Komandiruotė

Na gal aš jau "nukvakau"... Einu ieškot argumentų
Jau neradau, reiškia išties "nukvakau". O gal be kabučių jau reik rašyt
Kažkas susisapnavo.

Nu jau čia sapnas, kuris nesibaigė, o turėjo jau prieš kokius du metelius pasibaigt.

Tiesiog šiandien šiek tiek ...
Net įsakymus atsiverčiau, kaip mano pavaduotoja rašo. Gerai ten viskas.
Suvadovavau, reiškia, gerai..bet šiandien "nupušau"

Tokia situacija: komandiruote i Suomija trunka 2 dienas. Tai avansinej apyskaitoj as rasau kad daviau is kasos darbuotojui 300 Lt dienpinigių ir traukiu visa suma i sanaudas. Imone darbuotojui nuvykti pirko lektuvo bilieta pirmyn ir atgal uz 600 Lt. Yra saskaita, bilietas. tai man tuos 600 traukti tiesiai i sanaudas, ar per darbuotojo avansine, nors jis tu pinigu bilietui negavo, buvo sumoketa imones tiesiai per banka.

Avansineje rasomi pinigai, kurias disponavo imones darbuotojas, jei uz bilietus sumokejo imone, tai i avansine traukt nereik

tai tuos 600 litu uz bilietus as traukiu tiesiai i sanaudas ir viskas?

Nu taip, nes darbuotojas tai ju nemate

Aciu

Prašau atsakykit kas nors. Ar privaloma mokėti dienpinigius darbuotojui, kuriam yra apmokamos kelionės išlaidos, maitinimas apgyvendinimas. Ar privalomi dienpinigiai?

taip, tik gali is dienpinigiu sumos atimti maitinimo suma

Ačiū už atsakymą, bet nelabai supratau kodėl reikai atimti už maitinimą. O šiap ar dienpinigiai yra privalomi.

Dienpinigiai privalomi. Gali būti mažesni už normą, bet ne mažiau kaip 50 proc. normos ir tai turi būti numatyta darbo sutartyje. O maitinimas - neprivalomas, tai darbuotojo išlaidos, todėl ir atskaitomos iš dienpinigių.

Vairuotojo priskaityta alga yra 716,00 Lt. Dienpinigių jie gauna apie 2000,00, kadangi važinėja i Lenkiją, Latviją, Ar apsimokestina dalis dienpingių

Jei dienpinigius mokesi liepos men, tai apsimokestina, nes 600*1.3=780, o tavo darbuotojo alga 716lt....

Va čia man jau vakar kilo neaiškumų.
Sakykim, žmogus išvyko į komandiruotę birželio mėn. Iš kasos išduodamas avansas - dienpinigiams ir kt. išlaidoms. Grįšta liepos mėn.
Išmoka tai padaryta birželio mėn, ne liepos. Su kurio mėn DU reikia lyginti? Praktiškai - išmoka birželyje, sąnaudos liepoje
Nors čia praktiškai jokio skirtumo - vis tiek darbo sutartyje DU nuo liepos 600 x 1,3

Dienpingiai tai birželio mėn. Min alga kyla nuo 07,01.

O prie ko čia dienpinigiai - jie tai nesikeičia.

Dienpingiai nesikeičia. 716,00 ar 780,00 ča jau ne esmė. Esmė yra, ta, kad darbuotojas dienpingių gauna ženklią sumą nuo 1000 iki 2000 r jie smarkiai viršija DU

Sapfoo - pas mane irgi dienpinigiai baisūs. Bet prie ko čia jie? Gauna tiek, kiek priklauso gauti, o kad viršija DU - tai natūralu. Koks kvailys savininkas mokės milžinišką DU, kai dienpinigius vis tiek reikės mokėti, nežiūrint į tai, koks DU.
Mums svarbu, kad DU nebūtų mažiau x1,3, kad neapsimokestintų.

Loretele mane nuraminai Ačiū. Vadinasi už birželio mėn pakelsime algą ik 781,00 Lt r galvos nesuksime iki kito DU didėjimo.