Tininga
50079
#956378 2011-05-31 13:42 Tininga
Kitas dalykas, kuriuo remiamės suteikdami atostogas, yra DK 170 straipsnis. Iš jo ir išplaukia, kad atostogas suteikiame už tam tikrą darbo stažą. smile


amadina22
19802
#956387 2011-05-31 13:54 amadina22
Darbdavys gali suteikti tik savo gera valia, jei pasitiki darbuotoju, bet neprivalo. Juk taip?

Tai tik mano nuomonė. Jei aš neteisi, pataisykite.

Tininga
50079
#956389 2011-05-31 13:58 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-22

amadina22 rašė:

Darbdavys gali suteikti tik savo gera valia, jei pasitiki darbuotoju, bet neprivalo. Juk taip?

Taip smile


Elste
27189
#956390 2011-05-31 13:59 Elste redaguota: 2011-09-11 07-22

amadina22 rašė:

Darbdavys gali suteikti tik savo gera valia, jei pasitiki darbuotoju, bet neprivalo. Juk taip?


Taip smile
atostgoų suteikimas iš viso yra šalių susitarimo reikalas, jeigu abi šalys sutaria (kada ir kiek dienų, ir ar iš viso dabar eiti), tada ir eina atostogauti. smile


Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...

sare
86
#956435 2011-05-31 15:00 sare
jėėzau, kiek man dar išmokt reikia smile

ačiū.


dainan
895
#956717 2011-06-01 11:34 dainan
Sveiki,darbuotojas dirba 2 dienas per savaitę po 8 val. Jo atlyginimas valandinis. Išleidžiame 14 k.d. atostogų . Gal galite paaiškinti kaip apskaičiuoti atostoginius kai yra toks darbo grafikas?

Alina55
11033
#956719 2011-06-01 11:36 Alina55 redaguota: 2011-09-11 07-22

dainan rašė:

Sveiki,darbuotojas dirba 2 dienas per savaitę po 8 val. Jo atlyginimas valandinis. Išleidžiame 14 k.d. atostogų . Gal galite paaiškinti kaip apskaičiuoti atostoginius kai yra toks darbo grafikas?


Teks išsivesti papildomą koeficientą: darbuotojo darbo valandos pagal grafiką iš įmonės darbo valandų.

Tininga
50079
#956721 2011-06-01 11:37 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-22

dainan rašė:

Sveiki,darbuotojas dirba 2 dienas per savaitę po 8 val. Jo atlyginimas valandinis. Išleidžiame 14 k.d. atostogų . Gal galite paaiškinti kaip apskaičiuoti atostoginius kai yra toks darbo grafikas?

Valandinį VDU dauginate iš darbo valandų, kurios pakliūva į atostogų laikotarpį.

Beje, ar nesikeitė darbo laiko trukmė per paskutinius 12 mėnesių? Tada jau kitaip reiktų skaičiuot.


Tininga
50079
#956723 2011-06-01 11:38 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-22

Alina55 rašė:

Teks išsivesti papildomą koeficientą: darbuotojo darbo valandos pagal grafiką iš įmonės darbo valandų.

Nebūtinai - jei toks grafikas pastovus, tai ir koeficiento nereikia. smile


Irute
299
#957124 2011-06-02 09:47 Irute
Sveiki,
priėmėm darbuotuoją 04 18, o jis dabar nori savaitę atostogų . Ar galima jį išleisti atostogų ?


Tininga
50079
#957125 2011-06-02 09:49 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-22

Irute rašė:

Sveiki,
priėmėm darbuotuoją 04 18, o jis dabar nori savaitę atostogų . Ar galima jį išleisti atostogų ?

Jei taip sutariate, ir jei tai tik savaitė - tai galite. (Nors ji dar nelabai uždirbta - priklausytų tik 4 dienos)


mariska
8698
#957127 2011-06-02 09:52 mariska redaguota: 2011-09-11 07-22

Tininga rašė:



Irute rašė:

Sveiki,
priėmėm darbuotuoją 04 18, o jis dabar nori savaitę atostogų . Ar galima jį išleisti atostogų ?

Jei taip sutariate, ir jei tai tik savaitė - tai galite. (Nors ji dar nelabai uždirbta)



tik jei po savaitės sumanis išeiti iš darbo tada negalėsite iš jo atimti permokėtų atostoginių.

Better than mountains can be only mountains.

www.youtube.com/watch?v=AYHB0Z4mEd0&index=9&list=RDEMs8WP6XVB3ElH4PsOtIT0jQ


Irute
299
#957158 2011-06-02 10:50 Irute
Sake, kad nesiruosia iseit is darbo greitu laiku :)
Reiskia galima, tai nebus įstatymo pažeidimas .
Ačiū

Tininga
50079
#957161 2011-06-02 10:52 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-22

Irute rašė:

Sake, kad nesiruosia iseit is darbo greitu laiku :)
Reiskia galima, tai nebus įstatymo pažeidimas .
Ačiū

Ne, nebus. smile


ausyte
5276
#959291 2011-06-09 11:06 ausyte
Sveiki,
darbuotojas išeina atostogų nuo 06.13 iki 06.29 imtinai, kažin galima būtų išmokėti ir už 06.30 darbo užm. kartu su atostoginiais?


Tininga
50079
#959292 2011-06-09 11:07 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-23

ausyte rašė:

Sveiki,
darbuotojas išeina atostogų nuo 06.13 iki 06.29 imtinai, kažin galima būtų išmokėti ir už 06.30 darbo užm. kartu su atostoginiais?

Atostoginių vėliau mokėti negalima (net jei darbuotojas to prašo: darbdavys turėtų šį prašymą ignoruoti kaip neteisėtą).

O darbo užmokestį galite sumokėti (bet nebūtinai) už jau išdirbtą laiką. Iš kur jūs žinote, kad birželio 30 d. darbuotojas dirbs?

(Atsiprašau, truputį neįsiskaičiau į klausimą)


ausyte
5276
#959296 2011-06-09 11:11 ausyte
tai galima mokėti už 06.01-06.29?

Tininga
50079
#959300 2011-06-09 11:12 Tininga
...


Alina55
11033
#959303 2011-06-09 11:14 Alina55 redaguota: 2011-09-11 07-23

ausyte rašė:

tai galima mokėti už 06.01-06.29?


Taip, priskaičiuotą DU iki 06.13 + atostoginius (14-29 d.)

akeva
557
#959337 2011-06-09 11:55 akeva
Ar nuo lauko priedų skaičiuojami atostoginiai? Ačiū.

Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2022 m. I ketv. 0.03 %
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2022 m. I ketv. 0.01 %
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2022-01-01
215.09 €
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2022-01-01
4.47 € / 730 €

Įmonių finansinių ataskaitų duomenys

Balansai, Pelno (nuostolių) ataskaitos, Sodra
Pavadinimas FA Sodra
Jolari, UAB
Vilnius V. Nagevičiaus g. 3
- 2022 - 2022
Monostilius, UAB
Kauno r. sav. Rinkūnų k.
2015 - 2021 2018 - 2022
EDVERVITA, UAB
Kėdainių r. sav. Kėdainių m. Didžioji g. 8
2015 - 2021 2018 - 2022
Tesvila, UAB
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. A. Vienuolio g. 4
2016 - 2016 -
Lietuvos medicinos studentų asociacija (LiMSA)
Kauno m. sav. Kauno m. A. Mickevičiaus g. 9
2017 - 2021 2018 - 2018
Autonas, MB
Kauno m. sav. Kauno m. Gedimino g. 22A-14
2019 - 2021 2020 - 2020
A. Diadiajevo IĮ - -
Hipernova, MB
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Santariškių g. 75-34
- 2020 - 2022
Tubinas International, UAB
Klaipėdos m. sav. Klaipėdos m. Galinio Pylimo g. 16
2015 - 2021 2018 - 2022
Šilutės r. žemės ūkio bendrovė Pienė - -
Arma Projects, IĮ
Palanga Kurorto g. 26
- 2021 - 2022
Transara, UAB
Alytaus m. sav. Alytaus m. Jaunimo g. 40-11
2015 - 2021 2018 - 2022
Autobika, UAB - -
LIUKONA, UAB
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. J. Jasinskio g. 10
2015 - 2018 2018 - 2020
Amosta, UAB
Vilnius Laisvės pr. 78B-214
- 2022 - 2022