GPM išskaičiavimas ir NPD taikymas
names
2566
2011-12-27 15:58
names
Kaip mėnesio apskaičiuoti tai žinau, o metų tai ne.Na nemoku dar , gal padėsit.
amadina22
19757
L
2011-12-27 16:12
LaFille
amadina22 rašė:
dainan rašė:
Sveiki, reikalingas patarimas. Gruodžio mėn 9 d išmokėjome DU už lapkričio mėn, gruodžio 31 d mokėsime DU už gruodžio mėn ir atlyginimą už atostogas,kurios baigsis 2012 sausio 3 d. Kadangi 2011 m sausio mėn DU nemokėjome tai NPD nepritaikėme - ar galime gruodžio mėn pritaikyti NPD du kartus?(perskaičiavus metinį NPD viskas gautusi gerai).
Todėl ir taikote gruodžio mėnesį 2 kartus, kad sausio mėnesį nemokėjote ir netaikėte.
Viskas gerai pas jus.
Sveiki,
o jeigu 2011 sausio menesi buvo moketa uz 2010 gruodzio menesi ir dabar 2011 gruodzio pabaigoj noriu sumoket uz gruodi, tai per metus gaunasi 13 atlyginimu ir 2 NPD per gruodzio menesi, kaip tada elgtis? :)
is anksto aciu uz atsakymus :)
amadina22 rašė:
dainan rašė:
Sveiki, reikalingas patarimas. Gruodžio mėn 9 d išmokėjome DU už lapkričio mėn, gruodžio 31 d mokėsime DU už gruodžio mėn ir atlyginimą už atostogas,kurios baigsis 2012 sausio 3 d. Kadangi 2011 m sausio mėn DU nemokėjome tai NPD nepritaikėme - ar galime gruodžio mėn pritaikyti NPD du kartus?(perskaičiavus metinį NPD viskas gautusi gerai).
Todėl ir taikote gruodžio mėnesį 2 kartus, kad sausio mėnesį nemokėjote ir netaikėte.
Viskas gerai pas jus.
Sveiki,
o jeigu 2011 sausio menesi buvo moketa uz 2010 gruodzio menesi ir dabar 2011 gruodzio pabaigoj noriu sumoket uz gruodi, tai per metus gaunasi 13 atlyginimu ir 2 NPD per gruodzio menesi, kaip tada elgtis? :)
is anksto aciu uz atsakymus :)
A
2011-12-27 16:46
Alina55
names rašė:
Kaip mėnesio apskaičiuoti tai žinau, o metų tai ne.Na nemoku dar , gal padėsit.
20 str.:
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
names rašė:
Kaip mėnesio apskaičiuoti tai žinau, o metų tai ne.Na nemoku dar , gal padėsit.
20 str.:
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
M
2011-12-28 16:41
mergyte1
mariska rašė:
mergyte1 rašė:
blackgate rašė:
mergyte1 rašė: Sveiki, susiduriau su gpm problema, deklaravusi savo pajamas turiu primoketi. Dirbu trijose imonese, kuriose atlyginmai i rankas 400 Lt. tai kaip pagrindinei darbovietej nepriskaiciuojamas gpm, o kitose nuo pirmo lito. o tarkim ar gali buti pagrindinei darbovietej mazesne alga, nei kitose?ar privalomas npd taikymas aplamai, ar darbuotojas gali jo atsisakyti?
Galima atsisakyti visai. Po to deklaravusi pajamas, GPM susigrąžinsit. Tai ypač aktualu dirbant keliose darbovietėse, kadangi VMI perskaičiuoja MNPD ir GPM dydį, įvertinant visose darbovietėse gautas pajamas.
O kaip viska teisingai padaryti? prasymas ir tada darbdavys tures nuo pirmo lito skaiciuoti gpm?
Taip, parašote prašymą ir Jums skaičiuos nuo pirmo lito, o gale metų greičiausiai susigrąžinsite GPM.
Turiu toki klausimeli, kiekvienais metais man pasiskiavus teks primoketi GPM ganetinai dideli, galiu is niekur nieko parasyti prasyma ir prasyti kad man netaikytu NPD, kai ptas prasymas turi skambeti, kadangi gaunu maziau nei 400 lt, npd ir gpm nuo tos sumos visai nesiskaiciuoja, tokiu atveju galiu irg prasyti, kad skaiciuotu GPM nuo pirmo lito?
mariska rašė:
mergyte1 rašė:
blackgate rašė:
mergyte1 rašė: Sveiki, susiduriau su gpm problema, deklaravusi savo pajamas turiu primoketi. Dirbu trijose imonese, kuriose atlyginmai i rankas 400 Lt. tai kaip pagrindinei darbovietej nepriskaiciuojamas gpm, o kitose nuo pirmo lito. o tarkim ar gali buti pagrindinei darbovietej mazesne alga, nei kitose?ar privalomas npd taikymas aplamai, ar darbuotojas gali jo atsisakyti?
Galima atsisakyti visai. Po to deklaravusi pajamas, GPM susigrąžinsit. Tai ypač aktualu dirbant keliose darbovietėse, kadangi VMI perskaičiuoja MNPD ir GPM dydį, įvertinant visose darbovietėse gautas pajamas.
O kaip viska teisingai padaryti? prasymas ir tada darbdavys tures nuo pirmo lito skaiciuoti gpm?
Taip, parašote prašymą ir Jums skaičiuos nuo pirmo lito, o gale metų greičiausiai susigrąžinsite GPM.
Turiu toki klausimeli, kiekvienais metais man pasiskiavus teks primoketi GPM ganetinai dideli, galiu is niekur nieko parasyti prasyma ir prasyti kad man netaikytu NPD, kai ptas prasymas turi skambeti, kadangi gaunu maziau nei 400 lt, npd ir gpm nuo tos sumos visai nesiskaiciuoja, tokiu atveju galiu irg prasyti, kad skaiciuotu GPM nuo pirmo lito?
Tininga
50021
2011-12-28 16:49
Tininga
mergyte1 rašė:
Turiu toki klausimeli, kiekvienais metais man pasiskiavus teks primoketi GPM ganetinai dideli, galiu is niekur nieko parasyti prasyma ir prasyti kad man netaikytu NPD, kai ptas prasymas turi skambeti, kadangi gaunu maziau nei 400 lt, npd ir gpm nuo tos sumos visai nesiskaiciuoja, tokiu atveju galiu irg prasyti, kad skaiciuotu GPM nuo pirmo lito?
Tai jums jau ne kartą čia buvo sakyta, kad jūs galite parašyti tokį prašymą, kad netaikytų NPD.
Prašymas paprastas: prašau nuo tokio ir tokio mėnesio netaikyti NPD.
Ir tada mokėsite GPM "nuo pirmo lito", o pateikus deklaraciją permoką atgausite.
mergyte1 rašė:
Turiu toki klausimeli, kiekvienais metais man pasiskiavus teks primoketi GPM ganetinai dideli, galiu is niekur nieko parasyti prasyma ir prasyti kad man netaikytu NPD, kai ptas prasymas turi skambeti, kadangi gaunu maziau nei 400 lt, npd ir gpm nuo tos sumos visai nesiskaiciuoja, tokiu atveju galiu irg prasyti, kad skaiciuotu GPM nuo pirmo lito?
Tai jums jau ne kartą čia buvo sakyta, kad jūs galite parašyti tokį prašymą, kad netaikytų NPD.
Prašymas paprastas: prašau nuo tokio ir tokio mėnesio netaikyti NPD.
Ir tada mokėsite GPM "nuo pirmo lito", o pateikus deklaraciją permoką atgausite.
V
2012-01-27 18:29
voruta
Labas vakaras,
Turiu klausimą, jeigu vienoje darbovietėje turi vienas žmogus dvi darbo sutartis, kaip taikyti NPD, ar tik vienai darbo sutarčiai, ar sudėjus bendras uždirbta pajamas ir tada pritaikyti NPD?
Turiu klausimą, jeigu vienoje darbovietėje turi vienas žmogus dvi darbo sutartis, kaip taikyti NPD, ar tik vienai darbo sutarčiai, ar sudėjus bendras uždirbta pajamas ir tada pritaikyti NPD?
Tininga
50021
2012-01-27 18:34
Tininga
voruta rašė:
Labas vakaras,
Turiu klausimą, jeigu vienoje darbovietėje turi vienas žmogus dvi darbo sutartis, kaip taikyti NPD, ar tik vienai darbo sutarčiai, ar sudėjus bendras uždirbta pajamas ir tada pritaikyti NPD?
Pasakyta, kad tik vienoje darbovietėje galima taikytis NPD. Tai jei darbovietė viena, manau, galima taikytis pagal abi DS. Šiaip ar taip, valstybė nebus nuskriausta, jei jūs nepritaikysite NPD daugiau, negu tam žmogui priklauso.
voruta rašė:
Labas vakaras,
Turiu klausimą, jeigu vienoje darbovietėje turi vienas žmogus dvi darbo sutartis, kaip taikyti NPD, ar tik vienai darbo sutarčiai, ar sudėjus bendras uždirbta pajamas ir tada pritaikyti NPD?
N
2012-02-15 15:31
nezi
Tininga rašė:
natally rašė: Sveiki,
noreciau pasiklaust Jusu nuomones, tarkim (manau daugeliui buhalteriu taip yra ), tarkime dirbama keliose darbovietese, ir alga siekia A darbovieteje 300Lt, B darbovieteje 300Lt, ar galima butu taikyti vienoje darbovieteje 300 Lt , kitoje likusia 170 Lt dali?
manau kad ne, bet kaip is tikruju?, manau zmogus permoka GPM, tai jam deklaravus, permoka sugriztu kt metais ? ar taip?
aciu :)
taikyti bendrai.
tai taikyti bendrai, tai reiskia, akd vienode darbovietėje taikyti 300 npd, kitoje 170 npd, ar taikyti tik vienoje darbovieteje 300 npd , o jau like 170 npd niekur nesitaiko?
Tininga rašė:
natally rašė: Sveiki,
noreciau pasiklaust Jusu nuomones, tarkim (manau daugeliui buhalteriu taip yra ), tarkime dirbama keliose darbovietese, ir alga siekia A darbovieteje 300Lt, B darbovieteje 300Lt, ar galima butu taikyti vienoje darbovieteje 300 Lt , kitoje likusia 170 Lt dali?
manau kad ne, bet kaip is tikruju?, manau zmogus permoka GPM, tai jam deklaravus, permoka sugriztu kt metais ? ar taip?
aciu :)
taikyti bendrai.
tai taikyti bendrai, tai reiskia, akd vienode darbovietėje taikyti 300 npd, kitoje 170 npd, ar taikyti tik vienoje darbovieteje 300 npd , o jau like 170 npd niekur nesitaiko?
Tininga
50021
2012-02-15 15:38
Tininga
nezi rašė:
tai taikyti bendrai, tai reiskia, akd vienode darbovietėje taikyti 300 npd, kitoje 170 npd, ar taikyti tik vienoje darbovieteje 300 npd , o jau like 170 npd niekur nesitaiko?
Jei yra dvi darbovietės, tai NPD taikomas tik vienoje iš jų. Permokėtą GPM dalį galima susigrąžinti deklaruojant pajamas.
nezi rašė:
tai taikyti bendrai, tai reiskia, akd vienode darbovietėje taikyti 300 npd, kitoje 170 npd, ar taikyti tik vienoje darbovieteje 300 npd , o jau like 170 npd niekur nesitaiko?
jotvingis
1124
2012-02-15 21:16
jotvingis
Sveiki, darbuotoja turi 3 vaikus, 1 vaiką augina viena ir 2 vaikai su sutuoktiniu. Kokį PNPD taikyti ?
jotvingis
1124
2012-02-15 21:27
jotvingis
Buhalterė taikius 300 Lt PNPD, gal ir teisingai tik aš niekaip negaliu sudėlioti skaičių kaip gaunasi tokia suma
amadina22
19757
2012-02-15 21:32
amadina22
Už pirmą 100, (nes viena), o už kitus po 100 (per pusę su vyru)
Ar ne taip?
Ar ne taip?
amadina22
19757
2012-02-15 21:35
amadina22
Klausimas: Koks PNPD taikomas nuolatiniams Lietuvos gyventojams, auginantiems vaikus?
Atsakymas:
Nuolatiniams Lietuvos gyventojams (tėvams ir įtėviams), auginantiems vaikus (įvaikius) iki 18 metų, taip pat vyresnius, jeigu jie mokosi dieninėse bendrojo lavinimo mokyklose, už kiekvieną auginamą vaiką (įvaikį) yra nustatyti papildomi NPD: už pirmąjį vaiką – 100 litų, už kiekvieną paskesnį – po 200 litų. Papildomo NPD taikymas nėra siejamas su pajamų, susijusių su darbo santykiais ar jų esmę atitinkančiais santykiais, atitinkamais dydžiais. Mokestiniu laikotarpiu PNPD taikomas gyventojo pasirinktoje pajamų, susijusių su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais, gavimo vietoje (jeigu taikomas NPD – ten kur taikomas NPD). Papildomi NPD kalendoriniais metais taikomi tėvams per pusę.
mic.vmi.lt/dukpublicone.do?&id=1002487426...
Atsakymas:
Nuolatiniams Lietuvos gyventojams (tėvams ir įtėviams), auginantiems vaikus (įvaikius) iki 18 metų, taip pat vyresnius, jeigu jie mokosi dieninėse bendrojo lavinimo mokyklose, už kiekvieną auginamą vaiką (įvaikį) yra nustatyti papildomi NPD: už pirmąjį vaiką – 100 litų, už kiekvieną paskesnį – po 200 litų. Papildomo NPD taikymas nėra siejamas su pajamų, susijusių su darbo santykiais ar jų esmę atitinkančiais santykiais, atitinkamais dydžiais. Mokestiniu laikotarpiu PNPD taikomas gyventojo pasirinktoje pajamų, susijusių su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais, gavimo vietoje (jeigu taikomas NPD – ten kur taikomas NPD). Papildomi NPD kalendoriniais metais taikomi tėvams per pusę.
mic.vmi.lt/dukpublicone.do?&id=1002487426...
citrus
571
2012-02-19 17:02
citrus
Laba diena, daug skaičiau ir pasimečiau 
...Kas galite, padėkite...DU užmokestį mokame 1 kartą. (už dirbtą mėnesį mokame iki kito mėnesio 10d.)2011 m. gruodžio mėnesį išmokėjome DU už lapkričio mėnesį ir gruodžio. Liko neišmokėti priedai už guodžio mėnesį. Išmokėjome sausio mėnesį. Sodrai teikiant ataskaitą už gruodžio mėnesį mes priedus pridedame prie priskaičiuoto DU už 12 mėn., o kaip su GPM? Tai DU+priedai, bet priedams netaikome NPD. Taikome tik išmokant sausio mėnesį? Kai mokesime už sausio mėnesį vasario mėn., tai jau bus kaip ir vasario mėnesio NPD? Tai metų gale aš išmokėdama lapkričio mėnesio ir gruodžio mėnesio DU galėsiu taikyti tik 1 mėn. NPD?..gal kartais galima netaikyti tiems priedam NPD, nes sumos nedidelės 
Ar tiesiog darbuotojai turės teikti deklaraciją ir prisitaikys kiek reikia?...žinau, kad ne visi teikia...
Dar vienas klausimas: kai atleidžiate darbuotoją ir neišmokate viso jam priklausančio DU ir kompensacijos, tai kaip tuomet su GPM? Tarkime, atleidžiame 2010-11-10. Dalį išmokėjome tą dieną, o likusią dalį tik gruodžio mėnesį...tai reikia perskaičiuoti DU? Neišmokėtai 11-10 daliai netaikote NPD ir gaunasi didesnis GPM...kai mokate tai tuomet reikia mažiau išmokėti darbuotojui ar GPM iš įmonės lėšų?
Labai ačiū, jei kas atrašys...
...Kas galite, padėkite...DU užmokestį mokame 1 kartą. (už dirbtą mėnesį mokame iki kito mėnesio 10d.)2011 m. gruodžio mėnesį išmokėjome DU už lapkričio mėnesį ir gruodžio. Liko neišmokėti priedai už guodžio mėnesį. Išmokėjome sausio mėnesį. Sodrai teikiant ataskaitą už gruodžio mėnesį mes priedus pridedame prie priskaičiuoto DU už 12 mėn., o kaip su GPM? Tai DU+priedai, bet priedams netaikome NPD. Taikome tik išmokant sausio mėnesį? Kai mokesime už sausio mėnesį vasario mėn., tai jau bus kaip ir vasario mėnesio NPD? Tai metų gale aš išmokėdama lapkričio mėnesio ir gruodžio mėnesio DU galėsiu taikyti tik 1 mėn. NPD?..gal kartais galima netaikyti tiems priedam NPD, nes sumos nedidelės Ar tiesiog darbuotojai turės teikti deklaraciją ir prisitaikys kiek reikia?...žinau, kad ne visi teikia...
Dar vienas klausimas: kai atleidžiate darbuotoją ir neišmokate viso jam priklausančio DU ir kompensacijos, tai kaip tuomet su GPM? Tarkime, atleidžiame 2010-11-10. Dalį išmokėjome tą dieną, o likusią dalį tik gruodžio mėnesį...tai reikia perskaičiuoti DU? Neišmokėtai 11-10 daliai netaikote NPD ir gaunasi didesnis GPM...kai mokate tai tuomet reikia mažiau išmokėti darbuotojui ar GPM iš įmonės lėšų?
Labai ačiū, jei kas atrašys...
RamuneKm
120
2012-03-02 10:34
RamuneKm
Laba diena,
jeigu darbuotojas gauna 400lt ir augina vienas du vaikus, tai jam taikytinas NPD 470 ir PNPD 300.
Metinėje deklaracijoje reikia nurodyti kiek taikyta tai šiuo atveju 400 NPD ir 0 PNPD ar 300 PNPD ir 100 NPD
jeigu darbuotojas gauna 400lt ir augina vienas du vaikus, tai jam taikytinas NPD 470 ir PNPD 300.
Metinėje deklaracijoje reikia nurodyti kiek taikyta tai šiuo atveju 400 NPD ir 0 PNPD ar 300 PNPD ir 100 NPD
A
2012-03-02 10:37
Alina55
RamuneKm rašė: Laba diena,jeigu darbuotojas gauna 400lt ir augina vienas du vaikus, tai jam taikytinas NPD 470 ir PNPD 300.
Metinėje deklaracijoje reikia nurodyti kiek taikyta tai šiuo atveju 400 NPD ir 0 PNPD ar 300 PNPD ir 100 NPD
Kaip Jums patogiau, aiškiau 400 NPD ir 0 PNPD.
RamuneKm rašė: Laba diena,jeigu darbuotojas gauna 400lt ir augina vienas du vaikus, tai jam taikytinas NPD 470 ir PNPD 300.
Metinėje deklaracijoje reikia nurodyti kiek taikyta tai šiuo atveju 400 NPD ir 0 PNPD ar 300 PNPD ir 100 NPD
Kaip Jums patogiau, aiškiau 400 NPD ir 0 PNPD.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui