Origami
18
#1374265 2017-10-25 12:13 Origami
Sveiki, darbuotojas spaly isdirbo 2 dienas, danar lapkrity paeme nedarbingumo pazymejima? Kaip jam apskaiciuos uz 2 dienas?

Tininga
49047
#1374266 2017-10-25 12:18 Tininga

Origami rašė:


Sveiki, darbuotojas spaly isdirbo 2 dienas, danar lapkrity paeme nedarbingumo pazymejima? Kaip jam apskaiciuos uz 2 dienas?

Tai kad dar ne lapkritis.... smile



amadina22
19803
#1374267 2017-10-25 12:19 amadina22
Šiandien spalio 25, jau paėmė nedarbingumo pažymėjimą lapkričio mėnesiui?

Tai tik mano nuomonė. Jei aš neteisi, pataisykite.

Origami
18
#1374268 2017-10-25 12:20 Origami
sorry, rugsejy dirbo, o spal susirgo

amadina22
19803
#1374269 2017-10-25 12:22 amadina22
Ar turi stažą reikalingą gauti ligos pašalpą?

Tai tik mano nuomonė. Jei aš neteisi, pataisykite.

amadina22
19803
#1374271 2017-10-25 12:29 amadina22
Dabar suabejojau ar tas stažas kurį rodo sodra galioja ir sodros išmokai ir darbdavio išmokai už 2 dienas? Jei nėra sukaupto reikalingo stažo, kurį matome sodroje tai nemoka nei sodra nei darbdavys?

Tai tik mano nuomonė. Jei aš neteisi, pataisykite.

Origami
18
#1374272 2017-10-25 12:30 Origami
stazas 2 dienos rugsejo men.

amadina22
19803
#1374273 2017-10-25 12:33 amadina22

Origami rašė:


stazas 2 dienos rugsejo men.


Reikia pasitikrinti bendrą stažą sodros EDAS, JEI NAUJAS DARBUOTOJAS, AR JIS TURI SUKAUPĘS RWIKALINGĄ STAŽĄ LIGOS IŠMOKAI GAUTI.

Tai tik mano nuomonė. Jei aš neteisi, pataisykite.

amadina22
19803
#1374274 2017-10-25 12:35 amadina22
Norėdami gauti ligos pašalpą, pirmąją ligos dieną turite turėti ne trumpesnį kaip 3 mėn. per pastaruosius 12 mėn. arba 6 mėn. per pastaruosius 24 mėn. ligos ir motinystės socialinio draudimo stažą.

Jaunesniems kaip 26 metų asmenims, reikalingo stažo neįgijusiems dėl mokslų, taip pat pareigūnams taikomos kitokios sąlygos


Tai tik mano nuomonė. Jei aš neteisi, pataisykite.

Tininga
49047
1   #1374278 2017-10-25 12:57 Tininga

Origami rašė:


stazas 2 dienos rugsejo men.


Tai per paskutinius du metus nedirbo daugiau?
Jei stažo neturi, tai nei darbdavys, nei Sodra nemoka išmokos.


wika3
535
#1377426 2017-12-05 10:26 wika3
Darbuotojas kasmetinių atostogų metu susirgo , turi nedarbingumą, ar ligos 2 dienų iš darbdavio lėšų pašalpa skaičiuojama ?

Tininga
49047
#1377428 2017-12-05 10:36 Tininga

wika3 rašė:


Darbuotojas kasmetinių atostogų metu susirgo , turi nedarbingumą, ar ligos 2 dienų iš darbdavio lėšų pašalpa skaičiuojama ?

Taip.
O atostogos yra perkeliamos į kitą šalių suderintą laiką (automatiškai neprasitęsia).



wika3
535
#1377431 2017-12-05 10:55 wika3
Ačiū Tininga smile

Mimi_
1
#1381840 2018-01-24 08:54 Mimi_
Jei vieną dieną nenueini į darbą dėl to, kad pykino ir buvo silpna, o darbdaviui apie tai pranešei, tai ar reikia eiti pas daktarus "biuletenio" vienai dienai?

Tininga
49047
#1381843 2018-01-24 09:00 Tininga

Mimi_ rašė:


Jei vieną dieną nenueini į darbą dėl to, kad pykino ir buvo silpna, o darbdaviui apie tai pranešei, tai ar reikia eiti pas daktarus "biuletenio" vienai dienai?

Sakyčiau, nuo įmonės vidaus tvarkos priklauso. Kai kuriose įmonėse yra susitarta, kad esant trumpalaikiams negalavimams 1-2 dienas leidžiama neatvykti į darbą, paliekant darbo užmokestį (nes už dvi pirmas dienas darbdavys ar šiaip ar taip pats moka).
Galima paprašyti nemokamų atostogų arba nemokamo laisvo laiko tai vienai dienai.
Na, o galima ir į gydytoją dėl nedarbingumo pažymėjimo kreiptis...


Aurellija
168
#1383452 2018-02-07 10:01 Aurellija
Laba diena. Noriu pasitikslinti ar gerai skaičiuoju. Darbuotoja turėjo kasmetines atostogas nuo sausio 08 iki vasario 02d. Susirgo sausio 23 ir iki vasario 9 turi nedarbingumą. Tai darbuotoja turi 9 darbo dienas neišnaudotų atostogų?

Tininga
49047
#1383453 2018-02-07 10:04 Tininga

Aurellija rašė:


Laba diena. Noriu pasitikslinti ar gerai skaičiuoju. Darbuotoja turėjo kasmetines atostogas nuo sausio 08 iki vasario 02d. Susirgo sausio 23 ir iki vasario 9 turi nedarbingumą. Tai darbuotoja turi 9 darbo dienas neišnaudotų atostogų?

Na taip. Dėl jų perkėlimo turite susitarti su darbuotoja.



Aurellija
168
1   #1383461 2018-02-07 10:21 Aurellija
Aišku. Ačiū už tai, kad padedate smile

ara
1435
#1385110 2018-02-22 11:40 ara
Sveiki. Darbuotojas dirba 1 darbo valandą per savaitę, ketvirtadieniais. VDU 3 mėnesių skaičiuoju valandinį, o pirma ligos diena kaip tik ir yra ketvirtadienis pgl. grafiką, o kita jau ne. Tai mokėti tik už 1 dieną, nes nesutapo su grafiku? Ar gerai skaičiuoju ligos pašalpą?

Tininga
49047
1   #1385112 2018-02-22 11:46 Tininga

ara rašė:


Sveiki. Darbuotojas dirba 1 darbo valandą per savaitę, ketvirtadieniais. VDU 3 mėnesių skaičiuoju valandinį, o pirma ligos diena kaip tik ir yra ketvirtadienis pgl. grafiką, o kita jau ne. Tai mokėti tik už 1 dieną, nes nesutapo su grafiku? Ar gerai skaičiuoju ligos pašalpą?


Na taip smile


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis