vvirginija1
8526
#756764 2010-02-04 22:16 vvirginija1 redaguota: 2011-09-11 06-37

Albinosas rašė:

Man atrodo, kad siomis dienomis jau mums visiems galvos perkaito ir stogai i sona vaziuoja..... smile

Vadinasi ne vietoj lankomės, reikia keliauti į "durnyną"... smile

Grožis-tai atviras rekomendacinis laiškas, iš anksto užkariaujantis širdį (A.Šopenhaueris)

vvirginija1
8526
#756765 2010-02-04 22:23 vvirginija1
Pirmą kartą skaičiuoju kompensaciją už nepanaudotas atostogas pagal slenkantį grafiką dirbančiam darbuotojui, kuris dirba kas trečią parą, atlyginimas valandinis, darbo valandos kaip pagal 5 d.d. grafiką. Tai ar teisingai skaičiuoju:
prikl. atostogų kal. d. x 0,7 x VDU už val x 8 val. ?
o gal čia reikia imti ne kal.dienas o darbo dienas?

Grožis-tai atviras rekomendacinis laiškas, iš anksto užkariaujantis širdį (A.Šopenhaueris)

vvirginija1
8526
#757117 2010-02-05 12:43 vvirginija1 redaguota: 2011-09-11 06-37

vvirginija1 rašė:

Pirmą kartą skaičiuoju kompensaciją už nepanaudotas atostogas pagal slenkantį grafiką dirbančiam darbuotojui, kuris dirba kas trečią parą, atlyginimas valandinis, darbo valandos kaip pagal 5 d.d. grafiką. Tai ar teisingai skaičiuoju:
prikl. atostogų kal. d. x 0,7 x VDU už val x 8 val. ?
o gal čia reikia imti ne kal.dienas o darbo dienas?

smile

Grožis-tai atviras rekomendacinis laiškas, iš anksto užkariaujantis širdį (A.Šopenhaueris)

Petronele
18341
#757131 2010-02-05 12:55 Petronele redaguota: 2011-09-11 06-37

vvirginija1 rašė:

o gal čia reikia imti ne kal.dienas o darbo dienas?


k.d. x 0,7 = nepanaudotų atostogų d.d.
Kaip kitaip "paimsi" d.d.?

vvirginija1
8526
#757141 2010-02-05 13:01 vvirginija1 redaguota: 2011-09-11 06-37

Petronele rašė:

Kaip kitaip "paimsi" d.d.?

Na taip... bet tokiems darbuotojams visvien gautą valandinį užmokestį dauginam iš 8 val? ar čia vėlgi reikia kokį koeficientą išsivesti? smile

Grožis-tai atviras rekomendacinis laiškas, iš anksto užkariaujantis širdį (A.Šopenhaueris)

vvirginija1
8526
#757168 2010-02-05 13:41 vvirginija1 redaguota: 2011-09-11 06-37

vvirginija1 rašė:



Petronele rašė:

Kaip kitaip "paimsi" d.d.?

Na taip... bet tokiems darbuotojams visvien gautą valandinį užmokestį dauginam iš 8 val? ar čia vėlgi reikia kokį koeficientą išsivesti? smile

smile Ei žmogučiai patarkit ką nors, ar jau taip visi į durnyną sulindę... smile

Grožis-tai atviras rekomendacinis laiškas, iš anksto užkariaujantis širdį (A.Šopenhaueris)

Petronele
18341
#757171 2010-02-05 13:46 Petronele redaguota: 2011-09-11 06-37

vvirginija1 rašė:

prikl. atostogų kal. d. x 0,7 x VDU už val x 8 val.


Taip ir skaičiuok.

amiala
380
#762356 2010-02-16 16:52 amiala
Norėjau paklausti kaip apskaičiuoti kompensaciją už nepanaudotas atostogas.
Darbuotojas dirba pusė etato . Sutartyje parašyta, kad dirba pagal patvirtintą grafiką.
Dirba pvz 80 val (jei tą mėn pilnu etatu priklauso 160). Bet dirba ne 5 dienas po 4 valandas, o pvz kokias 3 dienas po 11 , bet visumoje gautusi normaliai kaip pusės etato valandos.
Man reikia imti 2008 metų 07, 08, 09 mėn.
2008 07 d.u 583,14 dirbta 88 val (8 dienos)
2008 08 d.u 656,11 dirbta 91,5 val. (9 dienos)
2008 09 d.u 76,80 dirbta 12 valandų. (1 diena)
Viso 1316,05 d.u ir 191,5 val.
Aš vienos dienos vidurkį apskaičiavau taip 1316,05/191,50*X8ž=54.98 Lt
Nes dalinant iš dirbtų dienų skaičiau , vidurkis skiriasi ryškiai.
Ar gerai skaičiuoju ?

pikvil
166
#785476 2010-03-31 11:17 pikvil
Sveiki. Kaip paskaičiuoti atostogų kompensaciją jei darbuotojas paskutinius mėn buvo neapmokamuose atostogose,arba puse mėn neapmokamuose atostogose .Ar imti viso men darbo dienas ir atlyginimą už pusę men, arba darbo dienos ir be atlyginimo smile

Alina55
11033
#785480 2010-03-31 11:20 Alina55 redaguota: 2011-09-11 06-43
[quote=pikvil][/quote]
VDU 6.9 ir 6.10
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_l?p_id=332839

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

Tininga
49787
#785485 2010-03-31 11:23 Tininga redaguota: 2011-09-11 06-43

pikvil rašė:

Sveiki. Kaip paskaičiuoti atostogų kompensaciją jei darbuotojas paskutinius mėn buvo neapmokamuose atostogose,arba puse mėn neapmokamuose atostogose .Ar imti viso men darbo dienas ir atlyginimą už pusę men, arba darbo dienos ir be atlyginimo smile


Imate 3 paskutinius mėnesius, buvusius iki neamokamų atostogų. Jei dirbta pusę mėnesio - tai imate tą pusę ir uždirbtą DU.


pikvil
166
#785500 2010-03-31 11:37 pikvil redaguota: 2011-09-11 06-43

Tininga rašė:



pikvil rašė:

Sveiki. Kaip paskaičiuoti atostogų kompensaciją jei darbuotojas paskutinius mėn buvo neapmokamuose atostogose,arba puse mėn neapmokamuose atostogose .Ar imti viso men darbo dienas ir atlyginimą už pusę men, arba darbo dienos ir be atlyginimo smile


Imate 3 paskutinius mėnesius, buvusius iki neamokamų atostogų. Jei dirbta pusę mėnesio - tai imate tą pusę ir uždirbtą DU.


Ačių smile Reiškia reikia išdirbtų dienų ir uždirbto užmokesčio.

Tininga
49787
#785524 2010-03-31 11:53 Tininga redaguota: 2011-09-11 06-43

pikvil rašė:

Ačių smile Reiškia reikia išdirbtų dienų ir uždirbto užmokesčio.


Taip.


Raimon
414
#785539 2010-03-31 12:05 Raimon
Gal kas patartumėt.Darbuotoja išėjo į dekretą.Kai baigėsi nėštumo ir gimdymo atostogos ėjo į apmokamas atostogas.Atostogas paskaičiavau už visą priklausiusi laikotarpį , įskaitant ir nedarbingumo mėnesius.Atostogų gavosi apie du mėnesius.Paskui išėjo vaiko priežiūros atostogų iki 3 m.Dabar jau baigėsi priežiūros atostogos ir ji nori išeit iš darbo.Ar atostogų laikotarpį ir tą vieną dieną kuri paskutinė darbo diena po vaiko priežiūros reikia traukti į nepanaudotų atostogų skaičiavimo laikotarpį.Aš pasimečiau su tuo atostogų laikotarpiu.Šiaip juk atostogos traukiasi.

Alina55
11033
#785540 2010-03-31 12:06 Alina55 redaguota: 2011-09-11 06-43
[quote=Raimon][/quote]
Atostogos "uždirba" atostogas + paskutinė darbo diena.

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

Raimon
414
#785572 2010-03-31 12:32 Raimon redaguota: 2011-09-11 06-43

Alina55 rašė:

[quote=Raimon][/quote]
Atostogos "uždirba" atostogas + paskutinė darbo diena.


Dėkui

urtele
13548
#790646 2010-04-12 11:26 urtele
Skaičiuoju atostogų kompensaciją atleidžiamam darbuotojui. Nuo 2009 metų vasario 1d. darbo laikas buvo 4d. per savaitę, o nuo šių metų vasario 1d. darbo laikas 5 d. dienos per savaitę. Skaičiuodama atostogas skaičiavau visų metų DU ir dalinau iš dirbtų val/ metus. O kaip paskaičiuoti kompensaciją už 73kal.d? pvz
atlyginimas už 12 mėn.17478 Lt, dirbta 210dienų( 1675 val) *0.7* 73kal.d.(51.1d.d)=4252.98Lt? Ar reikia imti paskutinių 3 mėn. vidurkį? smile

Tininga
49787
#790655 2010-04-12 11:35 Tininga redaguota: 2011-09-11 06-44

urtele rašė:

Skaičiuoju atostogų kompensaciją atleidžiamam darbuotojui. Nuo 2009 metų vasario 1d. darbo laikas buvo 4d. per savaitę, o nuo šių metų vasario 1d. darbo laikas 5 d. dienos per savaitę. Skaičiuodama atostogas skaičiavau visų metų DU ir dalinau iš dirbtų val/ metus. O kaip paskaičiuoti kompensaciją už 73kal.d? pvz
atlyginimas už 12 mėn.17478 Lt, dirbta 210dienų( 1675 val) *0.7* 73kal.d.(51.1d.d)=4252.98Lt? Ar reikia imti paskutinių 3 mėn. vidurkį? smile


VDU - tai iš 3 paskutinių mėnesių.
O papildomas koef. - darbuotojo darbo val./įmonės darbo val. per 12 paskutinių mėn.
Tada koef.*val.VDU*8*0,7


zodiakas
2831
#790665 2010-04-12 11:41 zodiakas
Skaičiuoju komp.už nep.atostogas. Priimtas 2009.11.09 Atleistas 2010.04.09. Imame 3 pask.mėn. 1,2,3 3150/61=51.64 lt.
Kaip suskaičiuoti be lentelių (aš jų turiu), bet noriu pati suskaičiuoti.Tik gėda nelebai dar gaudausi. Ir nelebai turiu laiko ieškoti.
Gaunasi 5 mėn.Kaip paskaičiuoti kiek priklauso dienų.
[/quote]

ilona1975
746
#790669 2010-04-12 11:42 ilona1975 redaguota: 2011-09-11 06-44

Raimon rašė:

Gal kas patartumėt.Darbuotoja išėjo į dekretą.Kai baigėsi nėštumo ir gimdymo atostogos ėjo į apmokamas atostogas.Atostogas paskaičiavau už visą priklausiusi laikotarpį , įskaitant ir nedarbingumo mėnesius.Atostogų gavosi apie du mėnesius.Paskui išėjo vaiko priežiūros atostogų iki 3 m.Dabar jau baigėsi priežiūros atostogos ir ji nori išeit iš darbo.Ar atostogų laikotarpį ir tą vieną dieną kuri paskutinė darbo diena po vaiko priežiūros reikia traukti į nepanaudotų atostogų skaičiavimo laikotarpį.Aš pasimečiau su tuo atostogų laikotarpiu.Šiaip juk atostogos traukiasi.


sveiki, pas mane panaši situacija, po 3m vaiko priežiūros atostogų, jos baigiasi 04.14d. nori išeiti iš darbo, atostogas kasmetines išnaudojo šeinant į nėštumo gimdymo atostogas, tai dabar neštumo gimdymo atostogos uždirbo kasmetines atostogas ar taip?Atleidžiant skaičiuoti nepanaudotas atostogas atleidimo data 04.15 ar 04.14


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis