Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa

www.alfa.lt/straipsnis/13377699/Prezidente...

"Seimas taip pat „apkarpė“ išmokų, kurių dydis apskaičiuojamas atsižvelgiant į draudžiamųjų pajamų dydį, „lubas“. Tai padaryta todėl, kad nuo kitų metų draudžiamosios pajamos yra grąžinamos į prieš krizę buvusį lygį - 1488 litus. Jeigu išmokų „lubos“ nebūtų sumažintas, didžiausios galimos išmokos būtų gerokai padidėjusios.

Beveik nuo 2011 metų lygio kitais metais nesiskirs didžiausios motinystės (tėvystės) išmokos, bedarbio, ligos, profesinės reabilitacijos, ligos dėl nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų pašalpos. Tai leis „Sodrai“ sutaupyti šimtus milijonų litų.'

Taip iseina, kad 1488*3.2.
Eisiu nuo rytojaus turbut

Tai taip ir gaunasi, kad pašalpų lubos beveik nekinta:
1170*4=4680
1488*3.2=4761,60

Sveiki,turiu klausima gal galite padeti :) Dirbu nuo 2010 08 23, i dekreta turiu iseiti 2012 02 14, gimdymas turi buti 2012 04.Noriu pasiteirauti is kokio laikotarpio man bus skaiciuojamos motinystes pasalpa? ar labai pakenkciau motinystes ismokai jei i dekreta iseiciau nuo kovo 1 ? labai aciu

Jums apskaičiuos pagal visų 2011 metų pajamas. Jei į NGA išeisite kovo 1 d., tai tada skaičiuos pagal 2011.02.01 - 2012.01.31 pajamas. Ar jums taip naudingiau, ar ne, priklauso nuo jūsų pajamų.

Sveiki, gal žinote, kokią motinystės pašalpą gautų nedirbanti studentė, nes kiek skaičiau - su studentėm šiek tiek kitaip nei tiesiog nedirbančiom?
O jei dirbanti ir studentė? Ar tokai pat tvarka kaip ir paprastai? Ačiū už atsakymą

Jokios... Gautumėt tuo atveju, jei turėtumėt pakankamą stažą ir būtumėt dirbanti.
Tik socialinę pašalpą kas mėnesį (berods 92 Lt), taip pat 260 Lt už dekretą, ir vienkartinė gimus vaikučiui.

Jeigu man NGA nuo 01.20- tai uz koki laikotarpi skaiciuosis pasalpa?Aciu

www.sodra.lt/index.php?cid=325
Motinystės pašalpa mokama:
už 126 kalendorines dienas (suėjus 30 ir daugiau nėštumo savaičių);

Pašalpai vidurkis skaičiuojamas pagal 2010.12.01 - 2011.11.30 pajamas.
Mokama už darbo dienas, esančias NGA laikotarpiu.

Aciu uz atsakymus-o jeigu eiciau nuo 02.01 - tai skaiciuotusi pagal 2011.01.01 - 2011.12.30 pajamas?

Taip.

Sveiki. Neturiu zalio supratimo apie visas ismokas vienkartines ir nevienkartines nestukems. Taigi noreciau suzinoti,kiek pinigeliu gausiu uz vaikuti ir ar is vis ka nors gausiu :( Taigi 2009 baigiau vidurine,niekur neistojau tad teko eiti i darbo birza. Darbo birzos laikotarpis 2009-2010. Nuo 2010 rugsejo mokinausi profesineje mokykloje. Igijau profesini diploma,ir nepraejus nei menesiui nuo praktikos pabaigos isidarbinau. Dirbu nuo 2011m liepos 21 dienos. Mokamas valandinis atlyginimas tai alga buna ivairi,kartais nuo 670 iki 850. Kiekviena menesi skirtingai. ir suzinojau kad laukiuosi vaikucio. I dekretines atostogas tureciau iseiti sausio 31d. Kadangi darbas tikrai reikalauja fizinio kruvio tai nuo sausio vidurio paimsiu apmokamu atostogu. Ar jos nepakenks ir nesumazins ismoku? Ir dar klausimelis. Einat motinystes atpstogu darbdaviams iskart reikia pasakyti metus ar du atostogausi ar galima tarkim po metu laiko,prasitesti atostogas dar metams? nuosirdziai laukiu jusu atsakymo

gali buti jusu atveju nereikalaujamas draudimo sazas, reiktu tiksliau pasiteirauti sodroje, nes priesingu atveju jums neuzteks draudimo stazo. del pasalpos dydzio susiraskite pasalpu skaiciavimo atmintine ir bandykite preliminariai pasiskaiciuoti. atostoginiai neturetu stipriai itakoti pasalpos dydzio

Kaip vovere patarė, svarbiausia Sodroje sužinoti, ar jums užskaitys stažą. O šiaip, jei stažas bus, tai greičiausiai galėsite pretenduoti tik į minimalią pašalpą (šiuo metu, neatskaičius mokesčių, ji yra 496 Lt), kadangi jūsų pajamas padalinus iš 12 mėn. darbo dienų gausis tikrai mažiau.

Einant nėštumo ir gimdymo atostogų, išduodamas nėštumo ir gimdymo atostogų pažymėjimas, o darbdavys turi Sodrai pateikti tam tikrą formą. Pasibaigus šioms atostogoms (126 k.d.) reikia darbdaviui rašyti prašymą suteikti vaiko priežiūros atostogas. Jau čia jūsų pasirinkimas, kiek, bet geriausia iškart rašyti, kol vaikučiui sueis 2 ar 3 metai, o paskui bet kada jas galima nutraukti, prieš 2 savaites parašius prašymą darbdaviui.

Vienkartinė socialinė išmoka (ši nepriklauso nuo stažo, ir ne iš Sodros) gimus vaikučiui yra 1430.

O laukiantis dvynuku kokia motinystes pasalpa kaip su procentais? ir vienkartine uz du vaikucius gausiu?

jei kalbate apie vienkartinę iš seniūnijos, tuomet už abu vaikus atskirai gausite. o už dvynukus jei eis viena mama ne daugiau 100 proc. kompensuojamojo DU gausite. o jei abu tėvai eis tai pagal pasirinktus metus kiekvienas gaus arba 100 proc. arba 70 proc. ir 40 proc.

Eisiu as viena, tai pirmus metus 100 o antrus 80?

na taip, nebent dar ką nors pakeis

Sveiki. Jau viena karteli klausiau, bet dar noriu pasitikslinti, nes sodroja nesuprato manes :). As esu vaiko auginimo atostogose iki vaikui sueis 2metai (tai yra iki 2012-11-17). Laukiuosiu antro vaikelio, gimdyti 2012-03-12. Kaip yra su NGA? jei as iseinu NGA kaip priklauso nuo sausio 16d, ar man nenutruks pirmojo vaiko pinigu mokejimas? Daktare kazka minejo, kad geriau iseiti kuo veliau. labai prasau patarkit . ir kaip tokiu atveju skaiciuojasi NGA?

na tiesiog yra dabar toks pakeitimas nuo 2011 07 01, kad dviejų pašalpų suma negali viršyti 100 proc. kompensuojamojo DU, bet lyg ir yra parašyta, kad tai neliečia anksčiau paskirtų pašalpų, reiktų tikslintis sodroje. o antrajam vaikui pašalpą greičiausiai skaičiuotų pagal pirmojo vaiko pašalpai suskaičiuotą kompensuojamąjį DU.