Gavom pranešimą, kad greitu laiku ateis muitinės auditas atlikti patikrinimą. Mano karjeroje pirmas toks patikrinimas. Kiek žinau, anksčiau muitinė atlikdavo tikrinimus tik esant kokiems įtarimams. Net nežinau, gal jau reikia pradėti bijoti, o gal čia eilinis patikrinimas?
Pasidalinkit įspūdžiais apie muitinės patikrinimus, kam tokie teko pastaruoju metu. Ar labai baisu?
Mažytis patikrinimas
Dėl darbo inspekcijos patikrinimų. Mus tikrina vos ne kas metai ir labai skirtingai.
Visų pirma tikrina darbo sutartis ir darbo sutarčių registravimo žurnalą.
Darbo sutartyse žiūri ar sutarties sudarymo data yra ankstesnė už datą, kai darbuotojas pradeda dirbti.
Darbo sutarčių reg. žurnale ar numeracija eina eilės tvarka ir ar yra parašai darbuotojų, kad jie gavo antrą darbo sutarties egzempliorių.
Po to tabelių pildymas: pav.: man buvo sustatytas protokolas už tai kad tabelyje buvo žymima nesutartiniais ženklais t.y. kai žmogus priimams ar atleidžiamas mėnesio eigoje pažymėdavau tas jo "nedirbtas dienas" brūkžneliu. Brūkšnelis nėra sutartinis žymėjimas, o kad jis toks yra tada reikia išleisti įsakymą. kad brūkšnelis reiškia tą ar aną.
Po to žiūri ar sudėti parašai ant tabelio ir atlyginimų priskaičiavimo žiniaraščių. Tikrina ar vyrai iki 40 metų yra pristatę pažymas apie karinę prievolę. Žiūri ar pagrįstai atleidžiami darbuotojai.
darbų sauga kai tikrina, tai pradeda visus žurnalus tikrinti ar yra darbuotojai pasirašę, pareigybines instrukcijas , ar išduodamos darbų saugos priemonės pasirašytinai, darbų pažymėjimo visus rekvizitus, ypač ar yra galiojimo data ir t.t. Vienu žodžiu tikrina viską, kol randa prie ko prisikabinti.
Visų pirma tikrina darbo sutartis ir darbo sutarčių registravimo žurnalą.
Darbo sutartyse žiūri ar sutarties sudarymo data yra ankstesnė už datą, kai darbuotojas pradeda dirbti.
Darbo sutarčių reg. žurnale ar numeracija eina eilės tvarka ir ar yra parašai darbuotojų, kad jie gavo antrą darbo sutarties egzempliorių.
Po to tabelių pildymas: pav.: man buvo sustatytas protokolas už tai kad tabelyje buvo žymima nesutartiniais ženklais t.y. kai žmogus priimams ar atleidžiamas mėnesio eigoje pažymėdavau tas jo "nedirbtas dienas" brūkžneliu. Brūkšnelis nėra sutartinis žymėjimas, o kad jis toks yra tada reikia išleisti įsakymą. kad brūkšnelis reiškia tą ar aną.
Po to žiūri ar sudėti parašai ant tabelio ir atlyginimų priskaičiavimo žiniaraščių. Tikrina ar vyrai iki 40 metų yra pristatę pažymas apie karinę prievolę. Žiūri ar pagrįstai atleidžiami darbuotojai.
darbų sauga kai tikrina, tai pradeda visus žurnalus tikrinti ar yra darbuotojai pasirašę, pareigybines instrukcijas , ar išduodamos darbų saugos priemonės pasirašytinai, darbų pažymėjimo visus rekvizitus, ypač ar yra galiojimo data ir t.t. Vienu žodžiu tikrina viską, kol randa prie ko prisikabinti.
Taip tikrina ir darbo grafikus ir darbo taisykles. Pas mus kai nebuvo prie ko prisikabinti tai pareikalavo pastato techninio projekto, profesinio rizikos vertinimo ir dar ten visokių naujų reikalavimų pagal ES teisės aktus, kurie priderinti prie Lietovos darbų saugos ir t.t įstatymo.
Po to tabelių pildymas: pav.: man buvo sustatytas protokolas už tai kad tabelyje buvo žymima nesutartiniais ženklais t.y. kai žmogus priimams ar atleidžiamas mėnesio eigoje pažymėdavau tas jo "nedirbtas dienas" brūkžneliu. Brūkšnelis nėra sutartinis žymėjimas, o kad jis toks yra tada reikia išleisti įsakymą. kad brūkšnelis reiškia tą ar aną.
Puiku, o kaip be įsakymo reikia tada žymėti nedirbamas ATLEISTO darbuotojo ar PRIEŠ priėmimą dienas, JŲ manymu?
Puiku, o kaip be įsakymo reikia tada žymėti nedirbamas ATLEISTO darbuotojo ar PRIEŠ priėmimą dienas, JŲ manymu?
simas rašė:
Pirmą kartą pas mus atėjo pagal skundą, o po to matyt labai patikome. tai eina ir eina. Nežinau gal kada nors ir atsibos.
Šiaip dirbu keliose įmonėse, tai vienoje nuo 1994m. nėra niekas išvis užėjęs apart VMI.
Dar manau kokiame mieste esate priklauso, vienur per daug uoliai dirba darbo inspekcija (pvz. Kaune), o Vilniuje labiau konsultacinio pobūdžio patikrinimai būna.
Muitinė tikrino eksporto (mažiau) ir importo deklaracijas (labai) ir prie jų pridetus dokumentus, taip pat sutartis su tais tiekėjais ir atsiskaitymus, ar importuotos prekės užpajamuotos apskaitoje, ar panaši jų savikaina,
ypatingai žiurėjo CMR, aiškinosi transportavimo sąlygas, bandė pripaišyt
kitų įmonių sąskaitas už transportą mums, bet nesutikom, tai pagrasino,
kad VP Market importuoja tokius pat daikrus žymiai brangesnius ir pritaikys mums 'rinkos kainas', vėl nereagavom, tai ir atstojo, nors liko labai nepatenkinta
ypatingai žiurėjo CMR, aiškinosi transportavimo sąlygas, bandė pripaišyt
kitų įmonių sąskaitas už transportą mums, bet nesutikom, tai pagrasino,
kad VP Market importuoja tokius pat daikrus žymiai brangesnius ir pritaikys mums 'rinkos kainas', vėl nereagavom, tai ir atstojo, nors liko labai nepatenkinta

Prieš metus tikrino pagal skundą. Iš pradžių vadovą supažindino su skundu, man - nerodė ir tikrino tik tai, kas liečia tą faktą (atseit neteisingai atleistas ir ne tokio dydžio išeitinė pašalpa). Tačiau nieko nepešė. Na, o po to, "tuo pačiu" atėjimu, viską ką tik sugalvojo. Prikibo tik prie to, kad įsakyme dėl darbo laiko, buvo nurodyta valytojos tik darbo pradžia, bet nenurodyta darbo pabaiga. Kadangi darbo pradžia buvo nuo 17 val ir 6 val. ryto - kvietė valytoją ir klausė kada baigia vakare darbą. Bet ši pasakė, kad 22 val., tai liepė tik papildyti tą įsakymą. Tuo ir atsipirkom.
Jei pagal skundą, tai žiūrint ką ne taip padarėte. Šiaip tai jie ateina ir sako, kad pagal skundą, bet neišduoda, kas skundėsi ir žiūri viską, kaip ir minėjau, tačiau labiau jie žiūri su tuo žmogumi susijusius dokumentus. Pavyzdžiui mes tabelyje nerodėme, kad žmogus dirba ir šeštadieniais parduotuvėje, tai iškapstė kad jis vis tiek dirbo kelis šeštadienius, tai liepė priskiačiuoti už dirbtus šeštadienius darbo užmokestį, taip pat už nelaiku sumokėtus pinigėlius delspinigius ir išmokėti. Visa tai surašė į aktą, o mes parašėme pasiaiškinimą, kad labai gailimės, kad mus pirmą kartą tikrina ir kad stengsimės daugiau nenusižengti ir mūsų nenubaudė.
Diskusijos
-
Mažoji bendrija
apie 2 valandų |
failai: 40 |
Eligorika » 7179
-
Asociacijos
apie 3 valandų |
failai: 49 |
Gita1 » 3471
-
Nemokama apskaitos programa
apie 13 valandų |
failai: 1182 |
Computantis » 15851
-
Buhalterinė programa "Centas"
apie 13 valandų |
failai: 230 |
Dianaval » 23337
-
Darbuotojo "prastova"
apie 19 valandų |
failai: 0 |
igu » 98
-
prastovu iforminimas ir apmokejimas
apie 20 valandų |
failai: 15 |
burukas » 1344
-
Terminuota darbo sutartis
apie 20 valandų |
failai: 6 |
judaskinas » 2328
-
Dekretines ir motinystes pasalpa
apie 21 valandų |
failai: 1 |
Tininga » 1423
-
CMR
apie 22 valandų |
failai: 3 |
monta » 268
-
Mokestis už aplinkos teršimą
apie 23 valandų |
failai: 84 |
Serebro » 6448
-
JAV isteigtas filialas Lietuvos
apie 23 valandų |
failai: 0 |
Julija5 » 1
-
Transporto įmonių apskaita
1 diena |
failai: 14 |
eivy » 1462
-
Akcininkų įnašai nuostoliams padengti
1 diena |
failai: 1 |
Lama17 » 292
-
Kompensacija už nepanaudotas atostogas
4 dienų |
failai: 65 |
Tininga » 4036
-
Ilgalaikis turtas
4 dienų |
failai: 36 |
SauleS » 3878
-
GPAIS
4 dienų |
failai: 61 |
GPAIS_mokymai » 2263
-
Individuali įmonė
4 dienų |
failai: 87 |
laurynaite » 11835
-
Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų
4 dienų |
failai: 10 |
adeleP » 2930
-
nuomos sutartys
4 dienų |
failai: 4 |
eliern » 68
-
Pakuotės mokestis
4 dienų |
failai: 106 |
GPAIS_mokymai » 7343
-
Atsakymai "ant lėkštutės"
4 dienų |
failai: 73 |
Einsame22 » 8826
-
deklaracija GPM312
5 dienų |
failai: 3 |
Einsame22 » 375
-
Beviltiška skola
5 dienų |
failai: 0 |
edute » 99
-
Atostoginiai
5 dienų |
failai: 26 |
Tininga » 4440
-
Sąskaitų korespondencija
5 dienų |
failai: 51 |
Ingolita11 » 20718
- Tax.lt forumo taisyklės
- Paieška forume
Kas prisijungęs?
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis