Missing
Realesne
5
#1399794 2018-09-12 11:26 Realesne
Sveiki. Darbas pagal grafika (sumine) pamainomis. DU skaiciuojamas taip:
1. Tarifinis atlyginimas
2.+ priedai, priemokos
3. +naktines valandos ×1.5 karto
4.+ sventines valandos×2kartai
Ketvircio gale turi sumoketi uz virsvalandzius dar.
Tokiu budu gaunasi, kad uz naktines sumokama 2.5 karto, o uz sventines-3 kartus.
Manau, kad taip yra pritaikomas neteisingai istatymas, bet tai nera nei skaiciavimo, nei saskaitybos klaida, ir is darbuotojo isieskoma neturetu.
Kaip manote jus? Kokia teismu praktika? Dekui.
Avatar
Tininga
48120
#1399797 2018-09-12 11:29 Tininga

Realesne rašė:


Sveiki. Darbas pagal grafika (sumine) pamainomis. DU skaiciuojamas taip:
1. Tarifinis atlyginimas
2.+ priedai, priemokos
3. +naktines valandos ×1.5 karto
4.+ sventines valandos×2kartai
Ketvircio gale turi sumoketi uz virsvalandzius dar.
Tokiu budu gaunasi, kad uz naktines sumokama 2.5 karto, o uz sventines-3 kartus.
Manau, kad taip yra pritaikomas neteisingai istatymas, bet tai nera nei skaiciavimo, nei saskaitybos klaida, ir is darbuotojo isieskoma neturetu.
Kaip manote jus? Kokia teismu praktika? Dekui.

Na, šiaip ne biudžeto įmonėms nedraudžiama kad ir 5 kartus mokėti už tas valandas. Kur matote bėdą? Bijote, kad perskaičiuos ir atims? Ne, tokiais atvejais negali atimti.


Missing
Realesne
5
#1399800 2018-09-12 11:34 Realesne
Beda ta, kad taip skaiciuoja biudzetine imone :D
Avatar
Tininga
48120
#1399802 2018-09-12 11:36 Tininga

Realesne rašė:


Beda ta, kad taip skaiciuoja biudzetine imone :D

Tai vis tiek ne darbuotojų, o tos įmonės bėda būtų.


Missing
Realesne
5
#1399803 2018-09-12 11:37 Realesne
Dekui. As taip ir teismu praktikoje randu :)
Avatar
rasa002
321
#1399804 2018-09-12 11:42 rasa002

Realesne rašė:


Sveiki. Darbas pagal grafika (sumine) pamainomis. DU skaiciuojamas taip:
1. Tarifinis atlyginimas
2.+ priedai, priemokos
3. +naktines valandos ×1.5 karto
4.+ sventines valandos×2kartai
Ketvircio gale turi sumoketi uz virsvalandzius dar.
Tokiu budu gaunasi, kad uz naktines sumokama 2.5 karto, o uz sventines-3 kartus.
Manau, kad taip yra pritaikomas neteisingai istatymas, bet tai nera nei skaiciavimo, nei saskaitybos klaida, ir is darbuotojo isieskoma neturetu.
Kaip manote jus? Kokia teismu praktika? Dekui.


Čia jūsų įmonėje pasitvirtinta?
Nes turi būti ne
3. +naktines valandos ×1.5 karto
4.+ sventines valandos×2kartai
o
3. naktines valandos ×1.5 karto
4. sventines valandos×2kartai
Missing
Realesne
5
#1399812 2018-09-12 11:56 Realesne
Kaip turi butu-,zinau
Missing
sssagute
62
#1399991 2018-09-14 10:56 sssagute
Laba diena,
darbuotoja dirba suminiu grafiku.Išleidžiama atostogų 10.04.-10.31. 20dd.
Pagal įmonės grafiką 10.01.-10.03. jai priklauso poilsio dienos. Dabar iškilo klausimas. Jei spalio mėn yra 183 d val. Atostogaus 159 d val. Tos 24 d val turi būti skaičiuojamos kaip prastovos?(183-159) O gal nereikia lyginti su vyriausybės nustatytomis darbo valandomis. Labai ačiū.
Avatar
Tininga
48120
#1400010 2018-09-14 13:40 Tininga

sssagute rašė:


Laba diena,
darbuotoja dirba suminiu grafiku.Išleidžiama atostogų 10.04.-10.31. 20dd.
Pagal įmonės grafiką 10.01.-10.03. jai priklauso poilsio dienos. Dabar iškilo klausimas. Jei spalio mėn yra 183 d val. Atostogaus 159 d val. Tos 24 d val turi būti skaičiuojamos kaip prastovos?(183-159) O gal nereikia lyginti su vyriausybės nustatytomis darbo valandomis. Labai ačiū.


Aš tokiais atvejais pridedu už tas trūkstamas valandas. Bet nesu įsitikinus, kad pagal 115 straipsnį tas būtina smile

Missing
sssagute
62
1   #1400015 2018-09-14 15:07 sssagute
Ačiū, Tiningute smile
Avatar
sandrutia
266
#1400246 2018-09-19 12:44 sandrutia
Sveiki. Vykdome proejktą, ten numatytas valandinis atlygis 7.29 eur jau su visais mokesčiais ir nepanaudotais atostoginiais. Kaip išsiskaičiuoti priskiatytą valandinį atlygį, kad liktų dar ir nepnaudotiems atostoginiams? Ačiū.

Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis