Rivilė: Personalas ir alga

Sveiki,
Gal kas nors žino, kaip personalo modulyje susivesti koreaguojantį periodą???
(kai, pvz., išleidžiam darbuotoją motinystės atostogų ir reikia kad už tą laiką nebeskaičiuotų kasmetinių atostogų..)

labas,o kaip reikia pardavėjas susivesti , kai suminė darbo apskaita

Personalas - atostogu likuciai - naujas. Ir ivedate datas.

Tokiu neturiu. Galima kiekvienam atskirai kalendoriu sukurti.

Sveiki, klausimas dar susivedžiau kalendoriuje dirbtas dienas ir atostogas. Nesuprantu bet niekaip neatrandu klaidos, kodėl man skaičiuoja darbo užmokestį viso mėnesio?

O tabelis gerai sufirmuotas?

O visi duomenys suvesti? Priemimas, tabelis, darbo uzmokestis, atskaitymai, NPD?

Tabelis suformuotas gerai

O suvesti visi kintamieji? Datos gerai įvestos?
Sunku pasakyti, kai nematai suvestu duomenų.
Man taip buvo pačioje pradžioje, tai aš ne viską buvau įvedus tiesiog.

O gal dabar jam priskirtas naujas kalendorius?

Darbuotojo kortelėje.
Servisas-Alga-Darbuotojai-Pasirenkate darbuotoją-Koreguoti-Padaliniai-Koreguoti. Ten bus nurodytas kalendorius

1. Reikia įvesti per "Atskaitymai" čia bus darbuotojų sąraše geltonas mygtukas- kodas 101 (GPM), kodas 201 (Sodra).
2. Darbuotojo kortelė - Padaliniai - geltonas mygtukas - kodas 101. Žalias mygtukas - kodas 101, nurodote valandinį atlygį. Tuomet skaičiuos pagal tabelyje nurodytas valandas.

Jus turite suvesti visus duomenys, kaip priskaitymus, taip ir atskaitymus.
Suformuojate tabelį ir tada atliekate skaičiavimus.
Iš kur jums dingsta sumos?

O kaip atliekate skaičiavimą, jei tabelio nėra?
Aš darau taip: Kalendorius-Tabelis-Skaičiavimas.

Jus kas mėnesį turite suformuoti kalendorių, kad tie duomenys nukeliautu į tabelį.
Tai per kalendorių jokie skaičiavimai nėra atliekami.

Sumokėtas darbo užmokestis EUR. Turėjo sumokėti 191,52 Lt, o ekvivalentas iš EUR ir LT gaunasi 191,53 Lt. Tai ką daryti su tuo 1 ct. Nevesti gi kaip avansą?

Kaip ten reikia vaiko priežiūros atostogas suvesti per atostogų likučius? nesuprantu. Pvz., turiu laikotarpį 2007.04.14-2009.04.14. Datas suvedu,duoda 4 metus sistema, o kaip toliau? kiek priklauso atostogų? Ir ar reikia varnos "proporcingai išskaidyti"?

Viska gerai suvedate. O kiek priklauso reikiu žiūreti per personalo analizę. O jei atleidžiant, tai kai personale įvesite atleidima, pekelsite įraša tuomet bus atostogu likučiuose.
Smulkiau jau ryt galėčiau parašyti, nes namie kompo neturiu

Kai esate darbuotoju saraše, viršuje yra geltonas ir ža.ias mygtukai. Geltonas atskaitymai, o žalias NPD ir PNPD. 10001 kodas NPD, jei taikyti, tai reikšmė "0", jei netsikyti, tai reikšmė "1". PNPD kodas 10002, reikės įrašyti suma pačiam. Kai taikomas individualus NPD, aš įvedu per koda 10002,. Kai buvau kursuse, ten naudojo 10003, bet nemoku formulės padaryti.

572:
Servisas-Alga: toliau reikia iš karto atidaryti: "Algos formos" ir "Algos išmokėjimo analizė".
Algos išmokėjimo analizė - nurodyti laikotarpį-Print.
Algos formos-Atidaryti-Print (paskutinę ataskaitą bus sąraše)-Išsaugoti. Po to reikia būtinai atidaryti jau išsaugotoje vietoje ir išsaugoti dar, nes kitaip per EDS atmes, rašys, kad yra klaidų.
O kas čia per 3SD?