Darbuotojų draudimas nuo nelaimingų atsitikimų
Komentaras:
Įmonė apdraudė savo darbuotojus gyvybės draudimu 20-čiai metų. Pagal tą pačią sutartį darbuotojai draudžiami ir nuo nelaimingų atsitikimų. Kadangi naudos gavėjai - – darbuotojai, priskaitomos įmokos -„Sodrai“.
Ar leidžiami atskaitymai:
a) gyvybės draudimo ir draudimo nuo nelaimingų atsitikimų įmokos (įmokų suma per mokestinį laikotarpį neviršija 25 proc. konkretaus darbuotojo su darbo santykiais susijusių pajamų);
b) priskaičiuotos socialinio draudimo įmokos?
Pagal PMĮ 26 straipsnį ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams gali būti priskiriamos darbuotojų naudai mokamos gyvybės draudimo įmokos, kai draudimo sutarties terminas ne trumpesnis kaip 10 metų arba kai draudimo išmoka išmokama apdraustajam sulaukus pensinio amžiaus pagal Papildomo savanoriško pensijų kaupimo įstatymo nuostatas. Ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams priskirtina įmokų darbuotojų naudai (nurodytų PMĮ 1, 2 ir 3 punktuose)suma negali viršyti 25 procentų per mokestinį laikotarpį kiekvienam iš šių vieneto darbuotojų apskaičiuotų su darbo santykiais susijusių pajamų.
Draudimo įstatymo 7 straipsnio 3 dalies 1 punkte nustatyta, kad draudimas nuo nelaimingų atsitikimų priskiriamas ne gyvybės draudimo šakai. Vadinasi, ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams galėtų būti priskirta tik gyvybės draudimo įmokų dalis, jeigu šią įmokų dalį galima nustatyti pagal draudimo sutarties sąlygas.
Pagal PMĮ 24 straipsnio 1 dalį iš pajamų atskaitomi Mokesčių administravimo įstatymo nustatyti mokesčiai. Vadovaujantis šiomis nuostatomis, įmonė nuo darbuotojo naudai sumokėtų draudimo įmokų apskaičiuotą ir sumokėtą socialinio draudimo mokestį gali priskirti ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams.
comments.vmi.lt/pdbw.nsf/0/DE32AF9F3E1A8366C225727C0052013F?OpenDocument
Špyga taukuota...
Įmonė apdraudė savo darbuotojus gyvybės draudimu 20-čiai metų. Pagal tą pačią sutartį darbuotojai draudžiami ir nuo nelaimingų atsitikimų. Kadangi naudos gavėjai - – darbuotojai, priskaitomos įmokos -„Sodrai“.
Ar leidžiami atskaitymai:
a) gyvybės draudimo ir draudimo nuo nelaimingų atsitikimų įmokos (įmokų suma per mokestinį laikotarpį neviršija 25 proc. konkretaus darbuotojo su darbo santykiais susijusių pajamų);
b) priskaičiuotos socialinio draudimo įmokos?
Pagal PMĮ 26 straipsnį ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams gali būti priskiriamos darbuotojų naudai mokamos gyvybės draudimo įmokos, kai draudimo sutarties terminas ne trumpesnis kaip 10 metų arba kai draudimo išmoka išmokama apdraustajam sulaukus pensinio amžiaus pagal Papildomo savanoriško pensijų kaupimo įstatymo nuostatas. Ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams priskirtina įmokų darbuotojų naudai (nurodytų PMĮ 1, 2 ir 3 punktuose)suma negali viršyti 25 procentų per mokestinį laikotarpį kiekvienam iš šių vieneto darbuotojų apskaičiuotų su darbo santykiais susijusių pajamų.
Draudimo įstatymo 7 straipsnio 3 dalies 1 punkte nustatyta, kad draudimas nuo nelaimingų atsitikimų priskiriamas ne gyvybės draudimo šakai. Vadinasi, ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams galėtų būti priskirta tik gyvybės draudimo įmokų dalis, jeigu šią įmokų dalį galima nustatyti pagal draudimo sutarties sąlygas.
Pagal PMĮ 24 straipsnio 1 dalį iš pajamų atskaitomi Mokesčių administravimo įstatymo nustatyti mokesčiai. Vadovaujantis šiomis nuostatomis, įmonė nuo darbuotojo naudai sumokėtų draudimo įmokų apskaičiuotą ir sumokėtą socialinio draudimo mokestį gali priskirti ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams.
comments.vmi.lt/pdbw.nsf/0/DE32AF9F3E1A8366C225727C0052013F?OpenDocument
Špyga taukuota...
Loreta rašė:
Įdomu kaip suprast tą "jeigu". Pas mane vieni darbuotojai apdrausti pagal sutartį, kurioje išdalintos įmokos - kiek už gyvybę, kiek už traumas, o dabar neseniai aprdaudė dar vieną žmogų - yra tik bendra įmokos suma - nežinau, kaip pasieilgti - skaityti, kad iš sutarties sąlygas negalima nustatyti traumų draudimo dalie ir viską į leidžiamus?

Loreta rašė:
Įdomu kaip suprast tą "jeigu". Pas mane vieni darbuotojai apdrausti pagal sutartį, kurioje išdalintos įmokos - kiek už gyvybę, kiek už traumas, o dabar neseniai aprdaudė dar vieną žmogų - yra tik bendra įmokos suma - nežinau, kaip pasieilgti - skaityti, kad iš sutarties sąlygas negalima nustatyti traumų draudimo dalie ir viską į leidžiamus?

RimaM rašė:
6.23.6. Jeigu vienetas apsidraudžia pats save nuo galimų nuostolių, kuriuos patirtų, jei darbuotojui atsitiktų nelaimingas atsitikimas, o draudimo sutartyje numatoma, kad draudimo išmoką, įvykus draudiminiam įvykiui, gaus vienetas – draudėjas, tai draudimo įmokų (premijų) sumos, apskaičiuojant apmokestinamąjį pelną, priskiriamos leidžiamiems atskaitymams, nes vienetas, norėdamas valdyti veiklos riziką, siekia ekonominės naudos.
Jeigu įvykus draudiminiam įvykiui gauta draudimo suma bus išmokėta darbuotojui, ši išmokėta suma nebus laikoma sąnaudomis, priskiriamomis leidžiamiems atskaitymams
...atrodo,kad draudžiant pareigybes draudimo išmoką gauna draudėjas...tada leidžiami.
Yra taip kaip yra,todėl negali būti kitaip...
Imone apdraude darbuotoja 30000-(draudimo suma) nuo nelaimingu atsitikimu
Po nelaimingo ivykio firmai If draudimas pravede 15 % nuo draudimo sumos = 4500 lt
Imones direktorius nori ismoketi darbuotojui
Ar reikia nuo sumos skaiciuoti GPM ir Sodrai ?
Po nelaimingo ivykio firmai If draudimas pravede 15 % nuo draudimo sumos = 4500 lt
Imones direktorius nori ismoketi darbuotojui
Ar reikia nuo sumos skaiciuoti GPM ir Sodrai ?
RimaM rašė:
Prisegti failai |
---|
draud nuo nelaiming atsitik.doc 58 KB |
Gal galėtumėt kas pagelbėti. Įmonė kaip naudos gavėja gavo išmoka už darbuotojo nelaimingą atsitikimą. Bet tas darbuotojas jau įmonėje nebedirba.t.y. draudimas per vėlai pravedė pinigus. Kaip dabar man tuos pinigus atiduoti tam žmogeliui?pervesti į jo sąskaitą?O kaip su mokesčiais atskaičiuotais nuo šios išmokos pvz.sodros įmokomis?
#571829
2008-10-22 13:48
Voveruska01
redaguota: 2011-09-11 06-00
Renata33 rašė:
Pasiskambinkit į VMI -ten tikrai pakonsultuos

#571834
2008-10-22 13:55
Voveruska01
redaguota: 2011-09-11 06-00
Renata33 rašė:
Mes irgi draudžiam darbuotojus nuo nelaim. atsitikimų. Ačiū dievui, pas mus įvykių nebuvo, tai nelabai ir gilinausi kas būtų, jei taip nutiktų... GPMĮ komentare yra punktas, kad negyvybės draudimo išmokos yra neapmokestinamos. Bet ar jos neapmokestinamos visais atvejais, ar tik nutraukus sutartį su draudiku -reikėtų pasigilinti.

Diskusijos
-
Transporto įmonių apskaita
apie 4 valandų |
failai: 14 |
Dorota1 » 1478
-
Prekių grąžinimas
apie 10 valandų |
failai: 1 |
leliuks » 89
-
darbo užmokesčio žiniaraštis
apie 13 valandų |
failai: 20 |
leliuks » 378
-
Darbo užmokestis
apie 17 valandų |
failai: 58 |
akiniuota » 6604
-
Sąskaitų korespondencija
apie 18 valandų |
failai: 52 |
Tyra » 20780
-
Atsakymai "ant lėkštutės"
3 dienų |
failai: 74 |
pele-pelyte » 8897
-
i.MAS išmaniosios mokesčių administravimo sitemos
3 dienų |
failai: 47 |
Dorota1 » 4151
-
GPAIS
3 dienų |
failai: 61 |
N-pippi » 2294
-
Terminuota darbo sutartis
4 dienų |
failai: 6 |
Elste » 2331
-
Privalomo sveikatos patikrinimo medicininė pažyma
4 dienų |
failai: 2 |
Elste » 319
-
Dėl metinių pelno mokesčio deklaracijų PLN204, PLN204A, PLN04N, PLN204U formų
4 dienų |
failai: 11 |
Aviete » 5106
-
Rivilė
4 dienų |
failai: 287 |
Paula » 15228
-
Individualios imones apskaita
4 dienų |
failai: 0 |
Aviete » 134
-
Sumine darbo laiko apskaita
4 dienų |
failai: 6 |
tanitaa » 533
-
Komandiruotės įforminimas nuo A iki Z
4 dienų |
failai: 2 |
Tininga » 578
-
Asociacijos
5 dienų |
failai: 49 |
Gita1 » 3489
-
Kas veda ūkininkams apskaitą
5 dienų |
failai: 53 |
deine » 5719
-
Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas)
5 dienų |
failai: 57 |
Elste » 5559
-
Kiek uždirba buhalteris?
5 dienų |
failai: 33 |
Dorota1 » 12448
-
Dėl programos apskaita5
5 dienų |
failai: 1 |
RenJur » 19
-
prastovu iforminimas ir apmokejimas
6 dienų |
failai: 15 |
Saule65 » 1400
-
Įsakymai
6 dienų |
failai: 194 |
Niemand » 5399
-
Vaiko Prieziuros atostogos
6 dienų |
failai: 0 |
judaskinas » 178
-
Atostoginiai
6 dienų |
failai: 26 |
ernesttaa » 4443
-
Pvm sąskaita-faktūra
6 dienų |
failai: 45 |
dale66 » 6360
- Tax.lt forumo taisyklės
- Paieška forume
Kas prisijungęs?
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Atmintinė
Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2021 m. I ketv. | 0.03 proc |
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2021 m. I ketv. | 0.01 proc |
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija nuo 2021-01-01 | 198.29 EUR |
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA) nuo 2021-01-01 | 3.93 EUR ir 642 EUR |