NPD

pažiūrėkite temoje šios savaitės naujienos tikrai buvo, bet nežinau kokia data maždaug

nerandu

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_... imk
4. 20 straipsnio 5 dalyje po santrumpos „“ įrašyti žodžius „ar jo dalies“, po žodžių ir skaičiaus „šio straipsnio 2“ įrašyti žodį ir skaičių „ar 6“ ir šią dalį išdėstyti taip:

„5. Gyventojas turi teisę mokestiniu laikotarpiu atsisakyti ar jo dalies taikymo net tuo atveju, kai jis pagal šio straipsnio 2 ar 6 dalį jam gali būti pritaikytas.“

[quote=Linda6]
„5. Gyventojas turi teisę mokestiniu laikotarpiu atsisakyti

Reiškia darbuotojas rašo prašymą taikyti individualų ir viskas?

taip, galima taikyti konkrečią sumą, kurią nori pats darbuotojas, buvo padarytas pakeitimas dėl npd

Labai naudingas pakeitimas
Geriau taikyti konkrečią sumą nei skaičiuoti kiekvieną mėnesį skirtingą ir kitais metais vargti su FR573.

laba vakara, susimaisiau... koks bus npd + pnpd jei zmogus vedes ir turi 5 vaikus?

turbūt už pirmą 50 lt už kitus 4 vaikus po 100 lt
tai pnpd 450 lt
o pagrindinis pagal darbo užmokestį

Chm... man jau atostogų reikia....

Ir man. Net skaityti nebemoku

Antra diena pusės klausimų net ir visai nesuprantu. Košmaras kažkoks :) Atostogų nieks neišleis, reiks bent vitaminų nusipirkti :)

o kodėl atostogų neišleis?

Todėl, kad darbuotojai dabar "kankinių" stadijoj. Išleistų nebent VPA (vaiko priežiūros atostogų)

[quote=edwardas]

Labai naudingas pakeitimas
Geriau taikyti konkrečią sumą nei skaičiuoti kiekvieną mėnesį skirtingą
Jei kas turite informacija kur apie tai rase spauda - praneskite.

Taciau papriestarausiu.
1) Pagal 20 str. 2 d. nėra galimybes skaidyti .
2) Pagal 20 str. 4 d. nėra galimybės skaidyti pateikiant prašymą.

Sutinku tik su tuo, kad:
pagal 20 str. 6 p.

Manau čia nuostatų nesuderinamuma - nes leidimas NETAIKTI DALĮ , pagal kitas istatymuo nuostatas daryti išvada, KAD galima taikyti tik DALĮ.

Asmeninė nuomonė, kad pakeitimas dėl

Nežinau,gal blogai supratau?

4. Nustatyta gyventojo teisė atsisakyti taikyti jam priklausančio apskaičiavimo formulę.

Bet aš manau,kad jei darbuotojas rašo prašymą pvz. visus metus jam taikyti 330 lt vietoj 470, tai kodėl negalime?

- skaiciuoti pagal prasyma .

Nemanau kad bent vienas buhalteris dabar ziuri i 2008 m. pateikta prasyma kur nurodyta taikyti 320 Lt - nes taikydamas lyga 320 Lt pazeistu istatyma.

Aisku neneigiu yra tokiu imoniu kur alga visus metus 800 ir atostogu nebuna, ligu nebuna ir t.t. - ir tada pritaikus 330 VMI apsidžiaugtu - taičiau laukausi savo pozicijos kad istatymas to NENUMATO.

O jei toks variantas:
Žmogaus DU yra 1500 Lt. priklauso 330 Lt.
Rašo prašymą taikyti 330 Lt ,nepriklausomai nuo nedarbingumo,atostoginiu..(premijos negaus
)

Klausimas kaip i ziures VMI - vertins kad pritaikyta per daug GPM - kas kaltas imone ar gyventojas. Gyventojas tik atsakingas uz prasymo pateikima konkrecioje darbuovieteje - tai gi manau sio atveju, kalta bus imone, bus pritaikytas mazesnis neatitiks formules 470-0.2*(DU-800).

O nuomone del tokio varianto pareiskiau.

Kodėl per daug?
Kaip tik gaunasi per mažai jei darbuotojas turi nedarbingumą.