Dėl atostoginių išmokos išeinant iš darbovietės
G
2017-10-26 18:34
Glorija7
Sveiki. Lapkričio 14d.darbovietėje būsiu išdirbusi puse metų. Noriu rašyti prašymą ir išeiti iš darbo Lapkričio 2d. Ar man priklausys atostoginiai jei aš išeisiu anksčiau, nei praėjo puse metų?
Kitas klausimas, ar privaloma darbovietėje atidirbti 14d.norint išeiti iš darbo?
Kitas klausimas, ar privaloma darbovietėje atidirbti 14d.norint išeiti iš darbo?
Tininga
50021
2017-10-26 18:49
Tininga
Glorija7 rašė:
Sveiki. Lapkričio 14d.darbovietėje būsiu išdirbusi puse metų. Noriu rašyti prašymą ir išeiti iš darbo Lapkričio 2d. Ar man priklausys atostoginiai jei aš išeisiu anksčiau, nei praėjo puse metų?
Kitas klausimas, ar privaloma darbovietėje atidirbti 14d.norint išeiti iš darbo?
Tokiems klausimams yra galybė temų, visiškai nereikėjo naujos temos.
Atostogų kompensacija priklauso, nes sukaupta apie 10 d.d.
Įspėti turite prieš 20 kalendorinių dienų. Tačiau susitarus su darbdaviu, DS galima nutraukti ir anksčiau, tai nėra būtinybė.
Glorija7 rašė:
Sveiki. Lapkričio 14d.darbovietėje būsiu išdirbusi puse metų. Noriu rašyti prašymą ir išeiti iš darbo Lapkričio 2d. Ar man priklausys atostoginiai jei aš išeisiu anksčiau, nei praėjo puse metų?
Kitas klausimas, ar privaloma darbovietėje atidirbti 14d.norint išeiti iš darbo?
Tokiems klausimams yra galybė temų, visiškai nereikėjo naujos temos.
Atostogų kompensacija priklauso, nes sukaupta apie 10 d.d.
Įspėti turite prieš 20 kalendorinių dienų. Tačiau susitarus su darbdaviu, DS galima nutraukti ir anksčiau, tai nėra būtinybė.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui