Muse
130
#100314 2004-08-16 14:59 Muse
Sveiki smile

Patarkite, kaip dabar su tom Žolinėm daryti? Ar pagrįstai mūsų darbuotojas galvoja, kad jei jo atostogos buvo įformintos nuo rugpjūčio 2d. iki 15 d., tai jam dar priklausytų papildoma diena už Žolines, nors jos ir buvo sekmadienį smile
Darbo kodekse vienareikšmio atsakymo neradau smile Parašyta, kad švenčių dienos į kasmetinių atostogų trukmę neįeina, bet jeigu tai sekmadienis smile smile smile

jola
109
#100315 2004-08-16 15:00 jola
Neįeinaį atostogų trukmę, skaitosi kad atostogų išnaudojo 13 kal. d.

andrinx
1135
#100316 2004-08-16 15:02 andrinx redaguota: 2011-09-11 03-28

Muse rašė:

Parašyta, kad švenčių dienos į kasmetinių atostogų trukmę neįeina, bet jeigu tai sekmadienis smile smile smile


Tai vat ir parašyta be jokių išlygų- savaitės diena neturi reikšmės.

Vaikutis
135
#100317 2004-08-16 15:03 Vaikutis
Nesvarbu, kad sekmadienis - Žolinė yra valstybinė šventė ir į atostogų trukmę neįsiskaičiuoja

DaivaP
5537
#100321 2004-08-16 15:10 DaivaP redaguota: 2011-09-11 03-28

Muse rašė:

Sveiki smile

Patarkite, kaip dabar su tom Žolinėm daryti? Ar pagrįstai mūsų darbuotojas galvoja, kad jei jo atostogos buvo įformintos nuo rugpjūčio 2d. iki 15 d., tai jam dar priklausytų papildoma diena už Žolines, nors jos ir buvo sekmadienį smile
Darbo kodekse vienareikšmio atsakymo neradau smile Parašyta, kad švenčių dienos į kasmetinių atostogų trukmę neįeina, bet jeigu tai sekmadienis smile smile smile


Šventė yra šventė. nepriklausomai nuo to ar šeštadienis ar sekmadienis. Jūsų darbuotojas galvoja teisingai.
Bet kodėl nepaieškote forume? Tokių temų jau buvo.

Pavėlavau ... smile

Sielos erdvė, kurioje ji gali išskleisti sparnus, yra tyla. A. de Sent Egziuperi

Muse
130
#100323 2004-08-16 15:15 Muse
Ačiū visiems smile
O prieš rašydama, užmečiau akį į forumą, bet greitosiomis neradau. Tad atsiprašau už sutrukdymą smile smile

Muse
130
#100324 2004-08-16 15:18 Muse
Beje, o kaip dabar lengviausiai išssisukti iš padėties? Įsakymas jau parašytas, atostoginiai išmokėti... smile

Jolke
1314
#100330 2004-08-16 15:37 Jolke redaguota: 2011-09-11 03-28

Muse rašė:

Beje, o kaip dabar lengviausiai išssisukti iš padėties? Įsakymas jau parašytas, atostoginiai išmokėti... smile


Tai taip ir palik. Pripliusuosi tą 1 dieną prie sekančių atostogų.

Ininga
830
#100336 2004-08-16 15:46 Ininga
aš tai perskaičiuočiau kaip turi būti ir iš naujo parašyčiau įsakymą

Muse
130
#100351 2004-08-16 16:16 Muse
Na, žiūrėsiu. Aišku, smagesnis yra Jolkės pasiūlymas smile

irta
471
#100442 2004-08-17 08:48 irta
tokia pati situacija kaip ir Muses. Zmogus reikalauja dar papildomos dienos atostogu, ar rasyti atskira isakyma del tos nelemtos papildomos dienos, ar paprasciau priskaiciuoti atostogines ir viskas?

irta
471
#100454 2004-08-17 09:26 irta
Padekite, prasau, labai skubiai reikia...

TYTE
1640
#100456 2004-08-17 09:31 TYTE
Aš paprašyčiau iš darbuotojo prašymo, kad jis nori tos laisvos dienos, ir parašyčiau įsakymą. Tau pačiai irta bus rami galva smile .

andrinx
1135
#100457 2004-08-17 09:33 andrinx redaguota: 2011-09-11 03-28

irta rašė:

tokia pati situacija kaip ir Muses. Zmogus reikalauja dar papildomos dienos atostogu, ar rasyti atskira isakyma del tos nelemtos papildomos dienos, ar paprasciau priskaiciuoti atostogines ir viskas?


Mano nuomonė tokia- nedaryti darbų "per pusę". Jei jau mokėsi už 08 16 d. kaip už atostogas ir laikysi, kad žmogėnas atostogavo- tai ir įsakymą sutvarkyk atitinkamai, kad viena kitam neprieštarautų.

Modestas
7023
#100458 2004-08-17 09:34 Modestas redaguota: 2011-09-11 03-28

irta rašė:

Padekite, prasau, labai skubiai reikia...



Tai ar neįmanoma, kad jis perrašytų prašymą dėl atostogų ir pakeisti įsakymą?

PPridėsite tą vieną dieną ir viskas.

www.valdymoapskaita.lt

irta
471
#100459 2004-08-17 09:37 irta
Tame ir problema, kad isakymu pas mus keisti negalima, o atost. ismoketi...

DaivaP
5537
#100461 2004-08-17 09:41 DaivaP redaguota: 2011-09-11 03-28

irta rašė:

Tame ir problema, kad isakymu pas mus keisti negalima, o atost. ismoketi...


Gali prijungti vieną dieną prie kitų atostogų, tada ir sumokėsi.

Sielos erdvė, kurioje ji gali išskleisti sparnus, yra tyla. A. de Sent Egziuperi

Modestas
7023
#100463 2004-08-17 09:45 Modestas redaguota: 2011-09-11 03-28

andrinx rašė:



irta rašė:

tokia pati situacija kaip ir Muses. Zmogus reikalauja dar papildomos dienos atostogu, ar rasyti atskira isakyma del tos nelemtos papildomos dienos, ar paprasciau priskaiciuoti atostogines ir viskas?


Mano nuomonė tokia- nedaryti darbų "per pusę". Jei jau mokėsi už 08 16 d. kaip už atostogas ir laikysi, kad žmogėnas atostogavo- tai ir įsakymą sutvarkyk atitinkamai, kad viena kitam neprieštarautų.



Gausi forminti taip:
Atostogos 13 k.d (jau įforminot)
Atostogos 1 k.d. (dabar forminat)
Likusią dalį turėsi būtinai suteikti 14 k.d.

www.valdymoapskaita.lt

irta
471
#100486 2004-08-17 10:31 irta
Didelis dekui, visiems!

Muse
130
#100493 2004-08-17 10:50 Muse redaguota: 2011-09-11 03-28
[quote:5ca1c01ef0]Gausi forminti taip:
Atostogos 13 k.d (jau įforminot)
Atostogos 1 k.d. (dabar forminat)
Likusią dalį turėsi būtinai suteikti 14 k.d[/quote]

Visgi, kaip tokiu atveju su kalendorinėmis dienomis? Aš įsakyme suformulavau "14 kalendorinių dienų ir viena papildoma diena už valstybinę šventę" Juk, netkslu rašyti 13 k.d., jei yra 14 k.d. smile smile
Kita vertus, išeitų, kad žmogus atostogavo 15 k.d., kai priklauso tik 14 k.d. smile


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis