Atostoginiai
Rolf
17196
2008-07-28 13:32
Rolf
2011-09-11 05-54
nakvisele rašė: Darbuotojas paprase atostogu 9 kalendorines d. nuo rugpjucio 13 iki 22 d. Kadangi papuola iseigine diena, tai jam i darba rugpjucio 25 d. ?
Taip
nakvisele rašė: Darbuotojas paprase atostogu 9 kalendorines d. nuo rugpjucio 13 iki 22 d. Kadangi papuola iseigine diena, tai jam i darba rugpjucio 25 d. ?
Taip
J
2008-07-28 13:36
juolita
Uz liepos men - alimentai is liepos men DU,
uz rugpjucio men - alimentai is rugpjucio men DU + atostoginių.
uz rugpjucio men - alimentai is rugpjucio men DU + atostoginių.
A
2008-07-28 13:39
alionara
2011-09-11 05-54
juolita rašė: Uz liepos men - alimentai is liepos men DU,
uz rugpjucio men - alimentai is rugpjucio men DU + atostoginių.
Ačiū, Juolita! Bet sumokėti iškarto,liepos 31d
juolita rašė: Uz liepos men - alimentai is liepos men DU,
uz rugpjucio men - alimentai is rugpjucio men DU + atostoginių.
Ačiū, Juolita! Bet sumokėti iškarto,liepos 31d
J
2008-07-28 13:45
juolita
Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.
A
2008-07-28 13:51
alionara
2011-09-11 05-54
juolita rašė: Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.
Ačiū, Juolita.
juolita rašė: Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.
Ačiū, Juolita.
A
2008-07-28 13:59
alionara
2011-09-11 05-54
alionara rašė:
juolita rašė: Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.
Ačiū, Juolita.
Bet dar truputį kvailai paklausiu: Man kaip pradedančiajai nelabai aišku
Tai už liepos mėn.800
atostoginiai 774,19,bet kai bendrai skaičiuoju, atimti reikia tik vieną kartą? iš bendros sumos 1574,19? Taip 
alionara rašė:
juolita rašė: Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.
Ačiū, Juolita.
Bet dar truputį kvailai paklausiu: Man kaip pradedančiajai nelabai aišku
Tai už liepos mėn.800
atostoginiai 774,19,bet kai bendrai skaičiuoju, atimti reikia tik vieną kartą?
iš bendros sumos 1574,19? Taip
A
2008-07-28 14:35
alionara
2011-09-11 05-54
[quote=alionara]
alionara rašė:
juolita rašė: Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.
Ačiū, Juolita.
Bet dar truputį kvailai paklausiu: Man kaip pradedančiajai nelabai aišku
Tai už liepos mėn.800
atostoginiai 774,19,bet kai bendrai skaičiuoju,
Ir dar gal galėtumete pasakyti,kokių dokumentų reikia išleidžiant atostogų?
Darbuotojo prašymo ir direktoriaus įsakymo ir viskas?
alionara rašė:
juolita rašė: Pvz.: darbuotojo DU - 1 MMA.
Jusu atveju, liepos 31 diena jis gauna DU uz liepa ir atostoginius uz rugpjuti (atostogauja visa men) , t.y. apie 2 MMA. Alimentai bus:
1) uz liepa - 0,5 MMA.
2) uz rugpjuti - 0,5 MMA.
Ačiū, Juolita.
Bet dar truputį kvailai paklausiu: Man kaip pradedančiajai nelabai aišku
Tai už liepos mėn.800
atostoginiai 774,19,bet kai bendrai skaičiuoju,
Ir dar gal galėtumete pasakyti,kokių dokumentų reikia išleidžiant atostogų?
Darbuotojo prašymo ir direktoriaus įsakymo ir viskas?
Elvusia
19998
2008-07-28 14:38
Elvusia
2011-09-11 05-54
alionara rašė:
Ir dar gal galėtumete pasakyti,kokių dokumentų reikia išleidžiant atostogų?
Darbuotojo prašymo ir direktoriaus įsakymo ir viskas?
Viskas :)
alionara rašė:
Ir dar gal galėtumete pasakyti,kokių dokumentų reikia išleidžiant atostogų?
Darbuotojo prašymo ir direktoriaus įsakymo ir viskas?
Viskas :)
J
2008-07-28 14:39
juolita
2011-09-11 05-54
Kadangi yra ismoka uz rugpjucio men, tai galima pritaikyti : uz liepos men ir rugpjucio men atostoginius.
A
2008-07-28 14:49
alionara
2011-09-11 05-54
[quote=juolita]Kadangi yra ismoka uz rugpjucio men, tai galima pritaikyti
AČIŪ Elvusiai ir Juolitai! Smagu, kai yra kas išsklaido abėjones!
AČIŪ Elvusiai ir Juolitai! Smagu, kai yra kas išsklaido abėjones!
E
2008-07-28 21:00
ErnestaR
Sveiki,
Noriu pasitikslinti, darbuotojas iseina atostogu nuo 08,04 ir 28 kalendorines dienas, tai gaunasi, kad iki 09,01 nes 08,15 raudona. Ar teisingai?aciu
Noriu pasitikslinti, darbuotojas iseina atostogu nuo 08,04 ir 28 kalendorines dienas, tai gaunasi, kad iki 09,01 nes 08,15 raudona. Ar teisingai?aciu
A
2008-07-28 21:09
Alina55
2011-09-11 05-54
ErnestaR rašė: Sveiki,
Noriu pasitikslinti, darbuotojas iseina atostogu nuo 08,04 ir 28 kalendorines dienas, tai gaunasi, kad iki 09,01 nes 08,15 raudona. Ar teisingai?aciu
Jeigu prašyme rašo nuo 08-04 iki 09-01 (įskaitytinai), taip, teisingai, 28 k.d. kasmetinių atostogų, nes 08-15 į atostogų trukmę neįskaitoma.
ErnestaR rašė: Sveiki,
Noriu pasitikslinti, darbuotojas iseina atostogu nuo 08,04 ir 28 kalendorines dienas, tai gaunasi, kad iki 09,01 nes 08,15 raudona. Ar teisingai?aciu
Jeigu prašyme rašo nuo 08-04 iki 09-01 (įskaitytinai), taip, teisingai, 28 k.d. kasmetinių atostogų, nes 08-15 į atostogų trukmę neįskaitoma.
M
2008-07-31 11:58
martel
Tai kaip vistik geriau ta prasyma rasyti, kad butu isnaudotos 28 kalendorines dienos ir kad rugsejo 1d dirbti nereiktu? ar 08.04-09.01 (iskaitytinai), Ar 28 kalendorinems dienoms nuo 08.04? Abejais atvejais kaip suprantu 09.01 yra apmokama ir i darba eiti nereikia? 
A
2008-07-31 12:04
Alina55
2011-09-11 05-55
martel rašė: Tai kaip vistik geriau ta prasyma rasyti, kad butu isnaudotos 28
pas mus rašo: prašau suteikti kasmetines atostogas už tokius ir tokius metus nuo 08-04 iki 09-01 (įskaitytinai), 28 k. d. plius 1 šv. d.
martel rašė: Tai kaip vistik geriau ta prasyma rasyti, kad butu isnaudotos 28
pas mus rašo: prašau suteikti kasmetines atostogas už tokius ir tokius metus nuo 08-04 iki 09-01 (įskaitytinai), 28 k. d. plius 1 šv. d.
R
2008-07-31 15:06
romar
Sveiki,
Darbuotojas atleidžiamas išdarbo nuo 2008 08 01. Paskutinį kartą atostogauta už laikotarpį 2006 08 08 iki 2007 08 07(28 k.d.)
Kompensacija už nepanaudotas atostogas nepriklauso?
Ačiū
Darbuotojas atleidžiamas išdarbo nuo 2008 08 01. Paskutinį kartą atostogauta už laikotarpį 2006 08 08 iki 2007 08 07(28 k.d.)
Kompensacija už nepanaudotas atostogas nepriklauso?
Ačiū
Elvusia
19998
2008-07-31 15:09
Elvusia
2011-09-11 05-55
romar rašė: Sveiki,
Darbuotojas atleidžiamas išdarbo nuo 2008 08 01. Paskutinį kartą atostogauta už laikotarpį 2006 08 08 iki 2007 08 07(28 k.d.)
Kompensacija už nepanaudotas atostogas nepriklauso?
Ačiū
Priklauso už 2007-08-08 iki 2008-08-01
27,46 k.d.
romar rašė: Sveiki,
Darbuotojas atleidžiamas išdarbo nuo 2008 08 01. Paskutinį kartą atostogauta už laikotarpį 2006 08 08 iki 2007 08 07(28 k.d.)
Kompensacija už nepanaudotas atostogas nepriklauso?
Ačiū
Priklauso už 2007-08-08 iki 2008-08-01
27,46 k.d.
wirgina
5887
2008-07-31 16:23
wirgina
2011-09-11 05-55
Alina55 rašė:
martel rašė: Tai kaip vistik geriau ta prasyma rasyti, kad butu isnaudotos 28
pas mus rašo: prašau suteikti kasmetines atostogas už tokius ir tokius metus nuo 08-04 iki 09-01 (įskaitytinai), 28 k. d. plius 1 šv. d.
Mūsų darbuotojai tik prašo 14 arba 28 kalend. dienų atostogų. Visą kitą šviesaus proto darbą padarau ašai
Alina55 rašė:
martel rašė: Tai kaip vistik geriau ta prasyma rasyti, kad butu isnaudotos 28
pas mus rašo: prašau suteikti kasmetines atostogas už tokius ir tokius metus nuo 08-04 iki 09-01 (įskaitytinai), 28 k. d. plius 1 šv. d.
Mūsų darbuotojai tik prašo 14 arba 28 kalend. dienų atostogų. Visą kitą šviesaus proto darbą padarau ašai
A
2008-08-04 12:10
ausa
Sveiki,
Kaip priskaičiuoti prie vidutinio darbo užm. metinę premiją jeigu darbuotojui įtraukiama į apskaičiavimą vidurkio ne visos dienos. Pvz.: 5mėn.20d;6 mėn.20d , o liepos (atostogavo) 10d. ,kai su atlyginimu tai viskas aišku . O metinę premiją
tarkim
150Lt /4 =37.50Lt gautusi , kad 37.50Lt/50d=0.75Lt vienai dienai ar kažkaip kitaip reikia ,kai traukiasi ne visos dienos
Kaip priskaičiuoti prie vidutinio darbo užm. metinę premiją jeigu darbuotojui įtraukiama į apskaičiavimą vidurkio ne visos dienos. Pvz.: 5mėn.20d;6 mėn.20d , o liepos (atostogavo) 10d. ,kai su atlyginimu tai viskas aišku . O metinę premiją
tarkim
150Lt /4 =37.50Lt gautusi , kad 37.50Lt/50d=0.75Lt vienai dienai ar kažkaip kitaip reikia ,kai traukiasi ne visos dienos
L
2008-08-04 12:28
laura9
2011-09-11 05-55
ausa rašė: Sveiki,
Kaip priskaičiuoti prie vidutinio darbo užm. metinę premiją jeigu darbuotojui įtraukiama į apskaičiavimą vidurkio ne visos dienos. Pvz.: 5mėn.20d;6 mėn.20d , o liepos (atostogavo) 10d. ,kai su atlyginimu tai viskas aišku . O metinę premiją
tarkim
150Lt /4 =37.50Lt gautusi , kad 37.50Lt/50d=0.75Lt vienai dienai ar kažkaip kitaip reikia ,kai traukiasi ne visos dienos
Aš vis tiek traukiu 1/4.
ausa rašė: Sveiki,
Kaip priskaičiuoti prie vidutinio darbo užm. metinę premiją jeigu darbuotojui įtraukiama į apskaičiavimą vidurkio ne visos dienos. Pvz.: 5mėn.20d;6 mėn.20d , o liepos (atostogavo) 10d. ,kai su atlyginimu tai viskas aišku . O metinę premiją
tarkim
150Lt /4 =37.50Lt gautusi , kad 37.50Lt/50d=0.75Lt vienai dienai ar kažkaip kitaip reikia ,kai traukiasi ne visos dienos
Aš vis tiek traukiu 1/4.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui