Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo

Taip, situacija tikrai nekasdieninė, bet šiuo atveju labai gerėjanti.
Labai dėkui už operatyvią informaciją.

norėjau pasiteirauti, ar sporto veiklos kontrakto pagrindu gautos lėšos motinystės (tėvystės) atostogų metu mažintų išmoką. ir, jei mažina, tai kokia tvarka apskaičiuoti, kiek sumažėtų? ačiū iš anksto!

o nuo šių sumų mokate mokesčius sodrai?

ne, mokesčiai nemokami. čia ne darbo užmokestis, o tik maistpinigiai

nesvarbu kad ne DU, bet jei tikrai neapmokestinami sodros mokesčiais, tuomet tai nėra draudžiamosios pajamos ir pašalpa neturėtų mažėti. siūlyčiau pasitikslinti sodroje

ten daug numerių nurodyta. gal jūs galėtumėt kokį tiksliausią atmesti? ačiū labai.

Pasiskambinkite į savo skyrių, pašalpų specialistui.

skambinkite bet kokiu numeriu, nukreips kur reikia.

Sveikos , į dekretą turėčiau išeit 2011-01-03, bet norėčiau išeit mėn. vėliau, tai yra 2011-02-01. Ar galiu taip padaryt ir ar teisingai suprantu, kad antru atveju gimdymo pašalpa skaičiuosis už 2010.01 – 2010.12 mėn. gautas pajamas, o laikotarpis bus 126 d., t.y. iki 2011-06-06 imtinai ir vaiko priežiūros atostogos prasidės nuo 2011-06-07 iki vaikui sueis vieni metai 90 proc., iki 2 metų 75 proc. Ir ši pašalpa skaičiuosis už 2010.03 – 2010.04 laikotarpiu gautas pajamas? Tai į vidurkį įsiskaičiuos prieš tai gauta gimdymo pašalpa? Be to dar turėčiau gaut 11 bazinių socialinių išmokų, t.y. 1430 iš savivaldybės gimus vaikui?

Galite išeiti ir vėliau. Vaiko priežiūrai laikotarpis bus 2010.05.01 - 2011.04.30.
Procentai šiuo metu 90 ir 75. Gimdymo pašalpa bus imama ne visa, o atitinkamų mėnesių pašalpos suma.

Ačiū už atsakymą ir, kad pataisėt mano klaidas

Sveiki, truputį ne į temą, bet nerandu kur daugiau parašyti.. Galbūt galėsite padėti..
Laukiuosi 4 mėnuo, 11-29 - 12-07 gulėjau ligoninėje ir gavau nedarbingumo pažymėjimą. Šiandien direktorius pasakė, kad turiu užpildyti prašymą, dėl ligos pašalpos skyrimo ir priduoti jį sodrai. Tai va keli klausimai iškilo..
1. Man 25 metai, šioj įmonėj dirbu nuo š.m. vasario 20 d., tai man pagal paskutinių 3 mėnesių stažą skaičiuos pašalpą ar pagal 6?
2. Beto rašo, kad iki 26 metų, reikia pateikti mokslo baigimo dieniniame skyriuje pažymėjimą (š.m. birželį baigiau VGTU magistrą dieniniam skyriui).
3. Ar man nedarbingas laikotarpis 11-29 - 12-07 bus apmokamas kaip ir visiems: pirmas dvi dienas apmoka darbdavys (80 ar 100%), paskui iki 8 darbo dienos sodra moka 40%?

Ačiū už informaciją!

jums stažo pašalpai ir taip užtenka, nes jo reikia 3 mėn per paskutinius 12 męn arba 6 mėn per paskutinius 24 mėn.
o sodra jums skaičiuos pagal 2010 04-06 pajamas

Stažas yra pakankamas, tad jokių papildomų dokumentų apie mokslo baigimą Sodrai pateikinėti nereikės.
Pašalpos skaičiavimo laikotarpis ir stažas - visiškai skirtingi dalykai.
Ligos pašalpa jums bus apskaičiuojama pagal 2010-07-01 - 2010-09-30 laikotarpį.
Bus apmokama kaip ir visiems, tik Sodra skaičiuoja kalendorinėmis dienomis (moka, aišku, tik už darbo dienas).

www.sodra.lt/index.php?cid=324

Nea

o ne 08-10 mėn turėtų būti? jei iki praeito mėnesio tai iki 11.01?
jau nesusigaudau kaip čia yra

Analogiškai, kaip ir motinystės pašalpoms, tik ima 3 mėnesius.
Žr. pavyzdį: "Pavyzdžiui, asmenims, įgijusiems teisę į pašalpą 2010-07-01, kompensuojamais uždarbis apskaičiuojamas iš laikotarpiu nuo 2010-03-01 iki 2010-05-31 gautų draudžiamųjų pajamų."

aaii viskas aišku, aš skaičiavau kad nedarbingumas 12 mėn prasidėjo

Ačiū už atsakymus!!!

Dar vienas klausimas neduoda man ramybės.. Žinau kad gimdymo atostogų galima atsisakyti, t.y. iškart po vaikučio gimimo eiti į motinystės atostogas (tam kad išeit iki liepos 1 d.). Bet gal galima gimdymo atostogas po gimdymo susitrumpinti? t.y. imti ne 56 paras po gimdymo, o tarkim 30?

Ne, negalima Arba imi, arba neimi.