Satlas
1296
#13899 2003-06-16 18:46 Satlas
Darbuotojas priimtas 2003.06.09. Iki siol visaip tempe guma ir nepasirode darbe. Dabar sake jau ir nebeateis. Noriu neskausmingai atleisti pg. DK 235 str. 2 d. 9p. (siursktus darbo taisykliu pazeidimas kai be pateisinamos priezasties neatejo dirbti.)
Klausimai:
1. Ar tikrai nereikes moketi taip atleidziamam darbuotojui DU.
2. Pg. Toki straipsni atleisdamas nenoriu rasyti i knygele (SD pazymejima). Anksciau buvo kad per kelias dienas jei taip ir nepasirode darbe galima buvo nieko nerasyti atleidziant. (gandas). Ar yra kokia dabar galimybe, kadangi knygeles neturime ir neturesime.

l. ačiu iš anksto

Loreta
28804
#13901 2003-06-16 19:05 Loreta
O jei jis tau staiga bum,ir atneš nedarb.pažymėjimą?Tavo vietoje kreipčiausi į SODR-os juristą nedelsiant.Turėsi įrodinėti,kad to žmogaus ieškojai visais įmanomais kanalais.

Špyga taukuota...

Loreta
28804
#13902 2003-06-16 19:10 Loreta
Tiesa,dar toks dalykas.Sutartį turėjot sudaryti birželio 6d. (viena darbo diena prieš pradedant darbą),o birželio 9d.jis ateina į darbą,tada darot įrašą SODR-os pažymėjime ir jis pradeda dirbti.O jūs kaip pasielgėte?

Špyga taukuota...

Anonymous
2726
#13903 2003-06-16 19:13 Anonymous
Galit atleisti ta diena, kai turejo ateiti bet neatejo i darba.
DU uz pravaiksta diena nepriklauso.
Jusu atvieju nepriklauso ir atostogu kompensacijos.
Tiesiog pranesat SODRAi apie atleidima.
Jeigu veliau zmogus atnes nedarbingumo lapeli, ar kita dokumenta - anuliuosite atleidima.
Irasus SDR pazymejime padarys ir SODRA.

nieko_sau
3882
#13904 2003-06-16 19:18 nieko_sau
Kad jokia kompensacija ir atlyginimas jam nepriklauso, tai tikrai faktas, bet kad taip lengvai galima atleisti ir anuliuoti atleidimą-nesutinku, ir Sodra už darbdavį tikrai nedarys jokių įrašų, čia ne jos kompetencija.

Satlas
1296
#13905 2003-06-16 19:22 Satlas
Situacija tokia:
sutarties data 6.09 ir pradejo dirbti nuo 6.09 pg. sutarti. ta diena pries 8.00 val. tik pasirase dokus ir viskas, nors turejo ateiti veliau i savo pamaina (naktine). pg. DK galima pradeti dirbti nebutinai kita diena gali buti nurodyta kita data. Savininkai nurode ta pacia. Bijau kad teks moketi uz ta viena diena. Bet kita vertus juk jis nepasirode savo pamainoje. Manau nesvarbu kada jis pradeda dirbti, pacio fakto kad jis neatliko jokio darbo turi uztekti ka manot

Satlas
1296
#13906 2003-06-16 19:25 Satlas
Svarbiausias klausimas 2 ar galima nieko nerasyti i knygele. Nes situacija biski piktybiska. Darbuotojas pasake kad neateis ir viskas issijunge tel. ir taskas. Joks yrasas kartoju joks (apie priemima) nebuvo padarytas.

Loreta
28804
#13908 2003-06-16 19:28 Loreta
Ar antrą sutarties egz.jam į rankas davėte?Ar jis pasirašė,kad gavo vieną DS egzempliorių?

Špyga taukuota...

Anonymous
2726
#13909 2003-06-16 19:36 Anonymous redaguota: 2011-09-11 03-10

nieko_sau rašė:

Kad jokia kompensacija ir atlyginimas jam nepriklauso, tai tikrai faktas, bet kad taip lengvai galima atleisti ir anuliuoti atleidimą-nesutinku, ir Sodra už darbdavį tikrai nedarys jokių įrašų, čia ne jos kompetencija.


Darys ir daro.
Man paciam uzrase atlyginimu ir imoku sumas.
Vilniuje taip.

Satlas
1296
#13911 2003-06-16 19:40 Satlas
Loretai:
Darbo sutarčiu reg zurnalas pasirašytas (ten yra grafa apie darbo sutarties gavima), darbo pažymejimo gavimo zurnalas pasirasytas ir aplamai viskas Čiki. Sutvarkyta viskas pg. istatymus ir oficialiai. :)

Loreta
28804
#13912 2003-06-16 19:41 Loreta redaguota: 2011-09-11 03-10
[quote:28842b5953="Svečias"="Svečias"]
Darys ir daro.
Man paciam uzrase atlyginimu ir imoku sumas.
Vilniuje taip.[/quote]
SODR-a daro įrašus IĮ savininkams,ir dar tais atvejais,kai keičiamas SODR-os pažymėjimas.

Špyga taukuota...

Satlas
1296
#13913 2003-06-16 19:42 Satlas
viena klaida savininkai nepaeme SD knygeles ir neuzpildyta. To zmogaus daugiau ir nematysime.

Loreta
28804
#13914 2003-06-16 19:52 Loreta
Belieka jums šuoliuoti į SODR-ą su nusižeminusia mina ir prašyti anuliavimo.

Špyga taukuota...

Anonymous
2726
#13915 2003-06-16 19:52 Anonymous redaguota: 2011-09-11 03-10

Satlas rašė:

Svarbiausias klausimas 2 ar galima nieko nerasyti i knygele. Nes situacija biski piktybiska. Darbuotojas pasake kad neateis ir viskas issijunge tel. ir taskas. Joks yrasas kartoju joks (apie priemima) nebuvo padarytas.


Irasai SDR pazymejime - darbuotojo problemos.
Svarbiausia - sutartis.
Jeigu sutartis pasirasyta ir yra nurodyta darbo pradzios data, darbuotojas i darba neatejo, faktas nustatytas (aktas) ir uzfiksuotas (tabelis) - laisvai galima atleisti. Darbdavis neprivalo ijeskoti darbotoju, kodel je i darba neateina.
Jeigu darbuotojas nepasirase del antro egz gavima darbo innspekcija gali nubausti darbdavi nepriklausomai ar dirba zmogus ar jau atleistas.

Satlas
1296
#13916 2003-06-16 19:58 Satlas
ka gi aciu visiems dalyviams bandysiu dar rytoj sodroje uzklausti, ka jie patars. Noriu but pasikaustes pries tai (forume informacijos prisigaudes) :)
Jei dar ka sumastysite rasykit.

Loreta
28804
#13917 2003-06-16 20:01 Loreta
O tu nepamiršk mus rytoj painformuoti,kuo viskas baigėsi.Čia kiekvienam taip gali pasitaikyti.

Špyga taukuota...

nieko_sau
3882
#13920 2003-06-16 20:34 nieko_sau
Noriu atsakyti gerb. svečiui, kad jis ne visai teisus.Labai panašų atvejį turėjau savo praktikoje. Darbuotojas neišėjo į darbą keletą dienų, surašėme aktą, tačiau žinodami teisinius niuansus, išsiuntėme registruotu laišku su pranešimu apie įteikimą pranešimą, kad jis yra atleistas už pravaikštas ir kviečiamas atsiimti atlyginimą.Jokio atsakymo. Po 2 savaičių pristatė nedarbingumo pažymėjimą. Realiai mes atleidę nebuvome, šiuo atveju sumelavome, norėdami kaip nors jį surasti.Tačiau džaiugėmės nepaskubėję, nes darbuotojas aiškino, kad laišką gavo, bet ten jokio pranešimo nebuvo, o tik atvirukas :)

jurgele
659
#13932 2003-06-17 08:34 jurgele
Pas mus irgi buvo panašiai - neatėjo į darbą, bet po savaitės visgi parašė prašymą atleisti iš darbo pagal 127 str. 2 dalį. Tai visur sužymėjau pravaikštas, ir atleidimo lapelyje nebuvo nieko priskaičiuota. Kai klausiau Sodroje, ar taip gerai, pasakė, kad svarbiausia, kaip bus sužymėti tabeliai.

Modestas
7023
#13934 2003-06-17 09:13 Modestas redaguota: 2011-09-11 03-10

jurgele rašė:

Pas mus irgi buvo panašiai - neatėjo į darbą, bet po savaitės visgi parašė prašymą atleisti iš darbo pagal 127 str. 2 dalį. Tai visur sužymėjau pravaikštas, ir atleidimo lapelyje nebuvo nieko priskaičiuota. Kai klausiau Sodroje, ar taip gerai, pasakė, kad svarbiausia, kaip bus sužymėti tabeliai.


O jeigu jis pats nerašys pagal šį 127 str.2 punktą? Ką tada?

jurgele
659
#13964 2003-06-17 11:12 jurgele
Ką tada? Galima registruotu laišku pranešti jam, kad darbo sutartis nutraukta. Negalima žmogaus priversti ateiti į darbą, jei jis nenori. O dėl Sodros pažymėjimo mažiausiai reikia pergyventi. Čia jau darbuotojo problema. Šiuo atveju, juk nei priskaičiuoto atlyginimo nei Sodros įmokų nebus. Tai kam kvaršinti galvą? O šiaip geriausia pasiskambinti į Sodrą ir išsiaiškinti:)



Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2021 m. III ketv. 0.03 %
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2021 m. III ketv. 0.01 %
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2021-01-01
198.29 €
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2021-01-01
3.93 € / 642 €

Įmonių finansinių ataskaitų duomenys

Balansai, Pelno (nuostolių) ataskaitos, Sodra
Pavadinimas FA Sodra
Kivlita, UAB
Tauragės r. sav. Žygaičių sen. Putokšlių k. Riežgalių g. 10-2
- 2021 - 2021
RUTONIS, UAB
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Savanorių pr. 37-21
2015 - 2019 2018 - 2018
Litnoresta, UAB
Klaipėdos r. sav. Kulių k. Dovilų g. 32
2018 - 2020 2018 - 2021
BIURO TECH, UAB
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Nadruvos g. 23
- 2018 - 2021
Ardogadas, UAB - -
Trakų aeroklubas - -
MAXIMA GRUPĖ, UAB
Vilnius Savanorių pr. 5
2015 - 2020 2018 - 2021
ANSA IT, UAB
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Šaltkalvių g. 60A-98
2015 - 2019 2018 - 2020
Šilutės rajono žemės ūkio bendrovė Sakalas - -
Individuali įmonė - -
Individuali įmonė
Kauno m. sav. Kauno m. Kavalerijos g. 21
2019 - 2019 -
Eltikra, MB
Kauno m. sav. Kauno m. Įkalnės aklg. 10-4
2016 - 2020 -
Ratų ekspertai, MB - -
ALDEA V, UAB - -
MIGVIDA, MB - -