ruzale
13
#1362927 2017-06-30 12:13 ruzale
noriu paklausti: dabar turiu paskaičiuot atostoginius už liepą. Visos algos už birželį dar nežinau, paaiškėja tik sekančio men 10d. Ar galiu skaičiuoti iš kovo, balandžio ir gegužės mėnesių. vidurkį?

Girele
9511
#1362928 2017-06-30 12:17 Girele

ruzale rašė:


noriu paklausti: dabar turiu paskaičiuot atostoginius už liepą. Visos algos už birželį dar nežinau, paaiškėja tik sekančio men 10d. Ar galiu skaičiuoti iš kovo, balandžio ir gegužės mėnesių. vidurkį?


Pagal tvarką - negalite.
O praktiškai - savo atsakomybe - sukitės iš situacijos taip kaip galite.

Amžius skaičiuojamas ne metais, o nužudytomis iliuzijomis.

ruzale
13
#1362931 2017-06-30 12:32 ruzale
Ačiū smile

vaidukaa12
131
#1362933 2017-06-30 12:38 vaidukaa12
sveiki . Darbuotojas pradėjo dirbti 2016.04.26 ir jau turėjo 14 k.d. atostogų. dabar nori eiti nuo liepos 3d vėl tai jam kiek priklausys dirba 5d per savaite po 8 val. .Ačiū

Tess
20215
#1364607 2017-07-13 13:55 Tess
Ar yra kokių ypatumų skaičiuojant atostoginius esant suminei laiko apskaitai? smile
Nebuvo dar tokių. smile

Tininga
49047
#1364610 2017-07-13 14:01 Tininga

Tess rašė:


Ar yra kokių ypatumų skaičiuojant atostoginius esant suminei laiko apskaitai? smile
Nebuvo dar tokių. smile

Ypatumai tokie, kad šiems atostogos skaičiuojamos savaitėmis. Apmokėjimas turėtų būti pagal grafiką, nebent įmonė savo tvarkoje pasitvirtina 5 d.d. savaitės taikymą.



cawx2002
42
#1364611 2017-07-13 14:03 cawx2002
Sveiki, atostogos nuo liepos 1 iki 6. uz sventine 6 suteikiame atostogas -07.07 diena. Klausimas - darbuotojas atostogauja 6 kk, 4 dd? dekui.

Tess
20215
#1364612 2017-07-13 14:06 Tess
Kad įmonėje nieko nepatvirtinta. smile
Atostogos nuo 2017.07.18 iki 2017.07.31.
Dirba 5 dienas, išeiginės pirmadienis ir sekmadienis.
Tai atostogoms tenka 10 darbo dienų pagal grafiką.
DU už paskutinis 3 mėn. 1140, darbo dienų 64.
1140/64=17,81.
Alga MMA, tuomet reikia pritraukti iki vidurkio 19 Eur?

Tininga
49047
1   #1364617 2017-07-13 14:11 Tininga

Tess rašė:


Kad įmonėje nieko nepatvirtinta. smile
Atostogos nuo 2017.07.18 iki 2017.07.31.
Dirba 5 dienas, išeiginės pirmadienis ir sekmadienis.
Tai atostogoms tenka 10 darbo dienų pagal grafiką.
DU už paskutinis 3 mėn. 1140, darbo dienų 64.
1140/64=17,81.
Alga MMA, tuomet reikia pritraukti iki vidurkio 19 Eur?

Tai jūs ramiai galite mokėti pagal grafiką. Lyginimas su MMA vidurkiu išliko.



Tininga
49047
#1364618 2017-07-13 14:12 Tininga

cawx2002 rašė:


Sveiki, atostogos nuo liepos 1 iki 6. uz sventine 6 suteikiame atostogas -07.07 diena. Klausimas - darbuotojas atostogauja 6 kk, 4 dd? dekui.

Atostogos skaičiuojamos darbo dienomis. Tai jei ima 4 d.d. atostogų, tai jos bus liepos 3,4,5,7.



cawx2002
42
#1364619 2017-07-13 14:13 cawx2002
Tess, man rodos, reiktu skaiciuoti valandini.
panaudoti koeficienta (darbuotojo darbo laiko santyks su imones darbo laiku ).

Tininga
49047
#1364621 2017-07-13 14:13 Tininga

cawx2002 rašė:


Tess, man rodos, reiktu skaiciuoti valandini.
panaudoti koeficienta (darbuotojo darbo laiko santyks su imones darbo laiku ).


smile Kam šito???



cawx2002
42
#1364626 2017-07-13 14:29 cawx2002
Na, turiu medziaga is nesenai buvusio paciolio seminaro pries akis pasidejusi...del sumines laiko apskaitos ir atostogu skaiciavimo. veliau galesiu nuskanuoti ir imest.

Tininga
49047
#1364627 2017-07-13 14:31 Tininga

cawx2002 rašė:


Na, turiu medziaga is nesenai buvusio paciolio seminaro pries akis pasidejusi...del sumines laiko apskaitos ir atostogu skaiciavimo. veliau galesiu nuskanuoti ir imest.

Pralinksminote... smile O į klausimą neįsigilinote. Ir naujojo VDU neskaitėte visai... smile

P.S. tas senąsias medžiagas jau galite nešti į kokią nors įstaigą...



cawx2002
42
#1364629 2017-07-13 14:40 cawx2002
Prisegu lapa is dalinamosios medziagos, liepos men vykusio Paciolio seminaro apie DK pasikeitimus. Apie atostoginiu skaiciavima esant suminei apskaitai -lapas desineje.
Prisegti failai
SDevelop22017071313330.pdf 660 KB

Tininga
49047
#1364632 2017-07-13 14:42 Tininga

cawx2002 rašė:


Prisegu lapa is dalinamosios medziagos, liepos men vykusio Paciolio seminaro apie DK pasikeitimus. Apie atostoginiu skaiciavima esant suminei apskaitai -lapas desineje.

Galiu tik tiek pasakyti: valandinio čia skaičiuoti tikrai nereikia, o trukmės koeficientas VDU apraše net neminimas smile
Medžiaga nelabai aktuali...



cawx2002
42
#1364639 2017-07-13 14:55 cawx2002
jau matau, kad nuskanavau lapa apie kompensacijos uz nep. atostogas skaiciavima, o ne atostoginiu skaiciavima. bet is esmes ten ta pati siulo daryti : skaiciuot valandini ir perskaiciuoti su koeficientu.

Zinau, kad Jus, Tininga, turit daug patirties su sumine DLA. Pasidalinkit, kaip darot:
1. jus skaiciuojat ne valandini, o dienos VDU ir neperskaiciuojat su koeficijentu?
2. Pasitvirtinsit 5 dd savaites taikyma apskaiciuojant atostoginius ar taikysit 4 savaiciu trukmes atostogas (kas butu 28 k. dienos)?
dekui.



Tininga
49047
#1364642 2017-07-13 15:03 Tininga

cawx2002 rašė:


jau matau, kad nuskanavau lapa apie kompensacijos uz nep. atostogas skaiciavima, o ne atostoginiu skaiciavima. bet is esmes ten ta pati siulo daryti : skaiciuot valandini ir perskaiciuoti su koeficientu.

Zinau, kad Jus, Tininga, turit daug patirties su sumine DLA. Pasidalinkit, kaip darot:
1. jus skaiciuojat ne valandini, o dienos VDU ir neperskaiciuojat su koeficijentu?
2. Pasitvirtinsit 5 dd savaites taikyma apskaiciuojant atostoginius ar taikysit 4 savaiciu trukmes atostogas (kas butu 28 k. dienos)?
dekui.

Jūs man pasakykite, kam to reikia Tess atveju?? Dabar atrodo, kad pati susiklaidinote ir kitus klaidinate...Tess atveju dirba 5 d.d. per savaitę, 8 val. Niekam to valandinio nereikia.
VDU apraše papildomo koeficiento nebeliko. Tačiau, jei įmonėje darbuotojų darbo laiko norma kinta (dalį laiko dirba ne visą laiką, dalį laiką visą darbo laiką), tai įmonė vidaus tvarkoje gali numatyti, kad tokiais atvejais ji naudoja koeficientą...

1. Mes skaičiuojame valandinį (nes nustatytas valandinis tarifas, o ne fiksuota alga) ir nenaudojame jokių koeficientų. Iki šiol atostogoms taikėme 5 d.d. savaitės apmokėjimą.
2. Pasitvirtinsime ir toliau taikysime 5 d.d. savaitės apmokėjimą. Atostogas toliau suteiksime kalendorinėmis dienomis, nes savaitėmis mums netinka.


Orta
318
#1365617 2017-07-24 11:52 Orta
Sveiki,

jei darbuotojas išeina atostogų 07.31, tai vidurkis skaičiuojame iš 04.05.06 mėnesių? O jei atleidžiame 07,31, tai iš 05.06.07? Ar teisingai>

Ačiū

Tininga
49047
#1365619 2017-07-24 11:55 Tininga

Orta rašė:


Sveiki,
jei darbuotojas išeina atostogų 07.31, tai vidurkis skaičiuojame iš 04.05.06 mėnesių? O jei atleidžiame 07,31, tai iš 05.06.07? Ar teisingai>
Ačiū

Taip.



Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis