zenius6
22
#1237020 2014-08-19 12:40 zenius6
dar karta Ačiu Alina55 smile

Tabeliss
1524
#1237379 2014-08-22 09:23 Tabeliss
turiu žmogų kuri dirba pas mus nuo 2009.09.20
ilgai neatostogavo ir dabar sugalvojo pasinaudoti atostogom, tačiau per tą laiką kol dirbo keitėsi pas jį darbo laikas. nuo 2009.09.20 iki 2012.11.30 dirbo 8val/dieną, o nuo 2012.12.01 iki dabar 1val/dieną.
eina atostogų už laikotarpį nuo 2012.08.11 iki 2013.02.11 14k.d.
turiu apskaičiuoti koeficientą taip? ir toliau skaičiuoti pagal formule: gautas koef. * valandinis VDU * 8 * atostogų k.d. * 0,7? o imti laikotarpį nuo 2009.09.20 iki dabar, ar nuo 2012.08.11 iki 2013.02.11?

Tininga
50077
#1237409 2014-08-22 10:58 Tininga

Tabeliss rašė:


turiu žmogų kuri dirba pas mus nuo 2009.09.20
ilgai neatostogavo ir dabar sugalvojo pasinaudoti atostogom, tačiau per tą laiką kol dirbo keitėsi pas jį darbo laikas. nuo 2009.09.20 iki 2012.11.30 dirbo 8val/dieną, o nuo 2012.12.01 iki dabar 1val/dieną.
eina atostogų už laikotarpį nuo 2012.08.11 iki 2013.02.11 14k.d.
turiu apskaičiuoti koeficientą taip? ir toliau skaičiuoti pagal formule: gautas koef. * valandinis VDU * 8 * atostogų k.d. * 0,7? o imti laikotarpį nuo 2009.09.20 iki dabar, ar nuo 2012.08.11 iki 2013.02.11?

Taip, skaičiuosite koeficientą iš to pusmečio, už kurį ima atostogas.

Tada: gautas koef. * val.VDU * 8 * atostogų d.d. pagal 5 d.d. savaitę atostogų laikotarpiu. (jokio 0,7 nenaudojat, nes tai ne kompensacija!)



Tabeliss
1524
#1237415 2014-08-22 11:06 Tabeliss
ačiū Tininga smile

vilka81
618
#1237729 2014-08-25 15:34 vilka81
Sveiki, reikia pagalbos. darbuotojas dirbo nuo 05-05 iki 08-25d. 0,75 etato, jam taiko suminė darbo laiko apskaita, jis išdirbo:
05mėn. 143val,
06mėn.136val;
07mėn. 104val;
08mėn. 91val.
kaip man teisingai paskaičiuoti kam kompensaciją už nepanaudotas atostogas? Gal kas turit medžiagos, paskaitymui. pas mus suminė įvesta naujai. AČIŪ

Tininga
50077
#1237731 2014-08-25 15:38 Tininga

vilka81 rašė:


Sveiki, reikia pagalbos. darbuotojas dirbo nuo 05-05 iki 08-25d. 0,75 etato, jam taiko suminė darbo laiko apskaita, jis išdirbo:
05mėn. 143val,
06mėn.136val;
07mėn. 104val;
08mėn. 91val.
kaip man teisingai paskaičiuoti kam kompensaciją už nepanaudotas atostogas? Gal kas turit medžiagos, paskaitymui. pas mus suminė įvesta naujai. AČIŪ

Suminė apskaita šiuo atveju jums įtakos neturi kompensacijos skaičiavimui. Imate viso dirbto laikotarpio darbuotojo grafiko valandas, dalinate iš įmonės darbo val. pagal 5 d.d. savaitę per tą patį laikotarpį.
Gautas koef. * valandinis VDU * 8 * atostogų k.d. * 0,7.



vilka81
618
#1237738 2014-08-25 15:54 vilka81
ar gerai suprantu( 474val / 670val)*12,20val.DU*8*17,34k.d.*0,7?

Tininga
50077
#1237740 2014-08-25 16:00 Tininga

vilka81 rašė:


ar gerai suprantu( 474val / 670val)*12,20val.DU*8*17,34k.d.*0,7?

O iš kur gavote 670? Ir kodėl tiek daug atostogų dienų? Čia pailgintos atostogos?
Valandinis VDU, primenu, turi būti ne mažesnis, negu rugpjūčio vidurkis.



vilka81
618
#1237742 2014-08-25 16:03 vilka81
taip jam prailgintos, o tai kaip apskaičiuoti įmonės darbo val. pagal 5 d.d. savaitę

Tininga
50077
#1237743 2014-08-25 16:06 Tininga

vilka81 rašė:


taip jam prailgintos, o tai kaip apskaičiuoti įmonės darbo val. pagal 5 d.d. savaitę

Gegužė 160, birželis 159, liepa 184, rugpjūtis iki 25 d. 127. Iš viso 630.



vilka81
618
#1237744 2014-08-25 16:08 vilka81
AČIŪ TININGA :)

vilka81
618
#1237745 2014-08-25 16:09 vilka81
Ačiū, o aš paėmiau pilnus mėnesius. O gal turite pagal ką taip skaičiuojama.

vilka81
618
#1237746 2014-08-25 16:09 vilka81
O tai esmės nekeičia jei jai priklauso tik po 6val. per dieną?

Tininga
50077
#1237747 2014-08-25 16:14 Tininga

vilka81 rašė:


Ačiū, o aš paėmiau pilnus mėnesius. O gal turite pagal ką taip skaičiuojama.

Imamas darbuotojo dirbtas laikas, arba tas laikas, už kurį atostogaujama ar skaičiuojama kompensacija. Santykiui apskaičiuoti laikotarpiai turi sutapti.
Ne, esmės tai nekeičia: kai suskaičiuojate koeficientą, visi kiti skaičiavimai prilyginami pilnai darbo laiko trukmei.

Prisegu dar straipsniuką su skaičiavimo pavyzdžiais.
Prisegti failai
Atostoginiai__ne_visa_darbo_savaite.doc 57 KB



satlara
66
#1237748 2014-08-25 16:14 satlara
Gal kas gali padeti - darbuotojas turi biuleteni nuo vasario men ( pas mus dirba kaip antraeilininkas, pagrindineje darbovieteje buvo nelaimingas atsitikimas darbo vietoj) Dabar nori paimti atostogos (lyg tai uz visa NL laikotarpi jam priklauso?), pas mus jau isdirbo metai. Kaip apskaiciuoti atostoginiai, uz kokia laikotarti imti DU?

Tininga
50077
#1237751 2014-08-25 16:16 Tininga

satlara rašė:


Gal kas gali padeti - darbuotojas turi biuleteni nuo vasario men ( pas mus dirba kaip antraeilininkas, pagrindineje darbovieteje buvo nelaimingas atsitikimas darbo vietoj) Dabar nori paimti atostogos (lyg tai uz visa NL laikotarpi jam priklauso?), pas mus jau isdirbo metai. Kaip apskaiciuoti atostoginiai, uz kokia laikotarti imti DU?

Vadovaujatės VDU aprašo 6.9, 6.10 ir 6.12 punkčiukais smile Taip, atostogos priklauso už visą ligos laiką. Pašalpą gavo juk?



vilka81
618
#1237755 2014-08-25 16:31 vilka81
Ačiū

satlara
66
#1237759 2014-08-25 16:38 satlara
Pasalpa moka SODRA, o man DU reikia imti uz 11-12-01 men ?

Tininga
50077
#1237760 2014-08-25 16:47 Tininga

satlara rašė:


Pasalpa moka SODRA, o man DU reikia imti uz 11-12-01 men ?

Taip, svarbiausia turbūt yra palyginti su rugpjūčio vidurkiu, ir skaičiavimui naudoti didesnį vidurkį.



satlara
66
#1237767 2014-08-25 17:18 satlara
Nu taip, sita tai as zinau. Aciu uz pagalba ir gero vakaro !!!

Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2021 m. I ketv. 0.03 proc
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2021 m. I ketv. 0.01 proc
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2021-01-01
198.29 EUR
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2021-01-01
3.93 EUR ir 642 EUR