 dienos) ir už bilietėlius iki 25 Lt (nakvos pas draugus) ar reikai mokėt kokius mokesčius. DĖKUI.

Dabar pagrindinis dokumentas - komandiruotes isakymas. Jame turi buti nurodyti dienpinigiai (konkreciai, kiek ir uzkiek dienu), t.p.visos kitos apmoketinos islaidos. Komandiruotes pradzia ir pabaiga. Komandiruotes vieta. Apribojimai tik del dienpinigiu, jie negali virsiti 1/2 men.algos, jeigu alga minimali ar mazesne. Jusu atveju dienpinigiai neapmokestinami, visos kitos islaidos kompensuojamos, jeigu buvo itraukti i komandiruotes isakyma.

Jei į komandiruotę vykstama kitos įmonės transportu, kartu su tos įmonės darbuotojais, ką rašote įsakyme, jei nėra jokios sąskaitos už tai?

Įdomu, o kas būtų jei parašytum vyko tranzais - autostopu į komandiruotę?

Patikrintojams sakytum taupom lėšas

Nesuveiktų?

Šiaip panašiai ir buvo, bet neišmąstau kaip tai įvardinti

o jeigu jis ne tik vaziavo "autostopu", bet dar ir pildavo jiem benza?
ir is 14 dienu viesbutyje miegojo tik 3 dienas, kaip tada daryti? Vaziavo imones savininkas....

Duoti jam medalį - jei žmogus sugeba iš 14 dienu - miegoti tik 3 .

O jei rimtai manau negalimas variantas neturint mašinos ar nesamdant transporto įmonė - pripažinti degalų išlaidas leidžiamiems atskaitmams.

O dėl viešbūčio manau problemu neturi būti jei viešbutis užsakytas 14 d. ir komandiruotė tek truko - tai 3 dienų naktynė manau nieko nekeičia.

Sveiki. O jei į komandiruotę (Lietuvoje) vyksta įmonės savininkas, tai jam taip pat skaičiuojami dienpinigiai 15 Lt už dieną? Ar maitinimas įeina į dienpinigių sumą?

Galima važiuoti ir komandiruotojo asmens transporto priemone. Reikia numatyti tai įsakyme, nustatyti degalų sunaudojimo normą, apskaičiuoti nuvažiuotus kilometrus, aišku, turėti čekius.(VMI 2004-06-16 komentaras (18.9-25-1)-R-6258).
BiteMaja: Savininkui gali būti mokama dienpinigiai, be to, nereikia lyginti su 50 proc. atlyginimo. Maitinimas - iš savo kišenės (arba išskaityti iš dienpinigių sumos, jei moka įmonė).

Į dienpinigių sumą įeina maitinimas ir dar daug kas, bet jo tau jau skaičiuoti nereikia - viską paskaičiavo ir patvirtino dienpinigių normas.

O jei savininkas pravalgo per dieną 75 Lt.? Kaip tada?

Tu moki savininkui priklausančius dienpinigius... O savininkas savo ruožtu tegul valgo kiek nori ir už kiek nori ( nuo to dienpinigių dydis nesikeičia).

Tai kad jis atsiskaito įmonės banko kortele ir yra išrašomos sąskaitos įmonės vardu. Gal laikyti reprezentacinėmis sąnaudomis?

Jeigu yra sąskaita, galite daryti reprezentaciją... O dienpinigiai atskirai mokami nuo reprezentacijos - papildomai.

Labas, labai didelė tema, nėr kada ieškoti, drįsiu paklaust
Kaip ten yra su viešbučių sąskaitom? Ar jas galima traukti? Ar apnakvindinimo išlaidos apmokestinamos kokias nors mokesčiais ar ne? Ką su jom daryti? Ar reikia pliusuoti dienpinigių ir viešbučių išlaidas ir tada žiūrėti, ar neviršija pusės min DU, ar kaip?

Dienpinigiai lyginami su DU, bet ne visos komand išlaidos.

O kaip dėl viešbučių? Ar galima traukti į komandiruotės sąn? Ar jos neapmokestinamos? Ar yra kokia nors riba?

Man atrodo yra nustatytos normos. 60 ar 62 šios temos lape yra nuoroda dėl dienpinigių ir nakvynės dydžių.