Kompensacija už nepanaudotas atostogas

2009-02-05 17:06 vaidukaszzz
Parodė tai seniai, taip seniai kad net buvau spėjęs užmiršti kad jis yra smile
Bet nieko susitvarkiau šiaip ne taip, sunku su tų klaidų taisymu kai niekad dar neteke to daryti, bet nieko ateityje bus lengviau. bent jau klaidas mokėsiu ištaisyti be klaidu smile idomiai skamba, bet gryna tiesa smile aciu Jums

Pagarbiai
Vaidukas
Gaisrena Gaisrena 212
2009-02-17 08:19 Gaisrena
Darbuotojas priimtas 01-15 atleistas 02-14, reikia apskaičiuoti kompensaciją už nepanaudotas atostogas, iš ko apskaičiuoti vidutinį darbo užmokestį smile
M
Mistiq 356
2009-02-17 08:28 Mistiq 2011-09-11 06-10

Gaisrena rašė: Darbuotojas priimtas 01-15 atleistas 02-14, reikia apskaičiuoti kompensaciją už nepanaudotas atostogas, iš ko apskaičiuoti vidutinį darbo užmokestį smile


is to ir skaiciuojama nuo 01.15 iki 02.14
Gaisrena Gaisrena 212
2009-02-17 08:34 Gaisrena
Visada skaičiuodavau iš trijų praėjusių mėnesių, tai dabar ar nereikėtų vien iš sausio skaičiuoti?
Loreta Loreta 28574
2009-02-17 08:37 Loreta 2011-09-11 06-10

Gaisrena rašė: Visada skaičiuodavau iš trijų praėjusių mėnesių, tai dabar ar nereikėtų vien iš sausio skaičiuoti?

Jums jau Mistiq parašė, kaip skaičiuoti.

6.4. Jeigu darbuotojas įmonėje dirbo mažiau kaip 3 mėnesius (žalos atlyginimo dėl susirgimo profesine liga ir statutinio valstybės tarnautojo vidutinio darbo užmokesčio skaičiavimo nėštumo ir gimdymo atostogų laikotarpiui ir vaiko priežiūros atostogų laikotarpiui apmokėti atvejais – mažiau kaip 6 mėnesius), vidutinis jo darbo dienos (valandos) užmokestis apskaičiuojamas iš darbo užmokesčio, priskaičiuoto už faktiškai įmonėje dirbtą laiką, ir vadovaujamasi šio Aprašo 6.2 ir 6.3 punktų nuostatomis.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Gaisrena Gaisrena 212
2009-02-17 08:43 Gaisrena
Labai ačiū smile
Z
Zenona20 7
2009-02-17 09:43 Zenona20
Laba diena, padekit prašau, darbuotoją 2009m balandžio 20d. nori išeit iš darbo vadovybe liepe paskaičiuot ir išleist ją visu priklausomu atosotgų iki atleidimo, už koki laiko tarpa jai paskaičiuoti atostoginius,dirba inai nuo 2004m. 10 men.
Elste Elste 27288
2009-02-17 09:46 Elste 2011-09-11 06-10

Zenona20 rašė: Laba diena, padekit prašau, darbuotoją 2009m balandžio 20d. nori išeit iš darbo vadovybe liepe paskaičiuot ir išleist ją visu priklausomu atosotgų iki atleidimo, už koki laiko tarpa jai paskaičiuoti atostoginius,dirba inai nuo 2004m. 10 men.


tai jeigu ji niekada neatostogavo nuo 2004 m. spalio, tai nuo tada ir skaičiuojat
Z
Zenona20 7
2009-02-17 09:50 Zenona20
atostogavo bet dar liko už visa darbo laika jei dar 57 dienos atosotgu, direktorius nori kad skaiciuociau už 3 metus, bet ar galima taip? smile
Elste Elste 27288
2009-02-17 09:54 Elste 2011-09-11 06-10

Zenona20 rašė: atostogavo bet dar liko už visa darbo laika jei dar 57 dienos atosotgu, direktorius nori kad skaiciuociau už 3 metus, bet ar galima taip? smile


Tai jeigu liko 57 k.d. atostogų tai už jas ir skaičiuojate arba tiek ir išleidžiate. Prie ko čia tie 3 metai???
Z
Zenona20 7
2009-02-17 10:06 Zenona20
aciū smile
vovere vovere 25997
2009-02-17 10:53 vovere
anksčiau buvo tokia sąlyga, kad nesvarbu kiek neišnaudoja atostogų, bet buvo galima skaičiuoti tik už 3 metus, o dabar yra pakeitimas ir jei žmogus neatostogavo nors ir 10 metų vis viena reikia už visas apmokėti atleidžiant
amadina22 amadina22 19757
2009-02-19 10:30 amadina22
Ar skaičiuojant komp.už nepanaud.atostogas reikia išmesti dienas, kai žmogus buvo neapmokamose atostogose 14 dienų? Ačiū už atsakymus.
Elste Elste 27288
2009-02-19 10:36 Elste 2011-09-11 06-10

amadina22 rašė: Ar skaičiuojant komp.už nepanaud.atostogas reikia išmesti dienas, kai žmogus buvo neapmokamose atostogose 14 dienų? Ačiū už atsakymus.

taip ir visas pravaikštas ir administracijai leidus
amadina22 amadina22 19757
2009-02-19 10:39 amadina22 2011-09-11 06-10

Elste rašė:

amadina22 rašė: Ar skaičiuojant komp.už nepanaud.atostogas reikia išmesti dienas, kai žmogus buvo neapmokamose atostogose 14 dienų? Ačiū už atsakymus.

taip ir visas pravaikštas ir administracijai leidus


Kažką girdėjau, kad kažkiek dienų per metus lygtai leidžiama neatimti?
M
manila 625
2009-02-19 10:43 manila 2011-09-11 06-10

amadina22 rašė:

Kažką girdėjau, kad kažkiek dienų per metus lygtai leidžiama neatimti?


170 straipsnis. Darbo stažas kasmetinėms atostogoms gauti

1. Į darbo metus, už kuriuos suteikiamos kasmetinės atostogos, įskaitoma:

1) faktiškai dirbtas laikas;

2) laikas, per kurį pagal įstatymus darbuotojui išsaugoma darbo vieta (pareigos) ir visas darbo užmokestis arba jo dalis;

3) laikas, per kurį pagal įstatymus darbuotojui išsaugoma darbo vieta (pareigos) ir mokama stipendija arba kitos išmokos, išskyrus laiką, kai darbuotojas yra išėjęs vaiko priežiūros atostogų, kol vaikui sueis treji metai;

4) laikas, kurį darbuotojas gavo ligos, motinystės arba tėvystės pašalpą;

5) mokamos kasmetinės atostogos;

6) nemokamos atostogos iki keturiolikos kalendorinių dienų;

7) nemokamos atostogos iki trisdešimties kalendorinių dienų neįgaliesiems;

8) nemokamos atostogos iki trisdešimties kalendorinių dienų asmenims, slaugantiems neįgalųjį;

9) priverstinės pravaikštos laikas darbuotojui, grąžintam į ankstesnį darbą;

10) teisėto streiko laikas;

11) kiti įstatymų nustatyti laikotarpiai.
amadina22 amadina22 19757
2009-02-19 10:46 amadina22
[quote="manila"][quote="amadina22"]

Ačiū labai labai.
xvijox xvijox 986
2009-02-25 09:00 xvijox 2011-09-11 06-11
Darbuotojas pradėjo dirbti 2008.09.01d. išeina 2009.02.27d. apskaičiuojant išeitinę imu 11-12-01mėn.(vasario neimu), paskaičiuota kompensaciją pridedu prie darbo užmok. vasario mėn., pritaikau vieną už vasarį: skaičiuoju GPM 15%, ir Sodrą 3+6%, ar teisingai?
M
Mistiq 356
2009-02-25 09:09 Mistiq 2011-09-11 06-11
[quote=xvijox]Darbuotojas pradėjo dirbti 2008.09.01d. išeina 2009.02.27d. apskaičiuojant išeitinę imu 11-12-01mėn.(vasario neimu), paskaičiuota kompensaciją pridedu prie darbo užmok. vasario mėn., pritaikau vieną

o kur nepanaudotos atostogos?
xvijox xvijox 986
2009-02-25 09:19 xvijox 2011-09-11 06-11
[quote=Mistiq]

xvijox rašė: Darbuotojas pradėjo dirbti 2008.09.01d. išeina 2009.02.27d. apskaičiuojant išeitinę imu 11-12-01mėn.(vasario neimu), paskaičiuota kompensaciją pridedu prie darbo užmok. vasario mėn., pritaikau vieną

o kur nepanaudotos atostogos?

Tai iš tų 11-12-01 mėn. paskaič. vienos darbo dienos vidurkį (40,00Lt.), jam priklauso atostogų 9,67d.d.* iš 40,00= 386.63(kompn.)
386.63+800(alga 2mėn.)= 1186,63
1186,36-392,73()*15%=119,04
1186,36*9% = 106,77
1186,36-119,04-106,77 = 960,55 (išmokama suma) Ar teisingai darau??????
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui