Neapmokamos atostogos

Byla Byla 12119
2010-08-03 11:55 Byla
Tada viskas aišku. smile Dėkui Tininga.
N
nalaila 1057
2010-09-01 09:22 nalaila
Sveiki,
su personalu mažai dirbau, iškilo toks reikalas gal galite padėti.
Mirė darbuotojos vyras, kiek suprantu pagal DK reikia suteikti neapmokamas atostogas ne mažiau 3 dienų, tokiu atveju reikia darbuotojo prašymo ir pranešti sodrai?
Gal yra koks kitas būdas?
Dėkoju atsakiusiems.
A
Alina55 11024
2010-09-01 09:54 Alina55 2011-09-11 06-56

nalaila rašė: Gal yra koks kitas būdas?

Mes, tokiu atveju, žymime darbo dienas. smile
Elste Elste 27284
2010-09-01 09:56 Elste 2011-09-11 06-56

nalaila rašė: Sveiki,
su personalu mažai dirbau, iškilo toks reikalas gal galite padėti.
Mirė darbuotojos vyras, kiek suprantu pagal DK reikia suteikti neapmokamas atostogas ne mažiau 3 dienų, tokiu atveju reikia darbuotojo prašymo ir pranešti sodrai?
Gal yra koks kitas būdas?
Dėkoju atsakiusiems.

jis turi teisę prašyti neapmokamų. JEigu neturi kada atvažiuoti ir parašyti prašymo, parašys vėliau (grįžęs), dabar tik telefonu gali pasakyti, kad reikės dienų ir suforminat.
tiga tiga 2272
2010-09-01 10:01 tiga
O aš vis minu vadovui ant sąžinės, kad darbuotojui nelaimė, tai kodėl dar jam ir algą atimame. Leiskime darbuotojui neatvykti į darbą, bet galime mokėti vidurkį smile
N
nalaila 1057
2010-09-01 10:07 nalaila
Aš ir manau, kad reikia mokėti, žmogus ne šeip neina į darbą, nes guli lovoje....
Paprasčiausias variantas rodyti darbo dienas.
O kaip galima būtų įforminti jog darbuotojas nebuvo darbe, bet jam mokamas atlyginimas? Darbuotjas parašo prašymą neatvykti į darbą administracijai leidus. Direktorius parašo įsakymą kuriame nurodo jog darbuotojui administracijos leidimu galima neatvykti į darbą nuo ... iki ... už tas dienas mokant VDU.
Elste Elste 27284
2010-09-01 10:09 Elste 2011-09-11 06-56

nalaila rašė: Aš ir manau, kad reikia mokėti, žmogus ne šeip neina į darbą, nes guli lovoje....
Paprasčiausias variantas rodyti darbo dienas.
O kaip galima būtų įforminti jog darbuotojas nebuvo darbe, bet jam mokamas atlyginimas? Darbuotjas parašo prašymą neatvykti į darbą administracijai leidus. Direktorius parašo įsakymą kuriame nurodo jog darbuotojui administracijos leidimu galima neatvykti į darbą nuo ... iki ... už tas dienas mokant VDU.

taip. Parašote tokį įsakymą ir mokate VDU.

geriau nerodyti, kad dirbo. Nes maža kas jam per laidotuves gali atsitikti ir bus tada įvykis darbe smile
talys talys 3761
2010-09-01 11:30 talys
Laba diena.Iki 08.31 žmogelis buvo ND.Šiandien atėjo ir parašė prašymą išleist mokamų atostogų.Tai mąstau-ar šiandien jam skaitosi darbo diena-ar leist atostogų nuo 09 01 iki......Ačiū.
Elste Elste 27284
2010-09-01 11:32 Elste 2011-09-11 06-56

talys rašė: Laba diena.Iki 08.31 žmogelis buvo ND.Šiandien atėjo ir parašė prašymą išleist mokamų atostogų.Tai mąstau-ar šiandien jam skaitosi darbo diena-ar leist atostogų nuo 09 01 iki......Ačiū.

jeigu nuo šiandien prašosi ir sutinkate, tai nuo šiandien ir forminat atostogas. Šiandie atostogų diena bus.
talys talys 3761
2010-09-01 11:35 talys
Ačiū-sutinkame,ko ne lai eina-pamaniau tik nesiskaitytų darbo diena
V
vaiduokle 86
2010-10-04 15:09 vaiduokle
Sveiki,

Ar darbuotojas savo noru gali išeiti 2 mėnesiams nemokamų atostogų. Su direktoriaus sutikimu parašęs prašymą - Dėl šeimyninių aplinkybių. Kiek laiko ilgiausiai gali tęstis nemokamos atostogos tokio pobūdžio?

Dėkui.
Tininga Tininga 50023
2010-10-04 15:11 Tininga 2011-09-11 06-58

vaiduokle rašė: Sveiki,

Ar darbuotojas savo noru gali išeiti 2 mėnesiams nemokamų atostogų. Su direktoriaus sutikimu parašęs prašymą - Dėl šeimyninių aplinkybių. Kiek laiko ilgiausiai gali tęstis nemokamos atostogos tokio pobūdžio?

Dėkui.

Tokiu atveju geriau suteikti neatvykimą administracijai leidus (ND). Trukmė neribojama.
V
vaiduokle 86
2010-10-04 15:39 vaiduokle
Kuo skiriasi neatvykimas darb leidus ir nemokamos atostogos?
Tininga Tininga 50023
2010-10-04 15:44 Tininga 2011-09-11 06-58

vaiduokle rašė: Kuo skiriasi neatvykimas darb leidus ir nemokamos atostogos?

Neapmokamos atostogos suteikiamos tik DK 184 str. numatytais atvejais, dalis jų įskaitoma į stažą atostogoms.
ND - tai neatvykimas darbuotojui susitarus su darbdaviu dėl kitokių asmeninių priežasčių. Visas jis neįskaitomas į atostogų stažą, ir apskritai nėra labai reglamentuotas.
Elvusia Elvusia 20010
2010-10-04 15:56 Elvusia 2011-09-11 06-58

Tininga rašė:

vaiduokle rašė: Sveiki,

Ar darbuotojas savo noru gali išeiti 2 mėnesiams nemokamų atostogų. Su direktoriaus sutikimu parašęs prašymą - Dėl šeimyninių aplinkybių. Kiek laiko ilgiausiai gali tęstis nemokamos atostogos tokio pobūdžio?

Dėkui.

Tokiu atveju geriau suteikti neatvykimą administracijai leidus (ND). Trukmė neribojama.

Gal yra kolektyvinė sutartis, kurioje numatyti ir kiti neapmokamų atostogų atvejai?
Tuomet bent 14 k.d. įsiskaitytų į stažą atostogoms gauti.
A
amiala 379
2010-10-04 18:04 amiala
Darbuotojas parašė prašymą nemokamoms atostogoms. Jis nepapuola į tą kontingentą , kur gali eiti pagal DK 184 str.
Ar prašyme turėtų nurodyti Prašau išleisti nemokamų atostogų administracijai leidus.Ar kažkaip kitaip turėtų prašymas skambėti.
Prieš kiek laiko pranešti sodrai?
Elvusia Elvusia 20010
2010-10-04 18:35 Elvusia
Prašau leisti neatvykti į darbą (administracijos leidimu) nuo - iki.

Sodrai reikia pranešti per 3 darbo dienas nuo nedraudiminio laikotarpio pradžios.
A
amiala 379
2010-10-04 19:27 amiala 2011-09-11 06-58

Elvusia rašė: Prašau leisti neatvykti į darbą (administracijos leidimu) nuo - iki.

Sodrai reikia pranešti per 3 darbo dienas nuo nedraudiminio laikotarpio pradžios.

O tada įsakymas skamba taip smile
Atsižvelgdamas į tokio praįymą, leidžiu neatvykti į darbą nuo tada iki tada. Ar dar kažką reikia pridėti.
Elvusia Elvusia 20010
2010-10-04 19:39 Elvusia
Ką gi čia bepridėsi?
I
IlonaD 6943
2010-10-04 19:40 IlonaD 2011-09-11 06-58

Elvusia rašė: Ką gi čia bepridėsi?


Dar parašau "Už šias dienas nemokėti darbo užmokesčio", kad visiems viskas aišku būtų, nes kartais kai kuriems nebūna aišku.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui