Atostoginiu skaiciavimas
G
2011-10-03 10:47
GONTA
Sveiki,
suabejojau, ar gerai darau :(
darbuotojas eina atostogų, jo atlyginimas 800lt per mėnesį. Tačiau už jį yra mokamas draudimas, ir kas mėnesį 100lt draudimo sumos apmokestinama. Tai skaičiuodama VDU turiu imti 800Lt ar 900lt, pridėjus draudimo apmokestinamą sumą?
suabejojau, ar gerai darau :(
darbuotojas eina atostogų, jo atlyginimas 800lt per mėnesį. Tačiau už jį yra mokamas draudimas, ir kas mėnesį 100lt draudimo sumos apmokestinama. Tai skaičiuodama VDU turiu imti 800Lt ar 900lt, pridėjus draudimo apmokestinamą sumą?
Tininga
50021
2011-10-03 10:49
Tininga
GONTA rašė:
Sveiki,
suabejojau, ar gerai darau :(
darbuotojas eina atostogų, jo atlyginimas 800lt per mėnesį. Tačiau už jį yra mokamas draudimas, ir kas mėnesį 100lt draudimo sumos apmokestinama. Tai skaičiuodama VDU turiu imti 800Lt ar 900lt, pridėjus draudimo apmokestinamą sumą?
Ne, draudimo suma nepridedama.
GONTA rašė:
Sveiki,
suabejojau, ar gerai darau :(
darbuotojas eina atostogų, jo atlyginimas 800lt per mėnesį. Tačiau už jį yra mokamas draudimas, ir kas mėnesį 100lt draudimo sumos apmokestinama. Tai skaičiuodama VDU turiu imti 800Lt ar 900lt, pridėjus draudimo apmokestinamą sumą?
Ne, draudimo suma nepridedama.
xvijox
986
2011-10-03 11:06
xvijox
Noriu pasitikslinti,apskaičiuojant atostoginius imant už 7-8-9 mėn. alga po 800,00Lt. per mėn. gaunasi atostoginių mažiau negu einamo mėn. darbo užmokestis (750,00Lt.), gal reikia skaičiuoti ne nuo tų 3mėn. o nuo einamo mėn. DU 800,00Lt., ?
A
2011-10-03 11:07
Alina55
xvijox rašė:
Noriu pasitikslinti,apskaičiuojant atostoginius imant už 7-8-9 mėn. alga po 800,00Lt. per mėn. gaunasi atostoginių mažiau negu einamo mėn. darbo užmokestis (750,00Lt.), gal reikia skaičiuoti ne nuo tų 3mėn. o nuo einamo mėn. DU 800,00Lt., ?
Trijų mėn. VDU lyginkite su skaičiuojamojo mėnesio VDU ir atostoginiams naudokite tą, kuris yra didesnis.
xvijox rašė:
Noriu pasitikslinti,apskaičiuojant atostoginius imant už 7-8-9 mėn. alga po 800,00Lt. per mėn. gaunasi atostoginių mažiau negu einamo mėn. darbo užmokestis (750,00Lt.), gal reikia skaičiuoti ne nuo tų 3mėn. o nuo einamo mėn. DU 800,00Lt., ?
Trijų mėn. VDU lyginkite su skaičiuojamojo mėnesio VDU ir atostoginiams naudokite tą, kuris yra didesnis.
V
2011-10-17 13:03
Veronika
sakykite, ar į kasmetines atostogas skaičiuojasi laikas, kai darbuotojas buvo dekrete? tarkime darbuotojas po tėvystės atsotogų nori pasiimti kasmetines atostogas apmokamas, ar man imti laiką kai jis buvo dekrete?
Tininga
50021
2011-10-17 13:04
Tininga
Veronika rašė:
sakykite, ar į kasmetines atostogas skaičiuojasi laikas, kai darbuotojas buvo dekrete? tarkime darbuotojas po tėvystės atsotogų nori pasiimti kasmetines atostogas apmokamas, ar man imti laiką kai jis buvo dekrete?
Jei klausiate, ar tos atostogos įtraukiamos į stažą - taip. Nėštumo ir gimdymo, taip pat tėvystės atostogos.
Veronika rašė:
sakykite, ar į kasmetines atostogas skaičiuojasi laikas, kai darbuotojas buvo dekrete? tarkime darbuotojas po tėvystės atsotogų nori pasiimti kasmetines atostogas apmokamas, ar man imti laiką kai jis buvo dekrete?
Jei klausiate, ar tos atostogos įtraukiamos į stažą - taip. Nėštumo ir gimdymo, taip pat tėvystės atostogos.
V
2011-10-17 13:05
Veronika
tai jeigu žmogus buvo 2 metus tėvystės atostogose, tai jam priklauso po jų 2 mėnesiai? 
Tininga
50021
2011-10-17 13:07
Tininga
Veronika rašė:
tai jeigu žmogus buvo 2 metus tėvystės atostogose, tai jam priklauso po jų 2 mėnesiai?
Vadinkite daiktus tikraisiais vardais. Tėvystės atostogos trunka tik 1 mėnesį. O jei klausiate apie atostogas vaikui prižiūrėti, tai šis laikas į atostogų stažą neįskaitomas!
Veronika rašė:
tai jeigu žmogus buvo 2 metus tėvystės atostogose, tai jam priklauso po jų 2 mėnesiai?
Vadinkite daiktus tikraisiais vardais. Tėvystės atostogos trunka tik 1 mėnesį. O jei klausiate apie atostogas vaikui prižiūrėti, tai šis laikas į atostogų stažą neįskaitomas!
V
2011-10-17 13:10
Veronika
atsiprašau, neaiškiai parašiau, na darbuotoja išeina į vaiko priežiūros atostogas 2 metams, po tų metų norėtų pasiimti kasmetines apmokamas atostogas, tai man imti laiką nuo kada dirba iki kada, kad apskaičiuoti kiek jai priklauso atostogų?
A
2011-10-17 13:17
Alina55
Veronika rašė:
atsiprašau, neaiškiai parašiau, na darbuotoja išeina į vaiko priežiūros atostogas 2 metams, po tų metų norėtų pasiimti kasmetines apmokamas atostogas, tai man imti laiką nuo kada dirba iki kada, kad apskaičiuoti kiek jai priklauso atostogų?
Atostogos priklauso už laikotarpį nuo kada dirba iki VPA pradžios.
Veronika rašė:
atsiprašau, neaiškiai parašiau, na darbuotoja išeina į vaiko priežiūros atostogas 2 metams, po tų metų norėtų pasiimti kasmetines apmokamas atostogas, tai man imti laiką nuo kada dirba iki kada, kad apskaičiuoti kiek jai priklauso atostogų?
Atostogos priklauso už laikotarpį nuo kada dirba iki VPA pradžios.
A
2011-10-17 13:23
Alina55
Veronika rašė:
tai dekretas įeina tada, ačiū
Taip, nėštumo ir gimdymo laikotarpis "uždirba" kasmetines atostogas.
Veronika rašė:
tai dekretas įeina tada, ačiū
Taip, nėštumo ir gimdymo laikotarpis "uždirba" kasmetines atostogas.
Tininga
50021
2011-10-17 13:23
Tininga
Veronika rašė:
atsiprašau, neaiškiai parašiau, na darbuotoja išeina į vaiko priežiūros atostogas 2 metams, po tų metų norėtų pasiimti kasmetines apmokamas atostogas, tai man imti laiką nuo kada dirba iki kada, kad apskaičiuoti kiek jai priklauso atostogų?
Šiaip jau skaičiuojame dviem etapais: pirmiausia apskaitome atostogas nuo darbo pradžios iki nėštumo ir gimdymo pabaigos. Paskui, pasibaigus vaiko priežiūros atostogoms, prasideda kaip ir naujas laikotarpis.
Veronika rašė:
atsiprašau, neaiškiai parašiau, na darbuotoja išeina į vaiko priežiūros atostogas 2 metams, po tų metų norėtų pasiimti kasmetines apmokamas atostogas, tai man imti laiką nuo kada dirba iki kada, kad apskaičiuoti kiek jai priklauso atostogų?
V
2011-10-17 13:26
Veronika
na bet paskaičiavau, kad jai priklausytų iki vaiko priežiūros atostogų dar 10 k.d., tai kai baigsis vaiko priežiūros atostogos, ji gali dar rašyti prašymą išeiti 10 k.d. kasmetinių atostogų?
A
2011-10-17 13:28
Alina55
Veronika rašė:
na bet paskaičiavau, kad jai priklausytų iki vaiko priežiūros atostogų dar 10 k.d., tai kai baigsis vaiko priežiūros atostogos, ji gali dar rašyti prašymą išeiti 10 k.d. kasmetinių atostogų?
Taip.
Veronika rašė:
na bet paskaičiavau, kad jai priklausytų iki vaiko priežiūros atostogų dar 10 k.d., tai kai baigsis vaiko priežiūros atostogos, ji gali dar rašyti prašymą išeiti 10 k.d. kasmetinių atostogų?
Taip.
Tininga
50021
2011-10-17 13:29
Tininga
Veronika rašė:
na bet paskaičiavau, kad jai priklausytų iki vaiko priežiūros atostogų dar 10 k.d., tai kai baigsis vaiko priežiūros atostogos, ji gali dar rašyti prašymą išeiti 10 k.d. kasmetinių atostogų?
Taip.
Veronika rašė:
na bet paskaičiavau, kad jai priklausytų iki vaiko priežiūros atostogų dar 10 k.d., tai kai baigsis vaiko priežiūros atostogos, ji gali dar rašyti prašymą išeiti 10 k.d. kasmetinių atostogų?
Taip.
V
2011-10-25 08:37
Vejune78
labas rytas, prasau patikrinkite ar darau gerai:
Darbuotojui mokamas pastovus 1000 lt atlyginimas, i atostogas isleidziamas 2011 11 07 - 2011 12 11 (jam priklauso 35 dienos turi neigalumo grupe)
skaiciuoju taip:
2011 08 men - 1000 lt 22 darbo dienos
2011 09 men - 1000 lt 22 darbo dienos
2011 10 men. - 1000 lt 20 darbo dienu
3000/64=46.88(uz viena darbo diena)
46.88*25 d.d.=1172 lt(atostoginiai)
NPD skaiciavimas:
470-(1172-800)*0.2=470-74.4=395.60
1172-395.6*15 proc.=116.46 (VMI)
1172*9 proc.=105.48(sodra)
1172-116.46-105.48=950.06(i rankas)
1172*30.98 proc. =363.09(sodra)
1172*0.1 proc.=1.17(garantinis fondas)
ar gerai? aciu is anksto
Darbuotojui mokamas pastovus 1000 lt atlyginimas, i atostogas isleidziamas 2011 11 07 - 2011 12 11 (jam priklauso 35 dienos turi neigalumo grupe)
skaiciuoju taip:
2011 08 men - 1000 lt 22 darbo dienos
2011 09 men - 1000 lt 22 darbo dienos
2011 10 men. - 1000 lt 20 darbo dienu
3000/64=46.88(uz viena darbo diena)
46.88*25 d.d.=1172 lt(atostoginiai)
NPD skaiciavimas:
470-(1172-800)*0.2=470-74.4=395.60
1172-395.6*15 proc.=116.46 (VMI)
1172*9 proc.=105.48(sodra)
1172-116.46-105.48=950.06(i rankas)
1172*30.98 proc. =363.09(sodra)
1172*0.1 proc.=1.17(garantinis fondas)
ar gerai? aciu is anksto
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui