Gyvybės kaupiamasis draudimas ir Sodros įmokos
Kotryna
2167
artas71
12027
2006-09-01 13:21
artas71
2011-09-11 05-05
duonuva rašė: Kas kad kalbate, jeigu atsakymo nėra
Atsakymas buvo pateiktas. jis yra akivaizdus.
23. Su darbo santykiais susijusioms kompensacinio ar skatinamojo pobūdžio išmokoms nepriskiriama:
23.1. draudimo įmokos, darbdavio mokamos draudimo įmonei už :
a)darbuotojų gyvybės, kai draudimo sutartyje yra numatyta, kad įvykus draudiminiam įvykiui draudimo suma bus išmokėta darbdaviui,
b) nelaimingų atsitikimų, kai draudimo sutartyje yra numatyta, kad įvykus draudiminiam įvykiui draudimo suma bus išmokėta darbdaviui,
c) civilinės atsakomybės draudimą, kai draudimo sutartyje yra numatyta, kad įvykus draudiminiam įvykiui draudimo suma bus išmokėta darbdaviui ar trečiajam asmeniui.
duonuva rašė: Kas kad kalbate, jeigu atsakymo nėra
Atsakymas buvo pateiktas. jis yra akivaizdus.
23. Su darbo santykiais susijusioms kompensacinio ar skatinamojo pobūdžio išmokoms nepriskiriama:
23.1. draudimo įmokos, darbdavio mokamos draudimo įmonei už :
a)darbuotojų gyvybės, kai draudimo sutartyje yra numatyta, kad įvykus draudiminiam įvykiui draudimo suma bus išmokėta darbdaviui,
b) nelaimingų atsitikimų, kai draudimo sutartyje yra numatyta, kad įvykus draudiminiam įvykiui draudimo suma bus išmokėta darbdaviui,
c) civilinės atsakomybės draudimą, kai draudimo sutartyje yra numatyta, kad įvykus draudiminiam įvykiui draudimo suma bus išmokėta darbdaviui ar trečiajam asmeniui.
D
2006-09-01 13:36
duonuva
Šiame atsakyme apie tai nerašoma. Sodra iki šiol neatsako į šį klausimą. Kodėl Jūs toks įsitikinęs?
ViskasViename
3157
2006-09-04 08:39
ViskasViename
Ir man dar ne visiškai pilnai išaiškėjo.
Kokiu adresu būt geriausiai rašyti, kad gauti greičiau atsakymą?
Kokiu adresu būt geriausiai rašyti, kad gauti greičiau atsakymą?
artas71
12027
2006-09-04 08:54
artas71
Aš įsitikinęs todėl, kad 23.1 punkte yra išvardintos kelios (3 ) situacijos. Jei įmonė paklausime nurodė tik vieną, tai nereiškia, kad atsakymas apie kitas dvi situacijas, bus kitoks.
Jei norite greito atsakymo, skambinkite šį raštą paruošusiam
Vilniaus miesto VSDFV teisės skyriaus vyr. specialistui
Ježy Miskis 272 44 57 mij@sodra.lt
Jei norite greito atsakymo, skambinkite šį raštą paruošusiam
Vilniaus miesto VSDFV teisės skyriaus vyr. specialistui
Ježy Miskis 272 44 57 mij@sodra.lt
ViskasViename
3157
2006-09-04 10:14
ViskasViename
2011-09-11 05-05
O kaip manot, kodėl gyvybės draudimo įmokos darbuotojo naudai negali būti priskiriamos jo nepiniginio pobūdžio pajamoms, kurios neapmokestinamos GPM.
Sakykime, mes apdraudėme darbuotoją, jei neįvyks jokio draudiminio įvykio, jis tų pinigų taip ir nematys, tai argi draudimas nėra 'nepiniginės pajamos'?
(draudžiant nuo nelaimingų atsitikimų, kai naudos gavėjas - darbuotojas, - apmokestinama GPM, draudžiant Gyvybės draudimu - neapmokestinama, toks tai skirtumas)
Sakykime, mes apdraudėme darbuotoją, jei neįvyks jokio draudiminio įvykio, jis tų pinigų taip ir nematys, tai argi draudimas nėra 'nepiniginės pajamos'?
(draudžiant nuo nelaimingų atsitikimų, kai naudos gavėjas - darbuotojas, - apmokestinama GPM, draudžiant Gyvybės draudimu - neapmokestinama, toks tai skirtumas)
artas71
12027
2006-09-04 10:25
artas71
2011-09-11 05-05
ViskasViename rašė: O kaip manot, kodėl gyvybės draudimo įmokos darbuotojo naudai negali būti priskiriamos jo nepiniginio pobūdžio pajamoms, kurios neapmokestinamos GPM.
Taip vadinamos pajamos natūra. Šių pajamų sąrašas yra baigtinis
www3.lrs.lt/pls/inter2/dokpaieska.showdoc_...
Nepriskirtos ir tiek.
ViskasViename rašė: O kaip manot, kodėl gyvybės draudimo įmokos darbuotojo naudai negali būti priskiriamos jo nepiniginio pobūdžio pajamoms, kurios neapmokestinamos GPM.
Taip vadinamos pajamos natūra. Šių pajamų sąrašas yra baigtinis
www3.lrs.lt/pls/inter2/dokpaieska.showdoc_...
Nepriskirtos ir tiek.
ViskasViename
3157
2006-09-04 10:55
ViskasViename
Labai ačiū už bendravimą ir atkaklumą, gerb. J. Miskis man parašė, galima sakyti, tą patį kaip ir jums, taigi - teks skaičiuoti sodrą 
P.S.
P.S.
ViskasViename
3157
2006-09-04 11:11
ViskasViename
2011-09-11 05-05
artas71 rašė:
Taip vadinamos pajamos natūra. Šių pajamų sąrašas yra baigtinis
www3.lrs.lt/pls/inter2/dokpaieska.showdoc_...
Ačiū
Tai, žinoma, ne prie to pačio, tačiau paklausiu čia:
Jei privalomas profilaktinis darbuotojų sveikatos patikrinimas apmokamas iš įmonės lėšų. Kaip yra dėl Sodros, GPM ir pelno mok.?
artas71 rašė:
Taip vadinamos pajamos natūra. Šių pajamų sąrašas yra baigtinis
www3.lrs.lt/pls/inter2/dokpaieska.showdoc_...
Ačiū
Tai, žinoma, ne prie to pačio, tačiau paklausiu čia:
Jei privalomas profilaktinis darbuotojų sveikatos patikrinimas apmokamas iš įmonės lėšų. Kaip yra dėl Sodros, GPM ir pelno mok.?
artas71
12027
2006-09-04 11:39
artas71
www3.lrs.lt/pls/inter2/dokpaieska.showdoc_...
22. Socialinio draudimo įmokos neskaičiuojamos nuo:
22.10. draudėjo lėšų, sumokėtų už darbuotojų skiepijimą nuo užkrečiamųjų ligų ir privalomą profilaktinį darbuotojų sveikatos patikrinimą;
22. Socialinio draudimo įmokos neskaičiuojamos nuo:
22.10. draudėjo lėšų, sumokėtų už darbuotojų skiepijimą nuo užkrečiamųjų ligų ir privalomą profilaktinį darbuotojų sveikatos patikrinimą;
ViskasViename
3157
A
2010-08-12 14:21
asliegyte
www.mandatumlife.lt/uploads/documents/Esmine%20inf...,%20kai%20naudos%20gavejas%20l.p.%20darbuotojas.pdf
Čia geras. Pasiskaitykite.
Čia geras. Pasiskaitykite.
Senelis
33
2010-08-13 12:37
Senelis
2011-09-11 06-54
Tas galioja jau nuo 2009.01.01
asliegyte rašė: www.mandatumlife.lt/uploads/documents/Esmine%20inf...,%20kai%20naudos%20gavejas%20l.p.%20darbuotojas.pdf
Čia geras. Pasiskaitykite.
asliegyte rašė: www.mandatumlife.lt/uploads/documents/Esmine%20inf...,%20kai%20naudos%20gavejas%20l.p.%20darbuotojas.pdf
Čia geras. Pasiskaitykite.
A
2010-08-20 15:37
asliegyte
2011-09-11 06-55
Bet jei žmonės klausia, tai gal nežino...
Senelis rašė: Tas galioja jau nuo 2009.01.01
asliegyte rašė: www.mandatumlife.lt/uploads/documents/Esmine%20inf...,%20kai%20naudos%20gavejas%20l.p.%20darbuotojas.pdf
Čia geras. Pasiskaitykite.
Senelis rašė: Tas galioja jau nuo 2009.01.01
asliegyte rašė: www.mandatumlife.lt/uploads/documents/Esmine%20inf...,%20kai%20naudos%20gavejas%20l.p.%20darbuotojas.pdf
Čia geras. Pasiskaitykite.
G
2011-05-19 09:43
GONTA
Tai kaip suprantu,sodra skaičiuojasi nuo draudimo įmokų tik tada, kai turi būti skaičiuojamas ir GPM
Dalia29
12616
2011-05-19 10:22
Dalia29
2011-09-11 07-21
GONTA rašė: Tai kaip suprantu,sodra skaičiuojasi nuo draudimo įmokų tik tada, kai turi būti skaičiuojamas ir GPM
Taip, kito atvejo nežinau.
GONTA rašė: Tai kaip suprantu,sodra skaičiuojasi nuo draudimo įmokų tik tada, kai turi būti skaičiuojamas ir GPM
Taip, kito atvejo nežinau.
G
2011-05-19 10:39
GONTA
2011-09-11 07-21
Luka_Paciolis rašė:
Nebūtinai
Na, aš čia kalbu apie tą sumą, kuri viršija 25% mokestinių pajamų - tada ir GPM, ir sodra skaičiuojas
O dar, tiesa, sakykit, jei šiais metais tarkim 5 mėnesius mokamos po 300lt ir, pakeitus sutartį, 7 mėnesius po 100lt - tai bendra įmokų suma - 2200lt. Darbuotojo atlyginimas 800Lt*12=9600, 25% - 2400. Tai kaip ir nesiskaičiuoja GPM ir sodra
Tiesa, dar norėjau padėkot už pagalbą, nes jau visai pasimest baigiu
Luka_Paciolis rašė:
Nebūtinai
Na, aš čia kalbu apie tą sumą, kuri viršija 25% mokestinių pajamų - tada ir GPM, ir sodra skaičiuojas
O dar, tiesa, sakykit, jei šiais metais tarkim 5 mėnesius mokamos po 300lt ir, pakeitus sutartį, 7 mėnesius po 100lt - tai bendra įmokų suma - 2200lt. Darbuotojo atlyginimas 800Lt*12=9600, 25% - 2400. Tai kaip ir nesiskaičiuoja GPM ir sodra
Tiesa, dar norėjau padėkot už pagalbą, nes jau visai pasimest baigiu
G
2011-05-19 11:20
GONTA
2011-09-11 07-21
Luka_Paciolis rašė: Taip viršijanti suma yra pridedama prie darbuotojo DU ir apmokestinama GPM bei VSD bei .
Kai įmokų suma neviršija 25 procentų per mokestinį laikotarpį darbuotojui apskaičiuotų su darbo santykiais susijusių pajamų draudimo įmokos neapmokestinamos GPM.
Ir sodra taip pat neapmokestinama - pagal VSDĮ 8str. 22p, ar aš teisi?
Tai svarbiausia reikia žiūrėti mokestinio laikotarpio įmokų ir pajamų santykį
O tarkim, jei nuo pusės metų pakeičiamas naudos gavėjas - juo tampa įmonė. Tai tada tų šešių mėnesių įmokų sumą vis tiek lygini su viso mokestinio laikotarpio darbuotojo pajamomis, t.y., kad neviršytų įmokos 25%
Luka_Paciolis rašė: Taip viršijanti suma yra pridedama prie darbuotojo DU ir apmokestinama GPM bei VSD bei .
Kai įmokų suma neviršija 25 procentų per mokestinį laikotarpį darbuotojui apskaičiuotų su darbo santykiais susijusių pajamų draudimo įmokos neapmokestinamos GPM.
Ir sodra taip pat neapmokestinama - pagal VSDĮ 8str. 22p, ar aš teisi?
Tai svarbiausia reikia žiūrėti mokestinio laikotarpio įmokų ir pajamų santykį
O tarkim, jei nuo pusės metų pakeičiamas naudos gavėjas - juo tampa įmonė. Tai tada tų šešių mėnesių įmokų sumą vis tiek lygini su viso mokestinio laikotarpio darbuotojo pajamomis, t.y., kad neviršytų įmokos 25%
G
2011-05-19 11:27
GONTA
2011-09-11 07-21
Luka_Paciolis rašė: Nesvarbu kas naudos gavėjas, vis tiek reikia lyginti su darbuotojo metinėmis pajamomis susijusiomis su darbo santykiais.
Jei draudėjas įmonė, apdraudė savo darbuotoją, tačiau naudos gavėja taip pat įmonė - tai ar šiuo atveju ką reikia lyginti
Luka_Paciolis rašė: Nesvarbu kas naudos gavėjas, vis tiek reikia lyginti su darbuotojo metinėmis pajamomis susijusiomis su darbo santykiais.
Jei draudėjas įmonė, apdraudė savo darbuotoją, tačiau naudos gavėja taip pat įmonė - tai ar šiuo atveju ką reikia lyginti
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui