Veronika
2874
#1139465 2013-03-12 15:18 Veronika
taip, į atostogų stažą, aišku, įeina tada :)

Aditelka
356
#1173965 2013-08-14 15:36 Aditelka
Sveiki, už kiek metų galima išmokėti nepanaudotų atostogų kompensaciją?

Alina55
11033
#1173966 2013-08-14 15:39 Alina55
Nutraukiant darbo sutartį iki 2015 m. gruodžio 1 d., piniginė kompensacija išmokama už visas nepanaudotas kasmetines atostogas.

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

Aditelka
356
#1173969 2013-08-14 15:43 Aditelka
ačiū, o kur apie tai galiu paskaityt?

Alina55
11033
#1173970 2013-08-14 15:47 Alina55
DK 177 str.:
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_l?p_id=444976

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

Aditelka
356
#1173979 2013-08-14 16:05 Aditelka
AČIŪ

emilija071
4
#1174117 2013-08-15 18:01 emilija071
Sveiki, norėjau paklaust ar būnant ant biuletenio kaupiasi atostogos ir kuriam DK straipsnyje galėčiau pasiskaityti
ačiū

Loreta13
31055
#1174119 2013-08-15 18:12 Loreta13

emilija071 rašė:

Sveiki, norėjau paklaust ar būnant ant biuletenio kaupiasi atostogos ir kuriam DK straipsnyje galėčiau pasiskaityti

170 str.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_l?p_id=444976


Jeigu uždarysite duris visoms klaidoms, tiesa liks už durų.
R.Tagorė
Jei tikrai desperatiškai nori, gali turėti viską, ko trokšti. Privalai norėti taip stipriai, kad tas noras veržte veržtųsi per odą ir susijungtų su pasaulį sukūrusia jėga. S. Graham

Zydrunek
259
#1178661 2013-09-06 09:32 Zydrunek
sveiki,
o jei darbuotoja turi nepanaudotų atostogų 35 k.d. ir jau greit gaus nėštumo biuletenį, bet nenori prieš jį išnaudoti savo atostogų, tai grįžus pvz po vaiko auginimo atostogų 2 metų, jai lieka šios nepanaudotos atostogos ir ji gali jas atsiimti vėl dirbdama įmonėje???


Kai nežinai, kaip daryti, tai daryk paprastai.

Tininga
49047
#1178662 2013-09-06 09:35 Tininga

Zydrunek rašė:


sveiki,
o jei darbuotoja turi nepanaudotų atostogų 35 k.d. ir jau greit gaus nėštumo biuletenį, bet nenori prieš jį išnaudoti savo atostogų, tai grįžus pvz po vaiko auginimo atostogų 2 metų, jai lieka šios nepanaudotos atostogos ir ji gali jas atsiimti vėl dirbdama įmonėje???

Be jokios abejonės, lieka. Ir dar kaupsis už nėštumo ir gimdymo atostogas. smile



DIGI
55
#1181420 2013-09-19 19:15 DIGI
:( kuo toliau I miska tuo daugiau medziu...
kaip paskaiciuoti tolimuju reisu vairuotojui atostogas, jei is darbo atsiskaito rugsejo menesi. Imti 3 paskutrinius menesius nelaibai iseina, nes jie dirba 6 savaites, tada 3 ilsisi.
Gaunasi kad 06 men dirbo 4 dienas, tada 07 pilna menesi ir 08 menesi 14 dienu.
O vidutini atlyginima skaiciuoju ta pati kas menesi.
Kazkoki vidurki issiskaiciuoti? Help smile

Alina55
11033
#1181427 2013-09-19 20:07 Alina55
Reiketu issivesti 1 val. VDU.
Taikoma SDLA?

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

DIGI
55
#1181500 2013-09-20 00:08 DIGI
Taip, sumine, kitaip cia ir nepritaikysi.
Bet net neisivaizduoju kaip issiskaiciuoti...

Viskas paprasciau kai dirba 5dd ...

Tininga
49047
#1181505 2013-09-20 08:12 Tininga

DIGI rašė:


Taip, sumine, kitaip cia ir nepritaikysi.
Bet net neisivaizduoju kaip issiskaiciuoti...
Viskas paprasciau kai dirba 5dd ...

O kokia vidutinė savaitės trukmė gaunasi?



Instyle
37
#1250654 2014-12-08 10:24 Instyle
Ar galima UAB už susikaupusias nepanaudotas atostogas išmokėti iki įvedant eura? O gal tik uz nepanautotas atostogas galima ismoketi tik darbuotojui iseinant is darbo, ar kada nori?

Tininga
49047
#1250655 2014-12-08 10:26 Tininga

Instyle rašė:


Ar galima UAB už susikaupusias nepanaudotas atostogas išmokėti iki įvedant eura? O gal tik uz nepanautotas atostogas galima ismoketi tik darbuotojui iseinant is darbo, ar kada nori?

Draudžiama pakeisti kasmetines atostogas pinigine kompensacija. Ši yra išmokama tik nutraukus darbo sutartį.



Alina55
11033
#1250656 2014-12-08 10:27 Alina55
Atleiskite darbuotoją, išmokėkite nepanaudotų atostogų kompensaciją ir vėl priimkite...

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

ramaile
56
#1250854 2014-12-09 13:35 ramaile
Sveiki. kaip galima pasiskaičiuoti, kiek priklauso kompensacijos už nepanaudotas atostogas?
Įdarbinta 2014-06-04. Mokama už dirbtas valandas (pagal minimalų tarifą). O dirbta pagal grafiką - viena diena į savaitę po pora valandų.


Tininga
49047
#1250855 2014-12-09 13:45 Tininga

ramaile rašė:


Sveiki. kaip galima pasiskaičiuoti, kiek priklauso kompensacijos už nepanaudotas atostogas?
Įdarbinta 2014-06-04. Mokama už dirbtas valandas (pagal minimalų tarifą). O dirbta pagal grafiką - viena diena į savaitę po pora valandų.

O kada atleidimas?



ramaile
56
#1250857 2014-12-09 13:46 ramaile
12-12


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis