amadina22
19802
#964532 2011-06-29 16:11 amadina22 redaguota: 2011-09-11 07-24

Tininga rašė:



veju_ne rašė:

O jei mokytojas uzdirba 2000 Lt, tai jam irgi reikia pritemti? Nes palyginus su liepos menesiu atostoginiai gaunasi mazesni nei atlyginimas.

Jei tai yra patvirtinta pareiginė alga, tai mano nuomone, galioja ta pati taisyklė.



Čia apie tai nesenai buvo kalbėta, buvo nuomonė, kad tik iki MMA reikia "pritempinėti". Kažin kaip čia iš tikrųjų?

Tai tik mano nuomonė. Jei aš neteisi, pataisykite.

amiala
380
#964534 2011-06-29 16:13 amiala redaguota: 2011-09-11 07-24

Tininga rašė:

O žinote, jei jis tik laikinai pavadavo kitą darbuotoją, koeficiento nė neskaičiuočiau... Bet galbūt aš neteisi smile


O tada tik padauginti 1 val VDU iš atostogaujamų valandų skaičiaus ir viskas ?
Aš kolkas paskaičiavau be koeficiento, bet abejoju ir galvoju kad reikia perskaičiuoti, tad
damokėčiau.
12.11 x 159 gavau 1925.49 , o jei perskaičiuočiau (jei mano principas geras, nes neteko skaičiuoti su koeficientu) 2044.80

veju_ne
350
#964535 2011-06-29 16:13 veju_ne
Beprasmis tuomet tas 3 menesiu vidurkio skaiciavimas.... Tai jei atostogos bus liepos menesi ir persikels i rugpjucio, gausiu lyginti trieju paskutiniu menesiu pries atostogas vidurki su liepos ir dar atskirai palyginti su rugpjucio?

veju_ne
350
#964537 2011-06-29 16:16 veju_ne
Niekur nerandu konkreciai parasyta ar daugiau uzdirbantiems reikia lyginti su einamuoju menesiu, vieni daro vienaip, kiti kitaip, o kaip istikro neaisku smile

Tininga
50079
#964540 2011-06-29 16:20 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-24

veju_ne rašė:

Beprasmis tuomet tas 3 menesiu vidurkio skaiciavimas.... Tai jei atostogos bus liepos menesi ir persikels i rugpjucio, gausiu lyginti trieju paskutiniu menesiu pries atostogas vidurki su liepos ir dar atskirai palyginti su rugpjucio?

Ne, jei atostogos tęsiasi per keletą mėnesių, tai nereikia atskirai kažko lyginti. Lyginame tik su skaičiuojamuoju mėnesiu.

Na, o šiaip pažiūrėkim, ką tas neaiškusis 6.12 punktas sako:
6.12. Pagal šį Aprašą dienos (valandos) vidutinis darbo užmokestis negali būti mažesnis už skaičiuojamąjį mėnesį teisės aktuose ar kolektyvinėje sutartyje (jeigu jos nėra – darbo sutartyje) nustatytą toms pareigoms, profesijai ar atitinkamos kategorijos darbams minimalų valandinį (dienos) atlygį arba minimalios mėnesinės algos pagrindu apskaičiuotą to mėnesio valandinį (dienos) užmokestį pagal darbuotojo ar įmonės darbo (pamainos) grafiką, o jeigu šie dydžiai nenustatyti – negali būti mažesnis už Lietuvos Respublikos Vyriausybės patvirtintus atitinkamus minimalius darbo užmokesčio dydžius.

Mano nuomone, mokytojo DU atitinka pabrauktą tekstą. Ir šioje vietoje aš įžiūriu skirtumą tarp nustatyto pareiginio DU kokiai nors kategorijai darbuotojų ir bet kurioje darbovietėje su darbdaviu DS sulygto, suderėto atlyginimo. smile


amadina22
19802
#964544 2011-06-29 16:24 amadina22
Nesenai čia diskutavom, tai buvo išaiškinta, kad jei yra MMA ir atostogos eina per kelis mėnesius, tai paskaičiuota iš trijų mėnesių VDU, reikia lyginti su abiejų mėnesių dienos uždarbiu, kad neišeitų mažiau, nei MMA.

Tai tik mano nuomonė. Jei aš neteisi, pataisykite.

Tininga
50079
#964547 2011-06-29 16:29 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-24

amadina22 rašė:

Nesenai čia diskutavom, tai buvo išaiškinta, kad jei yra MMA ir atostogos eina per kelis mėnesius, tai paskaičiuota iš trijų mėnesių VDU, reikia lyginti su abiejų mėnesių dienos uždarbiu, kad neišeitų mažiau, nei MMA.

Aš suprantu, kad jei birželį skaičiuojame atostoginius už 56 k.d., tai skaičiuojamasis mėnuo yra birželis... Na, gal ir teisingiau yra tiesiog MMA mokėti ir viskas... smile


veju_ne
350
#964552 2011-06-29 16:41 veju_ne
Kaip daryti tada, kai palyginus triejų paskutinių mėnesių vidurkį su liepos gauname, kad šis didesnis ir pritempiame iki liepos mėnesio darbo užmokesčio, bet kadangi atostogos keliasi per 2 mėnesius, tai rugpjučio vidurkis gaunasi mažesnis nei triejų paskutinių mėnesių. Kaip tada, ar galima liepos atostoginius pritemti, o rugpjūčio atostoginius skaičiuoti pagal triejų mėnesių pries atostogas vidurkį?

jolkyte
982
#964563 2011-06-29 17:09 jolkyte
Skaičiuoju šiandien darbuotojui atostoginius už 07,01-07,29 bet 6 mėn DU dar neskaičiuotas, iš ko imti VDU?
1) suskaičiuoti 6 mėn ir imti 6,5,4
2) imti 5,4,3 ?

:)

Alina55
11033
#964564 2011-06-29 17:12 Alina55
Suskaičiuoti 6 mėn. ir imti 6-5-4 mėn.


jolkyte
982
#964567 2011-06-29 17:25 jolkyte redaguota: 2011-09-11 07-24

Alina55 rašė:

[quote=jolkyte][/quote]
Suskaičiuoti 6 mėn. ir imti 6-5-4 mėn.



O jeigu jis rytoj neateis į darbą, o alga jau suskaičiuota už pilną mėn, kažkaip man čia nelabai.
Mano išeitis bus tokia: atostoginius gau rytoj jei ateis į darbą smile

:)

Alina55
11033
#964569 2011-06-29 17:31 Alina55 redaguota: 2011-09-11 07-24
[quote=jolkyte][/quote]
Kaip mums aiškino "Pačiolis", jeigu skaičiuoti VDU iš 3-4-5 mėn. - tai turėtų būti numatyta apskaitos politikoje ar dar kokiame įmonės teisės akte.

blackgate
3821
#964693 2011-06-30 08:47 blackgate
Patarkit, kada geriau išmokėt atostoginius. Jeigu darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 7 d., o manęs ryt ir pirmadienį nebus. Taigi, jeigu išmokėsiu liepos 5, kaip ir pažeisiu atostoginių išmokėjimo prieš 3 dienas terminą, o šiandien irgi negaliu skaičiuot VDU ir išmokėt, nes mėnuo dar nepasibaigęs. smile

Neiti priekin, lygu žengti atgal.

Tininga
50079
#964698 2011-06-30 08:53 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-24

blackgate rašė:

Patarkit, kada geriau išmokėt atostoginius. Jeigu darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 7 d., o manęs ryt ir pirmadienį nebus. Taigi, jeigu išmokėsiu liepos 5, kaip ir pažeisiu atostoginių išmokėjimo prieš 3 dienas terminą, o šiandien irgi negaliu skaičiuot VDU ir išmokėt, nes mėnuo dar nepasibaigęs. smile

Išmokėčiau liepos 5.


blackgate
3821
#964700 2011-06-30 08:58 blackgate redaguota: 2011-09-11 07-24
Aš taip ir noriu padaryt. Dėkui. smile

Neiti priekin, lygu žengti atgal.


ritukse
1395
#964747 2011-06-30 10:50 ritukse
Sveiki, jei darbuotoja išeina atostogų liepos 4 d. o šiandien parašė prašymą tai ar galiu šiandien suskaičiuoti atostoginius ir imti gegužę, ar reikia laukti rytojaus ir imti birželį

Alina55
11033
#964750 2011-06-30 10:52 Alina55 redaguota: 2011-09-11 07-24
[quote=ritukse][/quote]
Galite ir šiandien skaičiuoti, nes jau paskutinė birželio mėn. d. d. VDU iš 04-05-06 mėn.

sare
86
#964809 2011-06-30 13:01 sare redaguota: 2011-09-11 07-24
[quote=blackgate]
Lietuvos Respublikos gyventojų pajamų mokesčio įstatymo (Žin., 2002, Nr. 73-3085; toliau — GPMĮ) 20 str. 10 dalyje įtvirtinta nuostata:

,,10. Tais atvejais, kai su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios pajamos gaunamos už laikotarpį, ilgesnį kaip vienas mokestinio laikotarpio mėnuo, su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios pajamos apskaičiuojamos atskirai už kiekvieną mokestinio laikotarpio mėnesį, už kurį šios pajamos buvo apskaičiuotos išmokėti, taikant to mokestinio laikotarpio mėnesio

Laba,
o jei atostogauja nuo liepos 4 iki rugpjūčio 5, ir paskui išeina iš darbo.
Tuomet paskaičiuoti DU už liepos 1 dieną, atostoginiai - 20 liepos d.d. ir sumuoti ar ne rugpjūčio 5 atostogų dienas, taikant ?

Paprotinkit, a.. ačiū.

Tininga
50079
#964822 2011-06-30 13:29 Tininga redaguota: 2011-09-11 07-24

sare rašė:

Laba,
o jei atostogauja nuo liepos 4 iki rugpjūčio 5, ir paskui išeina iš darbo.
Tuomet paskaičiuoti DU už liepos 1 dieną, atostoginiai - 20 liepos d.d. ir sumuoti ar ne rugpjūčio 5 atostogų dienas, taikant ?

Paprotinkit, a.. ačiū.


Pirmiausia, kaip jums susidaro 20 d.d. liepos mėn. atostogų? smile


sare
86
#964825 2011-06-30 13:36 sare redaguota: 2011-09-11 07-24

Tininga rašė:



sare rašė:

Laba,
o jei atostogauja nuo liepos 4 iki rugpjūčio 5, ir paskui išeina iš darbo.
Tuomet paskaičiuoti DU už liepos 1 dieną, atostoginiai - 20 liepos d.d. ir sumuoti ar ne rugpjūčio 5 atostogų dienas, taikant ?

Paprotinkit, a.. ačiū.


Pirmiausia, kaip jums susidaro 20 d.d. liepos mėn. atostogų? smile



taip, taip, 19, smile bet ar priskaičiuoti rugpjūčio atostoginius ir tada taikyti visai sumai ??

ir dar anoj temoj paskaičiau, tad perklausiu, jei alga - 800, liepos atostoginiai taikant VDU nuo 06-05-04 mėn gaunasi mažiau, mnei MMA, tai skaičiuot iš einamojo mėnesio VDU? o rugpjūčio mėnsio atostoginius - jau iš VDU 06-05-04 ??

Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2022 m. I ketv. 0.03 %
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2022 m. I ketv. 0.01 %
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2022-01-01
215.09 €
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2022-01-01
4.47 € / 730 €

Įmonių finansinių ataskaitų duomenys

Balansai, Pelno (nuostolių) ataskaitos, Sodra
Pavadinimas FA Sodra
V. Butkevičiaus IĮ Tik pas mus
Surviliškio k., Surviliškio sen., Kėdainių r. sav.
- 2018 - 2018
SERINI, UAB - -
Paurosta, UAB
Varpų g. 9-6, Klaipėdos m., Klaipėdos m. sav. 94275
2021 - 2021 2021 - 2022
Krepšinio klubas Kulva - -
Forum LT, UAB
Raudondvario pl. 127, Kauno m., Kauno m. sav. 47188
2015 - 2020 2018 - 2022
Hidromechanizacija profsąjunginė organizacija, AB - -
KIRNIS filialas Vilniuje, UAB - -
Ecadomus, UAB - -
Pamario inžinerija, UAB
Paryžiaus Komunos g. 25, Klaipėdos m., Klaipėdos m. sav. 91111
2015 - 2020 2018 - 2022
New Road Games, UAB
Žagarės g. 3-1, Joniškio m., Joniškio sen., Joniškio r. sav. 84140
2016 - 2016 2018 - 2022
NMTC, UAB - -
Buiminda, MB
Barstyčių g. 19, Žemaičių Kalvarijos mst., Žemaičių Kalvarijos sen., Plungės r. sav. 90445
2017 - 2020 2018 - 2021
Impulse Inside, UAB
Lietuvininkų a. 4-15, Klaipėdos m., Klaipėdos m. sav. 92232
2015 - 2020 2018 - 2022
AT-Balt, UAB
Ugniagesių g. 14, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 02244
2015 - 2020 2018 - 2022
Laimsita, MB
Kovo 11-osios g. 128A-6, Kauno m., Kauno m. sav. 49380
2015 - 2021 2018 - 2022