Loreta
28804
#488460 2008-02-11 13:06 Loreta
Juk ten yra tų darbuotojų NUOLATINĖ darbo vieta, koks skirtumas, kur randasi buveinė. Buveinė gtali būti ir užsienyje.

Špyga taukuota...

nezinove
1331
#488463 2008-02-11 13:09 nezinove
UAB neturi filialų ar padalinių. Sudaro Rangos sutartis ir pagal jas dirba.
Įsakymą greitai parašytume. Visi darbuotojai būtų komandiruotėse, žinoma, jei taip galima smile Darbo sutartyse nepaminėta, kad darbas Vilniuje, reiktų?

Loreta
28804
#488480 2008-02-11 13:31 Loreta
Tai reikėjo iš karto sakyti, kad dirbat pagal rangos sutartis. Vieną dieną darbas gali būti Vilniuje, kitą Malaizijoje... Tada vinoma, kad tai komandiruotė, o ne nuolatinė darbo vieta. Tuomet ne tik kelionės ir apgyvendinimo išlaidos, bet ir dienpinigiai priklauso.
Tik jei tai ilgalaikė komandiruotė (kol baigiat kažkokį objektą), vertėtų rašyti įsakymą visam darbo laikui, o ne kas savaitę (nors niekas nedraudžia ir to daryti).

Špyga taukuota...

nezinove
1331
#488486 2008-02-11 13:35 nezinove redaguota: 2011-09-11 05-43

Loreta rašė:

Tai reikėjo iš karto sakyti, kad dirbat pagal rangos sutartis. Vieną dieną darbas gali būti Vilniuje, kitą Malaizijoje... Tada vinoma, kad tai komandiruotė, o ne nuolatinė darbo vieta. Tuomet ne tik kelionės ir apgyvendinimo išlaidos, bet ir dienpinigiai priklauso.
Tik jei tai ilgalaikė komandiruotė (kol baigiat kažkokį objektą), vertėtų rašyti įsakymą visam darbo laikui, o ne kas savaitę (nors niekas nedraudžia ir to daryti).


3 automobiliams sudarytos panaudos sutartys, kuras įmonės. Buto nuomos sutarties darbuotojai nesudarę. Kaip apmokėti?

Tiesi
4093
#488487 2008-02-11 13:36 Tiesi
ištryniau


mariska
8698
#488494 2008-02-11 13:41 mariska
Laba diena, gal kas gali padėti smile darbuotojas išvyko į komandiruotę šeštadienį. Šeštadienis ir sekmadienis jam laisva diena pagal grafiką, kaip yra apmokama komadiruotė tokią dieną. niekur nerandu jokio teisės akto ar komentaro, kur tai būtų apibrėžta smile . Visur tik parašyta, kad sumokamas jos atlyginimas ir faktiškai išbūtas laikas kelionėje, o kaip tai nustatyti? tą laiką išbūtą kelionėje? smile

Better than mountains can be only mountains.

www.youtube.com/watch?v=AYHB0Z4mEd0&index=9&list=RDEMs8WP6XVB3ElH4PsOtIT0jQ


wirgina
5916
#488496 2008-02-11 13:42 wirgina redaguota: 2011-09-11 05-43

mariska rašė:

Laba diena, gal kas gali padėti smile darbuotojas išvyko į komandiruotę šeštadienį. Šeštadienis ir sekmadienis jam laisva diena pagal grafiką, kaip yra apmokama komadiruotė tokią dieną. niekur nerandu jokio teisės akto ar komentaro, kur tai būtų apibrėžta smile . Visur tik parašyta, kad sumokamas jos atlyginimas ir faktiškai išbūtas laikas kelionėje, o kaip tai nustatyti? tą laiką išbūtą kelionėje? smile



Pagal įmonės įsakymą komandiruotei.

Mes klystame, manydami,kad Dievas stebi mus iš aukštybių. Jis mato mus iš vidaus...

mariska
8698
#488502 2008-02-11 13:48 mariska redaguota: 2011-09-11 05-43

wirgina rašė:



mariska rašė:

Laba diena, gal kas gali padėti smile darbuotojas išvyko į komandiruotę šeštadienį. Šeštadienis ir sekmadienis jam laisva diena pagal grafiką, kaip yra apmokama komadiruotė tokią dieną. niekur nerandu jokio teisės akto ar komentaro, kur tai būtų apibrėžta smile . Visur tik parašyta, kad sumokamas jos atlyginimas ir faktiškai išbūtas laikas kelionėje, o kaip tai nustatyti? tą laiką išbūtą kelionėje? smile



Pagal įmonės įsakymą komandiruotei.



o gal zinote teises aktus, kurie tai nusako be darbo kodekso?

Better than mountains can be only mountains.

www.youtube.com/watch?v=AYHB0Z4mEd0&index=9&list=RDEMs8WP6XVB3ElH4PsOtIT0jQ


Loreta
28804
#488503 2008-02-11 13:49 Loreta redaguota: 2011-09-11 05-43

nezinove rašė:

3 automobiliams sudarytos panaudos sutartys, kuras įmonės. Buto nuomos sutarties darbuotojai nesudarę. Kaip apmokėti?


Niekaip neapmokėsit. Nes gyvenamojo ploto normos taikomos tik tada, kai yra pateisinantys dokumentai.
"Apskaičiuojant apmokestinamąjį pelną, leidžiamiems atskaitymams priskiriamos tik faktiškai komandiruotės metu patirtos gyvenamojo ploto nuomos išlaidos, pateikus šias išlaidas patvirtinančius dokumentus. "

Skaityk šį leidinuką - viską rasi pati, nereikės mums už tave knaisiotis
www.vmi.lt/lt/?itemId=10131992

Špyga taukuota...

nezinove
1331
#488513 2008-02-11 13:55 nezinove
Ačiū už atsakymus ir nuorodą smile


nezinove
1331
#488527 2008-02-11 14:11 nezinove redaguota: 2011-09-11 05-43

nezinove rašė:

Ačiū už atsakymus ir nuorodą smile


Paskutinis klausimėlis šios temos:
Jei kelionės lapuose kasdien žymimos kelionės Panevėžys-Vilnius-Panevėžys, ar priklauso dienpinigiai?

mariska
8698
#488538 2008-02-11 14:23 mariska
rodos niekas man negali padeti smile

Better than mountains can be only mountains.

www.youtube.com/watch?v=AYHB0Z4mEd0&index=9&list=RDEMs8WP6XVB3ElH4PsOtIT0jQ


wirgina
5916
#488542 2008-02-11 14:28 wirgina redaguota: 2011-09-11 05-43

mariska rašė:

rodos niekas man negali padeti smile



mariska smile skaityk Loretos nuorodą.

Mes klystame, manydami,kad Dievas stebi mus iš aukštybių. Jis mato mus iš vidaus...

mariska
8698
#488558 2008-02-11 14:40 mariska redaguota: 2011-09-11 05-43

wirgina rašė:



mariska rašė:

rodos niekas man negali padeti smile



mariska smile skaityk Loretos nuorodą.




as jau seniai tai perskaiciau, tik va man rupi ne leidziami ir neleidziami atskaitymai, o butent darbo apmokejimas ir darbo laikas, kai zmogaus kelione sutampa su jo poilsio diena. Skambinau i darbo inspekcija, tai ten kazkoks senukas sugebejo tik perskaityti DK 142 str. smile, kuri as atmintinai zinau.
Bet va teises akto kuris tai tiksliai nusakytu ar bent jau komentaro niekur nera, lyg darbuotojai savaitgaliais nevyktu i kitas valstybes smile

Better than mountains can be only mountains.

www.youtube.com/watch?v=AYHB0Z4mEd0&index=9&list=RDEMs8WP6XVB3ElH4PsOtIT0jQ


Loreta
28804
#488560 2008-02-11 14:42 Loreta redaguota: 2011-09-11 05-43

nezinove rašė:


Paskutinis klausimėlis šios temos:
Jei kelionės lapuose kasdien žymimos kelionės Panevėžys-Vilnius-Panevėžys, ar priklauso dienpinigiai?


Taip. Iš tos pačios nuorodos
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=1000049337&tree_id=1000002225

Špyga taukuota...


Loreta
28804
#488569 2008-02-11 14:45 Loreta redaguota: 2011-09-11 05-43

mariska rašė:

rodos niekas man negali padeti smile


www.teisidas.lt/?showid=208

Špyga taukuota...

mariska
8698
#488581 2008-02-11 14:50 mariska redaguota: 2011-09-11 05-43

Loreta rašė:



mariska rašė:

rodos niekas man negali padeti smile


www.teisidas.lt/?showid=208




Aciu, Loreta, labai labai aciu smile

Better than mountains can be only mountains.

www.youtube.com/watch?v=AYHB0Z4mEd0&index=9&list=RDEMs8WP6XVB3ElH4PsOtIT0jQ


Nira
591
#488655 2008-02-11 15:44 Nira redaguota: 2011-09-11 05-43

Loreta rašė:



mariska rašė:

rodos niekas man negali padeti smile


www.teisidas.lt/?showid=208

tai kaip suprantu reikia dvigubai apmoketi darbuotojui jei jis grizo is komandiruotes nedarbo diena, bet kaip apskaiciuoti imti faktiska laika pargriztant iki namu, ar kaip smile

laura9
10675
#488666 2008-02-11 15:51 laura9 redaguota: 2011-09-11 05-43

Nira rašė:


tai kaip suprantu reikia dvigubai apmoketi darbuotojui jei jis grizo is komandiruotes nedarbo diena, bet kaip apskaiciuoti imti faktiska laika pargriztant iki namu, ar kaip smile


Arba dvigubai, arba suteikiant poilsio dieną. Mes, pvz., apmokame dvigubai už tiek valandų, kiek jis realiai sugaišo kelionėje, pvz. 5 valandas.

nezinove
1331
#488778 2008-02-11 19:20 nezinove
Ar teisingai supratau?
1. Kadangi darbuotojai kasdien važiuoja į darbo objektą (UAB statybinė, sudaro rangos sutartis ir rengia remontus) iš Panevėžio į Vilnių ir atgal, jiems priklauso dienpinigiai.
2. Jei darbuotojo atlyginimas kartu su dienpinigiais viršija 1040 Lt/mėn., apmokestinama viršijanti dienpinigių suma. Pvz. MMA 800 Lt, dienpinigiai 340 Lt. Apmokestinama 24 proc. ir 3 proc. 800 Lt ir 100 Lt?
3. Ar gali būti skirti dienpinigiai visas darbo dienas, jei situacija tokia ir yra?
4. O jeigu darbuotojams skirtume kompensacija už darbą lauke pusę MMA, tai apmokestintume tik 800?
Dėkoju

Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2022 m. I ketv. 0.03 %
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2022 m. I ketv. 0.01 %
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2022-01-01
215.09 €
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2022-01-01
4.47 € / 730 €

Įmonių finansinių ataskaitų duomenys

Balansai, Pelno (nuostolių) ataskaitos, Sodra
Pavadinimas FA Sodra
Unikaras, UAB
Šiaulių m. sav. Šiaulių m. sav. teritorija
- 2018 - 2018
Viešoji įstaiga Edukacijos forumas
Vilnius T. Kosciuškos g. 24-29
2017 - 2021 2018 - 2022
Mažeikių keleivių vežėjų asociacija - -
Irdela, MB
Šiaulių m. sav. Šiaulių m. Lyros g. 30-39
2019 - 2021 -
F. Vaitkaus g. 9-ojo namo savininkų bendrija
Panevėžio m. sav. Panevėžio m. F. Vaitkaus g. 9
- 2018 - 2022
Elproject, UAB
Kauno m. sav. Kauno m. Sukilėlių pr. 92-15
2019 - 2021 2019 - 2022
V-TRANSPORT, UAB - -
Emporija, UAB - -
Kauno žydų gyvenimo atkūrimo paramos fondas
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Jogailos g. 9
2017 - 2021 2018 - 2022
NAFMERA mechanik, UAB
Mažeikių r. sav. Mažeikių m. Pavasario g. 19-9
2015 - 2021 2018 - 2022
Skatulės bendruomenė
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Skatulės g. 27
2016 - 2019 -
Jonavos ukrainiečių bendrija - -
Atskaitomybė, UAB
Šiaulių m. sav. Šiaulių m. Dvaro g. 51-12
2015 - 2021 2018 - 2022
Auronta, UAB
Architektų g. 56-101, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 04111
2019 - 2019 2019 - 2022
Andrej, MB - -