Inga1001
14
#1111218 2012-12-02 19:13 Inga1001
bet tai ar normalu, kad darbuotojas, dirbęs 1 val per dieną už nepanaudotas 16,42 d.d. atostogų kompensacijos gaus 307,88 Lt priskaitymą. Bent aš taip priskaitau :
09mėn. - 400,00
10mėn. - 400,00
11mėn. - 400,00
1200,00 / 64val.(darbo val.per 3mėn.) * 16,42 d.d. = 307,88
ar taip?
paatvirtinkit, prašau, ir tada AČIŪ, ir visiems gero vakaro!

Virgasius
2444
#1111221 2012-12-02 19:24 Virgasius

Inga1001 rašė:


bet tai ar normalu, kad darbuotojas, dirbęs 1 val per dieną už nepanaudotas 16,42 d.d. atostogų kompensacijos gaus 307,88 Lt priskaitymą. Bent aš taip priskaitau :
09mėn. - 400,00
10mėn. - 400,00
11mėn. - 400,00
1200,00 / 64val.(darbo val.per 3mėn.) * 16,42 d.d. = 307,88
ar taip?
paatvirtinkit, prašau, ir tada AČIŪ, ir visiems gero vakaro!



manau, kad normalu. Nepanaudotų atostogų susikaupė beveik už metus.
Apmokėjimas šiuo atveju už 16,42 d.d. Tai primesk, kad jeigu būtų 20-22d.d., tai gautųsi mėnesio atlyginimas apie 400 lt.
Aš visada taip pasitikrinu :)

xvijox
938
#1111676 2012-12-04 13:02 xvijox
Koks įkainis LR V valandinis VDU nustatytas 5,15Lt. ?

Alina55
11033
#1111677 2012-12-04 13:03 Alina55
Taip, 5,15 Lt.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_l?p_id=428066&p_query=&p_tr2=2

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

xvijox
938
#1111681 2012-12-04 13:11 xvijox
Padėkit savininkas pasakė kad reikia įdarbinti žmogų būtent 0,8 etato nuo minimumo, kad nenukentėtu jam kompensacijos, suprantu 0,5 tai- 4val. 425Lt., 075 etato -6val. 637,50Lt. , o kaip paskaičiuoti 0,8 , matomai nesu tokia protinga kaip viršininkai, patarkit ?

Tininga
49047
#1111685 2012-12-04 13:18 Tininga

xvijox rašė:


Padėkit savininkas pasakė kad reikia įdarbinti žmogų būtent 0,8 etato nuo minimumo, kad nenukentėtu jam kompensacijos, suprantu 0,5 tai- 4val. 425Lt., 075 etato -6val. 637,50Lt. , o kaip paskaičiuoti 0,8 , matomai nesu tokia protinga kaip viršininkai, patarkit ?

Per savaitę 32 val., DU 680 (40 val. *0,8, 850*0,8). Dienos trukmę dėliokitės, kaip jums patogiau.



akiniuota
872
#1115472 2012-12-19 15:32 akiniuota
pas mane situacija tokia: biudžetinė įstaiga, kurioje vykdomas projektas. žmonės įdarbinti pagal DS, kurioje nustatytos aiškiai darbo valandos ir kokiom dienom. Projektas pasibaigė, aišku reikia kompensacijų už nepanaudotas atostogas. Darbo laikas ir nė viena DS nebuvo koreguota. Klausimas- kaip paskaičiuot kompensacija už nepanaudotas atostogas? smile VDU valandinis aiškus- 15,08 Lt
kas toliau?
metam 28 k d. Būtent ir yra tas laikotarpis (metai), už kuriuos reikia paskaičiuot kompensaciją (28 * 0,7)....
Nesuprantu, kaip man tą reikalą į valandas išverst... smile

Alina55
11033
#1115474 2012-12-19 15:38 Alina55
Reikia išsivesti papildomą faktiškai dirbto laiko koeficientą, ar teisingai suprantu, kad dirbo ne 5 d. d. savaitę ir ne 8 val. trukmės d. d.

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

akiniuota
872
#1115478 2012-12-19 15:46 akiniuota
dibo tai 5 d.d , bet tarkim po 2 h per diena - 10 savaite

Alina55
11033
#1115482 2012-12-19 15:50 Alina55
Supratau, tuomet papildomas koeficientas nebūtinas, skaičiuokite taip: 1 val. VDU * 2 d. val. * atostogų k. d. * 0,7.

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

akiniuota
872
#1115484 2012-12-19 15:54 akiniuota
bet aš turiu ir kitų asmenų, kurie kitaip dirba... pvz nuo 1dienio iki 4dienio, po 3,75 (3:45). O 5dieni- 5h. Taip gaunasi 20 per savaite... smile

Alina55
11033
#1115500 2012-12-19 16:14 Alina55
Skaičiuokite jiems su papildomu koeficientu.
Apskaičiuoti darbuotojo faktiškai dirbto laiko koeficientą: darbuotojo darbo val. pagal grafiką (teorinės – dirbtos, sirgtos ir t. t.) dalijamos iš pagal įmonės darbo grafiką nustatytų darbo valandų skaičiaus. Koeficientas skaičiuojamas iš viso laikotarpio, už kurį priklauso nepanaudotų atostogų kompensacija.
Nep. atost. kompensaciją: (1 val. VDU * 8 val.) * nep. atost. d. d. * koef.

Kai skaičiuojame VDU perskaičiavimo koeficientą, visą kitą prilyginame pilnai darbo trukmei.


Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

akiniuota
872
#1115502 2012-12-19 16:22 akiniuota
tai jei skaičiuoju už metus, tai ir imu 12 mėnesiu dirbtą darbuotojo darbo laiką ir 12 mėnesių įmonės darbo laiką?

Alina55
11033
#1115511 2012-12-19 16:56 Alina55
Taip, teisingai supratote.

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

akiniuota
872
#1115658 2012-12-20 08:55 akiniuota
Paskutinis klausimas- o jei DS nurodyta, kad jo etatas yra 0,47 pavyzdziui. Ar tas turi įtakos skaičiavimaui? gal tada aš pasiskaičiuoju kiek iš 28 k.d. yra darbo valandų ir padauginu iš etato? Jei ne, tada kitas klausimas- tarkim paskutinį mėnesį tas žmogus dirbo tik kelias valanas, o įmonė visą mėnesį? ar imt tik tas įmonės dienas, kurias dirbo atleidžiamas darbuotojas? smile ačiū už kantrybę

Alina55
11033
#1115666 2012-12-20 09:06 Alina55
Jeigu darbuotojas dirbo 5 d. d. savaitę ir buvo kasdien dirbama vienodos d. val., skaičiuokite pagal pavyzdį: "1 val. VDU * 2 d. val. * atostogų k. d. * 0,7". Tik vietoje 2 val. imate to darbuotojo 1 darbo dienos laiką.
Galima skaičiuoti ir per papildomą koeficientą. Taigi rinkitės kas Jums lengviau ir aiškiau.

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

akiniuota
872
#1115668 2012-12-20 09:11 akiniuota
ačiū, kažką bandysiu kurti. su tais kur vienodom valandom 5 d.d., tai jau aišku... kur ponia Jum būtų galima skanų ir didelį šokoladą atsiūst? smile

Alina55
11033
#1115674 2012-12-20 09:19 Alina55
Į Saulės miestą... smile
Prikabinkite čia, visi kartu pasivaišinsime... smile

Didybės viršūnėje nepamiršk, ką reiškia draugas nelaimėje. A. Šileris

Inga1001
14
#1115916 2012-12-20 17:15 Inga1001
turiu baisiai sunkų klausimą (na čia man) :) nesugebu paskaičiuoti, daug painiavos.
Turiu atleisti darbuotoją, paskaičiuoti atostoginių kompensaciją ir dar 1 mėn. kompensaciją
darbo pradžia - 2012.05.10
darbo pabaiga - 2012.12.21
gaunasi 225k.d. x 28 / 366 = 17.21 d.d. (taip?)
DU priskaityta:
09 mėn. - 0,00 (liga)
10 mėn. - 130,43 (+liga) / 3d.d. po 2 val.
11 mėn. - 2845,72 /4d.d. po 2 val. + 17d.d. po 8 val.
vid.d.d. užmokestis - 124,01 Lt (bet čia juk reikia kažkaip perskaičiuoti koef., ar ne ?)
nuo 2012.05.10 dienos dirbo po 2 val.per dieną, DU - 1000,00 Lt per mėn.
nuo 2012.11.08 dienos dirbo po 8 val.per dieną, DU - 3280,00 Lt per mėn.
toliau visai nežinau, HELP!!! Ačiū, kas atsiliepsit




Tininga
49047
#1115919 2012-12-20 17:28 Tininga

Inga1001 rašė:


turiu baisiai sunkų klausimą (na čia man) :) nesugebu paskaičiuoti, daug painiavos.
Turiu atleisti darbuotoją, paskaičiuoti atostoginių kompensaciją ir dar 1 mėn. kompensaciją
darbo pradžia - 2012.05.10
darbo pabaiga - 2012.12.21
gaunasi 225k.d. x 28 / 366 = 17.21 d.d. (taip?)
DU priskaityta:
09 mėn. - 0,00 (liga)
10 mėn. - 130,43 (+liga) / 3d.d. po 2 val.
11 mėn. - 2845,72 /4d.d. po 2 val. + 17d.d. po 8 val.
vid.d.d. užmokestis - 124,01 Lt (bet čia juk reikia kažkaip perskaičiuoti koef., ar ne ?)
nuo 2012.05.10 dienos dirbo po 2 val.per dieną, DU - 1000,00 Lt per mėn.
nuo 2012.11.08 dienos dirbo po 8 val.per dieną, DU - 3280,00 Lt per mėn.
toliau visai nežinau, HELP!!! Ačiū, kas atsiliepsit

Priklauso 17.3 k.d., arba 12.10 d.d.
Skaičiuojant valandinį VDU ir palyginate jį su gruodžio valandos vidurkiu, naudosite didesnį.

Koeficientas - iš viso dirbto laikotarpio, darbuotojo grafiko valandos (nepaisant ligų ir kitokių neatvykimų - kaip būtų dirbęs, jei jų nebūtų buvę) / įmonės įprastos darbo val. (5 d.d. sav.)
Tada: koef. * val.VDU * 8 * 12,10



Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis