Reikia naujo tabelio

B
Bamba 160
2004-04-09 13:46 Bamba
paieškokit temoj dėl tabelio
D
dasadas 13
2004-05-23 19:30 dasadas
Nesu įsitikinęs ar taip turėtų skaičiuoti, o ir kaidų formulėse turbūt yra ..... TabelisInt.zip
S
sekretute 580
2004-08-24 13:24 sekretute 2011-09-11 03-28
HELP!!!
Sodra kaip tik ir užkibo, kodėl dirbantiems po 4 val. per dieną prieš šventes - 3 val?

kaip pasiteisinti? smile
A
Ajonda 1057
2004-08-24 13:26 Ajonda
4 valandos turi buti, kiek pamenu.
V
vdiana 151
2004-08-24 13:29 vdiana
o ne 3,50 val. nes trumpinama tik 30 min. o ne 1 val nes nepilnas etatas
B
birele 460
2004-08-24 13:34 birele
Tai jei dirba 2 valandas tai prieš šventes negalima rašyt 1 valandą? bet pagal DK tai galima, nes tai nesutrumpintas laikas...... smile
S
sekretute 580
2004-08-24 13:47 sekretute 2011-09-11 03-28

Ajonda rašė: 4 valandos turi buti, kiek pamenu.


tax.lt/postx3841-0-80.html
o kaip tada čia Wolf ilgas komentaras su mėlynu šriftu? smile
wolf wolf 11164
2004-08-24 13:49 wolf 2011-09-11 03-28

sekretute rašė: HELP!!!
Sodra kaip tik ir užkibo, kodėl dirbantiems po 4 val. per dieną prieš šventes - 3 val?

kaip pasiteisinti? smile

Na gi kiek šnekėjome - Trumpinana aišku trumpinamas. NE VISAS darbo laikas ir SUTRUMPINTAS darbo laikas skirtingi dalykai. Sodra tegu nesikabina o paskaito DK, o koks jiems išvis reikalas ??? Trumpinamas darbo laikas, o apmokėjimas tai lieka toks tai įmokas gauna visas - taip ir paaiškink.
V
vdiana 151
2004-08-24 13:50 vdiana
Sodrai parodyti Darbo kodeksa ir supazindinti su 153 str

153 straipsnis. Darbo trukmė švenčių ir poilsio dienų išvakarėse
1. Švenčių dienų išvakarėse darbo dienos trukmė sutrumpinama viena valanda, išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus.
2. Esant šešių dienų darbo savaitei, prieš poilsio dieną darbas neturi trukti ilgiau kaip penkias valandas.
wolf wolf 11164
2004-08-24 13:53 wolf 2011-09-11 03-28

sekretute rašė:

Ajonda rašė: 4 valandos turi buti, kiek pamenu.


tax.lt/postx3841-0-80.html
o kaip tada čia Wolf ilgas komentaras su mėlynu šriftu? smile

Vat būtent.
S
sekretute 580
2004-08-24 13:58 sekretute 2011-09-11 03-28

vdiana rašė: Sodrai parodyti Darbo kodeksa ir supazindinti su 153 str

153 straipsnis. Darbo trukmė švenčių ir poilsio dienų išvakarėse
1. Švenčių dienų išvakarėse darbo dienos trukmė sutrumpinama viena valanda, išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus.
2. Esant šešių dienų darbo savaitei, prieš poilsio dieną darbas neturi trukti ilgiau kaip penkias valandas.

tai ji pati man tą str. parodė ir aš pasimečiau.... smile
bet pasiskaičius Wolf komentarą apsiraminau smile
wolf wolf 11164
2004-08-24 14:39 wolf
Kiekvienas skaito savaip - tai ne tai kas parašyta, o tai ką nori perskaityti.
A
Ajonda 1057
2004-08-24 14:50 Ajonda 2011-09-11 03-28

sekretute rašė:

vdiana rašė: Sodrai parodyti Darbo kodeksa ir supazindinti su 153 str

153 straipsnis. Darbo trukmė švenčių ir poilsio dienų išvakarėse
1. Švenčių dienų išvakarėse darbo dienos trukmė sutrumpinama viena valanda, išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus.
2. Esant šešių dienų darbo savaitei, prieš poilsio dieną darbas neturi trukti ilgiau kaip penkias valandas.

tai ji pati man tą str. parodė ir aš pasimečiau.... smile
bet pasiskaičius Wolf komentarą apsiraminau smile


na ko čia pasimesti smile
pažiurėk 145 ir 146 straipsnius, pagal kurį tie žmonės dirba 4 valandas. smile
Ten aiškiai pasakyta kada darbo laikas sutrumpintas, o kada skaitosi ne visas darbo laikas .
S
sekretute 580
2004-08-24 15:12 sekretute 2011-09-11 03-28

Ajonda rašė:

sekretute rašė:

vdiana rašė: Sodrai parodyti Darbo kodeksa ir supazindinti su 153 str

153 straipsnis. Darbo trukmė švenčių ir poilsio dienų išvakarėse
1. Švenčių dienų išvakarėse darbo dienos trukmė sutrumpinama viena valanda, išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus.
2. Esant šešių dienų darbo savaitei, prieš poilsio dieną darbas neturi trukti ilgiau kaip penkias valandas.

tai ji pati man tą str. parodė ir aš pasimečiau.... smile
bet pasiskaičius Wolf komentarą apsiraminau smile


na ko čia pasimesti smile
pažiurėk 145 ir 146 straipsnius, pagal kurį tie žmonės dirba 4 valandas. smile
Ten aiškiai pasakyta kada darbo laikas sutrumpintas, o kada skaitosi ne visas darbo laikas .

tai dabar jau ir įsiskaičiau ir jei dar prikibs smile žinosiu, kaip atsikirsti smile ačiū
penelope penelope 2594
2004-08-24 16:18 penelope
Niekur DK nerandu apie stažuočių apmokėjimą.
Aš manau, kad apmokama, kaip ir mokinimasis.
O kaip iš tikro?
Gal kas dokumento nuorodą įmestų?
D
Daivuze 150
2004-10-15 08:13 Daivuze
Laba ryta, tax'ieciai smile

Si ryta gavau darbuotojo prasyma isleisti ji kita savaite (18-22d.) is darbo- del prasidejusiu studiju. Jokios pazymos is universiteto prisegtos nera. Apie tai, kad darbuotojas studijuoja, priimdami ji i darba, informuoti nebuvome. Zinoma, mes visiskai nepriestaraujame, kad jis studijuoja, tik beda ta, kad nezinau kaip teisingai pasielgti sioje situacijoje, smile t.y. kaip teisingai viska iformonti???
Ar pakanka darbuotojo prasymo, ar privalo buti ir pazyma is universiteto? Ir ka tokiu atveju zymeti tabelyje? Vadovybei leidus (ND), mokymosi atostogas (MA) ar kt.???

Patarusiems - didelis ACIU!
D
Daivuze 150
2004-10-15 09:29 Daivuze
prasau - patarkit smile ...
S
sekretute 580
2004-10-15 09:51 sekretute 2011-09-11 03-31

Daivuze rašė: Laba ryta, tax'ieciai smile

Si ryta gavau darbuotojo prasyma isleisti ji kita savaite (18-22d.) is darbo- del prasidejusiu studiju. Jokios pazymos is universiteto prisegtos nera. Apie tai, kad darbuotojas studijuoja, priimdami ji i darba, informuoti nebuvome. Zinoma, mes visiskai nepriestaraujame, kad jis studijuoja, tik beda ta, kad nezinau kaip teisingai pasielgti sioje situacijoje, smile t.y. kaip teisingai viska iformonti???
Ar pakanka darbuotojo prasymo, ar privalo buti ir pazyma is universiteto? Ir ka tokiu atveju zymeti tabelyje? Vadovybei leidus (ND), mokymosi atostogas (MA) ar kt.???

Patarusiems - didelis ACIU!

o jus apmokesit uz tas atostogas kaip mokymosi ar eilines?
aš visada forminuosi eilines, tai nieko is univero ir nereikia.
Jei rodysit, kad mokymosi, tai ir tabelyje MA
A
andrinx 1126
2004-10-15 09:58 andrinx 2011-09-11 03-31

Daivuze rašė: Ar pakanka darbuotojo prasymo, ar privalo buti ir pazyma is universiteto? Ir ka tokiu atveju zymeti tabelyje? Vadovybei leidus (ND), mokymosi atostogas (MA) ar kt.???

Jei forminsit mokymosi atostogas- tai reikia pažymos iš universiteto. Tabelyje žymėsite taip, kaip forminsit- pirma apsispręskit dėl to.
wolf wolf 11164
2004-10-15 10:04 wolf
Prašymo nepakanka - reikia įrodymo - kad jis tikrai mokosi ir jam tam tikram laukui reikalingos mokymosi atatostogos.

T.y. yra 2 aspektai - jei jis pateika pažyma darbdavys privalo tokias atostogas suteikti, jei nepateikia - galioja susitarima - t.y. darbdavui nesutikus atostogos nesuteikiamos.
Jei yra geranoriškas susitarimas formint mokymosi atostogos, žymite DLAž'e, o apmokėjimas vėlgi pagal susitarimą.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui