NPD

[quote=sande20]Sveiki,

Birželio 20-26 d. darbuotojas išeina atostogų. Atostoginiai 449,40. Klausimas būtų dėl
Skaičiuojate teisingai. Į formulę atostoginiai būtų traukiami.

Aciū!

Ir dar norėjau paklausti, jeigu atlyginimas už 06 mėn. bus virš 3150Lt, tuomet skaičiuodama atostoginius.. kaip tada?

[quote=sande20]Aciū!

Ir dar norėjau paklausti, jeigu atlyginimas už 06 mėn. bus virš 3150Lt, tuomet
O tai kam jūs išvis taikote , jei mėnesio pajamos virš 3150? Jau geriau nedaryt taip, kad darbuotojas liktų skolingas valstybei.

Suprantu, bet šiai dienai nežinau koks bus darbuotojo atlyginimas už 06 mėn. (priklauso nuo atliktų darbų). Todėl ir iškilo toks klausimas, ar galima pritaikyti atostoginiams , o iki 06.30 sumokėti iškaičiuotą nuo atostoginių GPM.

[quote=sande20] Gal tuomet skaičiuojant atostoginius geriau netaikyti
Taip, teisingiausias variantas.

[quote=sande20]Suprantu, bet šiai dienai nežinau koks bus darbuotojo atlyginimas už 06 mėn. (priklauso nuo atliktų darbų). Todėl ir iškilo toks klausimas, ar galima pritaikyti atostoginiams . Reikės - susigrąžins deklaruodamas; gauti iš valstybės visuomet geriau, nei būti jai skoloj ir atidavinėti paskui

Taip ir padarysiu. Ačiū

Norėjau pasitikslinti, jei darbuotojas išsiskyręs ir vaiką augina jo buvusi žmona, tai jam nereikės taikyti, ar taip? Ar tokiu atveju reikia to darbuotojo vaiko gimimo liudijimo ar ištuokos liudijimo?


Dar dėl kito darbuotojo noriu paklausti. Jei jo vaikas mokosi universitete dieniniame skyriuje ir neturi 24 metų, ar yra taikomas ?

netaikomas, kadangi jis išsituokęs ir skaitosi, kad to vaiko neišlaiko.
o dėl to kito darbuotojo - irgi netaikomas, nes taikomas tik tol, kol vaikas mokosi vidurinėje mokykloje.
Jeigu tarkim mokosi profkėj, jau irgi nebetaikomas.

[quote=amafu][/quote]
1. Išsiskyrusiam darbuotojui netaikomas, jeigu vaiko gyvenamoji vieta nustatyta kaip ir mamos. Dokumentų nereikia.
2. nebetaikomas už vaikus besimokančius universitete:
[i]Nuolatiniams Lietuvos gyventojams (tėvams arba įtėviams), auginantiems vaikus (įvaikius) iki 18 metų, taip pat vyresnius, jeigu jie mokosi dieninėse bendrojo lavinimo mokyklose, už kiekvieną auginamą vaiką (įvaikį) yra taikomas papildomas neapmokestinamasis pajamų dydis (toliau –

Alina55, Elste, ačiū Jums.

Darbingumo lygis 50 proc. 3 vaikai.
Kokį NPD taikyti.?
Darbingumas nuo 35 iki 50 - 600 Lt NPD.
O tai už vaikus (100+200+200)/2=250 Lt.
Tuomet gaunasi 850 Lt.

Dėl vaikų PNPD paskaičiuotas teisingai. Čia dar galite pasitikslinti
tax.lt/skaiciuokles/atlyginimo_ir_mok...

4) Gyventojams, kuriems nustatytas 30 – 55 procentų darbingumo lygis, ar senatvės pensijos amžių sukakusiems gyventojams, kuriems teisės aktų nustatyta tvarka yra nustatytas vidutinių ar nedidelių specialiųjų poreikių lygis, ar gyventojams, kuriems teisės aktų nustatyta tvarka yra nustatytas vidutinis ar lengvas neįgalumo lygis, — 600 Lt NPD;

Tai tuomet sudedame NPD ir PNPD?

Taip, sudedame. Darbuotojas parašo prašymą, kad taikytumėte NPD ir PNPD.

Nesuprantu gal kažką ne taip darau.Darbuotojas kuris turi vieną vaiką PNPD taikau -50 litų.Kai į skaičiuoklę tax įrašau 1 vaiką pritaiko 100 lt.

Ten paspaust reikia tada-su sutuoktiniu.

Reikia paspausti "su sutuoktiniu"

Sveiki, noriu pasiklausti kaip reikia teisingai paskaičiuoti NPD ir teisingai deklaruoti deklaracijoje. Priskaičiuoju DU už 09 mėn. - 800 Lt. NPD (470+50), dar priskaičiuoju atostoginius už 10 mėn. Iš viso 1600,00 Lt. Darbo užmokestį už 09 mėn ir atostoginius už 10 mėn išmokėsime 09-27.

Pataisykite jeigu blogai darau:
Pritaikytas NPD 310
GPM - 186,00
Sodrai 9 proc. - 144,00

Išmokėti - 1270,00 Lt

Deklaracijoje 9 mėn. po 15 d. taip ir rodau 1600,00 GPM - 186.

Gal geriau patarsite darbo užmokėstį mokėti spalio mėnesį, o ne kartu su atostoginiais?

Kaip geriau pasielgti?

Gal kas galėtų pagelbėti šiuo klausymu?