Elste
26997
#819175 2010-06-16 09:10 Elste redaguota: 2011-09-11 06-50

michele rašė:

Paaiškinsiu konkrečiau: nuo 2009-02-12 iki 2009-02-23 yra priskaitytos atostogos ir biuletenis nuo 2009-02-12 iki 2009-02-21.



tai jeigu išleistas atostogų susirgo, tai jam tada po biuletenio prasitęsė atostogos (jas visas po biuletenio ir atbuvo).


Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...

Tininga
49047
#819177 2010-06-16 09:12 Tininga redaguota: 2011-09-11 06-50

michele rašė:

Paaiškinsiu konkrečiau: nuo 2009-02-12 iki 2009-02-23 yra priskaitytos atostogos ir biuletenis nuo 2009-02-12 iki 2009-02-21.


O atostogos po ligos nepratęstos? Turėjo būti iš kart po ligos suteiktos visos "prasirgtos" atostogų dienos (išskyrus šventinę). Nieko papildomai perskaičiuoti tokioje situacijoje nereiktų. Darbuotojui prašant - gali šios dienos būti suteiktos ir kitu laiku.


michele
314
#819192 2010-06-16 09:25 michele
Tai dabar man reikėtų perspausdinti tabelius ir parašyti buhalterinę pažymą. Ar dar reikia ką nors parašyti?

Tininga
49047
#819200 2010-06-16 09:30 Tininga redaguota: 2011-09-11 06-50

michele rašė:

Tai dabar man reikėtų perspausdinti tabelius ir parašyti buhalterinę pažymą. Ar dar reikia ką nors parašyti?


O tai kaip vis tik buvo iš tikrųjų? smile


michele
314
#819201 2010-06-16 09:32 michele
Tai, kad neatsimenu kas buvo prieš metus smile

Tininga
49047
#819332 2010-06-16 12:00 Tininga redaguota: 2011-09-11 06-50

michele rašė:

Tai, kad neatsimenu kas buvo prieš metus smile


O tai kaip jūs imsitės čia kažką taisyti, jei net nežinote, kaip buvo? smile smile


jurate_kr
1263
#819721 2010-06-17 11:06 jurate_kr
Nemoku 2 mėnesių išeitinės kompensacijos paskaičiuot smile Iš ko imti vidurkį, ir iš kiek darbo dienų dauginti?

dianuks
160
#819729 2010-06-17 11:14 dianuks redaguota: 2011-09-11 06-50

jurate_kr rašė:

Nemoku 2 mėnesių išeitinės kompensacijos paskaičiuot smile Iš ko imti vidurkį, ir iš kiek darbo dienų dauginti?



vidurkis imamas 3 paskutinieji mėnesiai (kaip paprastai), o dauginti iš 21,2 dienų ir mėnesių skaičiaus.

Tininga
49047
#819731 2010-06-17 11:15 Tininga redaguota: 2011-09-11 06-50

jurate_kr rašė:

Nemoku 2 mėnesių išeitinės kompensacijos paskaičiuot smile Iš ko imti vidurkį, ir iš kiek darbo dienų dauginti?


VDU - 3 paskutiniai mėnesiai, jei nėra kokių nors atleidimo niuansų, nurodytų VDU skaičiavimo tvarkoje.
Dauginama iš 21.2 (vidutinio metinio mėnesio d.d.skaičiaus) ir iš 2.


jurate_kr
1263
#819737 2010-06-17 11:23 jurate_kr
Ačiū dabar viskas aišku su kompensacijom nebuvau susidūrus. smile

Zydrunek
259
#819752 2010-06-17 11:41 Zydrunek
Sveiki, turiu toki klausimeli,
Esame biudzetine istaiga. Darbuotojui įsakymu skiriamas priedas uz padidejusi darbo kruvį, nes prisedejo naujo projekto darbai. Darbai dirbami tuo pačiu darbo laiku. Priedas mokamas is projekto lesu.
Ar uztenka, kad kas menesi tas darbuotojas pateikia ataskaita apie padarytus darbus ir taip išmokamas priedas?
Ir dar - savo atostogų metu darbuotojas priedo negauna, nes jis atostogauja. ???????
Ar į atostoginių paskaičiavima reikia traukti ir šį priedą????
Gal padesit kas? smile

Kai nežinai, kaip daryti, tai daryk paprastai.

zulaime
607
#821078 2010-06-21 11:12 zulaime
Sakykit koks proc. būna už laiku nesumokėta darbo užmokestį 0,04 ar ne smile

„Kiekvienas darbas man bus sąžinės, o ne garbės reikalas.“

Alina55
11033
#821081 2010-06-21 11:14 Alina55 redaguota: 2011-09-11 06-50

zulaime rašė:

Sakykit koks proc. būna už laiku nesumokėta darbo užmokestį 0,04 ar ne smile


www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_l?p_id=364678&p_query=&p_tr2=a

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

zulaime
607
#821083 2010-06-21 11:15 zulaime redaguota: 2011-09-11 06-50

Alina55 rašė:



zulaime rašė:

Sakykit koks proc. būna už laiku nesumokėta darbo užmokestį 0,04 ar ne smile


www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_l?p_id=364678&p_query=&p_tr2=a



AČIŪ

„Kiekvienas darbas man bus sąžinės, o ne garbės reikalas.“

Filippova
1469
#821085 2010-06-21 11:17 Filippova redaguota: 2011-09-11 06-50

Alina55 rašė:



zulaime rašė:

Sakykit koks proc. būna už laiku nesumokėta darbo užmokestį 0,04 ar ne smile


www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_l?p_id=364678&p_query=&p_tr2=a


O man kitoks klausimas - ar gali darbuotojas parašyti prašymą dėl delspinigių nemokėjimo? Mūsų dirikas nenori dar labiau skriausti įmonės smile

Filippova
1469
#821179 2010-06-21 12:54 Filippova redaguota: 2011-09-11 06-50

Filippova rašė:



Alina55 rašė:



zulaime rašė:

Sakykit koks proc. būna už laiku nesumokėta darbo užmokestį 0,04 ar ne smile


www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_l?p_id=364678&p_query=&p_tr2=a


O man kitoks klausimas - ar gali darbuotojas parašyti prašymą dėl delspinigių nemokėjimo? Mūsų dirikas nenori dar labiau skriausti įmonės smile


ar gali darbuotojas parašyti prašymą dėl delspinigių (už pavėluotai išmokėtą DU) nemokėjimo? smile

batukas
3276
#822172 2010-06-22 21:40 batukas
Labas vakaras,

Gal gali kas paaiskinti durnam bato aului ar gali kroviniu gabenimo imones direktorius neatlygintinai ( negauti darbo uzmokescio uz vairuotojo darba) vezti krovinius? Darbo sutartis yra tik direktoriaus pareigoms. smile

Visos moterys yra angelai, bet kai apkarpo sparnus, tenka skraidyti ant šluotos!

volgadon
4414
#822182 2010-06-22 22:11 volgadon
Iš daktarų pasaulio.Įmonės direktorė ir gydytoja tai dvi sutartys sudarytos, viena direktorei, kita gydytojai. Bet daktarai turi tokį čiortą, kaip licenzija, ir jei nedirbi kaip daktaras, tavo licenzijai gali būti tiu-tių.Šoferiui licenzija nereikalinga, tai gali būti direktorius/vairuotojas.Ant vienos sutarties.Ką tars darbo teisės žinovai.

Oi tu strazde strazdeli,
Tu raibasis paukšteli....

batukas
3276
#822183 2010-06-22 22:22 batukas
Aciu, Volgadon. Va kad mano valdzia pareiske kad galima neatlygintinai dirbti vairuotoju jei reikia. Kaip man patinka ju kuriama fantastika. Cia gaunasi taip viena bobute pasake kad galima. Kiek skaiciau tik asociacijos imonese galima dirbti neatlygintinai. Gal as klystu ? smile

Visos moterys yra angelai, bet kai apkarpo sparnus, tenka skraidyti ant šluotos!

volgadon
4414
#822189 2010-06-22 22:33 volgadon
Ne, neatlygintinai tai nelabai.Nebent dabar ką tai priėmė tuo klausimu.Bet gali būti direktorius/vairuotojas.O toliau galvojant kodėl direktorius negali sėsti už vairo ir važiuoti.Taip išmąstysim, kad direktorius furą vairuot gali.Tik darbo funkcijas aprašyt reiktų. Ir kaip ten reikalai su darbo sauga , visom tom instrukcijom ir tuo visu popierizmu, nuo kurio man vemt norisi.

Oi tu strazde strazdeli,
Tu raibasis paukšteli....


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis